200元每天

招聘： 城北片区， 家政保洁员5名，身体健康，年龄50以内，计件，待遇面议， 联系电话：

打扫卫生

1.按照要求使用账号开通语音厅，保持手机长亮，挂机就行，不需要本人出镜，也不需要本人聊天。 2.每天4场，每场一个小时左右，一场25元。 3.工资日结，可ju家兼职。 4.多账号可长期合作。

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只招聘残疾人

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作安防设备（如监控系统、门禁、消防器材等），做好日常检查与报修 4. 应对突发事件（如火情、纠纷、盗窃等），第一时间报告并协助处理 5.保持执勤区域整洁有序，配合完成临时交办的安全保障任务 任职要求： 1. 年龄40-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应轮班制 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 4. 形象端正，服从管理，具备较强的安全意识和应急反应能力 5. 遵纪守法，品行良好，无酗酒、赌博等不良嗜好

工作内容 在电脑上进行进货的操作 工资：有责底薪5000+提成 周日休假 （可双休有责任底薪4500提成）上班时间：9.30-11.30 1.00-4.00

岗位职责： 负责厂区生产场地卫生清洁，地面清扫、冲洗、杂物清理，保持厂区环境整洁； 任职要求： 身体健康，手脚麻利，踏实肯干，能适应厂区工作

负责设备安装调试，自动化设备，机器人等

砌砖，130元一个立方，双24墙，砖，灰到位。

主要是要大货车电工，机电工，

热菜师傅 家常菜

用钢丝绳做网子，年龄40-55岁，吃苦耐劳，服从安排。

招聘保安人员4名年龄18到40岁身高1.70以上工资200一天6000一个月服重安排，服从管理，包吃包住/工作轻松无任何费用地址北京东三环有意者电联

【招聘信息】绿城物业招聘保洁若干名，年龄六十五周岁以下，男女不限，工资3300，月休4天。保安若干，工资5500～6300。地址，六横海悦澜庭，联系电话+86

明天这里要一个人，要有保安证，有去的联系我。

招夜班保安1名，工资2200.白班2350.月休息4天，年龄64岁以内，联系电话张队

招洪山桥附近学校保安58周岁以内工资面谈有意者联系雷队电话同号

60%职责为每日煮两餐饭，收拾卫生。40%照顾婴儿。不住家，要求距离近。

有工作经验优先考虑

本地派单，主要做家庭保洁、日常打扫、家电清洗等。 时间自由，可兼职，就近安排活。 做一单结一单，不压工资，不收押金、不收费、无套路。 要求：做事认真负责，有经验优先，没经验可带。 想做的直接联系我。

1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境。2具备良好的沟通能力和团队协作意识。3可接受短期工作安排，服从项目调配。

我将从日常巡查、问题核查督办、制度监督、记录汇报、纪律作风监督等核心维度，全面梳理督察的常规工作内容，内容通用且适配各类岗位督察场景。 督察工作内容 督察主要承担单位各项规章制度、工作部署、纪律作风、履职落实情况的监督检查工作，是保障各项工作规范、高效、落地执行的核心岗位，核心工作内容具体如下： 一、日常巡查监督工作 1. 在岗履职巡查：常态化开展日常巡检，核查各岗位工作人员到岗在岗、考勤作息、履职状态，杜绝迟到早退、无故脱岗、旷工、在岗玩手机、闲聊、消极怠工等违规行为，保障全员在岗尽责。 2. 工作规范检查：监督各部门、各岗位严格按照单位规章制度、作业流程、工作标准开展工作，检查业务操作、服务流程、工作推进的规范性，及时发现不规范操作、流程疏漏、敷衍应付等问题。 3. 环境与物资督查：巡查办公区域、作业场地、公共区域的环境卫生、物品摆放、安全设施、设备运维情况，检查物资领用、存放、使用的规范性，排查安全隐患、环境脏乱、物资浪费等问题。 二、重点工作督办落实 1. 专项任务督查：针对单位下发的重点工作、专项任务、会议决议、整改要求、年度月度工作目标，全程跟进督查推进进度，核查各部门执行力度、落实质量。 2. 滞后问题督办：对推进缓慢、落实不到位、未按时完成的工作任务，及时记录、提醒预警，下发督办通知，督促责任部门、责任人限期整改、补齐工作短板，确保各项工作按时保质落地。 3. 重点时段督查：针对节假日、交接班、高峰期、重大活动、专项检查等关键时段，开展专项督察，严查松懈麻痹、违规操作、履职缺位等问题，保障特殊时期工作秩序稳定。 三、问题核查与整改跟进 1. 问题收集核查：主动巡查发现工作问题，同时受理、登记群众、员工反馈的投诉、举报、意见建议，对各类问题进行实地核查、事实核实，厘清问题原因、责任主体、具体细节。 2. 整改跟踪落实：针对核查确认的违规问题、工作漏洞、安全隐患，明确整改标准、整改时限、责任人员，全程跟踪整改进度，逐项核查整改结果，杜绝虚假整改、整改不到位、问题反弹。 3. 问题汇总分析：定期梳理督查发现的各类问题，分类统计问题类型、高发岗位、高频问题，分析问题产生的根源，总结工作薄弱环节。 四、纪律作风与合规监督 1. 纪律规矩督查：监督全员遵守单位考勤制度、工作纪律、廉洁纪律、保密纪律，严查吃拿卡要、推诿扯皮、态度恶劣、违规违纪、徇私舞弊、不作为、乱作为等行为。 2. 服务作风监督：针对对外服务、对内协作工作，督查工作人员服务态度、沟通方式、工作效率，整治慵懒散漫、敷衍群众、协作不畅等作风问题，提升整体服务质量和工作风貌。 五、台账记录与汇报总结 1. 日常台账管理：每日、每次督查工作做好详细记录，如实填写督查日志、巡查记录、问题台账、整改台账，做到一事一记、有据可查，保证督查资料完整、准确、规范。 2. 定期汇总汇报：每日做好工作小结，每周、每月汇总督查工作情况，梳理问题数据、整改成效、现存隐患，撰写督查工作总结、工作简报，按时向领导汇报整体督查情况。 3. 结果反馈公示：定期公示督查结果、问题整改情况、违规通报，正向激励规范履职人员，对违规失职人员按制度提请通报批评、绩效考核扣分等处理。 六、制度优化与辅助工作 1. 制度落地监督：协助单位落实各项管理制度，监督新制度、新规定的落地执行，收集制度执行过程中存在的漏洞和不合理之处，向领导提出优化、完善建议。 2. 配合专项检查：配合上级单位、本单位开展各类专项稽查、自查自纠、考核评比工作，整理督查资料，提供真实有效的督查数据和台账材料。 3. 常态化宣导提醒：针对督查高频问题，常态化向各岗位人员开展纪律、规范、安全、作风提醒宣导，提前规避违规问题，降低工作差错率，助力单位规范化管理。 需要我帮你适配公安、物业、机关等具体行业，精简成岗位职责版短文吗？

【本公司承诺不收取任何费用，包吃包住 免费发放服装被褥，当天面试，当天入职上岗。洗澡方便，冬暖夏凉，有WIFI】 一 、应聘条件： 1、身高165以上，年龄17—45； 2、身体健康、.思想进步，工作认真； 3、学历和工作经历不限。 二 、薪资待遇： 1.月薪5000-5600，包吃包住。 3.实习期过后就近安排，每年年终有年终奖； 4.工资每月15号准时发放，绝不拖欠； 5.上岗10天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假，离职当天工资全部结清； 6.职位晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 三、岗位情况： 基础岗位：小区、商场、写字楼、停车场、酒店等项目的门岗门卫、坐班登记、巡逻消控、形象岗等； 技术岗位：消控岗、监控岗、安检岗等需持证上岗（公司免费提供考证）的岗位。 有意者可以直接来电话咨询

福利完好，欢迎咨询

暑假工名额满了 双流南湖立交附近小区安保 年龄20-50，169+，130*天包吃住，半月结，一两月起步 成华双桥路附近小区安保 130*天包吃住（十天一结，一个月起步/年龄45以内身高167 武侯天府三街写字楼安保 130+20餐补， 半月结工资，一个半月起 白班，身高172年龄35内 武侯太平园附近小区安保 白/班12010餐补包住。一个半月起长期优先/半月一结，身高172年龄18～50 龙泉大面小区安保 年龄24到36，身高172以上，两三月起步长期优先，工资半月结。需要工作经验，130*天包吃住（退伍的150） 双桥路 年龄22+，周结130吃住 净173+ 2个月起步 天府五街 日结130-140包吃住年龄22+，净175+ 2个月起步

1、严格执行公司各项管理规定，负责辖区内的站岗、巡逻、检查、防卫等工作，协助处理辖区内刑事、治安事件及灾害事故 2、负责辖区内的执勤检查，安防设施设备的巡查， 可疑人员以及物品的排查，并做好巡查记录、交接班 记录等。 3、负责辖区内的零星工程检查，对违规情况及时制 止上报。 4、负责为辖区内客户提供物业礼宾服务，协助处理 客户反馈的物业服务事项; 5、必要时候需要完成公司安排的临时性工作。 职位要求: 持有中级消控(监控方向)证书优先，初中以上学历，身体健康，服从工作安排，执行力强，无犯罪记录，从事过秩序维护岗位工作优先录用。

直聘高端上门做卫生保洁收纳：接受小白、就近安排、一对一带教 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，免费培训技能接受新手，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！ 4.薪资待遇：7000-15000，按照服务质量7000-15000之间，上不封顶 学习技能：家庭日常保洁 手机APP提前派单，在家接单，就近安排