后勤
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
22-45岁，初中学历，踏实肯干，能适应封闭式管理模式
享有三节福利、员工子女考取大学奖励、双胞胎生育奖励、团队建设活动、生日会、工装发放、爱心基金帮扶、免费带薪技能培训；
主要工作职责：
1、负责餐食及各类物资的配送与领取；
2、生活区域环境卫生的日常保洁；
3、生活区员工衣物的清洗与规范管理；
4、隔离宿舍及接待宿舍的6S标准维护；
5、生活区内各区域的定期消毒作业
采购（后勤）
3000-4000元/月
后勤经验不限大专
工作描述：
1. 负责景区全品类物资的采购、存储、发放、盘点与维护；
2. 对接物资供应商，保障物资供应及时、库存合理；
3. 管理景区固定资产，建立物资管理台账。
任职要求：
1. 大专及以上学历，1年以上物资采购、仓储管理相关经验；
2. 熟悉户外用品、办公物资、工程物料的采购渠道与管理流程；
3. 工作严谨，具备良好的成本管控意识，能熟练使用库存管理软件；
4. 身体健康，能适应景区驻场工作。
猪场夜间巡查员
5000-6000元/月
后勤1年以下学历不限
岗位职责：
1. 负责猪场夜间巡查，保障生猪健康与场所安全
2. 观察猪群动态，及时识别并反馈异常状况
3. 落实企业相关规范，保持猪场正常运转秩序
任职要求：
1. 具备较强的观察能力和应急处理能力
2. 沟通顺畅，确保信息传递准确无误
3. 工作踏实，具备较强的责任意识和纪律性
力工小工1-2人月结
南宁市青秀区招工地杂工2名，
主要任务为：协助项目做搬运，卸货，打扫卫生等。
月薪待遇：4-4.5K，月休2天，
项目联系人：韦经理
燃气管道电焊氩弧焊工管道安装
南宁市、钦州、防城港招燃气管道安装/维修普工、氩弧焊工、PE焊工若干名，要求焊工（氩弧焊）高空双证齐全，提供住宿，工资次月发放，需要有燃气施工经验
抹灰3-5人
广西省崇左市凭祥市夏石镇有四千多厂房需要粉内墙，三四个人就行了，自己打点，老板提供红外线，窗边一起收，9块钱一平方，不是刮腻子，刮大白的。
注意，是泥水砂浆粉墙的。
后勤管理员
6000-8000元/月
后勤1-3年大专采购事务内勤管理后勤全流程统筹供应商管理突发问题应急处理
工作职责：
1. 负责办公区域的日常运营，包括环境 upkeep、设施巡查及办公物资的采买与发放。
2. 统筹员工用餐、出行安排及会务支持的全流程管理，保障服务效率并兼顾成本管控。
3. 协调处理突发性后勤事务（如设备异常、空间变动等），构建及时响应机制。
4. 对接第三方服务商（物业、清洁、餐饮等），维系合作并监督其履约质量。
任职要求：
1. 大专及以上学历，具有一年及以上企业行政或后勤岗位实操经验。
2. 拥有良好的沟通协调能力与主动服务意识，可高效应对多线程工作任务。
3. 熟悉办公器材维护、资产调配等常规行政流程，熟练使用Excel等常用办公工具。
4. 具备较强的应变与问题处理能力，能识别潜在隐患并推动改进措施落地。
后勤管理经理（Leader Backup）
1-2万元/月
后勤5-10年本科宿舍管理物业管理清洁管理
岗位职责 一、基础后勤全域管控 （一）负责工厂及办公区清洁服务的标准化管理、质量巡查与团队调度，制定全场景清洁规范及消杀计划。 （二）统筹员工宿舍全流程管理（入住、调配、巡检、维修、秩序维护），优化居住体验。 （三）专职管控后勤物资仓储全流程（入库验收、库存盘点、领用管控、损耗压降），保障物资充足供应。 （四）落实基础后勤成本管控、台账梳理及日常运维，确保工作零失误、高效率。 二、活动组织与规划统筹 （一）独立负责企业各类活动（团建、节日福利、内部会议、厂区活动、文体活动等）的全流程策划、组织、落地与复盘。 （二）制定活动方案、预算、流程编排、人员分工，协调内外部资源，确保活动安全、有序开展，提升员工参与度与企业凝聚力。 三、客户与会务接待管理 （一）全权负责商务客户、外部来宾、政府检查等接待工作，制定标准化流程与礼仪规范，统筹行程、餐饮、住宿及现场陪同。 （二）负责内部大型会议、培训会议的会务保障（会场布置、设备调试、物料准备、现场服务等）。 （三）把控服务质量，具备商务接待礼仪与应急处置能力，展现企业良好形象。 四、工会搭建与运营管理 （一）主导工会的搭建、规范化运营及日常管理，完善组织架构与规章制度。 （二）负责会员管理、福利发放、权益维护、意见收集与反馈，搭建企业与员工的沟通桥梁。 （三）组织开展工会特色活动、员工关怀、困难帮扶、节日慰问等，落实工会职能，营造和谐职场氛围。 五、司机团队全流程管理 （一）全面统筹司机团队的日常管理、排班调度、考勤考核、技能培训及纪律管控。 （二）制定司机岗位职责、行车规范、安全制度及车辆使用保养流程。 （三）负责公务用车的统一调配、台账登记、维保管理及油耗管控，保障用车安全、准时、高效，降低运营成本。 六、团队管理与后备履职 （一）作为部门Leader Backup，全面代管后勤团队（清洁、宿舍、仓库、接待、工会、司机等），负责人员招募、带教、督导、考核与激励。 （二）统筹跨岗位工作衔接，梳理运营数据，优化管理流程，严控运营成本。 （三）主动对接各部门需求，收集反馈意见，解决后勤各类问题。 （四）独立应对各类突发状况与紧急工作部署，完成上级交办的核心管理任务，具备独当一面的统筹能力。 岗位要求 一、基础条件 （一）年龄要求：30-40岁之间，条件优异者可适度微调。 （二）学历要求：统招本科及以上学历，重点院校或管理类相关专业优先。 （三）核心经验：具备世界500强或国内大型知名企业后勤管理经验，有同等规模企业全模块后勤统筹、管理后备岗位经验者优先。 （四）履职资质：品行端正、作风正派，吃苦耐劳、做事踏实，具备极强的责任心与大局意识，无不良从业记录。 二、工作经验与能力要求 （一）具备5年及以上大型企业后勤综合管理工作经验，至少3年及以上团队统筹管理经验，熟悉后勤全模块运营逻辑。 （二）独立操盘过活动策划、商务接待、工会运营、司机团队管理中的至少2项核心工作，具备全域统筹、跨部门协调、应急处置及成本管控能力。 （三）熟悉企业后勤管理各项规章制度、商务接待礼仪、工会运营规范、车辆管理及安全驾驶相关要求，能快速适配企业管理节奏，独立承担管理后备职责。 三、技能与软实力要求 （一）熟练使用Office全系列办公软件，精通Excel数据统计、PPT方案制作及各类管理台账梳理，能独立撰写管理报告、活动方案、规章制度。 （二）具备极强的沟通表达、组织协调、抗压应变能力，做事严谨细致、执行力强，善于团队管理与激励，处事公平公正，不计较个人得失，以团队与工作大局为重。 （三）具备良好的服务意识与管理思维，能快速理解高层管理要求，高效落地各项工作，胜任Leader Backup核心职责。 四、职业素养核心要求 （一）本岗位为管理后备核心岗，对职业素养要求极高：必须具备极强的责任心与担当精神，吃苦耐劳、任劳任怨，不推诿、不抱怨、不计较个人得失。 （二）品行端正、诚实守信，严守公司规章制度与保密要求。 （三）具备良好的团队协作意识与大局观，善于统筹兼顾各项工作，能适应高强度、多模块、突发应急的后勤管理工作节奏，完全适配Leader Backup的履职要求，可随时独立接管部门管理工作。 五、岗位核心加分项 （一）拥有完整的大型企业后勤全模块管理经验，同时覆盖清洁、宿舍、仓库、活动、接待、工会、司机七大板块。 （二）有企业管理后备或部门副职工作经验，成功代行部门管理职责的实战经历。 （三）持有工会管理、商务礼仪、车辆管理相关从业证书，具备大型活动、高端商务接待实操经验。 （四）具备极强的流程优化与成本管控能力，过往有成功压降后勤运营成本、提升团队效率的案例。 （五）熟悉苏州本地后勤资源、接待资源、车辆运维资源，能快速对接开展工作。
物料助理
5000-8000元/月
后勤经验不限初中及以下
负责物资、货品的整理、分类、规整摆放
完成基础分装、打包、贴标、理货辅助工作
日常物品数量清点、核对、简单台账登记
维护办公及作业区域整洁，物品收纳归位
配合团队完成日常物资流转、对接交接
按照公司标准完成基础事务协助，流程简单易上手
任职要求：
1做事踏实稳重，细心有责任心服从工作安排
2有良好团队协作意识
3无需学历经验，新人带薪手把手培训
找个瑞幸伙伴/办公室固定班后勤
4000-7000元/月
后勤经验不限大专五险一金提供吃住不含销售
内部直招，非中介（总部基地。可选择岗位较多）
工作内容：主要负责银行后台相关事务的协调与对接，零基础、无经验均可咨询报名。（无需外出拓展业务，办公环境整洁舒适）
工作时间：朝九晚六、月休5-6天，法定节假日享受带薪休假。
薪资待遇：4500-6000+，缴纳五险一金，提供住宿及餐补，安排2-3人间公寓，配备空调、洗衣机、热水器、无线网络等设施。（节日期间发放福利礼品）
后勤
6000-7000元/月
后勤1-3年中专/中技后勤管理
工作职责：
1. 负责办公区域日常环境管理，包括卫生清洁监督、绿植养护及办公设备巡查与维修上报。
2. 统筹办公用品的采购执行、库存盘点与发放安排，保障物资供给的有序与高效。
3. 协助开展公司会议及各类活动的筹备，承担会场布置、设备准备与后勤支持任务。
4. 响应员工日常行政事务需求，如文件快递、差旅票务办理等，优化整体办公服务体验。
任职要求：
1. 中专或以上学历，具有一年以上行政或后勤类岗位实际工作经验。
2. 掌握常用办公设备（如打印机、投影仪等）的基本使用及常见问题处理方法。
3. 具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够有效联动相关资源推进问题解决。
4. 工作认真细致、责任感强，具备应对多任务并行的工作适应能力。
小工长期1-2人
本人工地长期招杂工，主要负责各种杂类工作，
岗位职责：
1.负责工地现场各类杂务工作，包括物料搬运、场地清理、辅助施工等
2. 配合各工种完成基础作业任务，保障施工流程顺畅
3. 服从现场管理人员安排，按时保质完成交办事项
4.严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，确保作业安全
5.协助做好工具设备的日常整理与简单维护
任职要求：
1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动
2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识
3.无犯罪记录，无不良从业史
4.有工地相关经验者优先，无经验者可提供岗前指导
5.学历不限，具备基本沟通理解能力
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