
暖通工程师
7000-11000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知识SolidWorks
工作内容
1、承担暖通系统的方案设计、现场施工与日常维护;
2、保障暖通工程项目满足现行规范及相关技术标准;
3、处理施工过程中的各类技术难题,确保工程品质达标。
任职要求
1、具备优秀的沟通能力与团队协作意识;
2、能独立推进项目进程,工作积极主动,富有责任感;
3、热爱暖通工程技术方向,具备持续学习与自我提升的意愿。
暖通工程师
7000-9000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上了解常用空调系统AutoCAD了解中央空调知识SolidWorks
工作内容
1、承担暖通系统的方案设计、现场施工及后期维护工作;
2、确保暖通工程实施过程满足相关规范与技术标准;
3、及时处理项目中的各类技术难题,保障工程品质达标。
任职要求
1、具备优秀的沟通能力与团队协作意识;
2、可独立推进项目进程,工作积极主动,责任心强;
3、热爱暖通工程技术工作,具备持续学习与提升的意愿。
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上液压工程机械机械
岗位职责:
1、工作计划:
1)负责液压团队的日常管理,组织制定并监督执行液压组的工作计划;
2)依据液压组的目标任务,编制个人及项目实施计划并推进落实,对工作进度与成果质量全面负责;
2、新产品开发工作:
1)结合整机及部件设计方案,参与新产品的液压系统选型与零部件设计;
2)负责所承担产品设计图纸及相关技术文档的修订与维护;
3、质量成本持续改进:
1)基于内外部质量反馈,运用指定统计方法,参与液压系统的质量提升活动;
2)按照公司降本目标和具体要求,落实相关降成本措施;
3)针对所负责机型或部件的设计图纸及技术文件,完成必要的变更处理;
4、技术服务和支持:
1)根据市场需求及销售业务实际,提供专业的液压技术支持服务;
2)参与生产现场的技术支持,快速响应并解决液压相关的技术问题;
5、产品测试及试验:
参与先进技术的引进与吸收,开展新产品研发及现有产品优化过程中的液压测试与试验研究;
6、质量管理职责:
1)确保职责范围内质量管理体系的有效运行;
2)遵守国家相关质量法律法规;
3)严格落实“三按”生产和“三不”原则。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备3年以上机械行业液压技术相关工作经验。
暖通工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年本科及以上天正
一、任职要求:
1、具备本科及以上学历,专业为机电、暖通、供热通风与空调等相关方向;
2、具有3年以上洁净行业设计经验,能独立承担洁净室方案的设计工作;
3、熟知并掌握本专业相关设计规范与技术标准;
4、熟练使用CAD、天正暖通等绘图软件及常用办公软件;
二、岗位职责
1、负责基础资料的搜集、整理与分析,开展暖通专业相关的计算与评估,完成整体设计方案。
2、承担暖通施工图设计任务,包括管线布局图、系统与设备布置图、安装详图绘制以及空调负荷计算等工作。
3、参与项目前期技术交流,在施工过程中提供技术支持,进行技术交底与问题解答。
4、配合采购部门明确材料与设备的技术规格及选型要求。
5、处理专业范围内的设计变更,并对工程量进行复核确认。
6、开展设备选型、能耗测算及系统解决方案的编制工作。
7、负责施工图与竣工图的绘制,落实设计变更的沟通与确认。
制冷设备工程师
6000-8000元/月
暖通工程师3-5年中专及以上了解常用空调系统AutoCAD负责驻场SolidWorks安装施工图纸绘制/审核
岗位职责:
1、负责制冷设备的安装、调试与日常维护,保障设备稳定运行;
2、制定并落实设备预防性维护方案,延长设备使用周期;
3、针对制冷系统中的技术问题进行诊断与处理,持续优化运行效率;
4、与客户保持有效沟通,提供专业技术支持,增强服务体验;
5、参与新项目技术方案的规划与设计,确保技术合理与成本可控。
任职要求:
1、掌握制冷与空调工程相关理论知识,熟悉制冷系统工作原理;
2、具备制冷设备维护及故障排查的实操经验;
3、能熟练操作CAD等制图软件及常用办公工具,具备规范的文档撰写能力;
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,可接受短期出差;
5、持有相关职业资格证书者优先录用。
技术工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上法兰克熟悉刀具/夹具/量具熟悉AutoCAD
1.负责数控车床的调机操作;
2.能够熟练进行图纸的识读与分解;
3.具备加工工艺设计的相关知识;
4.熟悉数控系统结构及程序编制。
暖通设计总监(甲方)
2-2.5万元/月
暖通工程师10年以上本科及以上
1、要求统招本科或以上学历,专业方向为电气、自动化、暖通、通风与空调、热能与动力等相关领域;
2、需具备15年以上在设计院及地产甲方从事机电(暖通)设计管理工作的经历;
3、在公共建筑(大型商业)、民用建筑及工业建筑的机电(暖通)设计管理方面经验丰富,熟知现行各类相关规范,熟练掌握相关设计软件的应用;
4、具备房地产项目开发全流程管理经验,拥有一定的团队管理能力和项目整体统筹经验;
5、具备良好的职业素养、团队协作意识以及出色的沟通协调能力。
6、有龙湖、华润等企业工作背景者优先考虑
液压系统设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压控制设计
【岗位职责】:
1、承担特种车或新型产品液压系统总成的设计开发,主导试制、试验及鉴定全过程工作。
2、负责液压系统总成的改进与变型设计,提供售前售后技术支持,确保图纸与技术资料准确、完整、规范。
3、采用科学分析手段进行可行性评估与结构优化,持续提升设计能力,推动产品实现成本控制目标。
【岗位要求】:
1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械工程等相关专业;
2、3年以上液压控制系统设计经验,具备三一重工股份有限公司、徐工集团或中联重机股份有限公司从业经历者优先;
3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定;
4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,学习能力突出;
5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件;
【工作时间】上六休一,8:00-17:00
饮料厂320一天长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
打包快递拣货员包吃包住月结
长白班短期工27/小时+2000奖励,
‼工期到
做到工期结束奖励2000
‼平时工资18-19/小时
到工资27/小时
招聘岗位:拣货,打包岗位
‼【招聘要求】
年龄:16-48周岁男女不限
工作时间:9:00-18:00,偶尔忙的时候需配合加班到21:00左右。
‼,次月25号发工资,不体检,包吃包住,水电费平摊。
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地址:镇江市大港宝湾物流。
招暖通工程师
6000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上
招暖通工程师 岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、施工及技术方案编制,确保项目符合行业规范与客户需求
2.参与工程项目现场勘查,提供专业技术支持并解决施工过程中的技术难题
3.配合项目团队完成设备选型、图纸绘制及工程验收工作,保障项目顺利推进
4.对已建成项目进行运行调试指导,并提供后期维护建议
任职要求:
1.具备暖通相关专业背景,学历不限,有相关学习经历或培训经历者优先
2.有1-3年及以上暖通工程工作经验,能独立完成常规项目设计与技术支持
3.熟悉AutoCAD及暖通专业常用设计软件,了解国家相关设计标准和规范
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应短期出差或施工现场环境
暖通工程师
1.2-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专及以上厂房暖通规划负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计二级建造师AutoCAD天正建筑广联达
熟悉制程排气,冰水系统,制程冷却系统,新风系统,VOC系统,
暖通运维工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年大专及以上负责驻场日常运维中级工程师职称AutoCAD了解常用空调系统了解中央空调知识
岗位职责:
1.负责本项目现有暖通系统(pcw工艺冷却水,干盘管冷冻水,螺杆式冷水机组,冷却塔,ffu,特气排风,新风机组,一般排风,酸碱排风,有机排风,冷却水冷冻水循环泵,分体式空调,电热加湿器,微雾加湿器,工艺洁净室)的日常巡检,月度、季度、年度维护保养工作,故障维修工作。
2.负责本项目现有暖通系统设备的sop、应急预案、节能方案的更新工作。
3.负责根据客户要求对现有暖通系统设备改造进行方案制定,设备选型计算。
4.负责根据项目需求完成暖通系统周报、月报、季报、年报的提交工作。
5.负责完成年度工作计划制定,年度岁检工作制定。
6.负责按照厂务安全部门管理要求对暖通现场问题进行整改。
7.负责根据现场需求对耗材、备品备件、分包商进行市场调研及三方比价。
8.负责为运行班组、维修班组进行暖通相关培训。
9.负责暖通系统故障、事故问题的调查,分析,解决,编写事故问题报告提交至项目经理和客户。
任职要求:
1.具有暖通厂务运维5-10年工作经验,优先考虑半导体厂务从业者。
2.具有制冷空调证或电工证,暖通初级及以上职称。
3.能够熟练运用word,ppt,excle,cad等办公软件进行文件工作。
4.能够按时完成项目经理及客户安排的工作任务。
5.能够尽快适应现场工作,独立分析处理异常问题。
岗位福利:
1.五险一金,带薪年假,正常上五休二,法定节假日正常休息。
2.试用期全额工资,无折损。
3.通讯费,餐补,过节费,年底奖金。
4.项目有职工宿舍管住,宿舍离项目5公里,附近有地铁站交通方便,项目附近餐饮饭店齐全。
暖通工程师本科及以上
一、工作内容:负责集团湖南、贵州等地生物质项目供热运营。
二、工作描述:
1.蒸汽锅炉、辅助设备、蒸汽管道等锅炉房内和外线的设备管理。包括正常操作、维保、维修等。
2.运行技术管理。锅炉房正常运行的开展,运行过程中的技术指导、技术问题处理。
3.能耗管理。生物质燃料、用水、用电、产汽的统计计量,进行能耗分析与控制,节能降耗,降低成本调高效益。
4.水质管理。锅炉水质软化、除氧的控制与监督,确保水质合格。
5.环保管理。控制调节脱硫、脱氮、除尘等设备的正常运行,确保环保排放达标。
6.安全管理。完善运行操作规程和应急处置预案,保障设备运行和人员操作安全无事故。
三、任职要求:
1.年龄,55岁以下。身体健康。
2.本科以上学历。
3.具有5年以上的运行过容量大于15t/h蒸汽锅炉(燃料为生物质或燃煤)的工作经验。
4.有焊工、电工操作证。
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2.参与设备的技术改造与升级,优化运行效率和系统可靠性;
3.协助编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异)
综合薪资:6000-8000元
2、每半年提供一次晋升评估机会
3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费用
弱电系统工程师
4000-5000元/月
弱电工程师5-10年大专及以上日常运维酒店负责驻场智能照明系统计算机网络系统综合布线系统
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、智能电网信息工程、光源与照明、电气工程与智能控制、电机电器智能化等相关电气专业;
2、熟悉厨具设备涉及的弱电系统安装、调试与维护,具备良好的实际操作能力;
3、具有5-10年弱电领域相关工作经历;
4、工作认真负责,具备团队协作意识,沟通顺畅,有一定组织协调能力;
5、能接受省内外短期出差安排;
6、掌握强电知识并拥有相关实践经验者优先考虑。
岗位职责:
1、独立处理厨具设备在安装、调试及使用过程中出现的各类弱电技术问题;
2、承担售后环节中的故障诊断与排除工作;
3、参与设备现场测试,排查弱电类故障,并提出产品优化建议;
4、跟踪公司厨具设备运行情况,识别潜在问题,助力后续设计改进;
5、对设备操作人员开展基础理论与实操技能的培训指导。
消防工程师
8000-12000元/月
消防工程师经验不限学历不限消防工程施工管理施工单位一级注册消防工程师
1.掌握消防相关法律法规及技术标准,了解消防设计规范要求,具备2年以上本领域实际工作经验;
2.承担消防设备的检测与日常维护工作;
3.需持有国家一级注册消防工程师资格证书;
4.熟练操作Office办公软件,具备较强的沟通表达及组织协调能力。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上医疗器械/设备生物制药机械设备/机电/重工
压力容器,不锈钢储罐制作,高压氧舱生产管理,人员管理!懂车间管理5s管理,车间整洁整理,人员出差出勤安排,对接销售部,管理工程部人员工作每日汇报,安排工作内容!
生产主管
3000-4000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、制定并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成;
2、跟踪生产运行情况,优化作业流程,提高生产效能与产品品质;
3、统筹生产团队管理,开展人员培训、绩效评估与激励,打造高效协作团队;
4、管控制造成本,推行精益化管理,不断优化生产运营体系;
5、落实安全生产措施,确保生产活动符合各项安全规范与法规要求。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程、机械工程、电子类或相关专业优先;
2、具备扎实的生产管理经验,能独立应对和解决现场各类问题;
3、了解生产设备日常维护,有自动化产线管理经历者更佳;
4、具备良好的团队带领能力与跨部门沟通协调能力,推动团队目标实现;
5、工作严谨负责,态度积极,能在高强度环境下稳定高效作业。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1.保障生产流程的有序开展与高效运行;
2.负责生产现场质量规范的监督与落实;
3.组织协调团队作业,持续优化生产工艺;
4.管控生产投入成本,提升整体作业效率;
5.及时应对并解决现场突发问题,确保安全生产。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与领导才能;
2.擅长团队管理及跨岗位沟通协作;
3.具备抗压能力,能在紧急情况下果断决策;
4.熟悉生产运作流程并具备系统性理解;
5.能够快速响应并妥善处理现场应急事件;
6.有涂装领域相关管理经验者优先考虑。
生产班组负责人
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1.统筹安排生产任务,保障生产计划顺利实施;
2.监控生产各环节,确保产品品质达到既定要求;
3.负责生产队伍的日常管理,涵盖工作指派、技能培训及绩效评估;
4.持续改进工艺流程与设备使用方式,提升作业效率与安全水平;
5.保持与团队成员及相关部门的有效协作,确保生产运行连贯有序。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划能力,能高效组织和带领团队;
2.能在高强度工作环境下稳定发挥,保证工作效率;
3.具有优秀的应变与问题处理能力,及时解决现场突发状况;
4.工作踏实负责,重视生产过程中的质量控制与安全保障;
5.富有协作意识,善于调动团队积极性以实现共同目标。
厂务电工
7000-8000元/月
厂务月结3-5年大专及以上
工作内容
1.负责厂区范围内电工相关作业,包含设备保养、故障诊断与处理等;
2.负责厂区内电气系统的设计安装、运行调试及日常检修;
3.负责电工岗位相关的安全规范执行及人员操作培训。
任职要求
1.具备基本的电工操作技能及相关实践经验;
2.具有良好的协作意识和团队配合能力;
3.具备较强的责任感和主动工作态度。
坂金工程师
5000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上机械制图工业制图AutoCADSolidWorks深化图有CAD绘图经验/技能
负责三维建模、SW及CAD制图
图形绘制与拆解,技术方案支持与指导
加分项
具备以下领域经验者优先:金属制品
铁路/船舶/航空/航天制造
及其他相关制造业背景
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结中专及以上
工作内容
1.负责统筹生产线各项任务,保障生产进度与产品质量;
2.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议;
3.对生产人员的工作进行监督与指导,提升整体作业效率。
任职要求
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识;
2.拥有较强的现场问题分析与应对能力;
3.工作认真负责,具备高度的责任感和主动性。
栏目概述
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