乌兰察布市察哈尔右翼前旗招工长/工程师

招聘优秀市政道路工长一名，要求有经验，市政道路工程，有排水，污水，雨水管线，路灯。要求年龄35-55之间。责任心强。职责是负责甲方沟通，现在施工，机械设备安排，必须有经验，熟悉纸质电子版图纸，有责任心。最好是东三省附近的。早8点至晚4点电话联系，

1、品质管理：依据工艺规范及产品质量标准，指导并监督生产现场作业流程，确保产品品质满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中突发异常，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动有效解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，合理控制生产过程中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线发现并处理问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。

具备3年以上化工行业生产调度相关工作经验

操作过加氢工艺、、烷基化工艺等工作，计划安排班组日常工作。

工作内容 1.负责科左中旗牧原公司生产相关事务，涵盖产品制造、装配及检验等流程； 2.在生产作业中主动识别异常情况并及时上报，保障生产质量与运行效率。 任职要求 1.身体状况良好，能适应生产现场工作环境； 2.工作态度认真务实，具备完成生产任务的执行力； 3.具备生产管理后备人才的发展潜质，可接受岗位调配安排。

高薪招聘生产班长、生产人员等岗位，待遇好 企业简介：企业为生产制造企业，负极材料全国前5企业。 工作地址：乌兰察布商都县工业园区 工作内容：负责生产线辅助工作 待遇：8000-13000 免费食宿（三菜一汤）宿舍4-8人，五险一金 每月15日准时打卡工资 上班时间：早8点-晚8点，2班倒工作轻松 要求：45岁以下，无犯罪记录，身体良好。（入职体检，转正后报销）

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺流程的系统化管理，策划并推进品质提升方案，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产到出货各环节的问题，确保订单准时、保质、足量交付，提高客户满意度，推动建立稳定共赢的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题处理能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长运营，逐步成长为团队核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，把握行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

工作内容 1.负责科左中旗牧原公司生产相关事务，涵盖产品制造、装配及检验等流程； 2.在生产作业中主动识别异常情况并及时上报，保障生产质量与运行效率。 任职要求 1.身体健康，能适应生产车间的工作环境； 2.工作踏实勤恳，具备完成生产任务的责任心与执行力； 3.具备成为生产储备管理人才的发展潜力，可接受岗位调配与工作变动。

备料员 1.大专及以上学历，年龄不超过30岁，，身体健康；2.能够熟练操作使用Excel；3.有较强抗压能力，有较强的责任心。1.配件等物料需求确认；2.配件等物料领取与清点；3.物料配送与交接；4.整理领料单据 薪资福利:薪资：5100，五险，提供住宿，单休+法定节假日，生日慰问，节日福利，发放季度油卡 招工人数:1人 / 工作地址:鄂尔多斯市伊金霍洛旗乌兰木伦镇上湾村

要个小装载机卸两车羊粪，东外环，谁能干？。

化德县德包图乡东，全自动养鸡场招聘常年养鸡工人，提供住房，水，电，暖，夫妻俩人，年龄不超60岁，身体健康，无疾病，年薪工资万，有意者请联系。 联系人：王总：

乌兰察布春天6万亩地需要全膜机能干2个月

好酒不见烧烤海鲜 招聘启事 烟火人间，美味相逢！ 好酒不见烧烤海鲜现寻觅志同道合的美食搭档，共赴舌尖盛宴，具体岗位如下： 1. 爆炒师傅 1名 火候掌控大师看过来！需精通各类海鲜、荤素食材爆炒技法，调味精准，出餐麻利，能hold住后厨节奏，让每一盘爆炒都香飘满堂。 2. 铁板师傅 1名 玩转铁板上的鲜香！熟悉铁板烧各类食材的烤制要点，擅长把控火候与调味，能做出外焦里嫩、滋滋冒油的招牌铁板美味。 3. 假期工 数名 手脚麻利、吃苦耐劳的小伙伴均可！负责前厅服务或后厨协助工作，有无经验均可，我们手把手教，一起在烟火气里挣零花钱。 在这里，有诱人的薪资待遇，有管够的烧烤海鲜，更有一趣的伙伴！ 有意者请联系：【电话/】 好酒不见，就等你来！

招一名铲车司机 活在锦江院内 吊卸袋装氧化铝 有人给挂钩活轻松 有活去 没活在家睡觉 要求稳当师傅 电话

【职位描述】 1、全面统筹资材团队（PMC、仓库）的日常运作与管理； 2、优化资材部各业务模块流程，监督各项制度的有效落地执行； 3、主导订单评审工作，审核生产排程与物料计划，合理调配本厂及外协厂产能资源； 4、协调生产过程中的各项支持事项，全力保障订单按时交付； 5、实施库存动态监控，控制呆滞物料的产生与积压； 6、督促采购按需及时到料，杜绝因缺料影响生产进度的情况发生。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具备五年以上PMC或资材管理相关工作经验； 2、熟悉客户Forecast订单运行模式，能有效进行需求预测管理，主导主生产计划的制定与推行； 3、具有五年以上团队管理经验，熟练使用鼎捷ERP系统者优先考虑； 4、具备良好的沟通与组织协调能力，擅长问题分析与推动解决； 5、有精密五金结构件加工制程经验者优先录用。

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

【岗位职责】 ·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位 ·操作生产设备，完成产品组装或加工任务 ·按照流程进行日常生产作业 【职位要求】 ·无犯罪前科 ·认识26个英文字母 ·短期工、小时工、正式工均可 ·不看显微镜，不穿防尘服，工作环境舒适 ·无经验要求，学历不限 ·无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-40岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教 【工作时间】 ·倒班制，具体时间班次面议 ·早上八点上班，5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时，（周一到周五1.5倍，周六日两倍，国假3倍） ·公司执行白晚班两班制，夜班有补助津贴20/天（如不适应夜班可申请常白班） 【薪资福利】 ·综合月薪6500-8000元 ·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补 ·提供免费工作餐，3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等； ·免费提供4-8人/间住宿，配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜！ ·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局 备注：公司免费吃住，当天安排厂区宿舍，上六休一管理人性化

35kv输电线路文员

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管控工具（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处置。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料生产工艺（如原料改性技术、碳化温度控制策略、石墨化电耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强的抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效解决现场实际问题。

职责描述 1. 设备管理与规划： 制定并完善集团设备管理制度、操作规程和维保计划，统筹各工厂设备的选型、采购、安装、调试和验收工作；结合集团发展战略和生产需求，制定长期和短期设备规划，合理安排设备更新改造项目，提高设备自动化、智能化水平。 2. 设备运行监控与维护： 建立设备运行监控体系，实时掌握设备运行状态，及时发现并解决设备故障和隐患；组织各工厂设备维护团队开展日常巡检、定期维护和预防性维修工作，确保设备正常运行，提高设备利用率和使用寿命；协调处理各工厂之间设备资源的调配和共享，优化设备资源配置。 3. 团队管理与培训： 管理和领导集团设备管理团队，包括各工厂设备管理人员和维修人员，明确岗位职责，合理分配工作任务；制定团队培训计划，组织开展设备管理知识和技能培训，提升团队整体业务水平和综合素质；建立团队绩效考核机制，激励团队成员积极工作，提高工作效率和质量。 4. 技术支持与创新： 为各工厂提供设备技术支持，解决复杂设备技术问题；关注行业设备技术发展动态，引进新技术、新工艺、新设备，推动集团设备技术创新和升级；组织开展设备技术改造和优化项目，提高生产效率，降低生产成本，提升产品质量。 5. 成本控制与预算管理： 制定并控制集团设备管理相关费用预算，包括设备采购费用、维修费用、保养费用等；优化设备维修和保养策略，降低设备维修成本和能耗；审核设备采购、维修等费用支出，确保费用使用合理合规。 6. 安全与合规管理： 贯彻执行国家和地方有关设备安全的法律法规和标准，建立健全设备安全管理体系；组织开展设备安全检查和隐患排查治理工作，防止设备安全事故的发生；确保各工厂设备管理工作符合环保、职业健康等相关法规要求。 任职要求 1. 基本素质： 年龄：50岁以内 户籍：不限 学历：大专及以上学历 专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑 2. 工作经验： 具有10年以上铁合金冶炼或相关行业设备管理工作经验，其中5年以上管理多工厂设备的经验；熟悉铁合金冶炼工艺流程和设备运行特点，有丰富的设备选型、安装、调试、维护和管理经验。 3. 专业技能： 熟练掌握设备管理知识和方法，如设备全生命周期管理、预防性维护、设备故障诊断等；熟悉各类铁合金冶炼设备的结构、原理和性能，具备较强的设备故障分析和解决能力；掌握自动化控制技术、电气技术等相关知识，能够指导设备的智能化改造和升级；熟练使用CAD、等绘图软件和设备管理相关软件。 4. 管理能力： 具备优秀的团队管理能力，能够有效领导和激励团队，提高团队凝聚力和执行力；具有良好的沟通协调能力，能够与各工厂负责人、生产部门、采购部门等进行有效的沟通和协作；具备较强的组织规划能力和问题解决能力，能够合理安排工作任务，应对和解决设备管理中的各种复杂问题；有成本控制意识和能力，能够有效控制设备管理成本。 5. 其他要求： 具备良好的责任心和敬业精神，工作严谨细致，能够承受较大的工作压力；适应频繁出差，能够及时处理各工厂设备管理中的紧急问题；持有注册设备工程师、注册安全工程师等相关职业资格证书者优先。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管理方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析，能够高效解决现场突发问题。

岗位职责: 1.负责优化与管控生产流程，保障生产效率与产品品质 2.监管生产团队日常运营，快速响应并处理生产过程中的各类问题 3.联动相关职能部门，推动生产工艺与流程的持续改善 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能高效执行上级布置的工作任务，具备较强的时间规划能力 3.具有主动学习意识和改进工作方式的能力，助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40岁之间

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，拥有万吨级负极材料产线运营背景者优先考虑。 3.核心技能 熟悉负极材料制备技术（如原料改性处理、碳化温控调节、石墨化能耗优化）。 熟练运用生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 目标明确，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 擅长数据解读及现场异常的高效处置。

岗位职责: 1.负责生产流程的优化与管理，保障生产效率与产品品质 2.监督生产团队日常运营，快速响应并解决生产过程中出现的问题 3.与相关部门协同推进生产技术及流程的持续改善 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能高效执行上级安排的工作任务，具备良好的时间规划能力 3.具有持续学习和优化工作方式的意识，助力生产效能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄30-40岁

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营管理和监督，保障生产流程高效稳定运行。 2.推动生产计划的执行，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员，强化团队专业技能与作业效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识，能快速融入集体并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作流程的意识，善于在实践中学习与进步。 4、第一学历为本科 5、年龄******

岗位职责： 1.厂务系统规划与建设 -负责工厂基础设施（电力、暖通、给排水、消防等）的整体设计、持续优化及标准化管控，构建覆盖全生命周期的管理体系。 -推动厂务设施数字化转型（如BMS系统、能源监控平台），实现基于数据的运维分析与决策支持。 -制定厂务标准作业流程、应急响应预案及设备保养计划，确保符合ISO50001、安全生产规范等相关要求。 2.电气设备管理与维护 -负责高低压配电系统及自动化装置（PLC、变频器）的安装、调试、日常检修和故障处理。 -定期执行电气安全巡检，保障操作流程符合《电工安全操作规程》及相关国家电气法规。 -分析能源使用情况，优化用电结构，提出切实可行的节能技改方案。 3.项目管理与跨部门协作 -主导厂务类改造工程，统筹内外资源，协调供应商与相关部门推进项目落地。 -持有国家应急管理部签发的低压/高压电工操作证。 -具备机电工程类中级职称或四级/三级以上电工等级证书者优先考虑。 -教育背景： 本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化、机电一体化等相关领域。 -经验要求： 具备3年以上制造业厂务或设施管理经验，有参与大型工厂（≥5万平米）系统性建设项目经历者优先。 熟练掌握AutoCAD、Eplan等电气设计工具，具备基本PLC编程能力。 软性素质： -具备全局观和系统化管理能力，可独立推动厂务体系从规划到实施的完整闭环。 -熟悉能源数据分析，能熟练运用能源管理平台进行监测与评估。 -具有良好的沟通协调能力，能在多任务环境下高效工作，接受临时加班安排。