岗位名称：酒店工程；酒店动力设施设备管理及维修；岗位要求：1.全面管理酒店所有动力设施与设备，确保其正常运行；2.负责设施设备的运行及维修工作，完成设备维修保养任务；3.持有相关专业证书，具备专业技能和经验。薪资待遇：月薪4000-4500元。

华舟公司扬中市某机关招聘：维修员1名，50岁左右，持有效高压电工证，身体健康，工作认真负责。工作时间：长白班工作地点：扬中市三茅镇中路附近工资待遇：面议联系人：黄女士

爱家物业招聘：一、工程维修员：1.50周岁以下，身体健康，服从安排；2.中专及以上学历，机电、与电工技术相关专业；3.持有电工证，1年以上同岗位工作经历，熟悉电梯、消防设施维护及安全操作规程。综合薪资4500-5500元/月二、小区秩序员1名，有责任心，薪资面谈。负责小区日常门岗及巡查工作，年龄30-50周岁，身高175cm左右，有相关经验者可适当放宽，薪资5000左右福利待遇：带薪年假、节日福利、高温补贴等社会保障：缴纳社会保险（五险一金）地址：扬中市爱家霞飞集（滨江公园北侧）联系人：张经理：联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号：

找省·镇江市综合维修工，做好现场交底与安全确认，要求服从安排，月工资5400-6600元，缴社保，月结；买工伤险；有餐补

薪资：7000-11000能独立干活，丰富维修经验，服从安排，责任心强，工作细致镇江

省招综合维修，待遇面谈且按件计酬，免费工装；负责日常安装与维护；年龄18-50岁，住宿有空调，提供住宿，五险一金；厂车接送

招聘：小区工程薪资：3700元一、工作内容<br>1、负责小区公共区域给排水系统、供配电设施、公共照明、门禁道闸、楼道及路面公共设施的日常巡检与定期保养，排查安全隐患并同步做好巡检保养记录。<br>2、负责响应业主合法报修需求，按照服务规范及时上门处理水电维修、小型设施故障等问题，做好维修登记及后续回访，确保业主诉求闭环处理。<br>3、负责维修物料的日常清点、领用登记，合理管控维修成本，配合完成小区小型工程改造的现场协调与跟进工作。<br><br>二、任职要求<br>1、熟悉水电维修及常见物业设施故障的排查处理方法，持有低压电工证等相关从业资格证书，有同岗位工作经验者优先。<br>2、具备良好的服务意识与沟通能力，对待业主诉求耐心负责，能够适应轮班及突发抢修的工作安排。<br>3、品行端正无不良从业记录，严格遵守小区物业管理的各项规章制度。<br>4.有意者联系殷**（8：30-17：30）

招聘岗位为楼宇服务主管，主要负责维修工与电工团队的管理工作。 岗位职责包括：负责酒店楼宇内各类设施设备的日常巡检、维护及保养，确保供水、供电、照明、空调等系统正常运行；带领维修班组完成客房、公共区域及后勤区域的报修任务，及时处理突发故障，保障酒店运营不受影响；制定并执行预防性维护计划，定期检查配电房、水泵房、电梯、消防系统等重点设备，做好运行记录与台账管理；监督外包维修或改造工程的质量与进度，参与设备验收，确保符合安全及运营标准；管理维修工具、备品备件及物料库存，控制维修成本，提出合理采购建议；协助部门领导开展安全培训、应急演练，落实电工操作规程及酒店安全管理制度；配合其他部门完成宴会、会议等大型活动的场地布置及临时用电保障工作。 岗位要求包括：熟悉酒店或物业常用机电设备、水电系统的运行原理及维修方法，具备独立排查常见故障的能力；持有电工证（低压或高压）或相关职业资格证书者优先考虑，若无证书但技术熟练，可安排带教考证；能吃苦耐劳，适应轮班及紧急抢修工作，具备较强的动手能力及安全意识；具备良好的沟通协调能力和服务意识，能与不同部门协作，妥善处理客人或内部报修需求；有带班经验或具备团队管理潜质者优先，学历、年龄、经验不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的技术人才加入。 薪资待遇为4千至5千元。

爱家物业招聘：一、工程维修员：1.50周岁以下，身体健康，服从安排；2.中专及以上学历，机电、与电工技术相关专业；3.持有电工证，1年以上同岗位工作经历，熟悉电梯、消防设施维护及安全操作规程。综合薪资4500-5500元/月二、小区秩序员1名，有责任心，薪资面谈。负责小区日常门岗及巡查工作，年龄30-50周岁，身高175cm左右，有相关经验者可适当放宽，薪资5000左右福利待遇：带薪年假、节日福利、高温补贴等社会保障：缴纳社会保险（五险一金）地址：扬中市爱家霞飞集（滨江公园北侧）联系人：张经理：联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号：

岗位职责 1、负责生产过程中的资源调度，包括人员、设备、原材料等，合理安排生产班次，优化生产流程，提高生产效率，确保生产任务按时、按质、按量完成 2、实时监控生产进度，及时发现并解决生产过程中的各类问题，如生产延误、设备故障等，确保生产计划的顺利推进。 3、严格遵循医疗器械相关的国家法规、行业标准及公司质量管理体系（如GMP），监督生产全过程的质量控制，确保产品质量符合要求。 4、负责生产团队的组建、培训与管理，制定员工培训计划，包括岗位技能培训、安全培训、质量管理培训等，提升员工的专业素质和操作技能。 5、合理安排员工的工作任务，明确岗位职责和工作目标，建立有效的绩效考核机制，对员工的工作表现进行评估与反馈，激励员工积极工作。 6、定期向生产经理汇报生产工作情况，包括生产进度、质量状况、成本控制、人员管理等方面，提出改进建议和措施。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，医疗器械、机械制造、生物医学工程、药学等相关专业。 2.工作经验：具有3年以上医疗器械生产管理经验，其中至少1年以上生产主管或同等管理岗位经验；熟悉医疗器械生产工艺流程，了解不同类型医疗器械（如医用耗材、年产量超万台医疗设备等）的生产特点者优先。 3.专业知识与技能 ◦熟悉国家医疗器械相关法律法规（如《医疗器械监督管理条例》）、行业标准及GMP等质量管理体系要求，能够熟练运用质量管理工具（如PDCA、FMEA等）进行质量控制和改进。 ◦具备较强的生产计划制定与执行能力、现场管理能力及问题解决能力，能够快速应对生产过程中的突发情况。 ◦具备良好的数据分析能力，能够通过对生产数据（如生产效率、产品合格率、成本消耗等）的分析，发现生产过程中的问题并提出改进措施。 ◦具有较强的责任心、敬业精神和抗压能力，能够承受较大的工作压力，适应加班需求。

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招长期，兼职，苏宁广场小吃店打杂，20元1小时。周一到周五下午6.30到9.30.周六周日节假日上午11.00到2.00.下午6.30到9.30有意者私聊李店长李店长

招聘；打磨50以内308/天包吃有住要求低，会使用角磨机就行

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镇江扬中船厂装配、焊工需要有船厂工作经验50以内，优秀者可适当放宽产品：船体中组立、中合拢 焊工400-480/天8小时，加班另算，有船厂工作经验，会干对接缝，普焊/UT船厂常规管住不管吃，宿舍免费水电均摊，有空调名单报备：5

大学宿舍物业招聘综合维修工1名岗位职责：主要负责学生宿舍内水暖及公共设施日常巡检、维修，应急故障处理。任职要求：1.年龄62周岁以下，有水暖、杂修相关经验；2.动手能力强，能吃苦耐劳，服从安排；3.责任心强，爱护校园设施，有良好服务意识。工作时间：8:00—16:30，单休。薪资待遇：2480元/月，节日生日福利，工作不累，收入稳定。工作地点：沈阳市沈北新区沈北路88号联系电话：

悦盛物业招聘以下岗位： 1. 综合维修工：要求年龄60周岁以下，身体健康，持有电工证，熟悉水、电、暖等专业知识，有综合维修工作经验者优先。 2. 消防监控员：要求年龄60周岁以下，能进行电脑基础操作，持有消防设施操作员证书者优先。 3. 绿化工：负责园区楼外环境保洁和绿化养护。要求年龄55周岁以下，身体健康，责任心强，有相关工作经验者优先。 福利待遇：月度公休，提供工作餐，节日福利，健康体检，全勤奖，工龄奖。

维修4000-5000一个月物流园招聘工作地点：沈阳中德开国际物流园工作时间：上六休一，早8；30-晚5；30工作要求：听从管理，有高/低压电工证联系电话：

『招聘工程维修』【人数】:1人【要求】年龄60周岁以下，身体健康，有物业相关工作经验优先，服从管理，会电力维修为主。【时间】8：00—17：00，【薪资】3500/月，周休1天，免费午餐【地址】普兰店尚城联系电话

招聘：工程维修薪资：4.4K-4.8K工作职责：1、按要求完成上级安排的维修和保养任务；2、负责处理紧急突发性事故和设备故障；3、完成工程部规定巡视、检査工作及做好详细记录；4、严格执行公司及工程部制定的各项规章制度；5、完成日常的维修工单及设备保养工单的各项内容；6、负责保管好、使用好维修用工具；7、负责打扫维修现场的环境卫生；8、负责外包设施设备的监督实施。任职要求：1、中专/高中及以上学历，25-45岁；2、持电工证（高/低压操作证），有物业同岗位工作经验优先；3、普通话良好，沟通顺畅，踏实肯干，服务意识强。

机电一体化或模具相关专业应届毕业生优先考虑 负责跟进项目进度、编制技术文档资料

省镇江市招其他物业人员，薪资面议且可预支，节日福利；保证作业面整洁有序；持证上岗。工期充足，包住；活源稳定，住宿有空调

【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常维护、保养； 2. 负责工厂设备板块的体系审核工作； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 有注塑设备、线束设备维护经验优先； 3. 有应对体系审核的相关工作经验

优先考虑机电一体化或模具专业应届毕业生 负责项目跟进及技术文档编制工作

一、岗位职责： 1、依据运输计划，公平、公正地将运输任务分配至各物流公司，并实时跟进装车及发运进度。 2、结合库存及纸板、纸箱生产进度，及时调度车辆进行装货发运。 3、根据瓦楞机与印刷工序的生产情况，科学安排成品入库作业。 4、监督理货人员对仓库内成品进行规范、有序堆放。 5、监督发货人员确保发货过程及时、准确无误。 6、运输过程中出现异常情况时，迅速安排人员核查产品品种、数量及单片面积。 7、落实纸板、纸箱成品的保护措施，确保产品整洁完好，杜绝脚印、积尘、蜘蛛网等污染。 8、定期或不定期开展纸板、纸箱库存盘点，确保账面与实际库存一致。 9、督促叉车操作人员做好设备的日常保养与清洁工作。 10、按照6S管理标准，负责责任区域的卫生清洁。 11、负责新入职员工的岗前培训工作。 12、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1. 具备仓储管理相关工作经验 2. 熟练使用办公软件，持有叉车操作证，了解叉车运行原理及维护保养知识 3. 具备良好的组织能力与沟通协调能力

岗位职责 负责夜班熔炼班组人员管理、生产组织、现场指挥和交接班管理，确保当班生产任务按时完成。 按工艺要求组织配料、熔炼、炉前检测、成分调整和出钢，保证钢水温度、成分、纯净度符合标准。 负责中频炉等熔炼设备班前、班中、班后检查，督促设备点检、保养和异常上报，保障设备稳定运行。 配合质量、技术部门做好炉前化验、首件确认、过程控制和不合格品处置，减少气孔、夹渣、裂纹等缺陷。 负责夜班安全生产管理，落实高温作业、起重吊装、用电、炉衬安全等要求，及时纠正违章行为。 控制电耗、辅料消耗和回炉料使用，降低熔炼成本，减少废品损失。 如实填写生产记录、熔炼记录、交接班记录，按时向生产主管汇报产量、质量、异常和人员情况。 负责夜班新员工和岗位人员的操作指导、安全培训和纪律管理。 任职要求 中专及以上学历，铸造、冶金、金属材料、机械类相关专业优先；经验丰富者学历可适当放宽。 年龄一般不超过50周岁，特别优秀者可适当放宽。 3年以上铸钢或铸造企业熔炼岗位经验，2年以上熔炼班长/带班经验优先。 熟悉铸钢、合金钢、不锈钢或高铬铸铁等材质熔炼工艺，了解碱酚醛树脂砂造型工艺者优先。 熟悉中频炉熔炼操作，能进行配料计算、温度控制、成分调整、炉衬检查和常见故障处理。 能看懂工艺流程卡、作业指导书，会使用光谱仪、测温枪等炉前检测设备者优先。 具备较强的现场管理能力，能合理安排人员、协调生产节奏，处理夜班突发问题。 安全意识强，熟悉铸造企业安全生产和环保要求，无重大违章操作记录。 身体健康，能适应高温、噪音环境及夜班倒班工作，责任心强，服从管理。

工作职责： 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度核算，包括管壳式换热器、储罐等类型 2、依据条件图纸完成产品施工图设计及相关技术文件的编制与归档 3、参与生产现场技术问题处理，并协助推进工艺优化改进 4、开展压力容器的标准化与系列化设计相关工作 5、与AI协同明确设计图纸及规范、标准的具体要求，确保设计方案通过监督检验审核 6、配合完成上级交办的临时工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或化工机械专业优先，非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术标准 4、了解压力容器常用材料及制造流程（含焊接、无损检测、热处理等） 5、熟悉ASME或PED规范者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力及抗压能力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

【工作内容】 - 负责车间各类文件的收发、整理与归档，包括报表编制、文档编辑及资料归集管理； - 负责车间会议纪要的记录、整理与存档，确保会议信息准确完整并及时传达落实； - 负责车间员工考勤数据的收集与管理，审核调休、加班申请并完成统计汇总，保障考勤信息真实可靠； - 负责办公耗材、清洁用品的采购计划、领用发放及日常台账管理，确保物资配备及时、使用规范； - 协助处理车间日常行政支持工作，如文件传递、信息整合、流程对接等，保障生产运转有序高效； - 完成领导安排的其他相关事务，主动配合团队推进各项工作任务； - 负责车间生产进度、订单执行等相关数据的统计与上报。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具有一年以上相关岗位工作经验； - 熟悉常用办公软件操作（如Word、Excel、PPT等），能独立完成文档编写与报表制作； - 具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，积极主动，适应高效工作节奏； - 抗压能力良好，能够接受加班安排。

5s管理，进出入库，安排生产计划，和实际操作等

招聘：物业经理薪资：7000元一、工作内容<br>1、作为物业团队核心，统筹管理保安、保洁、维修等各类物业员工。<br>2、明确各类物业人员的岗位职责、工作时间及工作标准，通过日常巡查监督工作执行情况，确保团队协作高效。<br><br>二、任职要求<br>1、具备物业管理相关工作经验，熟悉保安、保洁、维修等物业各条线的工作规范与操作流程。<br>2、具备良好的人员管理能力和沟通协调能力，可高效推进团队日常运营管理。<br><br>三、薪酬福利<br>薪资7000以上，具体详谈