工作内容： 1、为业主提供室内设计、灯光布局及软装配饰的全流程设计方案 2、协同销售团队参与客户沟通，主导设计环节并推动方案落地成交 3、独立完成设计理念阐述及效果图制作，并进行专业讲解 4、依据设计方案进行家具、饰品等配套产品的选型与搭配 5、承担施工图纸绘制，参与现场技术交底及阶段性验收工作 6、把控项目各深化阶段的关键节点进度与质量 任职要求： 1、具备不少于5年室内设计工作经验，其中至少2年全案设计实操经历 2、熟悉各类主材特性，尤其在整木定制及相关细部节点处理方面有扎实经验 3、拥有三年以上中高端住宅或商业空间设计背景，善于理解客户需求并建立有效沟通 4、年龄在******之间

岗位职责： 1.负责客户室内外空间的装修设计，根据需求提供个性化设计方案，完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与施工团队密切配合，确保设计方案在施工过程中准确落地，及时解决现场技术问题 3.协助客户进行材料选型与软装搭配，控制整体装修风格的一致性与美观度 4.参与项目前期沟通，精准把握客户需求，提供专业建议并优化空间使用功能 5.跟进项目进度，协调各方资源，确保设计服务按时高质量交付 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.具有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查工作

全国百强装企!公司规模很大!店面展厅上万平。关键是定金单!!业主已经交钱再派设计师量房出方案，商务销售陪设计师谈单。网单公司无法比拟的优势!!量大!一入职马上派单，不用等客户，等单!!不需要设计师自己开发客源，公司客源量大，单子做不完。工作地点:南京、无锡、深圳、宁波、嘉兴、常州(公司太多写不下!喜欢哪个城市自己选(微信定位搜素一下深爱居就可以了)

工作内容 1、依据项目需求，绘制符合施工标准的图纸；熟练掌握AutoCAD和SketchUp等相关设计软件，可独立完成施工图的设计任务； 2、负责监督图纸在生产环节的准确执行及施工现场按图作业，协调供应商与甲方关系，保障项目有序推进。 任职要求 1、熟悉材料特性与施工工艺，有项目跟进经验，具备认真细致的工作作风和高度的责任感； 2、持有二建证书或安全员证者优先考虑，具有良好的团队合作意识和职业操守； 3、具备较强的沟通协调能力，能准确领会上级指令，并富有一定创新思维。

设计师 岗位职责： 1、接待客户，依据客户需求开展量房服务并提供匹配的设计方案； 2、讲解公司产品特点及当前活动政策，推动客户签约； 3、负责施工阶段的跟进及相关问题协调处理； 设计师主要工作内容： 1、独立完成现场量房，核对空间尺寸，并与客户进行初步交流； 2、根据实际测量数据，制定平面布局方案； 3、与客户沟通设计细节，优化调整方案直至最终确认； 4、方案确定后，配合推进实施进度并持续跟进； 5、项目开工后，协助监督施工进展，确保设计落地； 6、施工过程中，按需完成竣工图纸绘制。 任职要求： 1、年龄：20 - 40 岁，能力突出者年龄可适当放宽 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业，大专及以上学历； 3、具备3年以上设计师从业经验，能独立承担项目全流程设计； 4、具有良好的沟通技巧和学习意识，热爱设计行业，具备创新思维和敬业精神； 5、熟练操作CAD等绘图软件，具备较强的软件实操能力；

1.有良好的服务意识。2.能独立签单并最终配合施工现场完成合同内容的履约。3.遵守纪律，吃苦耐劳。

岗位职责: 1. 与客户进行交流，准确理解并及时响应其需求。 2. 制定富有创意的设计方案，并清晰传达设计思路。 3. 跟进项目执行流程，确保设计方案按标准落地实施。 任职要求： 1. 具备扎实的设计理念与创新思维能力。 2. 可独立推进设计任务，具备较强的时间规划与项目统筹能力。 3. 关注设计行业动态，能将前沿趋势有机融入实际设计中。 4. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效对接团队成员及客户。

要求做室内设计工作经验三年以上，年龄26—28，

招聘要求 1. 年龄26岁以下，设计类相关专业大专及以上学历，对设计行业有热情 2. 熟练操作酷家乐、SU、CAD、PS等设计软件，具备1-2年相关设计工作经验 3. 具备扎实的美学基础和良好审美能力，擅长摄影或具备手绘技能者优先考虑 4. 执行力强，工作细致认真，具备良好的语言表达与沟通协调能力 岗位职责 1、配合设计师完成房屋结构测量，整理原始数据并做好图纸归档及放图工作 2、依据设计方案及设计师指导，独立完成效果图制作与施工图深化任务 3、负责彩平图绘制、PPT制作，及时完成上级交办的临时性工作 4、协助设计师跟进工地现场，处理相关事务支持设计落地 薪资待遇 1、底薪加提成，综合收入4000—8000元，项目资源充足，重视人才发展，表现优异者月薪过万有机会 2、提供清晰的晋升机制，考核达标可晋升为正式设计师 3、享受团队旅游、节日福利，拥有丰富的学习培训机会，由资深设计师一对一指导成长

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

【OVV服装导购急聘] 无责底薪 3300元+3个点纯提成，收入上不封顶;2个月晋升+当月社保 快速晋升通道:两个月业绩第一直接晋升店助，底薪涨至3800元，能力变现超高效; 保障即时到位:入职即享1天年假，当月缴纳社保，福利不打白条; 工作轻松平衡:早晚班轮休，每天仅7小时，月休4天，不耽误生活节奏; 工作地址:常州万象城OVV门店联系人:张

熟练使用PS，AI，CDR等设计软件，能独立完成设计工作

能熟练运用PS，CDR，AI等设计软件

初五开工 大龄工！！！大龄工 优势1：工时稳定 ！工资高！活好做，留人高。 优势2：文化不要，解决疑难杂症。 优势3：包安排，包进 ✅【招聘岗位】辅助工，修边工，看机器，，打包等岗位。 ✅【注塑车间】：16-53周岁，两班倒！男女不限，不限文化 ✅【【工资待遇】1⃣8⃣元+1⃣元在职奖励/小时，月薪6500/7500左右↔月， ✅【工作时间】：8：00-20：00 ✅提供吃住，200元/6人/间，全部下铺！宿舍区（空调 洗衣机等设施齐全），水电费均摊。 【工资发放】：次月底发放上个整月工资。入职满7天，可以预支生活费！ ✅【面试时间】：周一至周日，全天面试。 ✅【面试地址】：新北区 孟河镇 小河工业园附近 联系电话:

柳工初六开招，大量招聘 初六、初七面试，新员工三重福利奖励，开门红包➕，共计1000元，仅限这两天 高工资，交社保，选柳工 装配工资27/小时，长白班，月7000以上 流转工资23/小时，长白班，月6000左右 叉车工资26/小时，长白班，月7000左右。

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

干过万达精装的优选

招聘家装类设计师 专业要求： 1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场！ 2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势！ 3.cAD草图大师3D空间等有特长 4.执行力强 有高定落地经验 5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明 6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接！ 7.出方案 出预案 组织落地交付工作！

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果； 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求：1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）； 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程项目者优先； 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范； 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识； 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司提供带教培养机制。

岗位职责：1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性；3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果；4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度；5. 持续关注设计趋势与工艺更新，优化标准化设计流程与素材库。 任职要求：1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）；2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程项目者优先；3. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识；4. 学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业背景更佳；5. 有工地实践经验或熟悉施工工艺者加分。

机构工程师，技术岗，5，本科以上，3 年以上，25-45 岁，无，8000-18000 元，无，无，3 年以上 3C 消费电子制造行业工作经验；有电声学行业工作经验优先，，常州市钟楼区邹区镇邹新路 201 号

岗位职责: 1. 负责木工班组的日常生产组织与管理，保障各项生产任务按期交付。 2. 对木工班组的作业过程进行指导与监督，确保产品品质与作业效率达标。 3. 组织协调木工班组与其他部门之间的协作，保障生产环节衔接有序。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与班组成员高效配合。 2. 具备较强的统筹规划与现场管理能力，可科学分配任务并推动进度落实。 3. 具有持续学习与优化工作流程的意识，能够主动提升生产运作效能。

一、岗位职责 1.独立完成设计概念方案及效果图制作，向客户准确阐述设计理念与创新亮点，赢得认可。 2.依据设计方案进行硬装、软装、灯具等材料/产品的选型搭配，确保符合整体风格与呈现效果。 3.负责施工图的精确绘制，参与现场技术交底，全程跟踪施工进展，主导项目各阶段验收。 4.协同销售团队参与客户沟通，深入挖掘客户需求，以专业设计能力促进项目顺利签约。 二、任职要求 1.具备5年以上全案设计工作经验，其中3年以上聚焦中高端项目，熟悉设计全流程落地执行。 2.拥有良好的美学功底与设计表达能力，设计思维体系完整，兼具创意灵感与实际应用考量。 我们持续招募优秀设计师人才，欢迎热爱设计、经验丰富、追求品质的你加入团队。

岗位职责： 1、主导家装项目的整体设计规划，完成平面规划、效果图呈现及施工图绘制与优化； 2、与客户深入交流，准确把握需求，提供专业设计指导，确保方案贴合客户预期； 3、配合施工团队推进项目，保障设计意图精准落地，及时处理现场设计相关问题； 4、监控项目执行进度，管控设计调整流程，确保项目按期交付并符合质量标准。 任职要求： 1、熟练掌握AutoCAD、3DMax、SketchUp等设计工具，具备扎实的施工图深化经验； 2、拥有家装设计工作经验，可独立负责并完成全流程设计任务； 3、具备较强的美学素养与创新思维，能融合市场潮流与客户需求制定个性化方案； 4、良好的沟通协调能力及团队协作意识，适应多任务并行的工作节奏。

1、材料成型（铸造方向）相关专业毕业； 2、熟悉熔模精密铸造领域，具备一定的行业认知与工作热情； 3、具备新产品独立开发能力，熟练掌握办公软件及三维设计软件； 注：具有外资、台资企业熔模精密铸造从业经历，或会使用模拟分析软件者优先考虑。

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常运营，保障生产任务顺利完成及产品质量稳定达标； 2、组织制定并落实工厂发展战略，持续优化生产工艺，提高生产效能并控制成本支出； 3、带领团队开展技术革新与流程升级，推进智能制造及自动化系统应用落地； 4、构建高效沟通机制，协调内外部资源，及时应对和解决生产运行中的各类问题； 5、严格执行安全生产管理制度，确保符合国家及行业安全标准，保障员工职业健康。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相近专业方向； 2、具备10年以上制造领域管理经历，具有智能工厂或自动化产线运营经验者优先； 3、拥有卓越的团队管理与人才激励能力，能有效推动组织目标实现； 4、掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法，具备实际的成本管控与效率改善成果； 5、具备出色的判断力与应变能力，能在复杂环境下果断决策并推动持续改进。

岗位名称：装配组长； 岗位要求：1.大专以上学历，至少一年以上汽车行业工作经验，熟悉车灯产品制程；2.具备责任心、上进心和良好的沟通能力；3.对灯具组装生产排程、设备调试、设备维护保养比较熟悉。 薪资待遇：薪资50008000元，包含五险一金、全勤奖、年终奖等各项节日福利及免费工作餐。

家具厂生产跟单及发货相关文职工作

岗位职责： 1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进等相关工作； 2、统筹开展产品、工艺、设备及治夹具的可生产性分析与评估； 3、负责生产制造类工程文件的审核批准，以及管辖范围内重大事项的决策； 4、主导新产品导入阶段的技术评估，编制设备投资计划及相关辅料成本预算； 5、牵头规划产品生产工艺路线，搭建工艺控制体系，进行产能布局设计； 6、组织生产资源需求分析与配置管理，涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具；持续推进工艺优化，降低制造成本，提升资源利用效率； 7、牵头应对客户端开展的产品或工艺技术审核与评审工作； 8、负责生产设备与工具的日常维保管理工作； 9、带领各执行小组保障产线稳定运行，组织实施工程变更的评估、转化与落地，推动不良品原因分析及良率提升工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子类相关专业； 2、掌握精冲五金类产品工艺流程及相关技术要求，具备5年以上相关工作经验，熟悉新产品开发全过程； 3、具有设备维护管理经历，以及工装夹具的设计与制作实践经验； 4、具备项目管理经验，熟悉精益生产、TPM、6sigma等改善活动者优先考虑； 5、有ITAF16949质量管理体系经验者优先。 本岗位属于机械制造类企业工程技术部门经理或总监助理职位，非工程服务公司岗位。 薪资待遇： 薪资面议、五险一金、免费工作餐、节日福利、生日福利、绩效激励等。

玻璃下单接单熟练使用WPSExcel 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力； 2、可自主开展工作，工作细致认真； 3、能适应高效工作节奏，富有协作意识。