冲床工 男女不限，50岁以下，熟练冲床下料操作，身体素质良好，能吃苦 薪资福利:5000元/月 招工人数:1人 以上职位要求仅供参考，具体以面试为准；

招聘：诚聘冲床计件工一名薪资：4000-5000元/月岗位职责：1.负责冲床设备的日常操作与维护，确保生产流程顺畅。2.按照生产计划完成指定冲压件加工任务，保证产品质量与交付效率。3.配合班组完成生产排程，遵守安全操作规范，落实现场6S管理。任职要求：1.具备冲床操作相关工作经验，熟悉冲压工艺流程者优先。2.身体健康，能适应8小时制工作节奏，具备良好的责任心与团队协作精神。3.熟悉设备基本操作与简单故障处理，能接受计件工资模式。工作时间：长白班，每日8小时，每周单休。薪资待遇：实行计件工资制，月收入约3500至5000元，具体根据实际产出核算。备注：本岗位不提供住宿。

岗位名称：冲床模具工 岗位要求：1. 年龄在30-45岁之间；2. 高中以上学历，熟悉冲床设备操作及工作原理；3. 具备模具上下调试、维修装配技能，能看图纸。 薪资待遇：月薪8000元。

1. 冶金类专业者优先录用； 2. 承担机械产品项目的方案规划与结构设计工作；组织相关技术研讨，完成总结及验证确认； 3. 负责编制项目产品的各类技术文档资料； 4. 负责与客户之间的沟通对接与协调事务； 5. 负责产品试制阶段的技术支持及现场问题的处理； 6. 薪资待遇面议

岗位职责: 1. 具备深厚的方案设计能力，掌握综合技术管理与项目统筹相关知识； 2. 可独立开展气体、流体、固体的流场仿真分析及结构优化； 3. 参与并指导机械结构的仿真验证与力学性能评估； 4. 参与并审核机械部件、结构件及气动元件的设计过程，主导材料选型工作； 5. 带领研发团队完成新产品开发全过程，把控关键技术环节； 6. 攻克核心技术难点，解决复杂工程问题； 7. 编写整理技术资料、归档研发文档，组织专利申请工作； 8. 负责技术团队的人才培养、梯队搭建与绩效考核管理； 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械设计、过程装备、人工智能等相关专业，英语水平优秀，具备英文文件撰写能力及与海外客户口语沟通能力； 2. 掌握扎实的机械设计理论基础，熟悉机械加工、钣金成型、焊接工艺、表面处理、整机装配及自动控制等全流程制造工艺并具备实际经验； 3. 熟练操作各类设计与仿真软件，具备运动机构仿真、应力分析及流体仿真优化能力； 4. 对前沿技术与新工艺具备敏锐洞察力，能够推动团队高效实现技术创新落地； 5. 认同企业文化，作风务实，具备出色的管理规划能力、组织协调能力、沟通协作能力以及抗压能力； 6. 具有大型外资装备制造、制药设备、食品化工设备或自动化设备企业工作经验者优先。

岗位职责: 1、依据产品规划、市场需求、行业动态及客户实际应用场景开展方案设计；通过方案评审后实施工作分解并编制相关技术文档 2、主导研发阶段新配套供应商的开发与导入，完成采购技术条件的编写与确认，确保与设计要求一致，完善供应资源体系，提升资源储备能力 3、支持客户现场设备调试，收集并分析运行数据，归纳应用经验，及时处理研发过程中出现的客户问题 4、负责产品应用工艺的规划、前期研究及持续优化升级 5、参与公司内部工艺改进、产品线布局、技术革新项目及专用设备的研发设计工作 6、具备美学与人体工学基础，能够设计出符合人机交互理念、外观时尚且与使用场景协调统一的产品造型 7、保障智能自动售货机的运行稳定性与使用寿命，综合考虑防水、防火、防尘等防护性能，指导样机试制及调试工作 任职要求: 1、年龄24-45岁，机械工程、机械设计与制造等相关专业本科及以上学历，具有5年以上机械设计领域工作经验 2、可独立完成机械结构设计任务，熟练使用CAD或Soilworks等设计软件 3、工作积极主动，具备较强的执行能力和逻辑分析能力 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费

岗位职责： 1、与产品线需求部门对接，调研现有流程中的瓶颈问题，明确自动化改进方向及目标（提升效率、降低人工成本）。 2、运用CAD或其他设计工具完成结构设计，制定技术实施方案。 3、协同供应商及业务部门开展技术交流与方案确认。 4、编制并归档技术方案文档、协议文件及相关资料。 任职要求： 1、能够基于终端业务工艺条件提出具备可实施性的自动化解决方案。 2、熟练操作3D设计软件（如CAD、SolidWorks、Inventor、CATIA等）进行建模设计。 3、掌握运动仿真（ADAMS）及材料选型，了解DFM规范，具备有限元分析基本能力

水厂一体化设备管理，监督施工方在施工过程中存在的问题，帮助业主发现问题，解决问题

1、年龄25-45岁，机械工程及自动化、机械设计、机电一体化等相关专业，具备大专及以上学历； 2、具有5年以上自动化设备机械设计经验，能够独立承担非标自动化项目的设计工作； 3、精通Solidworks、Auto CAD等设计软件，熟悉PCB自动化设备工艺流程者优先考虑； 5、具备扎实的机械理论基础，能独立完成机构受力分析及设计过程中的各类计算任务。

工作职责 1、负责制定设备设计相关标准，掌握智能化设备的设计流程及选型方法； 2、承担新养殖场建设及旧场智能化升级中的设备设计任务，能够独立完成设备清单编制； 3、熟练操作CAD二维绘图工具，精通pet/solidworks/ug等三维设计软件，具备独立完成设备安装三维详图的能力。 任职要求： 1、具备三年以上相同岗位工作经历； 2、具有同行业或畜牧养殖设备生产企业工作经验者优先录用；

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上饶信州区店线下游戏工作室招打手(10-50人)地点：上饶信州区万达122904工作要求：熟悉三角洲游戏地图，会玩手游。所有设备及老板由工作室全部提供，单子多到打不完工资待遇：平均工资4000-12000多劳多得，工作地点位置方便环境良好冬暖夏凉老板都是年轻人氛围融洽团队期待您的加入。电话

江门鹤山电器厂请人： 1.装配工:长白班，18-55岁，17元/小时，男女不限 2.冲压工，大量安排，白班:20元/小时，晚班:22元/小时，两班倒，站班，18-55岁，男女不限 吃饭1元/餐，工资里减出不需要自己出，吃住在厂内 地址:江门鹤山工业园 联系电话:

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南宁宁福新能源新厂线招聘500人 要 求：18-38岁 中专以上学历，：中专以上学历 整体精神面貌良好，身体健康，能吃苦耐劳，适应两班倒，接受站班 工作内容：生产新能源汽车锂电池，负责电池外壳冲压成型操作，其他和生产相关的任务。 薪资待遇：17元/时，吃饭补贴15元/天，综合月薪5000-6000左右，每月15号发薪，上班时间：8：00-20：00， 20：00-8：00， 中间休息一个半小时，恒温车间，需穿静电服 食宿待遇：包住，6人间上床下桌，水电平摊，厂区食堂！ 工作地址：南宁青秀区伶俐工业园。

江西晟凡铜业有限公司因生产需要现在招聘以下工种： 1. 电工 1名（持电工证） 要求：男性，45岁以下，中专以上学历，有5年以上相关经验。懂设备自动化编程，日常设备维修、保养、维护工作。 工作时间：每天8小时，月上26天，休4天。 薪资面谈。 入职后缴纳社会保险（五险），各种节假日福利，免费工作餐及夜班补助。 地址：弋阳县高新技术园区 联系电话： 朱女士

18-50岁 包吃包住 月入9000+

一、 特箱焊工 50人 (48周岁以内 ) 必须接受夜班 (必须是在集装箱厂干过，非箱厂经验车间不面试 二：组件普工(原机柜车间) 20/小时 48周岁以内 需求100人 (能够接受夜班，能够吃苦耐劳) 三：组件焊工 29/小时 二保焊氩弧焊熟手均可 50周岁以内

打磨工 28 - 55 岁，有工作经验 薪资福利:5000 - 7000元，免费提供中、晚餐 招工人数:2名 工作地址:横峰县工业园区龙门路8号

招下摆自动精磨人员一名（简星系统） 电话：

抱车师傅 25-50岁，有2-3年以上的跟线抱车工作经验 薪资福利:保底7800元/月+超产工资，综合工资8000-9000元/月；长白班，包吃包住 招工人数:1名

4.28今日推荐急招岗位（工作餐+）上饶市捷豹机械设备有限公司一、急招电工/机修工2名要求：45周岁以下，有电工证，有设备维修工作经验，工资6000元，月休2天，试用期3个月，转正后，有工作餐，外出做事(餐补15元）。联系电话：

上饶纵贯线科技有限公司招聘普通岗位18块钱一个小时打磨岗位19块钱一个小时1.招聘检测工15名：工资月薪5800-6500，年综合收入6-7万（检测产品，辅助很简单）18-48周岁，，不用有经验，有图片和视频看，轻松简单，工作时间10小时，两班倒，上六休一，节日红包多待遇好福利：包吃包住，吃的很好，住得很好，包吃4餐工作地址：经开区凤凰西大道附近联系方式：

招聘：机修电工 薪资：5000.0-6000.0元/月 职位详情： 50 岁以下，有相关工作经验持有相关操作证.，福利待遇：缴纳五险、包吃、高温补贴、节假日福利、全勤奖、工龄等。

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