工作内容： 1、负责销售数据的汇总与统计，以及办公室日常事务处理

1.大专以上学历，专业不限； 2.年龄23-40岁，气质、形象佳； 3.积极上进，吃苦耐劳，具有一定团队意识； 4.负责市场营销计划，项目跟进、项目日常管理。负责日常市场调研工作。 5.五险一金、周末双休、节假日福利、餐补、车补、话补、取暖补贴。

主要负责与客户沟通接单及下单事宜 任职要求：具备清晰的语言表达能力，有整屋定制相关经验者优先，熟悉办公软件操作者更佳

1. 负责日常文件整理、归档 2. 协助处理办公室日常事务 3. 完成领导交办的其他基础工作 求职者直接打电话，直接打电话 任职要求： 1. 熟练使用电脑及办公软件（Word、Excel） 2. 工作认真、有责任心 3. 有内勤文员经验者优先 抗压能力较好 直接打电话。直接打电话

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保数据准确 3、根据要求进行相关系统的录入与操作 4、按时整理并提交日常业务所需报表 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务指令 7、配合公司及银行开展巡视与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、熟练使用电脑，掌握常用办公软件，具备基础EXCEL操作能力 备注： 1. 纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备电脑设备。

门厂招聘接单及下单文员，熟悉办公软件操作，具备门窗、家居定制相关工作经验者优先考虑。 要求沟通表达清楚，性格耐心细致，富有责任心，年龄范围35至45岁，能长期稳定工作者为佳。 薪资待遇面议，享有休息日，提供食堂用餐。

配合甲方签合同，包括内页资料，结算等相关衔接工作

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招聘力工，薪资为每天240元，提供食宿，工作地点在漠河。有意者可前往，具体工资待遇需自行与老板面谈。该老板为人很好，曾有员工为其工作过。

招聘司机三名，驾驶8米2车型，负责夜班运输碎石。 可替班或包月，要求驾驶技术熟练，经验丰富者优先，新手勿扰。 薪资待遇优厚，具体面议。

用工干活，工资一天一开，每天220元，休息一个半小时。

阿尔本格勒雇佣两名小工，薪资220元一天，要求自行前往，工作十个小时，提供中饭。另雇佣一台五座车，从新林镇出发，薪资200元一天，工作十个小时，提供一顿饭。同时需要四名小工和一名瓦匠。

明天东出口电厂工地需要2名力工，负责干杂活。要求自备交通工具。薪资为210元，日结。

原木全屋定制工厂做过，有经验者优选岗位职责： 1.负责原木全屋定制订单的全流程跟单，包括接单、排产、进度跟踪及交付协调 2.整理并归档生产相关单据（如BOM表、工艺单、质检报告等），确保资料准确可溯 3.对接设计、生产、仓储及物流部门，及时反馈异常并推动问题闭环 4.录入和维护ERP系统数据，保障订单信息实时更新、账实相符 5. 协助编制生产日报、周报及交期达成分析报表，支持管理决策 任职要求： 1. 熟悉原木全屋定制生产工艺流程及行业术语，有同类型工厂工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能高效处理多线程任务 3. 熟练使用Office办公软件，会操作ERP或MES系统者更佳 4. 工作细致耐心，具备较强的数据整理与文档管理能力 5. 学历不限，接受应届毕业生实习转正，有经验者学历可适当放宽

岗位职责： 1．负责客户问题的处理，及时响应客户需求，提供专业解答； 2．协调内部资源，跟进客户问题解决进度，确保工作闭环； 3．记录客户反馈信息，优化跟单流程； 4．维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5．工作时间：8：30～12：00，13：30～18：00 任职要求： 1．具备良好的组织和协调能力，能够有效管理 订单； 2．强烈的责任心和高效的执行力，能够在压力下工作； 3．良好的沟通技巧，能够与客户和团队成员有效沟通； 4．具备团队合作精神，能够与不同部门协作完成 任务 5.有无经验均可，愿意学习 岗位福利： 法定节假日， 过节礼品， 团结聚餐， 新员工入职培训

1.整理BOM资料，依据货物编码规则进行物料编码，并准确录入ERP系统 2.协助工程师制作SOP，及时下发至相关部门，并做好登记工作 3.负责工程师打样产品的用量统计 4.进行模具编号的登记工作 5.负责部门考勤异常的记录 6.执行领导安排的日常工作任务 7.负责模具维修的对账单 8.ECN的变更与发放登记

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

生产统计文员：35周岁以内，最低大专学历，会计专业，需要有生产文员经验. [爱心]上班时间：早上8点到晚上5点半，中午休息一个半小时，做六休一。

工作职责 负责公司日常行政工作的统筹与落实，涵盖文件的收发管理及办公用品的采购与发放。 配合业务团队进行订单数据核查，打印快递单据，处理物流售后事宜，维护客户信息并归档合同资料。 对接各部门沟通需求，推动各项流程的执行与闭环，保障信息传达的时效性与准确性。 完成员工考勤汇总及人事行政相关基础支持工作。 撰写生产相关记录（临时性任务）

岗位内容： 1. 负责工厂供应链系统的日常运营，包括原粮与成品的收发管理及流程审核； 2. 依据每周/月销售订单制定生产排程，监控产能进度，确保产品准时交付； 3. 汇总分析订单与库存数据（含包材、成品），为销售策略提供数据支持； 4. 对接各部门协作，及时处理订单执行过程中的各类异常问题； 5. 推动订单管理流程优化方案的制定与实施，持续提升工作效率 任职要求： 1. 具备一年以上订单管理相关工作经验，有制造工厂背景者优先考虑； 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，掌握电商平台订单作业规范； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能有效推进跨部门协作； 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据敏感，具备问题总结与流程改进建议能力

【岗位要求】 1. 大专以上学历，从事过人力资源管理工作优先考虑； 2. 人力资源管理、公共关系与社保等相关专业毕业； 3. 语言沟通和表达能力较强； 4. 能够接受驻场办公环境，对养殖行业不排斥。 【福利待遇】 五险一金，包吃住，不封场

我们主要就是给各大平台做短视频邀约的，做政策讲解和收益分析，会简单的电脑操作和手机操作即可，不需要拨打电话，不需要销售商品，工作简单，容易操作 年龄要求:23~35周岁 工作时间:早八晚五，周日休息，节假日休息

岗位名称：客户成功顾问；（2026届可投递） 岗位描述： 1、岗位核心职责：聚焦服务国内大中型景区、文旅集团及大型旅行社等客户群体，通过新客户开发、存量客户关系维护以及目的地运营支持，推动旅游目的地整体运营能力升级，融合运营专业知识与商务拓展能力，实现客户价值持续增长； 2、老客户维护：对所辖区域内的景区、文旅集团、旅行社等客户进行分级管理，针对不同层级制定业务提升目标，明确运营路径与执行规划，定期开展客户沟通，及时响应需求，保障客户运营成效； 3、新客户拓展：深入掌握目的地运营业务知识，以专业能力赋能目标客户，协同输出定制化解决方案，推动合作达成并完成签约； 4、目的地运营服务：深度参与国内领先景区及文旅目的地的运营支持工作，指导客户高效使用运营平台工具，解决系统应用中的实际问题，对运营结果提供有力支撑； 5、组织能力提升：在日常工作中积累实战经验，形成可复用的方法论，助力产品优化与迭代，通过理论反哺实践，解决行业共性运营难题，提升团队整体作战效率。 任职要求： 1、旅游类相关专业大专及以上学历； 2、具备相关实习或社会实践经历者优先； 3、具备一定商务素养，热衷客户开拓与谈判工作，目标导向清晰，积极主动； 4、语言表达清晰流畅，学习能力强，踏实肯干，具有较强的自我驱动力； 5、能够适应高频次出差安排。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利、周末双休、带薪年假

主营医疗器械，懂电脑，主要跟医院接触工作环境简单。

办公室岗位，无需工作经验。

与客户沟通能力强，有责任心

协助生产厂长及生产外协工作，会开车，机械专业优先，年龄40岁以下。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档与管理； 2. 协助完成基础文书处理及信息录入工作； 3. 配合各部门进行资料传递与简单事务协调； 4. 完成上级交办的常规性事务支持工作； 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和协调能力； 2. 能够熟练使用办公软件，如Word、Excel； 3. 具有较强的沟通能力和团队合作精神； 4. 工作认真细致，具备基本的执行力与责任心；

工作内容： 1. 每日进行系统数据的提取与分析 2. 负责果蔬类数据的录入与核对工作 3. 处理验货及返货相关数据 4. 导入采购与分货环节的数据信息 5. 完成上级安排的其他临时任务 岗位要求： 熟练操作excel、word、ppt等常用办公软件 公司福利：免费提供食宿、餐补、工龄补贴 工作地点（面试地点）：道外区团结镇郭地方路66-68号 传化公路港B区

负责公司文件、通知等的收发、登记、归档及保管，对档案进行收集、整理，建立并维护公司档案系统，包括纸质及电子档案。 行政事务处理：接听、转接电话，接待来访人员。管理办公用品采购、领用及库存，控制行政成本。维护办公环境及设备