前厅经理要求有前厅经理管理经验半年以上。负责酒店的日常管理工作，为客户提供优质的接待与服务，维护前厅区域的整洁与专业形象。薪资福利:薪资4000-5500，月休4天（可攒休）缴纳五险、工龄、旺季补贴、员工餐、夜班补助（锦江集团旗下）工作地址:呼伦贝尔市海拉尔区成吉思汗中路26号（呼伦贝尔学院北侧）

哈尼卡酒店诚邀前台经理、公共保洁员、炒锅师傅、洗碗工及视频运营人才加入，工作地点位于内蒙古呼伦贝尔。

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

招聘前厅主管2名 前厅服务员2名 配菜2名 传菜1名 联系电话

餐饮服务

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先

西乌旗一旅游点找合作伙伴

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标 3. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 4.组织员工培训与绩效考核，提升团队服务意识与专业能力 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 责任心强，注重细节，有成本管控意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

蒙华招聘[庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝]蒙华国际大酒店 宴会厅管理层3名 保底4000元带厅提成，桌数提成，工龄奖，到手5500左右 雅间主管1名 保底4500提成 年龄30--45岁，形象好，有经验，有团队意识。吃苦耐劳 每月带薪公休3天，福利待遇优厚 联系方式：李经理

招聘50装载机司机，工作内容为装甜菜，工作地点在牙克石附近。

输煤检修工岗位实行综合计算工时制，采用集中工作与集中休假制度。每月享有5天带薪休假，工作2-3个月后可集中带薪休假10-15天。根据工作年限，员工享有5至15天的带薪年假。薪资结构包括岗位工资和绩效奖金，起薪为4000元。有检修工作经验的人员，根据技能水平定薪，范围在4500元至7000元之间，后续根据个人能力及岗位表现进行调整。工作满三个月后，45岁以下员工按国家及地方相关政策缴纳五险，每月有餐费补助。

输煤检修工岗位实行综合计算工时制，采用集中工作与集中休假制度。每月享有5天带薪休假，工作2至3个月后，可集中享受10至15天的带薪休假。根据工作年限，员工还可享有5至15天的带薪年假。薪资结构包括岗位工资和绩效奖金，起薪为4000元。有检修工作经验的人员，根据技能水平定薪，范围在4500元至7000元之间，后续根据个人能力及岗位表现进行调整。工作满三个月后，45岁以下员工按国家及地方相关政策缴纳五险，每月另有餐费补助。

电气检修工实行综合计算工时制，集中工作集中休假制度，每月5天带薪休假，工作2-3个月后集中带薪休假10-15天。根据工作年限有5-15天的带薪年假岗位工资+绩效奖金。工资4000元起，有检修工作经验的人员的工资根据技能水平定薪4500元至7000元，后续根据个人能力及岗位进行调整！工作满三个月后按国家及地方相关政策，45岁以下缴纳五险、每月有餐费补助检修工作持低压及以上电工证

寻找能够制作窗户的人员。

澜庭酒店招聘！招大堂经理一名，有酒店相关经验优先，擅长接待和门店管理。招夜间保安一名，踏实稳重，负责酒店晚间安全巡查。待遇面谈，有意的朋友欢迎致电！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责：负责酒店整体运营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

招聘前厅经理一名长期服务生，服务员，三名半天工两名不耽误接送孩子，鹏泰六中餐炒菜店，

房嫂短期长期皆可要求有经验干净利索薪资福利:待遇面议

客房领班1.有酒店客房领班/主管相关工作经验，熟悉客房全套操作流程。2.具备良好的管理协调能力，责任心强。3.服务意识强，做事细心严谨，善于沟通，可妥善处理现场突发状况。薪资福利:4000-4500元/月；缴纳社会保险，晋升空间大，待遇优厚工作地址:满洲里发达广场1号楼

【悦凯餐饮招人啦】招成手切墩、优秀服务员、长干优秀半天班服务员18元/时、洗碗工、前厅领班领班要求：40岁以下，高中以上学历，5年餐饮经验，晋升通道完善熟手优先，薪资面议电话：

连锁酒店招聘：前台客房，主管经理，安保厨师帮厨工程人员。门店众多，岗位多多

玉都宾诚聘客房服务员，2400十200十提成，每周半天休息。早8晚5，供午餐。吧员2名，工资2800一3500以上。招保安两名，工资2000元，，晚5至早8点，周一至周四上两个半班至23点下班。早餐厨师一名，会炒菜和蒸包子。维修工一名，工资面议。地址：布特哈北路40号，电话。

晓荷塘手捶虾滑火锅招聘主管招聘前厅领班1名（薪资待遇面谈）招聘服务员，工资5000-6000招聘后厨厨务工4000-5000招聘钟点工联系电话

威尼斯酒店（呼大思源家府） 前台服务员1名 底薪满勤开房提成4000 联系电话：

海拉尔河东626餐饮招聘领班一名薪资待遇面谈服务员，服务生各一名。薪资待遇底薪4500加满勤300加酒水提成加每月四个半天公休加供食宿。电话：

麗枫酒店（海拉尔古城店）招聘客房服务员薪资：基本工资+满勤奖+客房提成，到手4000-7000元工作地点：海拉尔区医院旁麗枫酒店联系：周经理期待踏实肯干的你加入！