1、熟练掌握房地产基础知识、房地产销售技巧和项目的销售信息；2、依据公司销售计划，对楼盘进行宣传，发掘及跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系，同时推广公司形象，维护公司美誉；3、制定个人销售计划，完成公司下达销售任务，严格按照公司销售价格及标准进行销售；4、对来电来访客户进行登记、跟进；并维护好客户关系，为客户提供满意的咨询服务；5、热情接待，细致讲解，识别客户需求，根据客户需求提供合适产品，进行价格谈判，促进成交；6、负责手续办理工作：（款项催收、合同签订、违约客户处理等）；7、负责市场信息反馈，定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估，提交销售总结报告。有抖音、微信视频直播经验的优先。1、年龄24-35岁；2、大专及以上学历，市场营销专业，有房产商铺销售经验的优先；3、诚信正直，优秀的表达能力，普通话标准；4、抗压能力和责任心

岗位要求：驾龄一年或一年以上，开车稳重踏实，会用导航，年龄21～60周岁，有责任心，薪资待遇：综合工资13000～18000，岗位描述：根据导航接送客户安全送到目的地，完成交接，福利待遇，每个月有综合补贴，包住公司总部在上海

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

洛阳市宜阳县招其他工程司机

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企业聘两个小轿车司机负责开车接送，旗下人员开出7000底薪加提成，月薪收入在10000元左右。免费提供车辆，每天结算工资，个人多劳多得，可长短期过渡。上下班模式帮公司开车，日常主要负责人员接送、运输等工作（有晋升岗位）。可提供住宿就近分配，自由灵活无约束，每天至少有6小时，保底400至600元一天

正规公司直招，车辆由公司提供，好好做听安排待遇优厚。综合收入8000-12000。工作要求：1.年龄21~60周岁。2.无重大违章事故，无不良记录。工作时间：每日工作时间根据调度安排。公寓型宿舍有WiFi、空调、洗衣机、热水器、可做饭。公司固定有团建，并有假期福利年十三薪等一切福利应有尽有4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，无“空降兵”！5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助3团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境6、企业文化：简单专注，全力以赴。感恩、正向、专注、精进、利他。7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。可接受外派

河南许昌铁路（J5内燃机司机）工资7000-15000元/月左右五险一金18-28周岁大专及以上学历，铁路对口专业可放宽到中专学历

公司聘一个司机只负责开车接送，旗下人员开出7000综合底薪加提成。出勤天数大于22天，8小时工作制。保底400至600元一天，每天结算工资，跑多少拿多少。入职要求23—58岁，驾照3年，无酒驾，无案底记录

郑州市登封市招矿工、炮工/爆破、钻工、其他维修郑煤集团大平煤矿招工啦！！！（企业直招，非中介，无费用）国有企业，工作稳定，参加工作后城镇职工医保报销比例高，缴纳社保养老无忧，居家生活有保证，发展空间大，有多工种供你选择，欢迎有志之士到来！年龄要求：45周岁以下，薪资待遇：综采工：8000—11000元掘进工：8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位：（5000—8000元）

河南南阳河道整治项目需要一名施工兼测量的人员，要求技术过硬，有相关经验的兄弟伙。待遇自己谈，联系电话张女士

招聘：副总裁薪资：12000-15000元/月岗位职责一、战略规划与目标制定制定公司产品的整体战略规划，确保与公司长期发展目标一致。设定年度、季度和月度业务目标，并监督执行情况。分析行业趋势、市场需求和竞争对手动态，提出战略调整建议。二、业务运营管理负责公司产品的整体运营管理，包括种植、加工、销售等环节。优化业务流程，提高运营效率和成本控制效果。监督业务执行情况，确保业务目标按时完成。三、市场拓展与品牌建设开拓新市场和新客户，扩大公司产品的市场份额。制定品牌推广策略，提升公司品牌知名度和美誉度。参与重大项目的谈判和签约，确保合作条款符合公司利益。四、销售与渠道管理制定销售策略，确保销售目标达成。优化销售渠道（如商超、电商、团购、私域），提升渠道效率。开发新的销售渠道，扩大销售网络。五、供应链与生产管理负责产品供应链的优化，确保原材料供应和生产效率。监督生产流程，确保产品质量和成本控制。与供应商和合作伙伴建立并维护良好关系。六、数据分析与报告监控业务数据（如销售额、市场份额、利润率等），分析业务业绩。定期向董事长和总裁提交业务报告，提出改进建议。使用数据分析工具优化业务策略。七、风险管理识别业务运营中的潜在风险（如市场波动、供应链中断等），制定风险控制措施。确保业务活动符合法律法规和公司政策。任职要求1.本科及以上学历，农业经济、企业管理、市场营销等相关专业优先。2.10年以上农业或快消品行业经验，5年以上高管经验。3.出色的战略规划和业务运营能力。4.熟练使用办公软件（如Excel、PPT）和数据分析工具。5.具备较强的谈判和沟通能力、具备全局观和战略思维，责任心强，具备较强的抗压能力，具备团队合作精神和领导能力。

招聘：体验店店长（节日福利+环境好）薪资：面议岗位职责一、店铺运营管理负责体验店的日常运营，确保店铺高效运转。制定并执行店铺的销售计划，完成公司下达的销售目标。规范店铺的陈列、卫生和氛围布置，确保符合品牌形象。二、销售与客户服务为客户讲解企业文化、产品详情，提供优质服务，提升客户满意度和忠诚度。执行店内促销活动，吸引客户到店消费。处理客户投诉和反馈，确保客户问题得到及时解决。三、库存与商品管理负责店铺库存管理，确保产品供应充足。管理商品陈列和库存周转，优化商品展示效果。定期盘点库存，确保账实相符。四、数据分析与报告梳理店铺销售数据（如销售额、客流量、转化率等），分析运营效果。定期向公司提交店铺销售情况，提出改进建议。根据数据分析结果，优化店铺运营策略。五、市场推广与品牌建设配合公司销售部门，执行品牌推广活动。通过店内活动和客户互动，提升品牌知名度和美誉度。收集市场反馈，支持公司产品优化和新品开发。任职要求1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、零售管理等相关专业优先。2.3年以上零售或店铺管理经验，有农产品行业经验者优先。3.熟悉零售店铺运营流程，具备较强的销售和服务能力。4.熟练使用办公软件（如Excel、PPT）和店铺管理系统。5.个人形象良好，责任心强，具备较强的抗压和沟通能力。

南阳市宛城区招打桩、工地小工/杂工、破桩、地基处理

河南省邓州市高集镇找一个压路机司机

无责底薪+高提成(45%-65%)+团队奖金+免费住宿每月收入8000~40000元，众多销售人员月收入在15000元~上不封顶；我们需要：1.年龄20-50,男女不限，不限经验，我们看中的是你的能力-没做过没关系，我们有带薪免费培训，主管经理1对1带教，直到你出单!2.服从主管安排3.符合条件者，当天可入职工作内容：1.利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求。2.接待门店来访，客户进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房看房。3.进行面对面的业务洽谈，促成交易签订合同，协助客户办理过户相关手续。简而言之就是在贝壳的大平台上，接收客源，为客户匹配房源自己能够开发可以就更好啦1、员工福利：五险、交通补贴、带薪年休假、高温福利、过节福利、老员工福利、团队聚餐、各2、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1,老带新培训机制；3、晋升：每2月有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生较快7个月晋升管理层，管理层全部由公司培养我们是互联网租房买卖房平台，正在招募渴望赚钱的你，如果你也对租房感兴趣，欢迎你的加入非常重要!!!!各位美丽帅气的求职者们，由于我每天打招呼次数有限，所以希望各位可以主动出击联系我~有问必回!!!秒回!!

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上海总部急招司机［工作内容］岗位职责：负责接送平台乘客，免费开通车主账号，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客［福利待遇］每日流水600到1000元，综合月收入13000-18000元，上不封顶，多劳多得。

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儒房地产招聘店长一名，销售20名。

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招聘小冷驾驶员，工资面议，工地在南阳。电话

岗位要求：驾龄一年或一年以上，开车稳重踏实，会用导航，年龄20～64周岁，有责任心，薪资待遇：综合工资13000～18000，岗位描述：根据导航接送客户安全送到目的地，完成交接，福利待遇，每个月有综合补贴，包住本市和总部均可安排

【工作内容】北京公司直聘司机，0押金0保证金，0费用入职提车!!!没有隐形收费!【可日结，周结，月结】 1.【福利待遇】每月稳定收入10000-15000，多劳多得上不封顶，高额提成。肯吃苦耐劳就赚得比别人多!2.公司车队接入各大平台，单量充足，日流水均在700-900元往上。3.时间自由，出车时间自行安排，车辆24小时自己保管4.免费培训，包教包会，轻松加入，多重奖励补贴。5.年龄放宽至21-60岁，驾龄1年以上注意:可全职可兼职，多劳多得，上不封顶，付出和收入成正比【工作地点在北京】【工作地点在北京】【工作地点在北京】