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岗位职责： 1、负责企业互联网项目的策划与实施，推动创新业务模式的发展； 2、分析市场趋势，挖掘商业机会，制定并执行创业计划； 3、领导跨部门团队，协调资源，确保项目按时高质量完成； 4、建立并维护合作伙伴关系，拓展业务网络，提升品牌影响力。 任职要求： 1、具备强烈的创业精神和创新思维，对互联网行业有深刻理解； 2、拥有出色的项目管理能力和团队领导力，能够激励团队达成目标； 3、优秀的商业洞察力和决策能力，能够快速响应市场变化； 4、良好的沟通协调能力，能够在复杂环境中解决问题并推动项目前进。

2026年11月富联精密（赣州厂区）小时工火热招募，本周次（11月8日-14日）工价最高️‍️‍️‍23元/H。 分期稳岗奖金模式： 小时工工价：非CNC:21/H CNC:21+2/H； 发放条件：在职须满15天，； 每月7日发同工同酬{同工同酬薪资核算：底薪2350元，周一到周五每天加班2小时，按1.5倍（20.26元/时）；周六日全天按2倍工资结算（27元/时），法定节假日全天3倍工资（40.52元/时）}；每月10日发放上月分期稳岗奖金（发放时无需在职）。 ️政策周期：弹性用工周期（视具体需求调整），到期定义以企业政策与我司正式通知为准 。 公司优势：不用体检，发薪早，自有食堂自费吃，住宿费+水电费150元每月(工资里扣除）不满月按天扣，配有空调，24h热水，独立卫生间；主要生产手机前后壳、手机屏幕、通信设备配件，自动化设备生产。 薪资发放：每个月7号按同工同酬发放工资。 招募要求： 1、年龄：18～45周岁，男女不限； 2、健康状态（如有重大病史及手术的勿送），身体有钢钉钢板勿送，需过电子安检门； 3、二次入职： 1.正式工/小时工正常离职→再进小时工/正式工，都需离职满1个月以上，具体刷身份证测试。 2.其它厂区离职→再进小时工/正式工，正常离职需离职满1个月以上，具体刷身份证测试。 提示： 1.入职首月满足条件每周可借支300元，如有特殊困难员工可特殊办理； 2.培训当天及政策到期后按同工同酬核算

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

职位描述: 1、为应届毕业生、在校生提供实习工作。包括行政文员类、见习销售类、基础管理类、人力资源类，并提供实习证明。 2、从公司基层开始在公司各部门轮岗学习，熟悉各部门的运作情况，配合领导做好衔接工作。 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，并有优秀经理一对一指导学习(带薪培训，阶段性学习)，后期公司根据个人的兴趣、能力、优势，进行相应的定岗。 二、福利待遇: 无责底薪5000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿(水电全免)，冰箱，空调，洗衣机，家电齐全。(综合月薪5000--6000) 三、晋升平台: 1.公司提供公开人才晋升机制，广阔的职业能力提升平台，以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。 2.公司定期提供主管岗位竞聘选拔，为员工提供更广阔发展空间(公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、公司产品讲解) 3、表现优秀者可参加2-4次的集团会议。 四、工作时间： 上午8:00-12:00；下午：14:00-18:00

江西吉安吉州电子 CNC操作员｜18元/小时｜200-220元/天 两班倒｜男女不限｜16-55岁｜走动式站班｜11h/天 品质巡检｜17-18元/时｜坐班 两班倒｜男女不限｜16-35岁 全检｜17元/时｜长白班坐班 ｜16-38岁 综合月薪5500-6500 主营：手机配件 中框、后壳 不用体检｜包吃包住（7天发餐卡，先吃后扣） 当天安排入职+住宿｜可带手机上班 工时11-12h，加班充足 押7天后支持周结/日结，每月30号发上月工资

招聘煮饭搞卫生阿姨一名要求：50岁左右，身体健康会做饭，爱干净有耐心工作时间：做中餐晚餐套房卫生不需要住家，厨艺佳老城区优先薪资：薪资面议短期不招。非诚勿扰有意者联系：

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时间自由：想什么时候跑自己安排，不耽误主业、家庭 工作轻松：熟悉车辆操作即可，流程简单好上手 收入给力：订单充足，努力做轻松过万 招募要求 C1 及以上驾照，驾龄满 3 年 23–50 周岁，无酒驾醉驾等不良记录 熟悉手动、自动挡车型 平台保障：正规滴滴平台，保险齐全，收入透明，提现方便 名额即将截止，想要增收的师傅，点击立即报名！ 时间自由：想什么时候跑自己安排，不耽误主业、家庭 工作轻松：熟悉车辆操作即可，流程简单好上手 收入给力：订单充足，努力做轻松过万 招募要求 C1 及以上驾照，驾龄满 3 年 23–50 周岁，无酒驾醉驾等不良记录 熟悉手动、自动挡车型 平台保障：正规滴滴平台，保险齐全，收入透明，提现方便 名额即将截止，想要增收的师傅，点击立即报名！

岗位职责： 1. 安全、准时、规范地为客户提供代驾服务，全程遵守交通法规及平台服务标准 2. 主动与客户沟通确认行程信息，妥善保管客户车辆及随身物品 3. 熟悉城市主要道路及常见目的地，合理规划行驶路线，提升服务效率 4. 配合平台完成订单接单、服务评价、异常报备等全流程操作 5. 维护车辆清洁与基本车况检查，发现异常及时反馈 任职要求： 1. 持有有效中华人民共和国机动车驾驶证（C1及以上），驾龄满3年 2. 无重大交通违法记录及酒驾、醉驾、肇事逃逸等不良驾驶史 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应弹性工作时间及夜间服务 4. 具备良好服务意识和沟通能力，责任心强，诚信守约 5. 学历不限，具备基础智能手机操作能力，能熟练使用导航及接单APP

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表等技术产品的售前支持与方案讲解，精准传递产品价值 2. 深入客户现场调研需求，提供定制化技术解决方案，并协助完成选型、报价及技术协议编制 3.全程配合销售推进项目落地，包括投标技术响应、合同条款确认、交付协调及跨部门协同 4. 面向客户及内部团队开展产品培训、技术交流，快速诊断并协同解决售后技术问题 5.收集市场动态、竞品信息及客户反馈，推动产品优化与迭代升级 任职要求： 1. 具备B2B工业品销售工程师相关工作经验，熟悉工业领域项目运作流程 2. 具备扎实的技术理解力和优秀的沟通表达能力，能高效学习并转化新产品知识 3. 逻辑严谨，具备独立分析客户需求、匹配技术方案及推动落地的能力 4.责任心强，适应短期出差，有工控、电气、机械、仪器仪表等行业背景者优先 5.大专以上学历，持有自动化、电气类职业资格证书者优先 岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表等技术产品的售前支持与方案讲解，精准传递产品价值与技术优势 2.深入客户现场开展需求调研，提供定制化技术解决方案，并主导选型建议、报价支持及技术协议编制 3.全程协同销售推进项目落地，包括投标技术响应、合同技术条款确认、交付协调及跨部门资源对接 4.面向客户及内部销售团队开展产品培训与技术交流，快速诊断并协同解决售后技术问题 5. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，为产品优化与迭代升级提供一线输入 任职要求： 1.具备B2B工业品销售工程师相关工作经验，熟悉工控、电气、仪器仪表等行业项目运作流程 2. 具备扎实的技术理解力和优秀的沟通表达能力，能快速学习并转化新产品知识 3. 逻辑严谨，具备独立分析客户需求、匹配技术方案及推动项目落地的能力 4.责任心强，适应短期出差，有工控、电气、机械、仪器仪表等相关行业背景者优先 5. 大专以上学历，持有自动化、电气类职业资格证书者优先

急招短期工长期工100名!!! 主要就是做一些贴标签，打包，包装，组装的一些手工活。 一、[薪资待遇]: 1、短期工、临时工:270一天，综合月入6500-7500元/月，包吃包住。 2、工资每月十号准时发放，可发现金微信支付宝 3、，每周便可预支工资500-800元不等。 二、[招聘要求]: 4、男女不限，16-50周岁，本人身份证件。 5、身体健康、无大面积纹身，服从安排，有无经验均可。 6、来时带上行李，面试当天安排宿舍。 三、[工作内容]: 7、主要主要负责贴标签、组装、包装、全检、打包等一些手工活工作岗位，工作非常轻松简单，有无经验均可。 8、工作简单轻松坐班、全中央空调。 四、[福利待遇]: 9、提供员工食堂，员工餐饮卫生干净早中晚包吃三餐。 10、宿舍4人/间，提供wife,24小时热水，空调、独立卫生间干湿分离，整栋无死角监控摄像确保员工财产

令人心动的offer来了，有想法的可以来了解一下呀 薪资待遇: 1、底薪7000+提成10%-40%，综合薪资1w-3w，阶梯式提成，另享1500-30000奖金 2、带薪休假五险，享受各类带薪节假日+节日礼品以及带薪婚假、产假、年假等 3、公司提供快速晋升通道，配备完善的培训机制，欢迎无经验者加入，小白亦可胜任 岗位职责: 1. 负责客户关系的维护与拓展，提升客户满意度与忠诚度； 2. 借助公司提供的优质客户资源，与潜在客户进行高效沟通，审核客户咨询需求； 3. 协同团队达成整体目标与业绩指标； 4. 对客户资料进行系统化整理与分类，长期稳定维护客户关系； 5. 全员室内办公，无需外出跑动 任职资格: 1、不限性别，不限学历，应届毕业生及无经验者均可应聘（主管全程一对一指导） 2、具备大客户服务经验者优先，拥有良好的沟通技巧； 3、工作认真负责，态度积极向上； 4、有一定销售基础，能承受一定工作压力 工作时间: 9:00-19:00，午休两小时，大小周休息，法定节假日正常放假

1. 岗位为电话销售，无需外出，可长期兼职 2. 工作时间上午8:30至晚上6:00，中午休息2小时，大小周休假 3. 薪资结构：底薪+补贴+全勤奖+邀约奖金+提成（可缴纳社保） 4. 工作内容：通过电话方式对接有法律服务需求的客户，并完成有效邀约 5. 岗位要求：年龄18岁以上，具备基本沟通能力与学习意愿 常见问题说明 1. 公司属于法务服务行业，主要为企业家提供法律支持，帮助规避风险、处理纠纷 2. 法务工作非催收性质；涉及欠款或借贷纠纷时，前期采用非诉沟通方式推进，若对方无配合意愿，则转入诉讼及执行流程，直至案件结案 3. 客户范围包括所有存在借款纠纷、欠款争议、劳动仲裁、工程款项等法律问题的个人或企业主体 4. 行业前景方面，社会竞争加剧促使各类纠纷增多，而法律手段成为解决问题的重要途径。法律服务行业具有长期发展空间，且经验积累越久越具优势 5. 个人发展上，公司配备系统化培训机制与成长路径规划，对每位员工进行全方位培养，始终相信人才是企业最宝贵的资源 6. 岗位无需相关专业背景，入职后提供完整培训体系，零基础也能迅速掌握工作技能 7. 工作难度取决于个人投入，只要积极行动，没有无法克服的挑战 8. 是否加班视个人目标而定，收入提升可通过提高效率或延长工作时间实现 9. 团队氛围轻松，负责人出生于1990年，曾主导5家初创公司从零起步，管理风格开放务实 10. 公司理念：汇聚优秀人才，共同成长，让在一起的人变得更卓越 11. 对你的期待：具备一定执行力和抗压能力，对未来职业发展有清晰规划 其他疑问欢迎面试详谈，期待与你见面并携手长期合作

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3. 协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

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1.纯线上操作，流程简单易上手，全程有人指导带教。 2.在快手平台通过合规方式获取客户信息并完成资料登记，无需添加微信、无需外呼沟通，不涉及销售任务。 3.公司统一配备工作手机及工作账号。 工作时间周一至周六上午9:30-12:00，下午13:30-18:00，按时下班，不加班。 薪资结构：底薪3100元+提成+额外奖金红包 本岗位不接受兼职人员，谢绝兼职咨询！！！

主要工作内容：电话销售短视频获客接受无经验小白

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有大米销售经验者优先 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.负责对接公安局、街道办、派出所、检察院、学校、小区、4S店及企事业单位等合作客户，开展公司产品的免费体验推广与现场讲解服务。 2.指导客户正确使用产品，解答健康相关疑问，提升客户信任度与成交转化率。 3. 在多元场景中锻炼沟通表达、临场应变与人际协调能力，持续积累跨行业人脉资源。 4.系统学习中医健康知识，提升专业服务素养，为客户提供有价值的健康解决方案。 5. 参与团队协作与带教实践，逐步培养管理意识与团队带领能力。 任职要求： 1. 态度积极端正，具备较强的学习意愿与快速掌握新知识的能力。 2.有责任心和团队合作精神，能主动配合完成阶段性目标。 3. 敢于接受挑战，追求个人成长与职业发展，认同高绩效高回报理念。 4. 接受应届毕业生，无经验者提供系统化岗前培训与带教支持。 5.学历不限，欢迎踏实肯干、富有热情的求职者加入。

岗位职责 1．依据公司发展战略，推进并落实所辖区域内的招商任务； 2．策划并执行招商推广活动，全面解读和传达公司招商政策； 3．实施市场调研，整合商户资源，收集潜在客户信息，持续拓展优质客户渠道； 4．主导商户的引入、商务接洽及合同签署工作，并推动商户业态的调整与升级； 5．配合商户完成开业前各项筹备工作（如选址支持、装修进度跟进、内部协调等）。 任职要求: 1．大专及以上学历，市场营销、工商管理、市场类等相关专业优先； 2．具备三年以上家居建材领域招商工作经验； 3．拥有较强的市场分析能力、行业敏感度及谈判技巧，掌握丰富的建材行业客户资源； 4．熟知各类渠道拓展模式，具备扎实的招商实战经验，可独立运作招商项目； 5．前期能接受每月约20－25天的出差安排。 6．薪资待遇面议。 7．欢迎投递简历。

岗位职责： 1. 负责新人拍摄完成后照片的挑选与对接，熟练使用电脑进行相关操作 2. 具备良好的沟通技巧及团队合作意识 3. 拥有一定的审美素养和修图设计基础知识 4. 以热情周到的态度服务每位选片客户，从专业视角为客户解读作品，协助推荐后续摄影服务，助力实现二次销售目标 5. 具体薪资待遇面议 员工价享受婚纱照拍摄、定期组织下午茶、不定期开展团建活动、提供带薪培训机会、生日福利、节日福利等