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工作职责 按照现场管理要求完成指定的基础操作任务（如分拣、打包、搬运等）。 严格遵守工作流程与安全规范，确保作业效率与质量。 配合团队完成当日工作目标，服从现场调度安排。 任职要求 具备基础的沟通能力与执行能力，能快速理解工作指令。 身体健康，能适应基础体力劳动或重复性操作。 工作态度积极，服从管理，具备良好的团队协作意识。 补充说明 薪资标准：280元/天（日结）

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[烟花]全球最大汽车座椅供应厂安道拓 美资企业开招 发展前景好 晋升空间大 工厂环境 伙食极好[强] 岗位：汽车座椅组装工/物料工 男女不限 22~39岁 身健体康 上班时间：8点半对8点半，目前白班，高投产期期间倒班，月四休天， 综合月薪：6500-8000元，每月10号发薪 吃住情况：免费包吃工作餐免费住宿，水电费平摊 工地作点：汉南东久智造园

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招长期工日结武汉基地 工作内容：装配，上下料，打螺丝，打磨，清洗，检验 年龄：18-50岁 上班时间：6:30-18:30 薪资待遇：焊接车间22/小时，在职补贴加2元276一天 成型车间：24/小时，在职补贴加2元299一天。包吃，包住，后日结，最少要求10月20在职 以上岗位10月20在职均加2元在职补贴

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维智捷江城工厂 两班倒。 要求：18-45岁，男女不限，小时工。 工价：纯工价22元/小时 位置：蔡甸区全力一路神龙汽车武汉工厂 住宿：全力南企业社区-2栋 工龄补贴：员工在职工龄1-3个月工资为22元/时，4-6个月工资为22.5元/时（补贴0.5元/时），7-12个月工资为23元/时（补贴1元/时） 面试流程：面试-（厂区流动车，费用60，）-安排住宿（）-第二天早上7点半厂区门口集合-培训（1-2天，培训期间工资为80/天） 吃住问题：包吃两餐，住宿有单人间/双人间/八人间自选（同性入住，禁止混住）费用：安波福为：8人间178，6人间220，4人间300，双人间400，单人间800 注意事项： 每周四可向驻厂申请预支。800-1000 ，。

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荆门漳河万达广场，因工作需要招聘保洁员，，要求身体健康，服从管理，有团队精神，爱岗敬业，年龄60以下，工资待遇3000/月，月休4天，上班时间8：00—22：00联系电，曾女士（）

荆门新建火力发电项目招聘监理工程师多名，公司隶属中国能建下属监理公司，长期招聘监理工程师，工程地点面向全国各地和国外项目，主要招聘建筑工程专业、锅炉安装、汽机专业、电气热控、化水专业、焊接专业、金属检测专业、设备单体整套启动调试专业、安全副总监档案管理专业，应聘人员须有多年电力行业工作经验，持有专业工程师中级以上职称、国家监理工程师执业资格证书优先，待遇8000至15000元，节假日补贴，现场生活补贴，带薪休假，年底绩效奖金单独发放，可电话预约线上线下面试。

1.负责制定仓储部的工作规范，执行总部下发的各类管理制度、操作规范等; 2.负责制定仓内客户的工作流程，并监督执行; 3.根据企业仓库的特点及业务特性，在相关人员的协助下进行仓库储位规划; 4.根据客户货物的性质合理决策存放区域，确定货物的存放位置; 5.组织仓库人员做好各类货物的出入库管理，对出入库货物进行交接等工作; 6.运用科学的仓储管理方法，提高仓库各项资源的利用率，降低物流仓储成本; 7.定期检查仓库6S推行情况，组织人员对仓库环境进行日常清理和维护，防止货物受潮、受损; 8.督导仓库管理员建立货物的入库、出路台账，对于出入库货物及时进行登记; 9.定期组织库存货物的盘点工作，及时账务盘盈与盘亏情况; 10.对积压在仓库的货物及时提出处理意见，并通知相关部门及时处理; 11.编制并落实仓库的消防安全和卫生管理规定，做好防火、防盗等安全防范工作; 12.负责部门人员的培训工作; 13.负责本部门人员的考核和管理工作，提高本部门员工的基本素质及业务能力。 仓储经理应具备的能力 1.熟悉仓储管理业务流程以及仓储管理业务知识; 2.了解企业相关不同的货物的特性以及储存方法和运输方式; 3.具备规划能力，能对企业货物进行合理的储位规划; 4.较强的分析判断能力; 5.具备较强的组织、协调和沟通能力; 6.具备一定的领导和管理能力，能建立一支团结的队伍; 7.具备员工培训能力，能不断的提高员工的业务知识以及操作技能。 仓储主管任职条件 1.物流、储运相关专业大专以上学历，同等条件本科优先; 2.具备3年以上仓储或者相关工作经验，具备2年以上仓储管理工作经验，必须拥有B2B、B2C仓库管理经验，有过多品类管理经验的优先，本次面向大众的招聘岗位。; 3.具备仓储存储的专业知识以及存储方法; 4.熟悉企业相关货物的特性，并能针对特性提出相应的存储方法; 5.有20以上团队人员管理经验，注重人员梯队建设

一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄22-61周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万，多劳多得，上不封顶; 2、内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单;

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岗位职责： 1.按照工艺要求完成移印印刷作业，确保图案清晰、位置准确、油墨均匀 2.负责移印设备的日常操作、调试与简单维护，及时排除常见故障 3. 严格遵守安全生产规范，正确使用防护用品，保持工作区域整洁有序 4.配合质检人员完成首件确认及过程抽检，对不良品及时反馈并协助改进 5.按时完成生产计划任务，服从班组长工作安排，参与持续改善活动 任职要求： 1.有移印相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.责任心强，细致耐心，具备基本的颜色辨识能力 3.身体健康，能适应站立作业及洁净车间环境 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识 5. 最低学历不限，能看懂简单作业指导书

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1、高中及以上学历，有三年以上丝印岗等相关工作经验，熟悉丝印流程 、铭版、薄膜开关产品优先考虑。 2、工作认真细心，能出色完成交待的任务。

工作内容：上下件，打螺丝 上班时间：每天7：50-20：00 薪资待遇：月入7000+ 包吃包住|四人间|工作简单好上手

1、招聘岗位：制芯 熔炼 铸造 2、招聘要求：18-53岁以内，吃苦耐劳。一个月休息2-4天，白班08:00-20:00 夜班20:00-08：00 3、福利待遇：日结230一天；，后期一天一发钱；，按照车间规定进行核发（1-15天210/天，16-31天220/天，满一个月后230/天）；提供工作餐，餐补4元/餐；提供住宿，，水电费平摊。 4、工资发放：一天一核算，次日发工资。离职压的前三天工资，次月28号结清。 5、面试时间：星期一至星期五 上午08:00 服务电话微信同号

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岗位需求： 生产线普工，（派遣工） 职位要求： 性别：男/女不限 年龄：22-45岁 能接受两班倒工作制 发薪时间：次月15号 计薪方式:底薪+加班费+绩效+全勤， 综合薪资：5500-7500左右 福利待遇：包工作餐，包住，每月2-6天休息，一月一倒班

分拣生产废料，工资面议，年龄50-60

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S管理 4. 及时反馈生产异常，配合技术人员进行问题排查 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保障作业安全 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排与管理 4. 无不良记录，能长期稳定工作者优先 5. 接受长白班制，适应工厂环境

岗位职责： 1.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 2.检查包装材料质量及产品外观，确保无破损、错漏、混装等情况 3.协同流水线作业，及时补充包材、整理成品、配合出入库交接 4.保持工位整洁有序，遵守安全生产与5S管理规范 5.配合班组长完成临时性生产支援及质量改进任务 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2.工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.有工厂包装、物流分拣或流水线操作经验者优先 5.无学历及经验硬性要求，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位（20-50以内）：自动化、机加、熔化、浇筑、装配工，包装工、检验、清刺、清洗等 上班时间：两班倒，8-8，月休2-4天 吃住：餐补4元/餐（补两餐）， 包住（，水电平摊） 面试时间：周一至周六上午8:00至9:00 注意事项：1、不准穿凉鞋，短裤，面试当天试岗，  2、入职发反光背心，满月后发放。