
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
【岗位要求】
1. 应届本科毕业生,理工科专业(机械、电气、自动化、化工、食品、工业工程等)。
2. 踏实肯干,愿意从一线起步,适应车间工作环境。
3. 有责任心,善于学习,具备良好的沟通与团队协作意识。
4. 熟练使用Office办公软件,对数据敏感者加分。
【福利待遇】
1. 系统培养:提供1对1导师带教,安排轮岗学习(工艺/质量/设备/生产管理),助力快速成长。
2. 清晰路径:职业晋升路径为一线实操至班组长/技术员,再到主管/工程师,进而发展至更高管理或技术岗位。
3. 全面培训:提供精益生产、质量管理、团队领导力等专项培训。
4. 发展平台:上市公司背景,提供稳定的发展空间。
饲料生产储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科饲料研发饲料配方研发添加剂研发营养研发饲料加工饲料检验饲料质检家畜类家禽类猪类
1. 学习并了解饲料供应链体系及整体生产流程。
2. 通过在生产各环节的轮岗实践,熟悉饲料生产工艺、设备操作及质量管控相关内容。
3. 参与生产计划安排、设备运行状态监控等现场管理工作,并负责生产数据的记录、整理与反馈。
4. 参与饲料产品选型、工艺控制与优化,做好生产参数记录及设备日常维护管理。
【薪资福利】
1、提供宿舍,食宿全免,配备无线wifi;
2、定期开展员工聚餐等团建活动,团队氛围融洽;
3、公司组织带薪培训;
4、每年享受一次免费健康体检;
5、提供系统化培训学习机会及多样化的团队活动,拥有良好的成长与晋升空间
精细化工设备工程师(双休五险一金)
6-8千/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理成本管理化工设备电工证特种设备作业人员证生产设备
岗位简介
负责精细化工车间核心生产设备及特种设备的日常运维、故障应急处理、预防性维护与合规管理,主导设备防爆、防腐、防泄漏专项管控,统筹备件管理、技术改造及台账归档工作,确保生产线安全、稳定、连续运行,推动设备管理降本增效与风险隐患闭环治理。
岗位职责
1. 负责反应釜、精馏塔、换热器、泵阀管路、真空系统等关键化工设备全周期运行管理,落实防腐、防爆、密闭防泄漏措施,防范因设备异常引发生产中断、安全事故或产品质量波动。
2. 组织开展设备日常巡检、运行状态监控及隐患识别,及时响应并处置各类突发故障,协调维修团队高效完成抢修任务,缩短停机时间,保障产线持续高效运行。
3. 建立并推进实施设备预防性维护机制,结合高温、高压、易燃易爆工艺特点,制定周期性保养和易损部件更换计划,基于运行数据持续优化维护策略,降低故障发生频率和非计划停机概率。
4. 全面负责压力容器、压力管道、防爆电气等特种设备的合规化管理,组织完成设备注册登记、定期检验、审查备案、台账维护及资料存档,确保设备持证合法运行。
5. 参与完善设备管理制度、维护标准及技术改进方案,执行设备安全操作规程与联锁控制要求,定期校验安全防护设施及紧急停车装置,强化本质安全管理。
6. 编制备品备件采购与储备计划,组织实施设备及配件到货质量验收;参与节能改造、工艺升级以及新设备安装调试与验收过程,规范建立设备台账和技术档案,满足内外部审计核查需求。
7. 主导设备故障及生产异常事件的分析复盘,提出并跟踪整改举措落地;推进修旧利废、节能降耗工作,协助开展员工设备操作培训与技能考核,完成上级安排的其他专项任务。
岗位权限
具备生产异常情况下停机建议权、不合格设备备件验收否决权、现场违章作业制止权,可监督检查设备维护执行情况并提出绩效考核建议。
任职要求
1. 学历:大专及以上学历,机械、机电一体化、化工装备、设备工程等相关专业。
2. 经验:3年以上精细化工行业设备运维管理经验,掌握特种设备维护规范与合规要求,有防爆、防腐类设备管理实践者优先考虑。
3. 能力:熟悉化工设备相关法律法规及行业标准,熟练掌握故障诊断、预防性维护及技术优化方法,具备识图能力、数据分析及台账规范化管理技能。
4. 素养:安全意识强,责任心高,具有良好的现场应急处置能力,能适应化工生产环境及倒班作业安排,服从团队协作管理。
5. 身体:身体健康,无高空作业及现场操作职业禁忌症,能够胜任车间巡回检查及一线维护工作任务。
有机高分子材料研发技术岗
6千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士塑料材料高分子涂料树脂材料光功能材料高分子功能材料高分子基复合材料材料研发材料合成
岗位内容:
1. 负责有机合成与高分子合成的结构设计及合成工作,推进技术从实验室阶段向规模化生产转化。
任职要求:
1. 硕士及以上学历。
2. 掌握有机合成与高分子聚合的核心反应,具备扎实的实验操作能力。
3. 能独立撰写规范的实验记录和完整的总结报告,并按时进行工作汇报。
4. 熟悉常用检测分析仪器的操作及结构性能表征,如NMR、IR、MS、GPC等。
5. 具备较强的学习能力与创新意识,善于识别问题并提出解决方案,拥有良好的团队合作态度。
招聘方式:
非事业编制,采用劳务派遣形式,缴纳五险一金
工作时间:
周一至周六 8:00—17:30
节假日按规定正常休息
PLC工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专PLC设计
一、岗位职责:
1. 负责生产线PLC与HMI软件的设计开发及离线编程工作;
2. 在客户现场完成PLC系统调试、进度把控、安装指导、故障排查、操作培训及生产陪护;
3. 严格遵循项目的时间节点与质量标准,确保任务按时高质量交付;
4. 参与项目各类技术会议,协调并推进跨部门间的技术对接与协作;
5. 承担外包项目中PLC编程与调试工作的统筹管理职责;
6. 为销售团队提供必要的技术支持与技术答疑;
7. 对内提供技术协助和人员培训,提升团队整体技术水平;
8. 编写相关电气技术文档与资料;
9. 协同部门推进标准化作业流程的建立与执行;
完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1. 大专及以上学历,自动化或电气工程类相关专业;
2. 具备5年以上汽车主机厂白车身焊装线PLC编程与调试工作经验;
3. 熟悉SICAR及VASS标准体系;
4. 具有独立完成编程调试的能力,有团队管理经验者优先考虑;
5. 至少熟练掌握西门子300&400&1500、三菱、欧姆龙等主流PLC品牌中的一种及其软件应用;
6. 熟练使用变频器、步进控制及伺服控制系统;
7. 能够接受长期出差安排;
8. 具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识;
动手能力强,安全意识强,善于解决实际问题,责任心强。
职位福利:五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、节日福利
发酵/生工/化工/食品/动力管培生 5K
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位名称:工艺/设备/质量方向管培生
工作地点:吉林省白城市工业园区
【福利待遇】
1. 全面生活保障:提供班车、员工宿舍与食堂,每月额外发放600元生活补贴,助你安心工作、舒适生活。
2. 清晰成长路径:拥有完善的晋升与调薪机制,只要你务实肯干、有能力、有成果,就能在这里获得快速成长与回报。
3. 多元发展方向:设置工艺、设备、质量三大方向,匹配不同专业与特长,让你在实战、轮岗中积累经验,逐步成长为车间管理或专业技术骨干。
【岗位职责】
1. 工艺方向:
1.1 负责车间生产运营数据的日常监控与分析(涵盖产量、单耗、成本等关键指标),识别偏差并驱动持续改进;
1.2 监督与审计生产标准作业程序(SOP)的执行,推动工艺流程的标准化与优化;
1.3 对重点工艺项目的执行进行全过程跟踪、评估与纠偏,确保目标达成。
2. 设备方向:
2.1 编制与组织实施车间设备的预防性维修与计划性检修方案,保障生产装置的稳定、可靠运行;
2.2 负责关键设备的状态监控与全生命周期管理,实施前瞻性维护与性能优化;
2.3 建立异常情况快速响应与上报机制,对设备安全与检修质量承担管理责任。
3. 质量方向:
3.1 构建并维护车间生产过程的质量控制体系,确保产品合格率,杜绝质量逃逸;
3.2 主导质量异常的根本原因分析及纠正与预防措施的实施,对质量风险进行预警与干预;
3.3 确保质量数据的完整性、准确性与可追溯性,对产品质量控制的全过程负责。
【岗位要求】
1. 化工、生物工程、能源动力、理工类等相关专业;
2. 具备务实高效、结果导向的工作风格,抗压能力强,善于沟通;
3. 愿意深入车间一线,在实战中积累经验、锻炼能力。
液压系统设计师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科液压系统液压元器件AutoCAD液压传感器
1、承担专用车/除雪设备产品的技术开发及产品维护、优化与迭代任务;
2、开展专用车/除雪设备产品的液压/流体系统设计,完成液压、气动、高压水零部件的图纸绘制、部件选型及系统布局;
3、参与专用车/除雪设备从概念设计到最终落地的全流程研发工作,保障产品性能达标;
4、持续推进现有产品的优化升级,增强产品运行的稳定性与可靠性;
5、主导车辆/设备电气改装相关技术沟通与实施;
6、负责产品技术准备工作,包括液压/流体图纸设计及匹配计算等技术内容;
7、对接供应商开展技术交流,跟进问题处理,审核技术方案;
8、协同机械、电气工程师及其他相关部门协作,保障项目顺利推进;
9、配合生产部门完成新产品的试制与调试,及时解决生产环节中的技术难题;
10、响应并处理用户在使用过程中反馈的设计相关问题;
11、配合售后团队处理产品售后服务中的技术事项;
12、为产品在生产、销售及售后各阶段提供必要的技术支持与服务。
研发经理【工作地:吉林德惠】
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科肉制品技术研发配方研发熟食调理品研发
【任职要求】:
1、本科及以上学历,食品科学、食品工程等相关专业背景,具备熟食及调理类产品的研发专长,具备良好的沟通与组织协调能力;
2、3年以上肉制品或禽类深加工领域研发工作经验,熟悉内销产品生产工艺、配方设计及生产全流程;
3、了解食品行业相关法规与质量管理体系要求,能够独立开展产品研发并完成成本核算;
4、具有团队管理经历,有大型食品企业工作背景者优先考虑。
【岗位职责】:
1、产品研发与工艺管理:主导内销产品开发、配方优化及工艺改进,推进新品试产及规模化生产落地;负责车间工艺巡查与样品准备,确保生产过程工艺稳定性。
2、市场调研与客户服务:跟踪市场趋势与行业信息,分析竞品动态,持续优化现有产品线;根据需要出差进行市场走访、现场烹饪指导,承担客户接待任务。
3、生产对接与技术支持:组织新品种产前培训,深入生产一线协助解决技术难题,保障顺利投产。
4、资料核算与体系管理:完成产品报价及成本核算,归档样品记录、工艺文件及相关总结材料;建立研发标准规程与作业文档,配合质量审核及客户验厂工作。
5、团队管理:统筹内销研发团队日常运作,组织实施人员培训,推动研发项目按计划执行。
【福利待遇】8-15k,具体面议、缴纳五险一金、带薪年假、节假日福利、免费食宿
【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
生产储备
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科
毕业时间:2026年
招聘截止日期: 2026.07.17
我们希望你:
应届本科毕业生,理工科专业(机械、电气、自动化、化工、食品、工业工程等);
踏实勤奋,愿意从基层做起,适应生产车间的工作环境;
有责任心,善于学习,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
熟练掌握Office办公软件,对数据敏感者优先考虑。
你将获得:
系统化培养:配备一对一导师指导,参与轮岗实践(工艺/质量/设备/生产管理),助力快速成长;
发展路径清晰:从一线实操起步,晋升为班组长/技术员→主管/工程师→更高层级的管理或技术岗位;
全面培训支持:提供精益生产、质量管理、团队领导力等专项培训;
广阔发展平台:作为上市公司,为你提供稳定的职业发展空间。
内销研发工程师【工作地点:吉林德惠】
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科锅包肉产品鸡爪产品丸子产品技术研发
【职责要求】
1、本科及以上学历,食品加工相关专业,有锅包肉、鸡爪、丸子类等产品开发经验者优先;具备良好的沟通能力和理解能力;
2、负责内销样品的研发与客户来访接待事宜;
3、组织新品产前培训,并跟进生产现场进行技术指导;
4、完成报价测算及样品工艺、产品工艺等技术资料的编制与归档,以及其他总结类材料整理;
5、执行车间工艺核查,协助样品原料准备;
6、根据工作需要开展出差任务(如市场调研或热加工技术支持);
7、承担实验室清洁维护及其他临时交办的工作。
【福利待遇】2-3w,有相关经验且能力突出者薪资可面议、缴纳五险一金、带薪年假、节日福利、提供免费食宿
【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
清洗油烟机
招聘厨房油烟系统清洗工薪资试用期5天日薪200元,根据工作表现正式工作日薪240元,工作超过半年日薪260元时间晚8点—早6点早干完早下班月休4天可调休工作内容商场/单位/酒店油烟机,排烟管道,等厨房油烟系统清洗。地点吉林省内地市调配。除延吉市,外地出差所有由公司负责。要求25-50岁能出差熬夜踏实肯干男女不限联系电话:
吉林延边下午两点,泽信三期需要一名持有焊工证且能进行高处作业的焊工。下班后结算工资,薪资为
180元/天
高空作业焊工1-2人日结焊工证
下午两点,泽信三期需要一名持有焊工证且能进行高处作业的焊工。下班后结算工资,薪资为180元。
营业员20人以上月结
润德城西市集火热招聘中!招聘超市营业员40人:月薪3500-5000元多劳多得,年龄20-55周岁,要求责任心强能吃苦耐劳,待遇优厚;应聘热线:(早8:00—晚5:00)地址:敦化市长白路与西环路交汇九小学东侧
蛋糕师裱花师餐饮收银
爱利罗精品烘焙招聘1销售员:收银员:30岁以上开朗,责任心强,(底薪+提成)。早8.00-18.00,月薪3000—4500元。(商贸城总店),(实验店)裱花师傅:熟练动物奶油蛋糕制作,审美在线,做事干净利落。细心,待遇4000--5500元电话:李先生
设计师3-5年大专
岗位定位
本岗位专注商业工装、公建、工业厂房、连锁商业、办公园区、配套工程等中央空调、新风系统的全流程设计与技术落地,不涉及家装、住宅分户空调设计。独立负责项目方案、施工图、设备选型、技术交底及现场技术支持,衔接销售、工程、甲方及总包单位,保障项目合规、节能、可施工、低成本落地。
岗位职责
一、项目前期方案与投标技术支持
1. 对接工装类项目需求(写字楼、商铺、厂房、办公楼、产业园、公共建筑等),现场踏勘测量,根据建筑功能、层高、人流、设备散热、消防规范,完成冷热负荷精准计算。
2. 独立完成VRF多联机、水机冷水机组、风冷模块、新风排风、除尘通风、防排烟等商用暖通系统方案设计、对比选型、节能优化。
3. 编制投标技术方案、设计说明、系统原理图、技术答疑文件、设备清单、主材配置、技术亮点及合规说明,配合招投标答疑、甲方技术评审。
4. 根据项目预算,优化系统配置,在满足效果与规范前提下,控制设备及施工成本,输出最优设计方案。
二、施工图设计与深化工作
1. 使用CAD、天正暖通等软件,独立完成商用中央空调全套施工图:平面布置、风管水管走向、标高定位、立管详图、机房大样、设备基础、系统图、节点详图。
2. 结合土建、消防、装修、机电给排水强弱电图纸做机电综合排布,规避管线冲突、吊顶标高不足、设备检修空间不足等问题。
3. 严格按照《暖通设计规范》《建筑防排烟标准》《商用建筑节能规范》出图,确保图纸可审图、可备案、可直接施工。
4. 完成工程量统计、材料清单、技术参数表、设计计算书,为报价、采购、施工结算提供准确依据。
三、项目落地技术对接
1. 负责项目开工技术交底,向施工班组、项目经理讲解系统原理、施工重难点、规范要求、隐蔽工程标准。
2. 全程跟进施工过程,解决现场管线避让、设备安装、风口排布、系统调试等设计类技术问题,出具设计变更、技术核定单。
3. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、竣工验收、系统调试验收,确保设计方案1:1落地,满足甲方使用功能与验收标准。
4. 配合售后调试,提供系统参数、运行逻辑、风口风量配比、机组控制逻辑等技术支持。
四、规范把控与项目沉淀
1. 熟练掌握工装暖通、消防通风、防排烟、机房设计、节能验收相关国标及地方规范,确保所有项目合规合法、顺利验收。
2. 梳理各类商业、工业项目标准化设计模板、节点库、设备选型库,沉淀公司标准化方案,提升整体设计效率与项目稳定性。
3. 配合公司新品、新机型、新工艺落地,优化商用暖通设计体系。
任职要求
1. 大专及以上,暖通、建筑环境与设备、制冷工程相关专业,1年及以上工装中央空调设计经验,不接受纯家装经验。
2. 熟练CAD、天正暖通,能独立出整套商用暖通施工图,熟练负荷计算、水机/多联机商用系统选型。
3. 熟悉写字楼、厂房、商铺、公建项目暖通特点,懂防排烟、新风排风、机房布局、机电综合排布优先。
4. 熟悉大金、格力、美的、约克、特灵等主流商用设备参数与适配场景,懂工程成本优化。
5. 具备良好沟通能力,能独立对接甲方、总包、装修单位,抗压能力强,能适应项目出差、现场踏勘。
岗位核心区别(明确非家装)
1. 项目类型:只做商业工装、工业、公建、连锁商用项目,无住宅家装、无分户小户型设计。
2. 系统复杂度:以大型水机系统、商用多联机、集中新风、消防防排烟、机房工程、机电综合排布为主。
3. 工作重心:合规审图、工程落地、消防验收、节能达标、批量商用场景标准化,而非家装美观化、个性化微调。
4. 对接对象:甲方工程部、总包、监理、消防验收单位、装修工装团队。
暖通设计师
4-6千/月
暖通设计师1-3年中专/中技CAD画图员。风管排图软件PM2000。
工作时间:早8:00-12:00 午休12:00-13.30 下午13:30-18:00
薪资待遇:试用期3000+提成 转正3500+提成 综合薪资6-7K 管午饭 月休4天
工作内容:日常整理资料打印、计算报价、收发快递
注明:学习过磨具设计和暖通,通风专业优先。
特别注明:会pm2000风管异形件排版的:优先有提成。能接受培训愿意做业务的更好:收入高能过万。
公司提供:有宿舍:有食堂,2-3人宿舍,也有单间。房间35平方左右:单独卫生间,热水器,空调:床铺,简带家具。拎包入住。
暖通设计师
5-8千/月
暖通设计师经验不限学历不限排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
暖通设计,电力设计,建筑设计,排水设计
5-8千/月
设计师经验不限学历不限暖通设计师排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
暖通设计师
200-500元/天
暖通设计师5-10年中专/中技
岗位职责:
1.负责商用中央空调系统(含螺杆机组)的方案设计、负荷计算与系统选型
2.独立完成项目报价编制、成本分析及技术经济比选
3. 使用CAD或BIM软件进行暖通施工图绘制与深化设计
4. 配合现场施工,提供技术交底、图纸答疑及设计变更支持
5.协同甲方、施工单位及其它专业完成项目全流程技术对接
任职要求:
1.暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》等国家及行业标准
3. 具备商用中央空调系统设计经验,熟悉螺杆机组特性及应用
4. 熟练操作AutoCAD、天正暖通或Revit等专业设计软件
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
服装厂长
1-1.5万/月
厂长组长10年以上学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责服装纺织类生产、质检、包装、仓储等基础作业工作
2.按照工艺要求完成布料检验、裁剪辅助、缝制协助或成衣整理等任务
3. 遵守车间安全规范与操作流程,配合班组长完成日常生产计划
4.协同团队完成订单交付,确保产品质量与交期达标
5.参与岗位技能培训,持续提升实操能力与质量意识
任职要求:
1.学历不限,有相关岗位经验者优先
2. 吃苦耐劳,具备较强的责任心和执行力
3. 身体健康,能适应流水线作业节奏及站立工作环境
4.无不良记录,服从管理,具备基本沟通协作能力
5.接受岗前培训,愿意在服装纺织行业长期发展
开发工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科底盘系统汽车热管理系统结构设计总布置设计仿真设计商用车新能源汽车UGNXCATIA3D MAX
一、岗位职责1、负责驱动桥、挂车桥、鞍座等底盘零部件的3D建模、2D工程图绘制及BOM清单编制,确保设计符合项目开发要求。
2、执行产品开发流程,编写DFMEA、特殊特性清单等技术文档,参与设计评审并落实改进方案。
3、输出完整技术文件包:包括图纸、技术规范、装配指导、维修手册、过程审核资料等,保障技术数据的准确性与完整性。
4、配合CAE团队开展强度与疲劳仿真分析,依据仿真结果优化结构设计;主导试制阶段的技术问题排查,完成根本原因分析与设计迭代。
5、指导样件制作,审核并签署样件确认报告。
6、对接供应商技术工作:主导零部件选型验证、供应商变更的技术评估及量产产品品质问题的整改;制定DV/PV试验计划,协同实验室完成测试验证,并基于数据反馈推动设计优化。
7、主导工程变更(ECN)流程,评估变更影响并追踪实施效果;为量产及售后阶段提供技术支持,分析故障成因,制定并验证整改措施。
8、维护底盘零部件设计标准体系,持续完善设计规范,完成竞品对标分析及上级安排的其他临时任务。
二、岗位要求
1、熟练掌握三维设计软件及工程制图标准
2、熟悉APQP/DFMEA工具应用,了解IATF 16949质量管理体系
3、具备解读CAE分析结果并进行结构优化的能力
4、了解铸造、机加工艺及供应商技术验证流程
5、掌握试验数据解析与故障树分析方法
6、能熟练使用PLM系统进行技术资料管理
三、福利待遇
缴纳五险一金、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等
中科院化学科研辅助岗
6千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士有机合成合成化学材料制备
岗位内容:
1. 承担有机合成和高分子合成技术开发任务,按时保质完成各项科研任务和项目目标。
【岗位要求】
1. 具有硕士以上学历,该领域相关工作经验。
2. 具有较强的实验操作和总结报告写作能力。
3. 具备较高的学习能力和创新能力,善于发现问题和解决问题,具有团队协作精神。
招聘方式:非事业编制,是派遣制,提供五险一金
工作时间:周一到周六,单休;早8:00--17:30
研发助理五险一金
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专化工产品
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。
2、负责氧化与偶联反应条件的筛选,开展放大工艺的研发及工程化优化工作。
3、负责产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其应用研究。
4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控,并完成产物分析,建立合适的检测方法。
5、完成目标分子或催化剂的设计与合成工作。
6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地。
任职要求:
1、大专及以上学历,化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业,具有2年以上药厂或化工有机合成实验室小试经验,具备中试放大经验者优先。
2、能独立完成两步及以上有机合成反应,熟悉常见化工单元操作。
3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先,优秀应届生亦可重点考虑。
4、热爱技术研发工作,善于钻研,具备较强的问题分析与解决能力。
能适应倒班安排。
职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金
职位亮点:缴纳五险一金
储备干部【工作地:吉林德惠】
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科沟通表达能力佳文字功底强
【任职要求】:
1、本科及以上学历,行政管理、企业管理、汉语言文学等相关专业优先;
2、具有1-3年企业行政、督办、总裁办相关工作经验,熟悉会议跟进、流程监督者优先;
3、执行力强,具备良好的时间管理意识与闭环思维,能精准把控任务节点,高效协同多项工作推进;
4、文字功底扎实,擅长公文撰写与材料处理,可独立完成汇报材料、总结报告的编制;
5、工作认真细致、责任感强,具备出色的沟通协调能力和抗压能力,能够适应高强度、高要求的工作节奏。
【岗位职责】:
1、全面跟踪集团、区域及公司各级会议决议执行进展,确保事项落地闭环。
2、推动企业文化建设,协助开展党建活动与员工关爱项目,组织月度推进及地区季度汇报工作。
3、传达并跟进集团及东北区各项指令落实情况,按时反馈执行进度。
4、按时间节点完成公司经营分析报告的编写与上报。
5、负责部门总结材料归集、系统文档上传及流程提交等日常综合事务。
【福利待遇】:
4-6k,优秀者可面议,入职缴纳五险一金、免费食宿、带薪年假、节日福利、定期体检
【工作时间】:
早八晚五、双休
【工作地点】:
吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
中科院特别研究助理
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限博士创新创业
中科院特别研究助理,博士后待遇 年薪不低于26万
岗位职责:从事高分子材料的应用探索与技术攻关。聚焦聚酰亚胺材料的前沿创新及新型产品的研发工作。
岗位要求:具备扎实的专业理论功底,能独立查阅并理解专业文献,设计聚合物合成路径,自主完成高分子材料的结构设计与配方优化,具备新材料开发能力。能够熟练撰写科研论文,并具备指导研究生进行科研工作的能力。
工作时间:周一至周六,上午8:00-下午5:30
薪金:年薪不低于26万
机电工程师
4-8千/月
其他生产营运人员包吃月结3-5年本科五险包住加班费绩效奖金工龄奖
招聘岗位:机械工程师,电器工程师,微电子工程师,暖运工程师,锅炉设计工程师(热能与动力工程专业)
【岗位职责】
1. 操作普通车床、铣床。
2. 具备识图能力。
3. 独立进行设备附件操作。
【岗位要求】
1. 学历要求:本科。
2. 专业要求:理工科优先。
3. 年龄要求:20-50岁。
4. 其他要求:可短期出差。
【工作时间】
7:30-16:30
【薪资待遇】
4000-8000元/月
【福利待遇】
1. 缴纳五险。
2. 免费供餐。
【其他信息】
1. 合同签署:正式劳动合同。
2. 试用期:一个月。
3. 工作地点:长春市绿园区金鹏路与模具中街交叉路口东北侧。
4. 联系人:张先生
肉制品生产储备干部
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动有效解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,科学控制产品损耗,提升资源利用效率。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
研发负责人
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 技术统筹与核心工艺研发:主导泡菜、酱菜发酵核心技术研发,精通发酵微生物菌群代谢原理、自然发酵与控温发酵全套工艺,统筹把控发酵温度、盐分、酸度、周期等核心工艺参数,攻克产品脆度不足、风味失衡、发酵不稳定、保质期异常等行业核心技术难题,建立标准化发酵技术体系。
2. 产品迭代与市场化风味定制:统筹市场调研,精准分析全国不同地域、不同圈层消费者口味偏好,牵头完成新品定向研发、老品迭代升级,针对性...
电子学研发助理
4-5千/月
其他生产营运人员3-5年大专测试安装/调试电力电子产品
工作职责(机械+电子辅助类)
1. 熟练使用SolidWorks软件,根据机械结构模型完成电路板的装配集成,并输出相应的工程图纸。
2. 负责元器件采购全过程协调,办理到货后出库手续,及时跟进采购执行进度。
3. 承担成品发货前的质量检查、包装、标识张贴等物流准备工作。
4. 执行线缆编号与标签粘贴作业。
5. 参与测试用线缆的焊接及性能检测工作。
6. 根据项目实际需要,可接受短期出差安排。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械类或电子类相关专业优先。
2. 掌握SolidWorks基本操作,能基于机械模型实现电路板集成设计,绘制并导出工程图文件。
3. 具备基础焊接能力,能够独立完成线缆焊接及焊点质量检验任务。
4. 工作态度严谨,责任心强,能规范开展元器件采购跟踪、出入库管理,以及成品检验、包装、标识和线缆标贴等工作。
5. 具有较强的流程执行力和实操能力,可高效处理岗位日常事务性工作。
6. 服从工作调配,具备基本沟通协作能力,能配合团队推进物料、生产与发货环节协同,适应出差需求。
福利:入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖
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