具有安全C证、注册安全工程师及新能源项目从业者优先。意向者联系并递交简历。 岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督落实执行情况； 3.组织现场巡视、旁站、平行检验，及时发现并协调解决施工问题； 4.主持监理例会，编制监理日志、月报及各类验收文件，确保资料真实完整； 5.配合建设单位完成竣工验收及移交工作，参与工程结算审核。 任职要求: 1.持有国家注册安全工程师资格证书； 2.熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范，具备扎实的专业知识； 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立处理现场技术及管理问题； 4.身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目所在地调配； 5.无不良执业记录，职业道德良好，遵守行业诚信准则。 6.完成上级领导交代的工作任务。 7.电力及新能源行业经验优先。

1. 负责公司新产品机械部分的设计开发，参与新技术的引进与沉淀，主导电动、气动元件及工作台等核心部件的选型与功能测试； 2. 项目立项后，依据客户具体需求开展整机结构的深入设计，输出完整的设备工程图纸及相关物料清单； 3. 深入生产一线指导设备装配与调试，保障设备安装、调试、交付及运行过程顺利推进； 4. 协同市场团队对接客户技术方案，从专业技术角度提供支持并引导客户需求，完成定制化方案设计，收集并响应售后反馈的机械类问题，快速提出有效解决方案； 5. 具备独立设计非标自动化设备的能力，如自动装配专机、生产线、自动压合机、气密性检测设备、机器人作业站（涵盖弧焊、点焊、搬运、涂胶等功能）、移载机构、升降装置、翻转机构、高精度变位机、输送线体等。 岗位要求： 1、具备三年以上非标自动化设备设计工作经验，大专及以上学历，可独立完成整机设计方案的图纸绘制及标准件清单编制，熟练操作3D设计软件，有激光设备非标设计经验者优先； 2、熟悉工业机械结构、传动系统及工装夹具设计，具备独立承担整机机械开发的能力； 3、学习能力强，逻辑清晰，责任心强，具有良好的团队协作精神，能适应较大工作压力，根据项目需要配合出差与加班； 4、掌握机械加工、装配流程以及钣金制作工艺； 5、面试时请携带本人曾独立完成的设备设计案例图片资料

工作职责： 1. 承担仪器仪表类产品机械结构的设计任务，使用CAD完成工程制图，输出满足生产规范的图纸文件。 2. 协同电气团队推进产品机电整合，具备独立理解电气原理图的能力，并参与接线与调试工作。 3. 跟踪产品制造过程，及时处理生产中出现的机械装配与加工问题，确保产品品质达标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业背景，实践经验突出者可适度放宽学历要求。 2. 熟练操作CAD及其他机械绘图工具，具备独立开展复杂零部件结构设计的实际能力。 3. 具备基本电气理论知识，能读懂电气原理图，有实际接线与调试经历者优先考虑。 4. 可接受短期出差安排 补充说明 1. 福利：节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、出差补贴 2. 单双休

1.机械设备的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出 2.参与产品的试制、调试、转产工作； 3.解决产品生产组装过程中的技术问题； 4.编写相关技术文档 5.能够独立担当自动化单元设计，负责自动化装置的机械设计、调试、技术支持和服务工作。 6.熟练掌握CAD等3D设计软件，精通非标机械设计，熟悉机械结构，零部件生产制造工艺，自动化装置零件设计。 岗位要求： 1、机械或机电一体化专业大专及以上学历； 2、3年以上相关设计工作经历； 3、精通电气控制理论；了解控制单元器件以及机械传动，液压、气动相关知识；精通Pro-E、Auto、CAD、Solidworks等相关技术软件和办公软件； 4、工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力

岗位职责： 1、依据客户具体需求及项目技术目标，独立完成专用车辆改装的机械结构方案设计，主导核心部件（如承载架构、专用作业模块、连接机构等）的开发与优化工作。 2、开展设计方案的技术可行性评估，组织成本核算与材料选型分析，确保设计满足强度、可靠性、安全规范及批量生产要求。 3、承担项目中机械部分的结构计算、图纸绘制及相关技术输出，提交符合标准要求的设计成果文件。 4、编制完整的技术资料，包括物料清单（BOM）、工艺指导文件、技术交底文档等，保障资料准确性和标准化。 5、协同供应商开展改装零部件的技术评审、样件确认及量产阶段的质量跟踪，保证技术对接高效顺畅。 岗位要求： 1、大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业背景。 2、具备3年以上专用车改装设计工作经验（若学习能力突出，有2-3年经验者亦可考虑培养），熟悉改装全过程（涵盖方案制定、结构改进、工艺实现、整车调试等环节）。 3、熟练操作三维建模软件、二维绘图工具及常用办公软件。 4、了解机械制造工艺（如焊接、冲压、机加工等），能够与生产团队协作解决改装实施中的技术问题。 5、具有较强的技术攻关能力和创新意识，能应对专用车改装过程中的复杂工况与挑战。 6、工作态度认真细致，责任感强，具备良好的团队合作精神和跨部门协调沟通能力。 7、能适应项目驱动型工作模式，接受必要时的出差安排。 福利待遇：入职即购五险一金、周末双休、带薪年假、节日补贴、生日礼金、项目奖金发放等

1、负责非标设备的机械结构设计以及外购元器件的选型，装配图、零部件图的绘制。 2、负责设备安装调试，机电气专业沟通协作，保证设备按时交付。 3、负责新工艺新设备的开发，以及旧设备的升级改造。 4、负责技术资料、操作手册的编制，以及技术标准、专利的申报。 1、985/211本科以上院校，掌握机械设计、工程材料、结构力学、流体力学等专业知识。 2、具有3年以上非标自动化设备开发机械设计工作经验，能独立承担传动机构设计、元器件选型等设计工作。 3、熟悉常用机械材料特性及用途，熟悉焊接、机加工工艺、表面处理工艺。 4、熟悉丝杠传动、带传动、齿轮传动，熟练掌握丝杠、导轨、伺服电机、减速机、抱闸、液压缸、气缸、电磁阀等标准件的设计应用。 5、熟练使用Autocad、Solidworks、Inventor、Ansys等三维设计、仿真分析软件

岗位职责: 1、熟练操作CAD及三维设计软件SOLIDWORKS/PROE/VG，具备新产品研发与结构设计能力。 2、可独立承担机械设计任务，并负责安装现场的技术指导。熟悉非标设备设计前沿发展、常规材料选用、加工工具应用及现场实施管理。精通机械零部件加工流程与钢结构设计规范。 3、能独立处理本专业领域在开发、设计、调试、测试及生产过程中出现的核心技术问题，具备大型项目评估与技术鉴定能力，可根据客户需求独立制定完整技术方案。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械设计或自动化相关专业。 2、具备3年以上机械设计从业经历，具有非标设备、装配线、倍速链线、辊道线设计背景者优先。 3、深入理解机械传动原理，掌握自动化控制基本逻辑与流程，熟悉机械加工工艺（机加、钣金），能够完成各类电气元件（传感器、电机）的选型与集成应用。 4、接受工作调配，具备良好的协作意识。 5、有立库系统、激光切割上下料机构、输送包装设备行业经验者优先录用

职位描述 1、机械设计或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上自动化机械设计领域工作经验； 3、熟练掌握并操作solidworks、AUTOCAD等各类绘图软件； 4、精通机械原理、机械设计、机械制图及材料力学，熟悉多种传动机构与标准件的选型应用； 5、思路清晰敏捷，具备良好的沟通能力和学习能力，能够独立完成开发与设计任务； 6、责任心强，能适应一定的工作强度，拥有强烈的团队协作意识。 岗位职责： 1、独立制定并落实满足客户需求的技术解决方案； 2、协同团队开展非标成套设备的机械结构设计或优化改造； 3、承担机械图纸的绘制及采购所需物料清单的编制工作； 4、提供设备出厂前后安装调试阶段的技术支持服务；

具备三年以上工装夹具及非标自动化设计经验 熟练掌握一种及以上相关设计软件

1、承担公司非标产品的设计与制图工作。 2、对接客户，明确客户需求，提供专业技术答疑。 3、拟定并输出技术方案及相关技术协议文件。 4、参与项目后期的安装调试，提供售后技术指导支持。 5、完成整套设计图纸绘制，跟进生产进度，把控生产质量环节。

按天算：400—450一天，包吃住招焊工，二把刀铆工也行要来的速度联系

招聘启事襄城湖北锂源工厂车间长期招聘临时劳务工：1.岗位需求：窑炉掏灰、搬钵、锆球筛分等岗位20名。2.招聘要求：身体健康，年龄不限，，吃苦耐劳，耐住高温，长期稳定。3.工作时间：日班08：30-20：30夜班20：30-08：30根据可倒班制，可固定夜班或日班制。4.薪资面议，岗位不同薪资不同，提供工作餐或者餐费补贴方式，每月25前发上月工资。5.联系人：石先生

招聘绿化工信息襄阳市高新区汉阳学府小区招聘绿化工1名，要求身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，年龄62岁左右，每个月休息4天，每天工作8个小时，工资2300元/月，上班地点在高新区枫叶国际学校旁边，日常工作负责花草树木修剪养护等工作，有小区和工厂绿化工作经验者优先考虑录用。联系人：吕经理.

招聘保洁信息襄阳市襄城区欧庙镇湖北锂源新能源科技有限公司招聘保洁员1名，要求身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，年龄56岁左右，工资1700元/月，每天工作8个小时，每个月休息2天，工作地点提供免费的午餐，上班地点在欧庙镇柳林桥村旁边，有工厂或小区保洁工作经验者优先考虑录用。联系人：曹经理联系电话.

襄城南街附近酒店诚聘厨师一名，工资8500元~900O元/月。爱岗敬业者优先录用。电话:(刘)

有石油化工维保经验，持注册安全工程师证或安全c证。主要负责项目部人员进厂办理，安全培训，现场安全、隐患排查，安全资料整理等工作。有意者联系

安全总工 岗位职责： 1、负责矿区日常安全巡查与风险隐患排查； 2、监督落实安全生产规章制度和操作规程执行情况； 3、参与安全事故调查分析，提出整改措施并跟踪闭环； 4、组织安全教育培训及应急演练工作； 5、协助完善矿区安全管理体系及相关文档记录。 任职要求： 1、具备较强的责任心和安全风险识别能力； 2、熟悉安全生产相关法律法规及行业标准； 3、能熟练使用办公软件进行文档处理和数据整理； 4、具备良好的沟通协调能力和现场处置能力； 5、适应矿区现场工作环境，能够承受一定工作压力。 6、持有相关证件

安全B证，注册安全工程师证

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

我公司需要一名。注册安全工程师中级职称建筑专业，带a证的，

熟悉工艺流程，熟练掌握CAD及至少一种三维设计软件，具备较强的识图能力，有机械钣金设计相关工作经验 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、全勤奖、交通补贴、节日福利

岗位职责： 1. 负责与客户开展技术对接，根据既定标准输出设计方案； 2. 承担产品3D、2D图纸设计工作，并编制配套的技术文档、规范等资料； 3. 主导产品设计问题的改进，推动质量提升与成本优化，全面负责ECR/ECN流程执行； 4. 协调产品开发各阶段的工作衔接与技术方案沟通； 5. 开展产品相关新技术、新材料、结构形式及性能表现的调研与探索。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，机械设计类相关工程专业背景； 2. 具备多年汽车高低压连接领域工作经验，掌握busbar产品工艺及技术规范，有主导或参与公司级重大项目的经历者优先； 3. 熟悉汽车连接器产品从开发到落地的全流程； 4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力，责任心强，富有团队协作意识； 5. 了解五金类产品制造工艺，包括冲压、表面处理、焊接（如脉冲焊、分子扩散焊、激光焊）及预埋注塑件的技术要求。

1. 全面负责所辖土建工程的施工进度、质量控制及安全管理等各项工作； 2. 参与施工图审查，编制各类施工组织设计、安全技术方案及质量保障措施； 3. 参与制定各阶段施工进度计划，组织施工队伍开展技术交底，负责材料需求计划的编制、缺料核查与上报、材料替代申请等工作； 4. 负责施工过程中各类工程资料、竣工资料及质量管理文件的编写、整理与归档； 5. 负责处理设计变更、工程联系函、现场签证等技术经济文件的流转与落实，并制定相应对策，确保施工按计划推进。 任职要求： 1、土木工程、工业与民用建筑等相关专业，本科及以上学历，或具备相当的专业能力与职业素质； 2、掌握化学工程施工技术，熟练使用常用办公软件，具备较强的文字表达能力； 3、了解化学工程项目的质量管理体系、施工过程控制及相关验收规范； 4、具备良好的沟通协调能力及一定的组织管理能力； 5、工作地点：根据公司安排具体分配，须服从统一调配。

岗位要求： 1. 全面负责部门六西格玛项目的全周期管理，主导项目立项规划、目标设定、进度推进、过程监督及成果评估，带领团队高效推动六西格玛管理体系在研发体系中的落地执行。 2. 运用DMAIC、DFSS等六西格玛专业方法，聚焦研发关键环节的痛点问题，识别改进机会，制定专项改善方案并组织实施。 3. 熟练操作Minitab等数据分析工具，完成研发数据的采集、整理与深度挖掘，精准识别技术与质量瓶颈，以数据支撑实现研发流程、产品性能及品质控制的持续提升。 4. 构建部门级六西格玛管理机制，健全项目管理规范，整合跨职能资源，协同研发、工艺、质量、生产等多方团队，确保六西格玛项目按计划达成量化改善目标。 5. 组织开展六西格玛理论培训与工具实操辅导，培育团队改善意识，提升研发人员的问题分析与解决能力，推动形成全员参与的持续改进文化。 6. 负责六西格玛项目成果总结、效益测算与文档归集，提炼优秀实践案例，完成项目汇报与经验推广，促进六西格玛管理在研发工作中的标准化、常态化运行。 7. 关注行业前沿六西格玛技术与应用动态，结合部门技术演进与产品升级需求，优化项目实施策略，持续提升研发质量与运营效率。 工作职责： 1. 资质要求：具备六西格玛黑带认证（通过美质协或中质协认证者优先），系统掌握六西格玛全流程理论及DMAIC、DFSS等核心方法，拥有完整的六西格玛项目推行经验。 2. 行业经验：硕士及以上学历，工业工程、机械工程、自动化、质量管理等相关专业背景；3年以上装备制造或机械研发领域工作经验，具备3年以上六西格玛黑带实战经历，有主导研发类六西格玛项目经验者优先。 3. 专业技能：熟练使用Minitab等统计分析软件，熟悉研发设计与工艺开发全流程，具备出色的数据分析、问题诊断、项目管理及跨部门协作能力。 4. 核心能力：具备较强的领导力、执行力与复杂问题解决能力，能独立牵头高难度六西格玛改善项目并推动落地；擅长团队建设与知识传递，具备良好的汇报表达与文案撰写水平。 5. 职业素养：工作态度严谨认真，积极主动，了解装备制造行业研发质量管理要求，认同六西格玛管理理念，能适应部门项目推进节奏。 6. 其他：具有成功实施的研发类六西格玛项目案例，可提供可量化的降本、提质、增效成果者优先。

根据图纸，画图，熟练Cad，会Sw，优先。

非标自动化机械设计工程师 中高级及以上职位 具备独立完成整条非标自动化产线机械设计的实际经验与成功案例

岗位职责： 1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制，确保符合产品工艺与量产要求 2. 参与新模具开发评审，优化设计方案，提升模具寿命与成型稳定性 3. 解决试模、量产过程中的模具问题，如飞边、顶出不良、尺寸超差等 4. 配合生产、品质部门完成模具验收、维护保养及持续改进工作 5. 编制模具BOM、加工工艺卡及技术文档，保障资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 熟练使用UG、AutoCAD、SolidWorks等模具设计软件 2. 熟悉冲压模、注塑模或压铸模结构原理及常用钢材特性 3. 具备模具加工工艺知识，了解CNC、EDM、线割等加工方式 4. 良好的沟通协调能力与问题分析能力，能独立推进项目节点 5. 工作细致负责，具备较强的质量意识与成本控制意识

岗位职责: 1. 负责新产品技术评估与报价，落实新产品开发流程及项目实施方案； 2. 编写项目相关文件与技术资料，组织试生产工作，维护ERP系统数据； 3. 审核供应商技术方案，推进项目计划执行，实施进度控制、资源协调与成果评估； 4. 解决产品开发过程中的技术问题，牵头召开项目例会、阶段评审及阶段性总结会议。 任职要求: 1. 本科及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制，机械类相关专业（机械设计制造及其自动化专业优先）； 2. 5年以上压铸或机械加工领域产品研发项目工作经验，具备良好的英文沟通能力； 3. 熟悉产品开发流程及工艺设计规范，熟练操作各类制图软件； 4. 具备机械加工中夹具、刀具、量具、检具等工装工艺的设计能力

岗位职责： 1. 负责钣金类产品的结构设计与开发，确保方案符合客户实际需求及生产工艺可行性； 2. 参与制定并持续优化钣金加工流程，提高生产效率与产品品质； 3. 配合团队完成样机的组装与测试工作，及时处理设计阶段的技术难点； 4. 跟踪产品生产全过程，针对钣金件进行迭代优化，增强市场竞争力； 5. 汇总客户使用反馈，参与新产品研发与设计改进，助力产品升级创新。 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等钣金设计相关软件； 2. 熟悉钣金成型工艺及常用材料性能，具备良好的结构设计基础； 3. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能快速响应并解决问题； 4. 掌握机械设计原理及制造工艺知识，富有创新思维； 5. 有机械设计或钣金方向项目经验者优先考虑。

1、负责产品机械加工及装配工艺的制定、优化并推动实施，编制工艺文件、作业指导书等技术文档； 2、对零件车削、铣削加工及整机装配环节进行工时测算，设计与改进所需工装夹具； 3、处理生产过程中出现的加工精度、装配配合等工艺难题，有效控制产品不良率； 4、审查产品图纸，规划科学的加工路径与装配顺序，持续提升产线运行效率； 5、协同研发部门开展样机试制工作，形成工艺总结报告，并对一线员工开展工艺操作培训； 6、精通机械加工与整机组装工艺，了解车床、铣床的加工特点，可独立完成全套工艺资料编制，具备较强的现场问题应对能力，思维条理清晰，沟通协作顺畅。 熟练掌握CAD、SolidWorks 等绘图工具