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南昌市南昌县招工长/工程师

工资面议！！！ 水利设计人员要求: 本科及以上学历，水利类相关专业;熟悉办公软件、CAD绘图，工程造价等软件;有较强的沟通、表达能力，组织协调和团队合作能力。有中级及以上职称或参与过水利工程设计项目者优先

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岗位职责： 负责水利领域课题研究及水利相关政策项目的申报工作（担任负责人或核心牵头人） 要求： 年龄在*****，条件优秀者可适当放宽，需具备研究生及以上学历，水利相关专业背景

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公司名称：江西旭鸿建设工程有限公司 招聘岗位：水利工程项目总工程师 工作地点：公司总部位于江西省鹰潭市，工作地点随项目走 薪资待遇：13,000-18,000元/月+奖金，包食宿，具体薪资面议 试用期限：3个月 岗位职责 1.负责水利工程项目从启动到交付的全过程管理，组织制定施工组织方案、技术措施并监督现场执行； 2.牵头开展施工图审查与技术交底，处理施工过程中关键性技术问题及重大质量安全隐患； 3.有效控制项目进度、成本与质量目标，协调设计、监理及施工单位等多方高效配合； 4.负责工程资料的整理归档，组织竣工验收、结算审核及后续保修工作； 5.搭建并带领技术团队，指导和培养基层技术人员成长。 任职要求 1.本科及以上学历，专业为水利水电工程、土木工程或相关方向； 2.具备5年以上水利项目现场管理经验，曾独立负责2个以上中型水利项目（如水库、河道治理、灌区、水电工程等）全流程实施； 3.熟悉国家水利工程相关规范标准，熟练使用CAD、Project等专业工具，具备BIM应用经验者优先考虑； 4.持有水利水电工程专业一级或二级建造师资格证书，以及中级及以上职称证书（必须项）； 5.具有较强的成本管控意识和风险识别能力，有EPC项目结算经历者优先录用 【应聘方式】 请将个人简历及相关证书扫描件发送至指定邮箱： 邮件标题请按格式注明：水利总工+姓名+从业年限 联系电话：苏先生

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要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

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有丰富的施工经验，现场应变能力强，有责任心。

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任职要求： 1、本科及以上学历，给排水工程相关专业； 2、具备较强责任心，抗压能力好，工作积极主动，性格诚实开朗，服务意识佳； 3、沟通表达良好，学习能力突出，富有团队合作精神； 4、能独立承担工作，具有5年及以上工作经验，熟悉房建、公建项目设计流程；具备良好协调能力，持有中、高级职称者优先考虑；有甲级设计院从业经历者优先。 薪资待遇： 1、基本工资+月度绩效+年终奖金，月薪7-10k； 2、缴纳五险一金，享受带薪事假； 3、提供食堂工作餐（自有厨房供餐）； 4、享有节日福利； 5、组织旅游及年度体检； 6、其他企业福利。

任职要求： 1、本科及以上学历，给排水工程相关专业； 2、具备较强的责任心，抗压能力良好，工作积极主动，性格诚实开朗，服务意识佳； 3、沟通能力出色，学习能力强，富有团队合作精神； 4、能独立承担项目，具备5年以上工作经验，有房建及公建项目设计背景者优先；协调能力突出，持有中级或高级职称者优先考虑，具有甲级设计院工作经历者优先。 薪资待遇： 1、基本工资+月度绩效+年终奖金，综合收入7-10k； 2、缴纳五险一金，享有带薪事假； 3、提供食堂工作餐（自有厨房）； 4、享受节假日福利； 5、组织年度旅游、定期体检； 6、其他企业福利。

招聘：技术支持工程师 薪资：2150元以上/月 测绘项目技术咨询与问题解决

一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据，分析故障成因，并实施持续优化及设备改进措施，预防故障重复发生，提升设备运转效率。 3、对设备保管部门进行维护操作指导，确保设备使用人员规范操作，并将相关技术要求形成标准化文档。 4、设备管理工程师需掌握完整的设备管理流程，了解与设备相关的法规要求，具备现代化管理思维，保障设备处于良好状态，提高设备运行效能，确保产品产量与质量稳定。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历，机械类、自动化等相关专业优先。 2、熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件，能够适应并理解制造型医药企业的生产环境与工作要求。

岗位职责: 1.负责建筑暖通系统的方案设计与性能优化，确保设计成果满足行业规范要求； 2.参与项目初期调研与分析，提供专业设计思路及技术解决方案； 3.协同项目组成员推进设计方案落地，保障实施过程顺利进行； 4.持续优化设计流程与系统方案，提升系统运行效率与稳定性。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与团队高效配合； 2.拥有扎实的设计功底和较强的逻辑思维能力，可独立承担设计工作； 3.对建筑暖通设计工作充满热情，乐于学习并掌握新技术与新方法； 4.适应高强度工作节奏，注重细节，追求高质量的工作输出。

工作内容 1.负责国家电网电力工程项目的方案制定、设计及现场执行； 2.承担电力设备的安装、调试与日常维护工作； 3.对电力系统运行状态进行实时监控，及时处理突发故障。 任职要求 1.具备电气工程及其相关领域的专业背景； 2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3.具备较强的故障分析与解决能力，工作认真负责。

光伏定检技改运维 招聘要求: 1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁)，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先。 岗位职责 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、社会招聘不限专业。 4、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，提供工作所需用品及服装。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可接受无经验者 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备的机械与电气部分检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，能适应频繁外派工作，持有低压电工证、高压电工证及高处作业证者优先。 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风、雷雨等恶劣天气可在现场暂停作业休息，每满三个月享受带薪休假10天。 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需具备3个月以上风电行业相关工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的定期保养，确保机组安全稳定运转； 2、参与现场设备安装监督、调试测试和试运行工作，开展安全隐患检查与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能够适应长期驻外工作模式，须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证。 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，极端天气条件下可暂停作业休息，每三个月可返乡休息10天，含带薪假期。 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性高！

注册公用设备（给水排水）工程师：1名 持有注册公用设备（给水排水）资格证书，给排水相关专业本科及以上学历。 掌握给水排水工程相关设计规范与技术标准，熟悉各类给排水系统（包括给水、排水、消防等）的设计关键点。 具备中型及以上项目的设计实践经验，可独立承担给排水专业设计任务，完成施工图绘制及技术交底工作。 非注册公用设备（给水排水）专业工程师：1名 需担任专业技术负责人角色，主导完成过不少于2项中型及以上项目，或不少于1项大型项目。 熟悉给排水工程施工流程与质量验收要求，能够有效处理施工现场中的各类给排水技术难题。 具备较强的协同作业能力，可与建筑、结构等相关专业密切配合，保障项目顺利实施。