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1：负责在潜江境内各区，县，镇推广分布式光伏租赁屋顶项目。该项目国家政策扶持，国央企资金投资，农户业主出租闲置屋顶获得长期租金。模式简单易学，公司提供前期入职培训，资深从业人员提供帮扶上岗。2：直营销售团队，采取底薪加提成加绩效奖金的薪酬方式，按板/元计算提成，清晰透明，成交每户销售员提成在几千元以上，公司现有直营销售团队几十人，遍布湖北各地，人均收入在3万元以上。3：提供良好的晋升渠道，优秀者可快速晋升为部门管理，独立负责区域管理，打造团队，公司提供场地及人员薪酬扶持。4：新能源赛道为目前国内蓝海市场，市场人员起点低，但发展空间巨大，我司深耕广东市场，还专注于全国范围内的工商业光伏投资，合作方为目前国内上市企业及央国企资金，提供全方面的人才培养晋升渠道。5：心在哪里，结果就在哪里，望有志于新能源行业的优秀人才携手共赢。

便利店导购，男女不限，月休8-10天。年龄18-38岁。工作简单易上手。要求有责任心，有团队精神！

1、大专及以上学历；2、从事销售工作1年以上，建材行业销售经验优先；3、年龄30岁以下，性格活泼开朗，反应敏捷，表达能力强；4、优秀的沟通能力，客户关系处理能力，抗压能力强，能独立开展销售工作；5、较好的学习能力，目标意识强；熟练操作电脑者优先。

【五谷磨房专柜招聘】：营养顾问2名上班时间：做六休一，每日工作8小时上班地点:汉口月入3000～6000（五险）年龄：18-45岁欢迎加入养生团队

公司项目：上市公司出钱租赁农户屋顶安装光伏，斜屋面每块板每年45元租金，纯屋顶租赁合同无贷款无套路，包括免费售后质保服务，特变电工全国已布局百万户。薪资待遇：月入2w-5w以上，工作自由无需打卡，提成一单2-4k以上。一日下乡推广轻松3单，光伏销售国内销售收入天花板行业。工作内容：下乡镇开发农村独栋私房客户，租赁农户屋顶安装光伏屋顶。上岗条件：须自备汽车，有农村私房朋友资源或者有过销售经验。

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工作内容：1、根据手机微信现有联系方式联系客户，并洽谈成交（不用出去跑，主要网络销售）2、积极进取、有上进心3、有较好的沟通能力4、有建材行业工作经验优先考虑工作时间：8:00-12:0013:30-17:30月休四天管中餐薪资待遇：底薪3000+提成上不封顶，最高可达到每月10000+

【福利待遇】缴纳五险，有年终奖！！【工作时间】排班休，每个班次不超过7小时【工作内容】1、负责飞利浦产品的陈列、清洁、货品补充；2、负责柜台产品销售、指引客户；3、配合完成柜台活动执行；4、完成店长安排的其他工作。【任职要求】1、具有一定销售能力2、吃苦耐劳、服务意识强、配合度高3、40岁以下优先

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陕西地区:招纳[玫瑰]1、光伏施工队（在陕西地区长期干，具有光伏施工安装经验，给图就能施工）有意向联系，加微信说明来意。[玫瑰]2、招陕西地区光伏二级代理[玫瑰]3、兼职光伏业务推广数名职位详情一、薪资待遇:月薪1万-3万+上不封顶不考勤不坐班二、提成方式:按户提成(一户提成3000-5000不等，上不封顶)三、岗位职责:1、负责公司业务范围内，农村屋顶纯租赁模式推广，做好新客户意向及客户开发；2、在公司业务开展期间，给予客户详细的讲解公司模式，积极配合客户完成签单；3、负责宝鸡市高新区，陈仓区的光伏前期推广和业务开发。四、公司模式:本公司是纯租赁客户屋顶模式，不需要客户投入任何费用，对于客户屋顶面积安装容量，给予客户每年租金。五、任职要求:1、性格开朗，沟通能力强2、踏实勤奋，勤学善思3、有责任心，有职业道德销售经验优先地推经验优先会开车优先感兴趣的小伙伴欢迎加入！联系电话:微信，说明来意，在哪看到发布。根据谈的结果及意向留联系方式具体对接。联系电话:微信同号

光伏业务员数名岗位职责：主要负责高新区，金台区，陈仓区、渭滨区的光伏前期推广及业务开发。任职要求：吃苦耐劳精神、年龄20岁-55岁岗位福利：按板数提成，无考勤，自由高薪开单一户提成5000-10000上不封顶

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贝贝壳酒店对面零食很忙店招收银员，理货员

促销员，月休4天.明天工作时间晚上6点到11点.工资每天120-150元，每半月一结。，年龄18-40岁，

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岗位职责:公司提供客户资源，销售人员通过电话邀约，配合设计师促成签单，后期维护开发新客户。任职要求:有电话销售经验，性格开朗，有亲和力，头脑灵活，沟通思路顺畅，抗压能力强以及情绪稳定岗位待遇:无责底薪3000，完成当月业绩底薪4000，提单值的百分之三个点，月休四天，每周任意一天休，法定节假日根据实际情况会增加休息。上班时间：早八点半到十一点，中午十一点半到一点半休息，下午一点半到五点半。

收银员，理货员，18-48岁，身体健康，能吃苦耐劳有较强的责任心

电话销售，线下销售不坐班，按利润分成，有最底生活费，大专以上，25-35岁，共同发展

电话销售，线下销售不坐班，按利润分成，有最底生活费，大专以上，25-35岁，共同发展

1.负责公司招商业务推广，为公司带来新的机遇和业务来源；2.积极发掘市场机会，深入了解客户需求，协调内外资源完成各项招商任务；3.策划和组织各种活动促销活动，提升公司品牌知名度和美誉度4.具有丰富的市场拓展或者招商经验者优先，无经验者可培训后上岗；5.思路清晰，善于沟通，表达能力强，团队意识强，年龄20-40岁