仓库保管员1、会开叉车，年龄22—48岁，高中及以上学历。2、3年以上工厂仓库管理经验，有肥料、化工、仓储物流行业从业经历者优先。3、熟悉仓储出入库流程、库存盘点方法，能熟练使用基础办公软件、仓储记账工具。1、物资出入库管理；2、仓储分区与库存管理；3、装车作业管理；4、库区现场与5S管理；5、库区安全管理；6、台账与物资防护；7、完成上级领导交办的其他临时工作，配合各部门开展盘点、检查、整改等事宜。薪资福利:3000-5000招工人数:2人员储备招工，预计12月份开始上班工作地址:孝昌县澴西工业园澴西一路18号

招聘：仓库管理员（社保+提供食宿）薪资：4000-5000元/月工作内容：1、负责仓库物资收发2、对仓库半成品进行规范管理，严格按照划区域要求进行存放，禁止乱堆乱放；对存放物资按照先进先出原则进行管理，保证帐、卡、物一致3、熟悉电脑办公软件操作任职资格：1、2年以上相关领域实际业务操作经验2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。薪资面议！！

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岗位职责： 1、负责货物的入库、出库、盘点、调拨等全流程仓储作业，确保账实一致，及时发现并上报差异问题。 2、科学规划库位，合理分类存储货物，提升存取效率与空间利用率。 3、严格核验货物数量、规格及外观质量，杜绝错发、漏发、损坏等情况发生。 4、协同采购、物流、生产等部门，保障供应链各环节高效衔接与响应。 任职要求： 1、熟悉仓储管理标准流程，具备基础库存控制与数据分析能力。 2、责任心强，具备安全意识、沟通协调能力、团队协作精神及一定抗压能力。 3、服从管理，工作细致严谨，具备良好的问题解决能力与执行力。 直接联系：

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，及时发现并反馈账实差异，维护系统数据准确性 3.按照标准进行库区整理、清洁与安全管理，保持仓储环境规范有序 4.协助编制库存报表，配合财务及采购部门完成对账与供应链协同工作 5.妥善保管单据凭证，确保物流信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先 2. 工作细致认真，具备较强的责任心与执行力 3. 能适应仓库现场作业环境，具备基础体力劳动能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

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岗位名称：叉车司机；库管岗位要求：1.年龄23-48岁之间，初中以上文化，身体健康。2.叉车操作熟练，会开油叉车，持有叉车证。3.有叉车工作经验，熟悉货物的搬运和装载技巧。具备仓库盘点经验及仓库管理相关知识。有良好团队精神。对叉车进行日常维护管理，确保叉车状态良好。能执行仓库的5S管理要求，包括卫生清理和垃圾处理等工作。薪资待遇：月薪5000元以上。福利：长白班、购买五险、包吃住，重要节日有礼品发放。

岗位名称：电商仓库管理员；仓库管理员；电商仓储员；仓库管理员（电商部门）岗位要求：1.有电商仓库管理相关工作经验；熟悉仓库进出货操作流程；具备物资保管专业知识和技能。2.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账及发运工作。3.保持仓库环境和货品卫生整洁，负责相关单证的保管与存档。薪资待遇：月薪4千起，月薪4000元以上。

招聘：仓库保管员薪资：3000-5000元/月负责稻谷、成品大米、米糠、包装材料入库验收、码放、保管、出库盘点，做到账实相符。

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招聘20名电车半挂侧翻拉砂石料老师傅，必须有之前的大载经验。车型为600度新能源电车新车砂石料13米侧翻挂车。线路为京山—云梦孝感武汉全线，应城上车，可单班可双班可2台车三人换班。要求路线熟悉、肯吃苦、瞌睡少，要有以前干过超载经验，开车要沉稳，必须懂得基本车辆检修，为人本分，绝对服从安排，有自主判断能力。待遇为工资按趟算，每月有奖金，工作稳定，工资靠谱。

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杂工员工，55岁以内，身体健康，有餐饮行业经验者优先考虑。早餐下粉面，售卖干点，打盒饭，午餐、晚餐售卖，打扫卫生。薪资福利:底薪加全勤3500元/月，月休3天。工作时间:6:15—13:30收市，16:00—18:15工作地址:人民大道人民医院食堂

保洁要求60岁以下，身体健康，服从安排薪资福利:月休四天，工资2400-2600招工人数:若干名联系此人时请告知在平台看到此信息。工作地址:帝景壹号院

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招聘送货司机，要求年龄25-45岁，驾驶单排车送家电，熟悉新物流，工资6000元+，月休。 招聘仓库管理员，要求年龄25-40岁，工资5500元，工作地点在北道村前十大街。

招聘仓库主管一名1. 年龄28–40岁，高中及以上学历，有工厂仓库工作经验，会使用ERP系统优先；2. 熟悉单据，电脑操作（Excel录入、表格统计），会物料识别；3. 做事细心、责任心强，服从管理、吃苦耐劳4. 有叉车证、熟悉塑材物料优先；5. 遵守公司制度，无不良嗜好。福利：包吃住、月休2天、买社保、节日福利、岗位稳定薪资：月薪6000--8000工作地址：吉安县高新区凤凰园区吉安大道与凤鸣大道交叉处(移山新材料(江西）有限公司)联系人：金小姐电话：

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分拣员工，年龄35岁到55岁左右，要求吃苦耐劳。蔬菜分拣薪资福利:3000工资，加班另算。月休2天，包吃包住每天8点到5点。联系此人时请告知在平台看到此信息工作地址:华一转盘汉川优玖农业有限公司

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孝感闵集申通招聘正式工80名，包住不包吃餐补380/月，工资企业直发，发薪日每月15号分拣:22-46岁女不限，2250底薪计件绩效，综合工资:5500-6500装卸:22-49.9岁，2250底薪计件绩效，卸车工资综合:6500-7500、装车工资:7500-8500上班时间:7:00-13:0018:00-00:0018:00-5:00每天工作时间10-11小时，根据现场安排入职需体检，体检项目：心电图、胸透、肝功能、血常规、尿检、血压，必须去正规医院，卫生院、社区卫生院体检不认可。体检记得开发票，做满三个月凭发票最高可报销100元。入职办理要求：身份证、银行卡、体检报告，住宿需带个人行李、被子等，有犯罪记录，银行卡不能用的不能入职办理入职时间：上午8:30--11:00，下午：13:00--16:00名单报备:尹

招聘：白班-打包员(计件6000-8000+包食宿)薪资：6000-9000元/月上班时间:上午8:00-12:00下午13:00-18:00，包食宿，转正后具体下班时间以当天单量为准。工作职责:2、根据包裹重量大小，选用合适纸箱1、根据快递面单打包商品，完成拣货、装箱、封箱，贴单作业3、特殊时期快递包裹根据不同快递按照规定码板4、清理作业区域卫生岗位要求:1、学历不限，认识26个英文字母，会认识数字2、身体健康，无犯罪记录3、做事积极主动、认真负责、吃苦耐劳4、服从公司及上级主管工作安排

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时完成信息报送工作； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化执行计划并制定可行性方案，保障服务质量的同时实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业水平与人效产出； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降本增效； 7. 跟踪研究商用车市场动态与发展趋势，适时调整经营策略与管理举措； 8. 积极参与行业竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 及时向上级公司汇报经营进展、市场反馈与发展预期，协同推动政策适配与资源协调。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等车型）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定的团队领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

【岗位职责】 1. 负责出港操作现场的全面管理，确保作业流程高效、安全、合规； 2. 协调各岗位员工工作安排，优化人员配置，提升团队协作效率； 3. 监督出港货物的操作执行，包括装卸、分拣、核对及发运等环节； 4. 处理现场突发情况，及时解决操作过程中出现的问题，保障航班或运输节点准时完成。 【岗位要求】 1. 具备现场操作管理经验，熟悉物流或出港作业流程； 2. 具有良好的沟通协调能力，能够有效组织和调度团队成员； 3. 能适应快节奏的工作环境，具备较强的应急处理能力和责任心。

快递跟车员1、身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排；2、年龄18–50岁，手脚麻利，做事踏实；3、不需要驾照、不需要经验，新手可带；4、无不良嗜好，工作认真负责。1、跟随货车外出收件，主要负责协助上货、装货、理货；2、配合司机装袋货物，摆放规整，爱护货品；3、工作简单，无需经验，体力劳动主要肯吃苦、干活麻利即可；4、服从安排，日常配合完成当日收件装车工作。薪资福利:薪资面议工作地址:北桥邮政大楼

【岗位职责】 1. 根据车辆排班计划，完成现场作业；指导车辆靠台装货。 2. 负责进厂车辆安全检查，监督人员着装。 3. 监督现场装车作业安全，确保货物装载安全；处理装货异常，及时与厂家和调度反馈。 4. 负责现场单据交接、收集整理。 5. 负责现场客户沟通、关系维护。 6. 在厂区指导车辆遵守厂规，指导靠台装货，处理装货异常，及时与厂家和调度反馈，直到车辆安全装车发走。 7. 与司机签订电子运输合同。 【岗位要求】 1. 年龄20-50岁，中专以上学历。 2. 吃苦耐劳，抗压能力强。 3. 家住本地，适应弹性工作，随时有车辆进厂需到岗。

《招聘》服装仓库配货员:（18周岁-40周岁）有人带，工资6000-7000餐补。招服装仓库换吊牌：（18周岁-50周岁）有人带，工资4000-5000餐补招服装仓库打包员（18周岁-40周岁）有人带，工资5500-6500餐补：四姐

招聘：仓库员（早八晚五+包吃住）薪资：3600-4200元/月上班时间：8:00-17:00提供食宿。岗位要求：有仓库收发货经验，懂ERP软件和百草软件，有C照，对数字敏感。