工作职责： 1、拟定企业行政管理制度，统一公文格式标准并推动实施，负责各类通知的流转、发布与上报工作； 2、推行7S管理：包括整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约七个方面，依据7S标准定期巡查办公区域，确保办公环境整洁有序； 3、统筹集团印章与档案管理工作，制定用印流程及档案保管制度，实现规范化管理； 4、时效管控：围绕公司战略目标及分解计划，组织制定年度、季度、月度及周度重点事项的时间节点规则，并监督执行过程； 5、资质证照事务：统筹集团各类资质证书的申办、变更（备案）、撤销登记以及年检等相关工作。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历，专业不限； 2、五年以上在千人以上规模大型企业从事行政管理工作的经历，具有搭建并持续完善团队管理体系的能力； 3、掌握系统的行政管理理论知识，熟悉行政各模块运作，有行政体系搭建与落地实践经验，对大中型企业行政运营及业务流程有深刻理解；

岗位职责： 1、负责行政后勤日常事务管理，优化并规范入住退宿、维修维护、仓储管理、资产调配及费用管控等相关流程与制度； 2、依据公司发展需求，统筹规划宿舍与食堂资源配置； 3、结合公司实际要求，持续改善员工住宿条件，提升居住体验与满意度； 4、及时处理宿舍相关异常情况及突发事件，并按规定进行上报； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，酒店管理、行政管理等相关专业优先； 2、具备3年以上行政后勤管理工作经验，有酒店运营管理背景者优先考虑； 3、具备较强的数据分析能力，熟练掌握Excel，逻辑思维清晰； 4、了解基本的消防安全相关知识； 5、抗压能力佳，具备良好的沟通协调能力； 6、工作认真负责，品行端正，具有较强的责任心。

岗位职责： 1.每日核查各仓库库存情况及相关部门近7天、15天、30天的周转数据，及时发布库存预警（关键）； 2.统一管理供应链需求申报：对接各运营部门的运营规划，科学合理下达需求指令； 3.各部门提交的库存需求需留有记录，到货后按既定计划进行分配； 4.部门间库存调拨须留存台账，新批次到仓后沟通确认是否需返还； 5.明确供应链各岗位职责分工，并向相关方清晰传达，确保对接精准以提升效率； 6.预计一个月内上述工作稳定运行后，逐步开展工具类产品订单跟进工作。 任职要求：熟练操作办公软件，逻辑思维清晰，对数据敏感，执行力强且踏实认真，具备良好沟通能力，有供应链相关从业经历者优先。

岗位职责: 1、主导公司食品类采购战略规划（以烘焙类、休闲食品为主），制定年度与季度采购目标及相应预算，统筹月度新品引入与旧品下架方案，持续优化产品SKU结构，提升产品市场差异化优势。 2、敏锐把握烘焙品类的市场动态与消费趋势，积极开拓具备竞争力的食品供应商资源（涵盖烘焙及休闲食品领域），建立并维护长期稳定的合作关系，同步推进供应链体系升级，保障供应的稳定性与时效性。 3、主导采购议价工作，通过有效谈判争取最优采购价格与合作条款，切实降低企业采购支出。 4、统筹采购团队管理，推动团队专业能力建设，确保成员具备完成采购任务所需的专业素养与执行效率。 5、协同法务部门完成采购合同的起草、审查及归档管理，确保合同条款符合公司规范及相关法律法规要求。 6、严格遵循国家食品安全相关法规与政策，落实采购环节的合规管理，确保所采食品符合安全标准。 7、整合采购相关数据，进行系统性分析与解读，定期形成数据分析报告并向总经理汇报运营情况。 8、跟踪新品上市后的销售表现，结合市场反馈及时调整采购策略与产品布局。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备烘焙行业半成品、成品及原辅料等品类的实际采购经验；大专及以上学历 2、累计3年以上烘焙领域从业经历 3、具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 4、熟练掌握数据处理与分析方法，具备应对突发状况的应急处置能力 5、拥有团队搭建、团队管理及制度体系建设的实际经验

1.日常补货。 2.新品挖掘，比价。 3.供应商筛选。 4.行业：烘焙原料贸易，礼盒生产制造。

一、岗位职责： 1、采购执行： 负责生产物料、设备零部件、办公用品等（可根据公司实际情况修改）的采购工作，包含询价、比价、议价、订单下达、跟单及交货进度管控等全流程操作。 2、供应商管理： 参与供应商的开发、资质评估与日常维护，完善合格供应商档案，持续优化供应资源，保持良好的合作互动关系。 3、库存控制协同： 与仓储部门紧密配合，结合库存动态和生产排程，制定科学的采购方案，防止物料缺货或过度囤积。 4、质量与异常处理： 配合相关部门处理来料异常情况，如品质争议、退换货及紧急补货事宜，推动问题及时闭环解决。 5、数据与单据管理： 完成采购订单在系统中的录入、归档与更新，确保各类采购记录真实、准确、可追溯。 6、成本控制： 运用合理采购策略与谈判技巧，积极压缩采购支出，达成既定的成本优化指标。 7、上级交办： 落实领导安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、基本条件： 1）大专及以上学历，机械设计制造、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2）年龄28-35岁，具有2年以上采购或仓储管理岗位工作经验； 3）了解标准采购流程，具备一定的供应商开拓及商务谈判经验。 2、能力与素质： 1）工作稳定性高，富有责任感； 2）作风踏实、细致严谨，能承受较高强度的工作节奏，妥善处理多项事务性任务； 3）具备良好沟通协调能力，能够顺畅对接内部部门（生产、仓库、质检）及外部供应商； 4）具备基础数据分析能力，熟练操作Office办公软件（Excel、Word）及MES系统进行信息整理与分析； 5）持有驾照且驾驶技术熟练者优先（适用于需外出拜访供应商或办理现场事务的情况）。 薪资待遇月薪6-8k

具备机械厂五金零部件、金属原材料采购经历，或熟悉电镀类外协流程。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧、谈判能力及成本控制意识； 2、工作严谨细致，责任心强，反应灵活，富有团队协作精神； 3、拥有良好的职业操守与综合素质，能够适应一定程度的工作压力。

上班时间朝九晚五单休节假日调休 岗位职责： 1. 需求对接与计划制定：根据销售预估、库存水平及生产安排，科学编制月度/季度猪肉采购方案，确保门店与加工产线供应连续，防止断货或库存过剩。 2. 供应商开发与管理：拓展优质生猪养殖基地、屠宰企业等供应渠道，建立完整的供应商信息库，组织实施资质审查、现场考察与商务洽谈，定期开展绩效考评并持续优化供应网络。 3. 品质与成本双控：严控猪肉质量标准，掌握生猪品类识别、胴体分级评定规范，严格执行到货检验程序，保障产品满足食品安全要求；通过价格磋商与市场分析实现采购成本控制，提高采购效益。 4. 市场与行情监测：密切关注生猪市场供需变化、价格走势、疫病防控政策等信息，进行数据整理与趋势研判，为采购策略优化和定价提供决策支持。 5. 供应链协同管理：统筹物流配送与仓储运作，跟进采购订单执行情况，及时处理运输延误、品质异议等异常问题；联动生产、销售、质检等部门，确保采购各环节高效衔接。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，采购管理、供应链管理、食品科学、物流管理等相关专业优先考虑。 2. 经验与技能：具有1-3年生鲜领域（尤其是猪肉/肉类）采购工作经验，熟悉生猪采购全流程及行业资源者优先；具备良好的谈判能力、数据分析能力和市场判断力。 3. 素质要求：工作认真负责，原则性强，具备较强的成本意识与盈利思维；能适应工作压力。

岗位内容： 1、商机阶段： 参与供应商与采购的早期协同（ESI），结合产品规划，推动采购及供应商在产品开发初期介入技术方案对接，协同制定降本策略，实现供应链前端融合。 2、项目执行阶段： 1）依据新项目需求及采购方针，从供应链角度对物料采购可行性提出专业建议，识别采购风险，协助研发确保物料可获得性； 2）主导项目物料选型、供应商筛选评估、准入审核、定点定价、合同签署及交付周期确认等工作，全程管控采购进度与潜在风险； 3）结合项目节奏与物料采购周期，制定包含策略性备料在内的采购方案与实施计划； 4）管控关键BOM结构，识别物料供应风险，推动风险应对措施落地执行； 5）BOM成本管理：组织物料成本测算，开展BOM变更的成本影响分析，包括价格与用量差异分析； 6）在各开发节点开展物料成本评审，确保项目达成既定成本目标； 7）及时响应并处理项目执行中的突发情况，高效解决交付过程中的各类异常，保障项目按期顺利交付。 任职资格： 1、本科及以上学历，理工类相关专业，具备良好的英文读写能力 2、具有项目管理相关经验或具备项目统筹能力 3、掌握系统的采购专业知识，熟悉采购全流程操作 4、具备优秀的沟通协调能力与应变能力，能适应高强度工作节奏 5、具备良好的职业操守与责任心

岗位职责 1）供应商全周期管理：负责供应商的开发、筛选与日常维护，建立完善的供应商信息档案及合格供应商名录。组织开展供应商资质审查、现场考察及绩效考核工作，持续优化供应商资源布局；推动与核心供应商建立长期稳定的合作关系，妥善处理合作过程中出现的争议、退换货及索赔事项。 2）采购执行与成本控制：审核各部门提交的采购需求，通过询价、比价、议价等手段确定合理采购方案，主导或参与采购合同的拟定、商务谈判及签署流程。下达并跟进采购订单执行情况，确保物资准时、保质、足量交付；同时积极挖掘降本增效空间，有效管控整体采购支出。 3）团队与流程建设：搭建采购管理体系及相关制度流程，承担团队成员的招聘选拔、业务培训、绩效评估与工作任务分配。营造积极协作的团队环境，提升团队专业水平与工作效率，同步做好采购数据记录、合同文件归档等合规性事务管理。 4）跨部门协同与风险防控：联动现场管理、仓储物流、财务等部门，协调解决库存异常、来料不合格等问题。识别采购过程中的供应风险、质量隐患及合规问题，制定相应预防措施和应急方案，保障采购活动依法依规开展并符合公司内部管理制度。 任职要求 1) 基本条件：大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、工程类等相关专业优先考虑。具备3-5年采购相关工作经验，其中至少2-3年团队管理经历；中大型企业或特定行业可要求5-8年以上从业经验。 专业能力：熟悉采购全流程操作，掌握招投标法、合同法等相关法律法规；具备优秀的商务谈判技巧、成本分析能力和市场研判能力。熟练运用Office办公软件，能够操作ERP系统（如SAP、金蝶云星空），部分岗位需具备数据分析工具（如Power BI）使用经验，涉及海外业务岗位还需熟悉国际贸易术语并具备良好的英语沟通能力。 2) 综合素质：具备良好的跨部门沟通与协调能力，能高效应对采购过程中的突发状况。坚持原则，廉洁从业，具有强烈的责任意识和职业操守，严格保守企业商业信息。同时具备较强的抗压能力，适应多任务并行的高强度工作节奏。

折弯工 工作地址:泰州军工厂 早8:00-晚8:30，需要配合加班，大部分长白班，少部分岗位是两班倒，随工厂要求分岗 20元/小时（两班倒岗位）

焊工 工作地址:泰州军工厂 早8:00-晚8:30，需要配合加班，大部分长白班，少部分岗位是两班倒，随工厂要求分岗 28元/小时，有应急焊工证，二保焊简单会焊，点焊/间断焊为主，适合初级电焊工、技术一般、二把刀人员、55岁左右其他工厂有年龄要求进不去人员，长白班 需适应加班 焊工二保焊简单会焊，点焊/间断焊为主，适合初级电焊工、技术一般、二把刀人员、55岁左右其他工厂有年龄要求进不去人员 有应急焊工证

焊后打磨 工作地址:泰州军工厂 早8:00-晚8:30，需要配合加班，大部分长白班，少部分岗位是两班倒，随工厂要求分岗 20元/小时

喷漆工 工作地址:泰州军工厂 早8:00-晚8:30，需要配合加班，大部分长白班，少部分岗位是两班倒，随工厂要求分岗 24元/小时

泰兴电器柜厂，全部长白班长白班包吃住不体检直接入职【岗位】：普工、装配工、打磨工、激光焊、二保电焊、氩弧焊等【年龄】：18-50岁，长白班【时间】：早8:00-晚8:00,一天计时10.5小时【工资】：普工、装配、激光焊、打磨：元/时二保电焊工：元/时氩弧焊工：元/时月工时300左右，普工类月工资5500-6500元左右，焊工类9000-12000元左右【吃住】：免费工作餐，免费宿舍，，水电费100元/月【发薪】：每个月底发上个月整月工资[]重要提醒：1.；2.,离职需提前打离职报告,；3.普工装配工等，焊工每个月。

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护，优化供应链体系 3. 主导采购谈判，控制采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控采购全流程（询价、比价、合同、交付、验收、付款），防范运营风险 5. 协同生产、仓储、质量等部门，推动跨部门协作与流程持续改进 任职要求： 1.具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2. 熟练掌握采购策略、成本分析及合同管理知识 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与责任心 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用ERP系统及办公软件 5.诚信正直，具备较强的职业操守与抗压能力 有意者直接来电

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、考核及关系维护 2.主导采购成本分析与优化，推动降本增效，确保采购质量、交期与成本平衡 3.组织招标、比价、议价及合同签订，严格把控采购流程合规性与风险防控 4.协同需求部门明确物料规格与交付要求，跟进订单执行与异常处理 5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系，提升采购数字化与标准化水平 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先 2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识，具备较强谈判与成本管控能力 3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力 4. 责任心强，原则性强，抗压能力好，能适应阶段性出差 5.具备良好职业道德与保密意识，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责公司建筑项目的采购工作，制定采购计划并实施。 2.管理采购团队，优化采购流程，控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系，确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核，对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求： 1.建筑业相关采购工作经验5年以上，熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业优先。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

嘿，我们正在寻找一位出色的伙伴，与我们携手共创非凡！ 你将直接配合CEO完成日常事务，协调日程安排、文件准备及其他支持工作！ 如果你具备以下特质： 熟练操作MS Office等办公软件； 拥有出色的沟通表达能力； 工作认真负责，注重细节； 具备良好的保密意识。 欢迎立即加入我们！期待与你并肩，共同书写精彩篇章！

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及行程安排 2.负责内外部沟通协调，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3. 整理汇总业务数据与报表，协助完成阶段性工作分析与汇报材料准备 4.管理办公用品及固定资产，优化行政资源使用效率 5.处理临时交办任务，具备较强应变能力与多线程事务处理经验 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理岗支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好文字表达与沟通协调能力 4.工作细致、责任心强，能适应快节奏工作环境并保守企业信息秘密 5.形象端正，具备良好的职业素养与服务意识

我们是一支有活力的团队，00后-90后成员占据公司总人数的80% 在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人； 在这里你只要肯付出，你的结果不会让自己失望； 1.综合薪资7000-8000上不封顶 2. 早9晚6 上6休1 弹射下班 3.办公室一人一桌一电脑、上班轻松自由; 4.福利多多 每日下午茶丰厚 【任职要求】： 1.年龄18-30周岁，有无经验均可， 2.普通话标准、会简单的电脑操作。 3.形象良好、自信、大方具有亲和力。 4.有责任感、具有上进心、团队协作精神。 5.要团结、诚信可靠、具有良好的表达力。 【岗位职责】： 1.为公司招聘空缺人员(普工、技工、管理、电工人员等）； 2.进行薪资讲解、安排候选人入职、以及安排体检； 3.候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通（工作地点在江苏泰州）

岗位职责: 1. 负责采购订单的制定与跟进，确保物料按时下达与到货，保障生产及出货计划顺利推进。 2. 搭建并管理供应商信息档案，收集、归档并动态更新供应商相关资料。 3. 主导采购付款流程，统一办理采购费用的申请与报销事务。 4. 执行电子元器件、电气自动化类物资的采购工作，保持与供应商的高效沟通。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与谈判技巧，能独立完成采购任务。 2. 熟知采购作业流程及付款制度，工作严谨细致，具有较强的责任意识。 3. 有制造业采购管理经验者优先考虑。 4. 具备电子元器件或电气自动化相关专业知识背景者优先。

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岗位职责: 1、按要求及时收集并撰写经营总公司周/月/年度总结与工作计划； 2、跟踪督查经营总公司及各部门分解目标的执行进度、重大项目的推进情况，以及集团会议和经营总公司例会所部署任务的落实情况，定期开展检查，编制关键事项分析报告，提出优化建议，为绩效考核提供支持依据； 3、根据经营总公司安排，统筹组织周会、月度会议及营销专题会议，完成会议纪要整理，并依据上级指示推动公司内部月度评优工作的实施； 4、牵头制定经营总公司年度制度工作计划，跟进各部门按计划开展制度的建立、修订或废止流程，完成制度文件审核，督促各部门在规定时限内完成相关培训及资料归档； 5、负责集团党委各项通知的传达与落实，管理党总支台账，组织党支部各类活动，并对各支部活动开展情况进行督导检查；按照集团党委部署，组织实施党内评优评先工作； 6、负责新增营销序列及内勤职能部门的接待事务，制定并培训接待规范流程文件，开展标准会议组织流程与商务礼仪的培训工作。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和文字写作能力，熟练使用各类办公软件； 3、具有1年以上相关岗位工作经验，有医药行业背景、会务接待或商务礼仪培训经验者优先，党员身份者优先。

一、岗位职责 1、负责居家养老项目相关内外数据的统计与分析，熟练运用VLOOKUP、数据透视表等Excel功能； 2、负责老人信息、服务商信息的数据采集与整理，撰写运营数据分析报告； 3、负责项目台账、运营档案及验收材料的核对、归档与保管工作； 4、完成上级交办的其他任务。 二、任职资格 1、大专及以上学历； 2、持有驾照并能熟练驾驶，自有车辆者优先（单位可报销油费）； 3、掌握当地方言； 4、熟悉办公软件操作，精通Excel及相关数据处理工具； 5、具备较强的沟通能力、学习能力和执行力； 6、踏实肯干，责任心强，注重细节，对数据具有敏感度。

1. 热爱网络行业，形象良好，气质端正 2. 年龄18至30岁，身高160cm，体重约120斤 3. 工作态度积极踏实，具备良好的协作意识 4. 提供住房补贴、交通补贴、餐饮补贴 5. 无责任底薪7000元，无需加班，工作轻松自由！

一、核心工作内容 以电话沟通方式向客户讲解公司业务内容，准确识别客户是否有保函服务需求，及时整理并登记有意向的客户资料，移交至业务专员后续对接（不涉及直接销售，无通话数量考核指标）。 二、应聘要求 1. ******，中专及以上学历，有无经验均可。 2. 普通话表达清晰，能够清楚说明业务内容，理解客户反馈信息。 3. 能熟练使用Excel、Word等办公软件记录客户信息，基础操作即可。 三、工资待遇 底薪3000元+成单提成（经本人筛选的客户若被业务员成功签约，可享受额外奖励），收入与贡献挂钩，上不封顶。 四、上班时间 上午8：30-11：30 下午13：00-17：30 每周一至周六在岗，周日及法定节假日正常休息。

岗位职责：确保物料供应与生产计划相匹配，保障合同顺利执行，实现到货准时无误。掌握物料市场动态，核实物料价值，推动成本优化工作。 主要职责 1、依据招标结果，高效完成采购订单的签订及归档等后续工作，确保流程规范、信息准确。 2、跟进采购订单执行全过程，监督供应商按约定时间、数量和质量要求交付物资。 3、严控采购物料品质，确保符合公司质量标准；协同质量管理部、制造部推进来料验收标准更新及处理来料质量问题。 4、主导不良品的退换货及索赔事宜，维护公司合法权益。 5、定期与供应商核对账目，保证账实相符；管理应付账款，依照采购合同与付款节点，精准安排付款，保障资金流转顺畅，提升供应商合作满意度。 6、持续跟踪市场价格走势，整理分析市场数据，提交信息报告并做出趋势判断。 7、定期开展产地考察与成本研究，形成调研成果与品种优化建议方案。 8、参与供应商开发、引入、日常对接与综合评估，提出可行性改进措施。 9、完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 一、教育水平 本科及以上学历 二、专业要求 药学、中药学等相关专业 三、工作经验（含管理经验） 具备3-5年中药材采购及相关执行工作经验 四、知识技能（含通用和专业） 1、具备良好的团队内部及跨部门协调能力，沟通顺畅，协作高效； 2、具备较强的谈判技巧与成本控制意识； 3、具备优良的职业操守，坚持廉洁自律； 4、责任心强，能承受较大工作压力。 五、软素质通用能力 掌握采购岗位所需专业知识，熟悉GMP规范、相关法律法规及产品知识。 六、软素质差异化能力 主动积极，执行力突出；具备组织协调能力，为人诚实正直，有原则性，计划性强，富有服务意识