信阳花木招工 ✅普工✅店员 ✅花艺学徒✅驾驶员 薪资：4000元以上 年龄：30-45岁 ☎ 联系电话： 地址：德兴

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年龄******，不限性别，大专及以上学历，具备同行业相关经验者优先； 欢迎生物类、农学类等对口专业优秀应届毕业生报名，公司可提供发展平台

我公司主要做汤泉酒店室内仿真景观，花艺。 需要会开车有c1驾照，能制作仿真树，接受出差短期那种，可以干到年底，具体电话详谈。

大专及以上学历，植物保护、农学等相关专业优先，热爱昆虫识别工作，熟练运用办公自动化软件。

岗位职责: 1.推广并落地植物保护技术，助力作物产量与品质提升； 2.提供专业技术咨询，帮助相关人员提升实操能力； 3.协同企业开展产品推广，配套输出技术支持服务； 4.及时应对并解决推广中出现的技术难题； 5.参与策划技术培训及交流活动，强化团队实战水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，善于开展技术对接； 2.熟悉植物保护及相关农业技术，具备实际应用经验； 3.拥有较强的技术问题分析与处理能力，可独立应对挑战； 4.富有团队意识，能与成员保持高效协作； 5.乐于持续学习新技术，积极适应技术环境的更新迭代。

岗位职责： 1、承担公司安排的各类试验、示范项目及新品种技术推广任务； 2、开展农业技术普及工作，提供技术咨询与指导，组织相关人员的技术培训； 3、配合企业产品推广，实施技术讲解与现场支持，延伸技术服务范围； 4、及时处理产品推广过程中遇到的技术难题； 5、负责新客户的开拓及现有客户的日常维护 任职资格： 1、农学、园艺、植保等相关专业全日制本科及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、熟悉作物栽培与田间管理的技术理论及实践操作； 3、具备良好的执行力、沟通协调能力及动手操作能力 公司福利： 1、人才培养战略，关注每位员工的职业发展 2、学习型组织（公司藏书5000册） 3、公司人际关系简单（扁平化管理） 4、各项福利齐全 5、透明公平的晋升通道 6、家文化（归宿感强） 7、出差补助 8、老带新（对师傅带人有考核） 9、提供住宿

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花束包装，花材日常养护，根据顾客需求，推荐花束等

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农业巡田技术员 熟悉作物种植管理知识，能巡查田间苗情、病虫害及水肥情况。责任心强，善于发现问题并及时反馈，配合落实种植方案。能适应田间作业，具备基础农技知识者优先。年龄22 - 50周岁，身体健康，能适应田间户外工作。具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。工作认真负责，执行力强，有较强的问题解决能力。会开车，会办公软件优先录取。应届毕业生也可以。每日巡查种植基地，记录作物生长及田间环境状况。排查病虫害、杂草等隐患，上报异常情况并协助处理。监督田间农事操作执行情况，确保符合种植技术规范。 薪资福利:薪资：基本工资+绩效奖金；巡田技术员：4000 - 6000；福利保障：缴纳五险，享受带薪国家法定日假期、年假、节日福利、单休。完善的岗前培训和在职提升机制，广阔的职业发展空间。 招工人数:若干 有意者请将个人简历可携带到公司现场报名。确定录用人员，签订劳动合同，安排1个月试用期，试用期考核合格后正式上岗 工作地址:潢川县谈店乡谈店村大吕河

农业种植经理 农业相关专业优先，具备农业项目申报实操经验，精通农业政策法规，熟悉各类农业补贴流程。具备优秀统筹与团队管理能力，能监督种植方案落地执行。文案撰写、材料整合能力强，逻辑清晰，擅长政企及跨部门对接协作。年龄22 - 50周岁，身体健康，能适应田间户外工作。具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。工作认真负责，执行力强，有较强的问题解决能力。会开车，会办公软件优先录取。应届毕业生也可以。 薪资福利:薪资：基本工资+绩效奖金；技术主管：6000 - 8000；福利保障：缴纳五险，享受带薪国家法定日假期、年假、节日福利、单休。完善的岗前培训和在职提升机制，广阔的职业发展空间。 招工人数:若干 有意者请将个人简历可携带到公司现场报名。确定录用人员，签订劳动合同，安排1个月试用期，试用期考核合格后正式上岗 工作地址:潢川县谈店乡谈店村大吕河

任职资格： 1.全日制统招本科一批及以上学历，农学、植保、园艺等农业类相关专业优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.熟悉常见作物病虫害识别技术，掌握田间管理相关理论与实操方法；能配合公司开展农药产品示范田的试验管理及数据采集工作，及时解决所辖区域客户的产品使用问题，并有效推动产品推广落地； 3.学习能力强，具备主动学习意识，善于向同事、导师、优质客户及专业书籍汲取经验，保持每月约两本书的阅读量，并将所学知识应用于实际工作中持续优化工作方式； 4.执行力强，责任心强，能够坚决落实公司各项产品推广策略，对所负责市场的客户增长目标负责，助力团队整体业绩提升； 5.具备良好的语言表达、沟通协调及应变能力，可在农户和零售客户面前清晰讲解公司产品信息与政策，快速捕捉客户需求与市场痛点，同时具备基础的门店宣传策划能力和抖音等新媒体传播操作能力； 6.热爱农业技术服务工作，具备吃苦耐劳精神，身体状况良好，家庭支持频繁出差（主要在相邻两市间流动），能适应每月不少于20天的驻地市场出差安排。 公司福利： 1、人才培养战略，对每一位员工成长负责 2、学习型组织（公司藏书6000册、各种外出学习机会） 3、公司人际关系简单（年轻化、沟通简单、扁平化管理） 4、各项福利齐全（五险一金、节日福利、超长春节假期） 5、透明公平的晋升通道（技术和管理两条通道） 6、家文化（归宿感强、提供住宿、子弟兵计划） 7、出差补助每天140元（最高300元） 8、老带新、师徒制（对师傅带人有考核） 市场： 河南、山东、江苏、安徽、江西、湖南、云南、东北、新疆、河北、四川等市场均增加人员，根据户籍就近安排。

【岗位职责】： 1、吃苦耐劳、能常住果园，根据农场技术管理人员要求对果园进行人工割草，施肥、防虫打药、疏果、摘果等。 2、根据农场技术管理人员要求负责果树生长管理，收集和记录果树生长信息变化和技术指导跟踪，及时反馈信息。 3、有责任心。 【任职要求】： 1、身体健康、能吃苦耐劳，干过农活； 2、有种植过柑橘经验者优先考虑，有农业种植和果园管理者优先考虑； 工作地点：韶关浈江区牛栏前、揭阳广太镇 揭阳市南溪水乡

工作地点：云南省红河建水县／昆明石林工作内容： 1、管理和协调蓝莓种植，严格执行公同制定的种植安排； 2、负责蓝莓苗病虫害监测、防治，打药申请、浇水设备操作等技术工作； 3、负责蓝莓苗枝条、长势等实时观测等工作；. 4、协助进行蓝莓育苗、栽培等技术工作：5、建立、完善种植记录、系统和管理档案；6、做好领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限 2、会基本的办公软件操作 3担负至少一个方面的种植技术岗位工作，能履行岗位职责； 4、能够总结和整理相关的技术经验，并做出相应的指导意见； 5、良好的沟通、表达能力； 6、能吃苦耐劳并喜欢从事农业、种植开发工作； 7、动手能力强且有一定的实际操作基础； 8、服从公司调配。 薪资待遇： 试用期3个月，工资3000-3500，转正4000-5000一个月； 2、缴纳五险一金； 3、年终奖； 4、包吃包住

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招聘农业技术员2名

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