医用材料生产，用户对象海内外医疗公司

岗位职责： 1. 负责医疗器械资质的市场推广与销售，完成公司下达的销售目标 2. 开拓并维护医疗器械生产商等客户资源，建立长期稳定合作关系 3. 协助办理医疗器械注册、备案及证照变更等相关业务，确保合规准入 4. 收集市场及竞品信息，反馈客户需求，协同产品与注册部门优化 任职要求： 1. 学历不限，医学、药学、生物工程、市场营销等相关专业优先 2. 具备医疗器械销售或注册相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉国家医疗器械监管法规（如《医疗器械监督管理条例》）者加分 4. 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及较强的学习能力 5. 适应出差，责任心强，具备团队协作精神

岗位内容： 1. 制定并执行销售方案，确保达成既定销售目标； 2. 定期走访客户，拓展新客户资源，同时维护现有客户关系； 3. 策划并参与各类市场推广活动，提升品牌影响力； 4. 汇总并研判市场动态，适时优化营销策略； 5. 提供专业的产品讲解与培训支持，帮助客户深入理解并正确使用医疗器械。 任职要求： 1. 本科及以上学历，生物医学工程、临床医学等相关专业优先； 2. 具有医疗器械或药械领域销售经验，了解行业法规及市场现状； 3. 具备优秀的沟通、组织与协调能力，认同团队协作价值； 4. 具备较强的市场洞察与预判能力，能快速响应市场变化； 5. 责任心强，积极主动，适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、在辖区内医院进行公司医疗软件、医疗器械的推广销售； 2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额； 3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护； 4、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动； 5、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。 工作地点： 辖区内医院 任职资格： 1、专科及以上学历，医学、护理相关专业优先； 2、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力； 3、身体健康，具有独立分析和解决问题的能力。

工作内容： 1、开展医疗软件产品的市场推广与销售工作，达成既定销售目标； 2、负责湖北区域市场的开拓及新老客户的维护，推进医疗卫生、医疗保险、卫生疾控等相关行政单位及企事业单位的业务拓展； 3、掌握所在区域市场动态，了解竞争格局与行业趋势； 4、参与销售项目的投标流程，负责合同签署、执行与后续管理，协调解决各类市场相关问题； 5、跟进销售合同的回款工作，确保资金及时到账。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，硬性条件。（需提供证书，学信网可查） 2、具备医疗信息化、计算机或医疗行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的学习能力与沟通协调能力，性格踏实稳重，工作积极主动，抗压性强，富有团队协作精神和服务意识； 职位福利：五险一金、周末双休、弹性工作、项目奖金、带薪年假、法定节假日 职位亮点：工作时间灵活、双休无加班

岗位：公立市场销售经理1名（可晋升合伙人，享有业绩分红及股权激励） 工作地点：武汉及湖北地州市场 1、年龄*****，专科及以上学历。具备公立医院整形美容科、皮肤科相关耗材或设备销售经验者优先，综合能力优秀者可适当放宽条件。 2、性格积极向上，踏实肯干，责任心强，具备良好的职业素养与沟通协调能力。 公司提供具有竞争力的薪酬体系，发展空间广阔，团队氛围和谐，诚邀自荐或推荐优秀人才。 待遇：底薪+高额销售提成（5-10%），上不封顶，双休制，晋升通道清晰透明。

岗位职责： 1、贯彻落实公司及所属销售区域的各项销售策略，制定个人工作计划，达成区域销售指标； 2、在辖区内开展客户的日常拜访与产品推广，科学规划拜访路线，维护客户关系的长期稳定与良性发展； 3、主动拓展新客户资源，掌握目标客户的基本信息与需求动态； 4、收集所在区域市场动态数据，分析竞争品牌的发展情况与市场动向； 5、按时完成并更新各类工作记录与业务报表。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上的销售工作经验，有医疗美容或生活美容领域从业背景者优先考虑； 3、具备较强的进取意识、责任意识以及积极投入工作的职业态度； 4、热爱销售岗位，性格开朗，富有工作热情。

工作内容： 1、负责省内区域医疗设备的销售及市场推广工作； 2、开发并维护市场渠道，收集市场动态信息，达成既定销售指标； 3、签订销售合同，指导、协调并审核与销售服务相关的账务及记录，协同处理物流运输等事宜； 4、及时响应并处理客户在销售及服务过程中提出的相关问题； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上医疗器械销售领域工作经验； 2、具备较强的独立作业能力及组织协调能力； 3、具备独立分析和应对问题的能力，能适应周期性省内出差安排。 福利：五险一金 奖金和补贴

岗位职责： 1. 负责公司在指定区域内的客户开拓与关系维护工作 2. 重点推进大客户的开发与持续维护，提升客户合作深度 3. 开展区域内经销商的拓展、合作洽谈及日常管理工作 4. 策划并落地执行区域市场推广活动，提升品牌影响力 5. 探索并推动新增医疗收费项目的流程建设与实际落地 6. 参与公司或第三方主办的行业会议、学术交流会及相关专业活动 7. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上销售领域工作经验； 2. 拥有3年以上医疗设备及耗材销售相关经历； 3. 具备医疗器械生产厂家从业背景者优先考虑； 4. 熟悉ICU、肾科、心外科等临床科室者优先录用； 5. 具备较强的终端客户管理能力，曾负责核心医院客户者优先； 6. 工作踏实勤奋，品行端正，具备良好的沟通表达能力和抗压素质，富有销售进取精神

岗位职责： 1.负责医疗器械注册产品的市场推广与销售，完成公司下达的销售目标 2. 开发并维护医疗器械生产商客户资源，建立长期合作关系 3.向客户专业讲解合规方法 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化销售策略与产品定位 5.配合完成招投标、资质备案、售后服务协调等全流程工作 任职要求： 1.医疗器械、生物医学工程、临床医学、市场营销等相关专业有资源优先 2.具备医疗器械资质销售经验者优先，熟悉医院采购流程及GMP/GSP规范 3.持有医疗器械相关从业资格证书（如医疗器械经营企业质量管理负责人证）者优先 4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德

武汉市武昌区招通风安装/维修、管道/通风保温、铁皮/白铁保温

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站点直聘！无任何押金！没钱可预支工资！身无分文都可以来做！长短期均可！ 【岗位职责】配送商超的生活用品，饮料零食 【职位要求】年龄18-54周岁，身体健康，能使用智能手机会看导航，能吃苦耐劳如果你没有经验，有人教有人带保证快速上手 【工作时间】上午8:00-下午21:00，中间可以休息2-3个小时 【薪资待遇】小象超市4-6元，日均60-80单，加班可以跑100多单；山姆超市5-8元，日均40-50单，加班可以跑80单左右。月均8000没问题，额外享受新人补贴1000+，各类生活补贴，工作自由，提供车房就近安排上班 【福利待遇】每年有4000左右夏季补贴跟8000左右冬季补贴。每月自由调休；带薪培训；提供住宿和车子详情请及时联系我

武汉市江汉区招工地小工/杂工

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工作职责 1. 开展目标市场的调研与数据分析，准确把握客户实际需求，策划并实施有效的产品推广方案。 2. 拓展区域内医疗机构及经销网络，推进直销与代理业务发展，确保销售指标的达成。 3. 维系重点客户关系，定期进行拜访与沟通，收集使用反馈，快速响应服务需求，增强客户粘性与重复采购意愿。 任职要求 1. 热爱医疗行业销售岗位，具备踏实肯干的职业素养和良好的压力应对能力。 2. 性格积极乐观，拥有吃苦耐劳的精神以及强烈的进取心和学习动力。 3. 具备良好的团队合作意识，能够与不同部门协同作业，保障项目顺利执行。 4. 有1年以上销售经验者优先考虑，医学类相关专业背景者优先录用。 补充说明 1. 薪酬福利：绩效奖金、全勤奖、包住、员工旅游、周末双休、弹性工作 2. 职位亮点：提供明确的职业发展路径，实行公开透明的晋升制度，支持有能力者脱颖而出

快速上手年薪10万起，能力出众可破百万。公司主营政府医药器械采购招投标，合规透明。岗位负责客户对接、项目跟进，对接优质渠道，积累政企项目经验。本人投标高效、报价精准，核心环节我负责，你只需做好项目筛选与商务落地。

任职资格： 1，思维活跃，有进取心，希望通过销售工作锻炼口才、提升胆识与心理素质； 2，具备较强的沟通表达能力，愿意主动开发和维护客户关系； 3，学习能力强，能快速掌握产品相关专业知识。 工作内容： 1，学习基础医学知识； 体验式推广：为客户演示治疗仪使用，普及健康理念与产品功能，推动成交达成。 要求：学历不限，年龄18-25，性别不限。 经验不限，入职即提供免费住宿、带薪岗前培训，无任何附加费用或押金，月休8天（含双休），法定节假日正常休息！业绩优异者可获得公费外派及旅游机会。 收入按劳分配，能力决定回报，月薪普遍五六千，优秀者过万，额外奖励向高绩效员工倾斜！ 职位福利：包住、节日福利、周末双休 职位亮点：五天八小时制，周六日固定休息，入职即享免费住宿

岗位职责： 1、负责骨科临床科室的日常维护与业务增量，涵盖产品推广、销售支持及售后跟进等工作； 2、独立开展区域内医疗耗材的市场拓展与销售提升，达成既定销售目标； 3、拟定并落实所辖市场的销售策略，推动产品销量持续增长； 4、维护所负责区域内的客户关系，提升客户满意度与合作深度； 5、收集并分析市场动态信息，及时向上级反馈，助力提升产品市场占有率； 6、按时完成公司要求的各类报表填报及相关文档撰写与汇报工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或医学相关专业优先； 2、具备吃苦耐劳精神，品行端正、诚实守信，性格积极乐观、富有热情，抗压能力突出；应届毕业生中担任过学生会或社团负责人者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及高效执行力。 福利待遇： 作为国内唯一掌握自体骨组织收集、处理、储存核心技术的企业，加入骨源您将享有： 1、职业晋升：每年两次晋升机会，提供专业线与管理线双通道发展路径； 2、三阶人才培养机制：实行导师制带教模式，配套公平晋升体系及外部培训学习计划； 3、薪酬结构：高于行业标准的薪资待遇，由底薪+绩效+奖金（含年终奖/分红）构成； 4、企业福利：餐费补贴、带薪年休假、高端办公环境、年度免费体检、生日礼遇及多项节日关怀福利。

职位描述： 1. 负责云南、贵州区域内彩超设备的市场推广、客户开发及销售任务，达成既定业绩目标 2. 按时提交公司要求的销售数据报告，积极参与销售相关工作会议 3. 承担所辖区域的市场调研、项目投标及相关执行工作 4. 需常驻云南，统筹云南与贵州两地业务开展 任职要求： 1. 大专及以上学历，医学影像类专业背景优先，具有一年以上彩超产品销售或技术支持经验者优先 2. 年龄不超过28岁 3. 具备良好的沟通技巧，能与客户、合作伙伴及内部团队实现高效、友好的交流 4. 能够迅速学习并熟练应用产品知识，与客户建立专业且稳固的合作关系 5. 工作态度端正，执行力强，能有效推动项目进展与任务落地 6. 具有团队协作意识，保持积极进取的工作心态 公司福利 1. 岗位福利包含绩效奖金、交通补贴、带薪年休假、五险一金 2. 团队氛围融洽，管理方式扁平高效 3. 底薪加提成薪资结构

日结500+坐在家里卖货 工作内容: 教私域营销，和抖音公域流量变现，不会销售，有带货导师教你操作，不用投一分一米 1、年龄31-60岁，不限学历，不限颜值，0基础可学，可兼职。 2、当天实操带货，当天拿结果。 3、公司免费教私域带货、短视频拍摄剪辑、直播起号，运营，口播，Ai数字人矩阵 4、公司自有工厂，提供货品货源，免费教免费带，一件包邮，公司售后，没有后顾之忧 5、公司不收任何费用，没有押金保证金，欢迎来公司实地考察 有裂变机制，收入可倍增 有管道收入: 绩效+累积 玩着干 月入 8000+ 努力干 月入 20000+ 拼命干 月入 50000+ 时间自由，居家办公 每天生活: 聊聊天，吃零食，赚银子， 招募条件: 1.年龄:35-60 2.能安排时间来公司实操培训学习1-3天 3.要有执行力，勤奋努力 适合人群: 1.实体开店的，上班的，宝妈及创业的 2.做过直播，直销，及人力资源。 3.负债的，一心想挣钱的，退役军人优先 公司地点:武汉市江岸区解放公园对面

懂酒、会聊、敢冲业绩？这里有高提成+无上限奖金，底薪打底，多卖多赚！ 不管是餐饮渠道还是企业团购，只要你能开拓市场，就能拿高薪！

公司成立3年多，专注为各行业企业提供专业咨询服务（非金融领域） 工作亮点：上午8:45上班，下午18:00下班；周末实行大小休制度 一、公司主营业务是什么？ 依托公司提供的客户资源，采用网格化管理模式，面向中小型企业推广财税代账服务平台，业务涵盖代理记账、工商注册、知识产权、税务筹划、资质办理、税务疑难处理、验资审计及法律咨询等服务 二、薪资待遇如何？ 月综合收入8K-2W+ 1.薪酬结构：底薪3-5K+25%高比例提成+奖金+社保 2.工作时间：早8:45至晚18:00，午休1.5小时；固定执行周末大小休 3.员工福利：享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假、五险等齐全保障 三、工作内容是否复杂？ 只要敢于与客户交流，具备基本沟通能力，通过电话或微信邀约企业负责人到公司面谈即可，客户到访后由主管协助完成洽谈 1.邀约目标为引导客户来司成交，主管全程辅助面谈，业绩归属及提成全部归邀约人 2.客户资源由公司统一提供 3.外呼工具使用手机进行 四、无经验者能否胜任？ 1.入职安排为期3天系统培训，快速掌握话术，多数新人当月即可开单 2.主管一对一指导，及时解决工作中遇到的问题，助力高效成长

岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力; 3、维护客户关系，稳定客户业务; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系; 5、月底客户款项跟进; 6、积极配合和执行公司下达的章程; 任职要求: 1、24-33岁；大专以上学历，能力突出者可放宽要求，形象气质佳， 口齿清晰，语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力; 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经验者优先; 5、熟悉OFFICE办公软件。 职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、多次晋升机会、优秀员工奖金、团队气氛活泼、午休2小时、年轻化团队

1、试用期享保护薪资+行业高性价比提成，平均月收入20000-30000，告别温饱压力，迈向小康生活，15%精英圈层（月薪轻松破万）等你挑战突破！ 2、客户资源由公司统一提供，无需再为拓客发愁，专注服务与成交； 3、有经验者优先录用，无经验也无需担心，我们将提供趣味性强、成效显著的带薪培训； 4、缴纳五险一金，保障基本生活，支持安居置业，兼顾养老规划，同时抵御突发风险； 5、小激励持续不断，大奖励定期发放，每月获奖拿到手软； 6、对接优质客户群体，参与高层次交流对话，全面提升个人品味、认知格局与社交资源； 7、工作安排分阶段推进，管理人性化，考核体系完善，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公场所舒适温馨，设施齐全，制度规范，后勤支持到位，晋升通道清晰透明； 9、团队型男注重健身与养生，助你成长为销售达人，同时兼具生活美学与情感沟通魅力； 10、团队充满活力、坚守正道，成员间协作共赢，绝不孤军奋战，主良缘就是你的职场港湾； 11、薪酬结构：底薪+提成，前两个月保护薪资5000元，提成比例8%-17%全量计提，平均月薪20000-30000 12、每周固定周一、周二休息

岗位职责： 1、公司提供100%精准会员客户资源 2、通过线上方式与客户沟通，推动成交达成 3、电话联系患者，了解基础病情（公司配备手机、微信账号、电脑设备） 4、协助主治医师完成视频问诊、网络诊疗工作 5、负责客户的后续维护及复购跟进 任职要求： 1、年龄20-45岁，学历专业不限 2、擅长线上文字交流，具备熟练的电脑打字能力 3、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和应变能力 工作时间：9:00~12:00 13:30~18:00 月休4天+法定节假日休息 薪酬待遇： 试用期首月保底5000元，转正后4000-5000元底薪+5%-11%提成，综合收入月均过万 地点：武汉江汉区武汉商务区泛海国际，地铁3/7号线直达

高薪销售无责6900+带薪培训+提供资源 + 岗位职责： 1.负责维护老客户，开发新客户，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 2.电话沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩，公司提供海量资源 3.外出拜访客户，配备行政车、企业网约车接送 4.及时关注货物信息，处理货物异常 5.处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进 6.积极配合和执行公司下达的章程 任职要求： 1.熟练使用基本办公软件，形象气质佳，性格活泼外向 2.口齿清晰，语言富有感染力，有较强的沟通表达能力 3.思维敏捷，做事细心，有较强的学习能力和抗压能力 4.执行力强，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 5.对销售工作有较高的热情，需要有一年以上销售工作经验 6.统招大专及以上学历(学信网可查) 7.年龄要求为24-34岁 薪资福利： 1.薪资为6900-12000元/月，底薪为6900元(无责) 2.试用期薪资为6300元/月(首月6300元含培训)，次月上岗后6900元，新人开发奖励3000元 3.福利包括社保、绩效奖金、带薪年假、公司团建、节日福利、生日假 4.入职10天新人带薪培训，老员工1对1带教 5.竞聘升职通道为销售助理-销售专员-销售经理-销售总监-销售高监 6.办公设备包括上岗即配备工作手机、电话卡、电脑等设备 7.工作时间为9:00-19:00，午休2小时，单休，法定正常放假 8.办公地址为武汉市东西湖区金银潭现代企业城，全武汉各分公司可就近安排

[工作职责] 1、掌握所在区域房源情况【快速熟悉房源，第一时间为客户精准匹配】 2、与客户进行电话交流【担心不会沟通？无需顾虑，提供系统培训指导】 3、持续积累房源资源【多渠道拓展房源，只要您积极，前期积累高效迅速】 4、深入理解客户需求，做好信息对接，并带领客户实地看房促成成交 [从带看到签约，全程一对一辅导，有人带有人帮，由生到熟，迅速入门] [薪酬模式] 1、行业领先提成机制： 每月总业绩4500以内享22%提成，超出4500部分100%归个人 收入由自己掌控——业绩13500，月入1W+！业绩23510，月入2W+！ ...... 新人首月综合收入5K-8K，熟练后月入1.5W-3W（上不封顶） 2、晋升通道：经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理（6-12个月可晋升至店长） 3、激励机制：月度奖励、季度奖励、年终奖励、团队奖励 4、阶梯式培训体系，实行“师徒制”一对一指导，快速掌握技能，线上获客轻松实现业绩破万 [工作时间] 早九晚六，午休2.5小时，每月休息6天，时间灵活，APP打卡考勤 节假日按实际安排顺延休息 既然选择销售，不如选择赚得最多的赛道，选择大于努力，海居租房期待您的加入

岗位职责： 工作内容 1、在线发布房产图片资料，为客户提供专业化的咨询支持； 2、掌握客户租房具体需求，精准推荐适配房源，邀请有意向客户实地看房并推动签约完成； 3、持续拓展并维护公司房源资源，与客户保持长期稳定的业务合作关系。 薪资福利 1、销售收入：月总业绩4500以内提成22%，超出部分100%全额计提。 单月业绩：业绩10000，收入6500；业绩20000，收入16500； 业绩100000，收入96500；以此类推，上不封顶。综合月薪1W-10W。 2、团队收入2w到20w+，底薪2000-16000，分红无上限

朝九晚六周末双休，工作自由，团队氛围融洽，欢迎零基础新人加入，无需经验，全程带教，轻松实现月入过万 【岗位职责】 1. 客源板块 ① 将公司房源信息同步至抖音、小红书、58同城、闲鱼等渠道，吸引客户主动咨询 ② 解答客户疑问，精准推荐匹配房源，邀请客户线下看房 ③ 带领客户实地看房，推进签约流程，完成交易闭环 2. 房源板块 ① 通过电话沟通、实地扫楼、业主转介等方式对接房东，将待租房源录入公司系统 【薪资待遇】 1. 月均收入8000-30000元（上不封顶） 2. 享受全额业绩提成，多劳多得，平均每单提成约2000元，5单即10000，10单达20000，20单可获40000 3. 公司提供系统化新人培训，资深员工一对一指导，带教开单并共享业绩，确保快速上手，学会为止