招金属仓库员一名

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江西鹰潭招聘仓库管理员，负责日常管理以及货物进出的记账工作。月薪超过3200元。

招聘仓管员。薪资为每月4800元以上。有经验者优先。联系陈颖。

招聘：仓库管理员（有叉车证）（五险一金）薪资：4000-6000元/月岗位要求：1.熟悉仓库物料及成品，收料、退货、出货等所有仓库流程。2.熟练使用office办公软件及办公设备，具备基本的安全知识。3.会操作ERP系统中的仓库软件，会使用叉车设备。岗位职责：1.具备较好的沟通、组织协调能力，有团队意识。2.责任心强、工作耐心，原则性强。3.对数据敏感，具备基础分析能力，能承受一定的工作压力。

贵溪工业园区急招仓管：有铜厂工作经验，男女不限，45以下，包吃住交保险工资面议联系：周（）

招聘仓管主管1名。要求大专及以上学历，年龄28-45周岁，有三年以上仓库管理工作经验，精通ERP系统，责任心强。工作时间8:30-17:30，月休2天。薪资6000-8000元/月。需办理余江人民医院，做满三个月后。包工作餐，夏季享有高温补贴（200-600元/月）。工作地址：余江龙岗光电产业园12栋。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

顺丰快递 工作内容：分拣、扫描，装车 白班7.30-19:30 晚班：19:30-7:30 要求:18～55周岁。无征信不良记录。无犯罪记录，吃苦耐劳。服从管理，不能穿拖鞋短裤来上班。寒假工也可以 待遇：有住宿，工资可以日结

招聘仓管1名 1.统筹仓库日常运营，精准执行物资验收、入库码放、在库保管、定期盘点及账实核对全流程。 2.对接生产部门需求，完成订单物料配料，实时监控库存水位，缺料时主动触发采购申购，保障生产计划无缝推进。 3.规范管理出入库单据、库存台账等档案资料，确保数据可追溯、信息完整。 4.响应上级安排的临时任务，协助优化仓储流程与空间利用率。 5.会开叉车优先考虑 联系方式：贺小姐

蜜雪冰城，古名等原材料搬卸主要全职兼职也可以

招聘兼职工作时间8：30-10:30（两个小时）无任何销售任务！无任何销售任务！无任何销售任务！年龄：25-55岁工资：大专以下1000+保险大专以上2000+保险联系电话：（微信同号）

鹰潭市月湖区招地坪/自流平/固化、工地小工/杂工明天有空的两个人跟我去抚州做一两天事，现结

招聘安装小工，要求持有登高证。工作内容包括钻孔、拧螺丝、打下手。薪资为每天280元，包住，每天补贴餐费25元。

鹰潭市余江区招管道铝皮师傅下料上皮一位2天话500一天8.5小时在附近的联系。

仓管招工人数:1名工作地址:南海区九江镇龙高路沙咀工业区敦上大道5号F座5楼

成品仓管具备仓库日常管理、库存数据分析及物流协调能力。招工人数:1名工作地址:佛山市顺德区乐从镇创兴三路6号箭牌产业园

基建电厂物资代保管工作，两台100万机组设备的接收清点，组织验收，入库，设备出库，熟练电脑，本人自己配备电脑。高峰期，管理员分组管理

仓管会手叉和开油叉车，22岁-45岁以内薪资福利:工资：6000-7000元/月，旺季再涨工资年前工资结清工作时间早八晚八，工作餐+3人间宿舍招工人数:1名孝顺贴孝2026年3.6到2067年3.6改工作地址:金东区孝顺镇双创园凯巡箱包进来3栋1楼

急聘：1、长期正式工仓管员：年龄在25-40之间，相关工作经验优先录用。2、临时工（时间4个月左右）：年龄在25-55之间，以搬运打包为主。待遇面谈，联系电话：.秦女士。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按要求及时提交相关数据与信息； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，在保障服务质量的前提下实现各项业务目标； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本、提升效能； 7. 跟踪分析商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益的双重提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同落实相关政策与支持措施。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等行业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行良好、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业的发展前景。

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分拣员招工人数:1名，有打电话的尽量上午打工作地址:余江区内

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