1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 执行定期巡检、排污、除垢及简单故障排查与处理 4. 配合完成锅炉年检、维保及环保指标监测工作 5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 购买五险一金、高温补贴、生日福利、过节福利、免费提供住宿、有餐补等

岗位职责： 1）负责与乙方对接，审核项目电气系统设计内容，涵盖电气方案拟定、电气原理图绘制及电气元件选型等工作，确保设计方案满足项目的功能、性能与可靠性需求，并符合相关行业标准与规范，同时对电气设计提出优化建议。 2）协同乙方推进电气设备的安装与调试，编制完整的调试计划与实施方案，指导施工团队完成电气设备的安装与调试任务，及时处理现场复杂的电气技术问题，保障安装调试工作有序开展。 3）承担电气系统的持续优化与升级职责，结合项目运行实际及业务需求，制定电气系统改进方案，实施自动化产线电气部分的技术改造，提升产线运行效率与系统稳定性。 任职要求： 1）具备大专及以上学历，专业为电气自动化、机电一体化或相关方向 2）具有三年以上非标自动化领域电气控制开发设计经验，熟悉非标设备整体开发流程 3）具备良好的沟通表达能力，拥有较强的团队协作意识 4）掌握主流PLC编程技术，如西门子、欧姆龙、三菱、基恩士、倍福等品牌；至少精通其中一个品牌PLC编程；有西门子或倍福PLC使用经验者优先；具备3年以上编程实践经历，熟练应用各类通信及网络模块 5）熟悉主流HMI编程设计，包括西门子、威纶通、Pro-face等品牌；三年以上HMI开发经验，能独立完成常规人机界面编程 6）熟练操作常用电气绘图软件，如AutoCAD Electrical、EPLAN等 7）掌握常用电气元器件的选型方法及其性能特点 8）熟练运用常规办公软件 9）了解非标设备开发过程中常见的风险识别、失效分析及相关管控流程

要求： 1、年龄25-45岁，性别不限，药学相关专业大专及以上学历； 2、具有2年以上药品生产管理相关工作经验； 岗位职责： 1、全面主持车间的生产与日常行政管理工作，统筹安排生产任务，组织落实技术实施，保障生产安全、稳定、有序完成既定目标； 2、严格贯彻执行公司各项管理制度，对生产车间在产品制造、工艺流程、劳动纪律及环境卫生等方面的规范落实情况进行监督、检查与管理； 3、熟练掌握国家关于药品生产的法律法规，准确理解并落实药品GMP相关要求，依据GMP规范及生产工艺规程组织开展车间生产活动；

1、陶瓷厂呆过 2、做过管理

负责车间生产管理，监督产品质量及生产团队的日常运作。

1、全程跟进项目进度，负责图纸审核、主材排版、配料及材料流转的跟踪管理。 2、统筹车间生产计划的制定与执行，监督制作流程与生产进度，编制生产工艺文件，监控工艺实施、质量控制、工序衔接及绩效考核。 3、管控项目主材的分配与领用，合理安排车间及各班组的生产任务，核算构件产量；负责主项目油漆、焊材、气体等成本核算，制定请购计划及各类项目资源采购需求。 4、编制成品构件编号及发货清单，并进行全程跟踪；对接公司内部部门与客户，做好沟通协调工作。

职位描述 （一）岗位职责： 1、承担电气类课程的教学工作； 2、整理与审定授课讲义及教材内容，保障教学品质； 3、主导并开展学生实验、课题研讨等实践环节，促进知识理解与实际运用； 4、参与课程质量评估及优化工作，持续提升教学效果； 5、配合部门完成相关协作任务。 （二）任职要求 1、具备机器人工程、机电一体化、自动化、机械电子工程或相关专业本科及以上学历，具有2年以上工作经验，可独立完成控制系统项目方案设计，熟练掌握工业机器人、电气控制系统的安装、调试与维护； 2、专业功底扎实，掌握PLC语言，精通PLC、变频器、继电器等自动控制元件的工作原理；熟悉西门子、施耐德、三菱中至少一种PLC的编程与维护； 3、掌握组态软件的编程与维护能力，如WinCC、Intouch、组态王、MSCG中至少一种； 4、具备传感器、视觉系统等相关专业知识及其应用经验。

岗位职责： 1、负责仪表的选型及现场安装调试的技术指导； 2、参与技术标书编制、项目方案拟定、图纸设计及相关技术支持，提供元器件采购清单； 3、完成各类压配电柜、控制柜的设计、布局与配线工作； 4、进行西门子PLC程序开发、SCADA系统搭建及现场调试； 5、能适应江西省内短期出差； 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、仪表、自控等相关专业； 2、掌握仪表专业相关设计规范与流程，具备识读仪表自控施工图的能力； 3、具备扎实的现场自动化编程、设备安装与调试经验，有良好的现场协调与沟通表达能力； 4、熟练操作西门子200、300系列PLC及SCADA系统的编程与应用； 薪酬待遇： 1. 出差期间享受差旅补贴，享有国家法定节假日； 2. 年终发放第十三薪； 3. 缴纳五险

一、关键经验要求： 1. 熟悉主流汽车主机厂焊装领域电气设计规范 2. 具备扎实的工程设计实践背景 3. 拥有欧美日韩地区企业工作经历者优先 4. 具备对焊装产线PLC程序进行优化与改进的能力 二、关键能力要求： 能力1：熟练操作EPLAN、AutoCAD Electrical等电气设计工具，独立完成原理图、布置图及接线图绘制 能力2：具备PLC程序编写与现场调试能力 能力3：熟悉常用工业通信协议（如PROFINET、Ethernet/IP、Modbus TCP/RTU、CC-Link等）

1 学历要求：本科及以上学历，电子信息工程、电气自动化等相关电子类专业，硕士学历者优先考虑。 2 电气系统设计与集成能力：具备扎实的电气工程基础，掌握电路原理及各类电气元器件的特性与应用；了解锂电池回收产线（包括拆解、破碎、分选）的工艺流程；能熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件，独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制，并完成核心电气元件（如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统）的选型工作； 3 自动化编程与调试能力：精通主流PLC品牌（如西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等）的编程与控制逻辑开发；熟悉人机界面（HMI）组态软件（如WinCC、组态王、MCGS），可独立开发产线监控界面，实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能；具备工业通信网络搭建经验，熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议，实现各工序设备间的协同控制； 4 生产线调试与故障诊断能力：能够独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试，及时排查并解决运行中的电气问题（如传感器信号异常、PLC程序错误、通信中断等）；针对电池回收产线的特殊工况（如物料堵塞、温度异常），可优化控制逻辑，提升产线运行稳定性与自动化水平； 5 安全控制设计能力：熟悉工业安全规范，能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路，有效防范锂电池拆解过程中的火灾、爆炸风险；掌握电气设备接地与防雷设计标准，保障产线电气系统安全可靠运行； 6 行业经验与资质要求：具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验，有新能源电池回收或拆解项目经历者优先；持有电工进网作业许可证、注册电气工程师（供配电）等证书者优先；确保控制系统符合相关行业技术规范； 7 特殊要求：能适应中试产线现场调试工作，接受不定期出差及车间作业环境；具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先； 8 招聘人数：2名（薪资12000-15000元）（上班时间8:00-12:00,13:00-17:00）(公司福利：五险，团险，节假日福利，宿舍，员工餐）招聘截止日期--

萍乡市区招厨师一名，月休四到五天，包吃包住，到手工资7000左右，肖厨

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关于我们：纯绿色芳疗SPA连锁品牌，无强制推销，主打身心舒缓养护，口碑扎实。目前全国连锁20+家直营门店，9家直营门店联动线上直播活动体系成熟、流量稳定，自有成熟运营团队，专注门店团购引流、线上拓客、到店转化，客源稳定。 我们不招只为打工的人 我们寻找喜欢疗愈、热爱芳疗、气质温柔的同行者 氛围轻松、客源稳定、无套路、不压工资，真诚招人！ 岗位职责 1、负责到店客户的全身SPA、项目操作； 2、熟练操作，，提供沉浸式放松体验； 3、保持房间卫生整洁、陈列整齐，维护门店高端舒适环境。 任职要求 1、待人亲和； 2、熟手优先； 3、热爱美业、喜欢疗愈行业，工作细心、有耐心、服务意识好； 4、身体健康，无不良嗜好，能长期稳定上班； 5、不用销售内卷，以服务为主，轻松留人。 薪资待遇（真实透明） - 综合薪资：6000–15000元（多劳多得，上不封顶） - 薪资构成：新人保护期保底，手工费+业绩奖励+活动奖励+节日福利 - 福利齐全：月休可调、法定福利、定期团建、员工福利 我们的优势 客源稳定：门店口碑好、回头客多，绿色安全 氛围轻松：团队年轻简单、无勾心斗角、不用强行推销 环境高端：轻奢安静、雅致治愈，工作环境舒适高级 工作时间：中午13：00-晚上24：00，晚间17：00-19：00头三牌除外可以休息两个小时。 梵生.芳疗SPA(萍乡法莱德店)地址: 江西省萍乡市安源区经济技术开发区安源中大道法莱德国际生活广场12号楼216 梵生·芳疗SPA(润达店) 江西省萍乡市安源区润达国际楼2层2F-26B-3 有意向直接私信！ 名额有限，招满即止，欢迎长期稳定的你加入～

福建省圣新环保股份有限公司[庆祝]急聘：锅炉主操锅炉副操行车工投递地址：

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新疆昆仑钢铁有限公司诚聘[烟花]（公司直招非劳务）1、铁前炉前工，40岁以内，转正到手工资7000元，三班8小时休4。2、机修焊工5人，45岁以内，面试定薪5000-7500元，常白8小时月休4天。3、操作工10人，50岁以内，转正到手工资4900-5500元，三班8小时休4。4、天车学徒5人，25-45男女均可，工资4500元，三班8小时休4。5、轧钢操作台主控3人，25-40岁，转正到手工资4000-4100元，三班8小时休4。6、制样员1人，22-40岁，转正到手工资5300-5500元，两班12小时休4。7、质检员1人，22-40岁，转正到手工资4000-4200元，三班8小时休4。8、保安4人，20-40岁，转正到手工资5000-5300元，两班12小时休4。福利：免费住宿（4-5人间）、、免费公司班车（只通到102团其余地区没有）、缴纳社保（必须交）、年假探亲假（6-10天/年）、工龄工资100元/满1年。工作地点：五家渠市102团东工业园（高德搜：新疆昆仑钢铁）报名热线：（）

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东日新材料有限公司招聘1、司炉工（综合薪资6000-6500）52岁以下，有锅炉证，1-2年以上工作经验。2、叉车司机（综合薪资6000），48岁以下，有叉车证，2年以上工作经验。3、操作工(综合薪资5500)50岁以下，吃苦耐劳，可接受倒班。4、仪表工（综合薪资6000-7500），48岁以下，有电工本，2年以上工作经验。5、高压运行工（综合薪资6000-7500）男女不限，有高压证，有高压运行工作经验；可接受倒班。6、天车工（综合薪资6000)男女不限，45岁以下，有天车本，2年以上天车工作经验。7、化验员（综合薪资5500）本科学历（可接收应届生），有化验工作经验，可放宽学历要求。福利待遇保险保障：入职即缴纳五险一金食宿福利：公司可提供食宿薪资补助：全勤奖200元/月、绩效奖300元/月、安全环保奖1000元/月工龄激励：入职满1年者，享受工龄工资100元/年递增，1000元封顶其他福利：可提供食宿；有乐亭、港口、滦南通勤车招聘热线（同）：杜女士：

1、具备2年以上同岗位工作经验，熟练掌握网络变压器生产工艺、工装夹具及各类检测设备（含网络分析仪等），可独立开展样品电性参数测试与仪器调试工作； 2、能够独立制作各类网络变压器样品，熟悉其设计流程，对EMI与EMC问题的应对具有深入理解；了解产品在客户端的实际应用，具备协助客户解决测试阶段技术问题的能力（FAE支持）； 3、熟悉T1/E1变压器样品制作规范，能熟练使用Word、Excel、AutoCAD等常用办公及绘图软件； 4、可独立编制产品规格书、物料清单及标准工时资料，并完成新产品相关工装夹具的设计图纸输出。

岗位职责： 1、 系统设计：依据公司工程实际需求，开展电气系统的方案设计、开发与调试工作，按时达成项目设备电气控制目标； 2、 资料整理：收集并归档相关电气资料、技术手册及型号参数，进行分析比对、验证评估其应用可行性； 3、 零部件选型：绘制电气原理图与接线图，完成电气元器件的选型工作，编制元件清单及配套物料明细； 4、 功能实现：根据设备功能需求，实施PLC、触摸屏等控制程序的编写与调试，设计继电控制回路，开展电气模块的技术试验； 5、 现场支持：负责现场电气设备的安装调试，排查解决技术问题，同时承担工艺指导、操作培训及项目进度管理任务； 6、 文档管理：编制、修订、归档项目相关的电气技术文档，确保输出资料规范、准确、持续更新。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电子信息工程、电子信息科学与技术等相关专业； 2、实践经验：具备作为项目负责人或核心技术成员主导或深度参与项目实施的经历者优先考虑； 3、能力素质：具备扎实的专业理论基础，持有相关资格证书者优先录用。

45岁以下，20人以上生产现场管理工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、材料各环节进行管理;了解设备管理的各项专业工具，并能应变及时处理;解决生产过程中出现的问题良好团队协作能力、沟通能力，责任心强。

大专及以上学历，机电、电气、自动控制等相关专业毕业， 掌握各类元器件的工作原理，包括传感器、伺服、步进、变频器、气缸等， 熟练使用CAD及办公软件，具备2年以上自动化编程工作经验； 能够独立完成电路设计与电气元件选型， 掌握一种PLC及触摸屏程序编写，具备电气制图能力， 可对设备开展电气与机械方面的调试工作

岗位职责： 1、部门管理：构建并完善部门管理体系，推进体系执行落地，挖掘设备优化空间，围绕安全、效率、成本等维度持续提升；制定部门工作计划与目标，并监督执行过程 2、费用管理：编制本部门各项预算，分析设备运行数据，推动关键指标达成 3、设备运营管理：建立工厂固定资产台账，管控固定资产从请购、验收、使用、维保到停用、转让、报废等全生命周期流程；制定备件管理、设备点检、设备调拨等标准化管理制度 4、设备技改：负责自动化及改扩建项目的承接与验收工作；主导自动化设备的升级改进，带领团队识别改善机会与潜在风险 5、团队管理：建立维修团队考核机制，搭建多元化人才培养体系，组织技能训练，提升团队整体专业能力 任职资格： 1、专科及以上学历，机械、电气类相关专业，熟练掌握设备工作原理与技术规范 2、具备5年以上快消食品行业设备管理实践经验 3、至少独立主导过2个以上大型自动化设备改造项目 4、抗压能力强，富有拼搏精神，具备创新意识与开拓思维

工作职责: 1、教育水平：大专以上学历； 2、经验知识： （1）具备电气类产品设计与开发背景，拥有约5年直接参与设计工作的实际经验； （2）掌握变频器、伺服系统、步进电机等电气元器件的控制原理与应用； （3）熟悉交直流配电设备的结构布局、线路规划及相关工艺规范； （4）能够熟练进行电气图纸的识读与绘制； （5）具备一定的团队组织与管理实践经验； （6）熟悉国家、地方及企业针对食品机械设备领域的相关法规与政策要求； 3、技能技巧：具备较强的实操能力与逻辑思维能力，涵盖方案设计、系统调试及故障排查等方面； 4、个人素质： 具备良好的团队协作意识；善于独立分析与思考，能应对和解决复杂技术问题；执行力强；具备优秀的沟通协调能力，责任心强，具有积极进取的职业态度。 任职资格: 工作职责： 1、负责产品电气系统的设计工作，包含电气图纸的绘制及电气元器件的选型； 2、熟悉公司现有产品电气部分的核心技术参数，承担现场电路系统的调试任务； 3、推进车间设备在电气方向的技术优化与改进； 4、编制电气操作指导文档，并开展相关技术培训工作； 5、持续完善与更新技术设计方案，参与现场安装、调试及日常维护； 6、完成上级主管安排的其他工作任务。

岗位职责： 1、协助班长落实班组日常运营事务，涵盖员工思想状况关注、团队凝聚力提升等方面； 2、配合班长推进班组生产计划执行、产能优化、安全管控及6S现场管理等具体事项； 3、组织开展本班组新员工入职培训与实操指导，推动员工操作技能持续提升； 4、负责生产现场运行监督，及时纠正异常问题并实施改进措施； 5、完成班组交办的其他管理工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，管理类或机械类相关专业优先； 2、具备3年以上生产领域工作经验，其中至少1年为生产管理岗位经验，抗压能力佳； 3、有食品制造行业管理实践经历，具备较强的组织协调与沟通协作能力； 4、综合年薪：5.5-6.5万/年（具体面议）

基本要求：掌握变压器工艺规范、材料特性及相关设计标准，熟练使用办公软件与绘图工具；具备电感线圈或变压器行业工作经验者优先 主要职责：负责客户技术对接、成本核算分析、新品承认资料及BOM编制；组织新产品试产、首件确认并完成新机型试产总结报告；主导新产品开发项目，统筹样品所需材料的选型与进度跟进，推动产品工艺与结构优化，持续改进生产制程 工作地点：江西省萍乡市经开区周江电子信息产业园 具体薪资：可面谈

任职要求： 1、45岁以下，大专及以上学历，机械工程或工业工程相关专业； 2、掌握压力容器制造的相关标准与规范； 3、具备5年以上压力容器或特种设备制造领域生产管理经历； 4、了解焊接、热处理、无损检测等核心工艺流程； 5、具有生产计划制定、资源协调及交付周期控制能力； 6、熟悉压力容器生产许可（如A2级）的申办与维护程序； 7、熟知安全生产法律法规（如《特种设备安全法》），具备风险识别和应急方案编制能力； 8、善于跨部门沟通协作（技术、采购、质检等），能有效推动团队完成生产目标； 主要岗位职责： 1、统筹安排车间生产排程，保障订单准时交付，提升设备使用效率与生产能力； 2、监督焊接、成型、装配等关键环节的规范化操作； 3、控制原材料消耗、能源使用及人工支出成本。

要求：能吃苦耐劳，有责任心，有相关经验优先 薪资待遇：面议，福利齐全，环境优越