岗位职责： 1、依据生产订单计划，科学调度车间生产任务，实时掌握生产进度，优化资源配置，快速处理影响生产的各类问题，确保生产交付按期完成； 2、严格按照标准工艺、BOM、SOP等规范执行操作，管控生产现场质量，保障产品品质的持续稳定； 3、主导生产预算编制与成本控制，提升人员作业效率，配合技术部门优化量产工艺，推动生产降本增效； 4、牵头组织对生产车间的工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督、检查与考核工作； 5、负责生产设备相关预算审核、采购申请、维修保养、校准验收及报废处置的计划制定与实施，完善安全操作规程，并组织开展操作人员培训； 6、统筹生产现场各类物料的计划测算、申领使用、消耗跟踪及盘点管理； 7、推进精益生产改善项目，持续提升产品质量与生产效率，压缩生产周期，降低制造费用 任职资格： 1、具备重点项目推进与统筹协调能力，熟练掌握数据分析与总结方法，拥有团队组织建设与管理经验，具备跨部门协作沟通能力，能运用BLM逻辑模型进行业务分析与规划； 2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题诊断与解决能力、团队领导力、组织环境营造能力、资源统筹整合能力、创新思维以及报告撰写能力

岗位职责： 1、依据生产订单计划，科学调度车间生产任务，实时监控生产进度，灵活调配资源，快速处理影响生产的各类问题，确保生产交付按时完成； 2、严格执行标准工艺、BOM、SOP等规范要求，把控生产现场质量关键点，保障产品品质的持续稳定； 3、组织实施生产预算与成本管控，提升人员作业效率，配合技术部门优化量产工艺，实现生产降本增效； 4、牵头开展对生产车间工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督检查与考核评估； 5、负责生产设备全生命周期管理，包括预算审批、采购配置、维护保养、校准验收及报废处置，并健全安全操作规程，组织相关培训实施； 6、统筹生产现场各类物料的需求测算、申领使用、消耗控制及定期盘点工作； 7、推进精益生产改善项目，持续提升产品质量与生产效能，压缩制造周期，降低运营成本 任职资格： 1、具备重点项目推进与整体统筹能力，熟练掌握数据分析与归纳总结方法，拥有团队组织建设与管理经验，善于跨部门协作沟通，能有效运用BLM逻辑思维解决实际问题； 2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题诊断分析能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维以及报告撰写能力

1、战略落地，承接总部与供应链战略目标，分解并制定工厂层面的战略实施路径； 2、质量保障，全面负责产品高品质稳定供应，确保对公司战略及经营目标的有效支撑； 3、生产体系搭建，主导建立并优化生产管理体系，保障订单准时交付；组织召开生产例会或专项会议，统筹产能分配与资源协调，满足市场动态需求； 4、设备技术升级，制定企业技术创新发展计划，结合产业政策导向与行业技术演进趋势，推进自动化改造与设备更新，持续提升制造效率； 5、安全运营，健全安全生产管理机制，落实各项安全制度与措施，定期开展隐患排查治理，组织实施员工安全培训与意识教育； 6、团队建设，负责人才引进与潜力识别；对下属进行培养、辅导、考核与激励；传承企业核心价值观，打造高效协作、积极进取的作战团队，具备出色的领导力与团队管理能力。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具有3年以上同岗位工作经验；年龄要求30-40岁； 3、岗位技能：能够理解并执行公司战略，制定年度、季度工作规划；掌握通用设备管理知识，具备资金预算审核与生产成本管控能力； 4、知识技能：熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求； 5、管理能力：具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。

食品生产厂长 负责特膻食品的生产管理

【工作职责】 1、全面主持机修车间日常运作，落实全厂设备的检修与维护工作，确保各类设备稳定运行； 2、定期巡检各机台设备运行状况，发现问题及时记录，并统筹安排有序处理； 3、制定设备大修及技术改造方案，方案审批后组织人员实施施工工作； 4、负责消防系统的全面检查，涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等，确保各项设施处于良好备用状态，异常情况及时处置； 5、汇总上报机修物资需求计划，完成机修团队考勤数据统计； 6、建立健全设备台账、维保记录台账及相关管理制度体系。 【任职要求】 1、不限性别，年龄30至45岁，大专及以上学历，机械或电气类相关专业背景； 2、熟练操作常用办公软件，具备基础CAD绘图能力者优先考虑； 3、掌握设备维护与检修的专业知识，具有实际操作经验； 4、熟悉安全管理流程，持有安全设备管理相关证书者优先； 5、具备较强的团队管理与协调能力，工作认真负责，追求细节完善。

高薪急聘纸箱生产设备主管 岗位职责 1.生产管理 -全面统筹纸箱生产线的日常运作，保障生产任务按时、保质、保量完成。 -负责印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作指导、调试与维护，确保运行稳定高效。 -持续优化生产工艺流程，提升产能效率，减少损耗与制造成本。 2.人员管理 -统筹操作班组的排班安排、技能培训及绩效评估，确保作业规范与安全制度落实到位。 -及时处理现场人员问题或技术障碍，推动部门间协作顺畅。 3.质量控制 -严格执行纸箱生产各项工艺标准，确保产品在尺寸精度、抗压性能、印刷品质等方面满足客户要求。 -主导质量问题的排查与分析，制定并实施改善方案。 4.安全管理 -落实安全生产责任制，定期开展设备安全巡检，预防工伤事故发生。 -组织员工参与安全教育培训，确保劳保用品正确佩戴及操作规程严格执行。 5.成本与物料控制 -监控纸板、油墨、胶水等原材料使用情况，杜绝非必要浪费。 -配合采购团队制定科学库存策略，保障物料供应连续性。 6.数据与报告 -准确记录产量、停机时长、故障类型等生产数据，定期汇总并向上级反馈运营状况。 任职要求 1.教育背景 -具备高中或中专及以上学历，机械、印刷、包装类相关专业者优先考虑。 2.经验要求 -至少3年纸箱行业生产管理经验，熟悉瓦楞纸箱制作流程及主要设备（如裱纸机、模切机）操作。 -有团队带教经历，具备出色的现场组织与协调能力。 3.技能要求 -熟悉纸箱生产设备操作，可独立排除常见机械故障。 -掌握基础数据分析方法，熟练运用Excel进行生产报表整理与分析。 4.个人素质 -工作踏实负责，能承受较大工作压力，接受倒班作业安排。 -具备良好的沟通表达能力和应变能力。 工作环境 -工作地点为生产车间，存在噪音与粉尘，需按规定穿戴防护装备（如手套、耳塞等）。 薪资福利 -缴纳社会保险，提供餐费补贴，厂区配备班车及员工宿舍。 备注 -该岗位对技术实操与管理能力均有要求，适合具有一线成长背景或同类岗位经验者应聘。

食品生产厂长 负责特膻类食品的生产管理

生产计划，排产保质保量完成生产任务

高薪急聘纸箱生产设备主管 岗位职责 1.生产管理 -全面统筹纸箱生产线的日常运作，保障生产任务按时、保质、保量完成。 -负责印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作监督、调试与维护，确保运行稳定高效。 -持续优化生产工艺流程，提升产能效率，减少损耗与制造成本。 2.人员管理 -组织操作人员的排班安排、技能培训及绩效评估，落实标准化作业与安全规程。 -及时处理现场人员问题或技术难题，推动部门间协作顺畅。 3.质量控制 -严格执行纸箱制作工艺规范，确保产品在尺寸精度、抗压强度、印刷品质等方面达标。 -主导质量问题的排查与分析，制定并实施改善方案。 4.安全管理 -执行厂区安全管理规定，定期巡查设备安全状态，预防工伤事件发生。 -开展安全教育培训，督导员工正确佩戴防护用品并遵守机械操作规程。 5.成本与物料控制 -监控纸板、油墨、胶水等原材料使用情况，杜绝非必要浪费。 -配合采购团队制定科学库存策略，保障物料供应连续性。 6.数据与报告 -统计记录产量、停机时长、故障原因等关键数据，定期向上级提交生产汇报。 任职要求 1.教育背景 -高中或中专以上学历，机械、印刷、包装类相关专业优先考虑。 2.经验要求 -3年以上纸箱生产企业管理经验，熟练掌握瓦楞纸箱加工流程及设备（如裱纸机、模切机等）操作。 -具备团队管理经历，拥有良好的现场组织与协调能力。 3.技能要求 -熟悉纸箱生产设备操作，可独立排除常见机械故障。 -具备基本数据分析能力，能运用Excel进行生产报表整理与分析。 4.个人素质 -工作责任心强，能承受较大工作压力，接受倒班制度。 -具备良好沟通技巧和抗压能力。 工作环境 -工作地点为生产车间，存在噪音与粉尘，需按规定穿戴劳保装备（如手套、耳塞等）。 薪资福利 -缴纳社保、提供餐补、工厂配备班车及宿舍 备注 -本岗位要求兼具技术实操与管理能力，适合具有一线晋升背景或同类岗位经验者应聘

1、战略落地，承接总部与供应链战略方向，分解并制定工厂层面的战略实施路径； 2、品质保障，全面负责高质量产品交付，确保生产运营高效推进，有力支撑公司整体战略及经营目标实现； 3、体系建设，主导构建与优化生产管理体系，保障订单准时履约，定期或临时组织召开生产协调会议，统筹产能调配与资源协同，满足市场动态需求； 4、技术升级，规划企业技术创新发展路径，结合国家产业政策与行业技术演进趋势，推动工艺创新与设备智能化改造，持续提升制造效能； 5、安全管控，健全安全生产管理机制，落实各项安全制度，持续开展工厂安全隐患排查与整改闭环，组织开展员工安全培训与意识提升活动； 6、团队建设，负责人才引进与潜力识别，实施下属的培养、辅导、考核与激励机制，传承企业核心价值观，打造高绩效、强执行力的作战团队，具备出色的团队领导力与组织推动力。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上同岗位工作经历；年龄要求：30-40岁； 3、岗位技能：能够理解并执行公司战略，制定年度、季度运营计划；掌握通用设备管理知识，具备资金预算审核与生产成本管控能力； 4、知识技能：熟知《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求； 5、管理能力：具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及跨部门沟通协作能力。

施工队个人都行，光伏安装

河南焦作焦作医院病人需要一名个子高的护工需要搀扶病人走路，一天200不管吃，那位姐妹能干请联系

河南焦作温县慈胜里极光冰镜真冰滑冰场招聘前台接待，负责来访人员接待，登记及引导工作，形象好，有工作责任心，102200平常AB班，（上一休半）周末节假日全天在岗底薪3000每月15号发工资，全勤奖200电话

二院董家肉丸店位于河南焦作，现招聘洗碗工一名，工作时间为7点至下午1点，提供饭食并支付每小时10元的报酬。

有人愿意干那个太阳能光伏的活吗？在外地工资最最低400元。嗯，老师们有的会干的，一一天600的，800的都有。就是在外地，不在咱市里边。 我的电话是

岗位职责： 1.全面主持钣金制品厂的生产运营，保障生产环节高效有序运行。 2.编制并落实生产计划，全程监督生产执行，确保产品品质达标。 3.统筹工厂日常运作，涵盖设备保养、安全管理和人员技能培训。 任职要求： 1.拥有出色的管理能力，能有效组织团队完成既定生产任务。 2.精通钣金加工工艺流程，具备现场问题分析与处理经验。 3.具备良好的沟通协作能力，善于流程优化，推动效率提升。 任职要求:能识读图纸，掌握钣金焊接技术，具备多年相关工作经验，

南通大家好，我们24年初在南通市九华镇新开了一家工厂主要生产儿童用品及汽车件零件，目前注塑车间有7台机器其中1400吨一台，800吨一台，其他小机器，现需要聘请一位上下模、调机有些管理经验的同事。工作地点在南通九华、面试地点无锡。联系电话，单先生。

1、具备数控技术、机械等相关专业大专及以上学历，工作态度认真，勤奋务实，富有进取心，责任心强，具备良好的团队协作精神，能适应一线工作环境，服从管理安排； 2、实习期不少于6个月，通过考核后可转为正式岗位，享受与正式员工同等的薪资福利待遇； 3、定岗方向包括：生产管理、技术类岗位（如质量工程师、工艺员、技术员、生产主管、班组长等） 欢迎应届毕业生投递应聘

岗位职责： 1、统筹家具厂日常运营管理工作，保障生产效率与产品质量符合标准； 2、编制并落实生产计划，持续优化工艺流程，控制成本支出，提升产出效益； 3、带领团队开展工作，指导员工成长，增强团队专业水平与协作氛围； 4、监督生产车间安全执行情况，确保各项安全生产制度有效落地； 5、整合内外部资源，及时处理生产过程中出现的技术及管理问题。 任职要求： 1、拥有扎实的家具生产管理背景，精通家具制作流程与技术要点； 2、具备出色的组织指挥能力与判断决策能力，能妥善应对各类生产突发状况； 3、擅长沟通协调，可高效推动跨部门协同作业； 4、工作细致严谨，具有较强的成本管控意识和品质管理能力； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定发挥。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上机械制造领域管理实践经验； 2、机械设计与制造、企业管理等相关专业背景； 3、熟悉数控切割、组装焊接、机械加工、整机装配、表面处理等制造流程及质量管控要点； 4、熟练操作Word、Excel等办公软件，掌握互联网基础应用； 5、具有较强的产品质量控制、问题分析与应对解决能力； 工作职责： 1、牵头构建高效运行的生产管理体系，保障工艺执行、品质管理、成本控制、交付周期及安全生产有序推进； 2、组织编制年度与月度生产计划，并推动落实执行； 3、全面负责生产部门在生产运营、安全管理、设备维护等方面的日常管理工作； 4、监督生产计划实施与流程规范管理，检查日常生产活动，确保各项生产目标按时达成； 5、主导产品质量管控工作，持续优化生产组织模式与过程控制机制

岗位名称：电器维修工（招工人数：5名）;机械维护工程师；生产操作工。 岗位要求：1.年龄40岁以下，高中及以上学历；2.具备电工资格证，能读懂电气原理图；3.热爱本职工作，有良好的工作态度和团队协作精神。 薪资待遇：具体薪资待面试及考察后确定。报名时间为2025年9月13日至9月20日，报名方式为线上扫描二维码填报相关资料报名。报名地点（不在岗位要求中提及）。

1—3年工作经验，

焦作凯旺机械设备有限公司，成立于2022年，拥有16000余平方米维修再制造车间及70余人的专业化团队，专业从事维修改造矿用液压支架及立柱、千斤顶、电液控阀等，为国内液压支架使用单位提供全托式服务。因生产需要，公司现招聘招聘岗位如下：1、数控车工: 2名，50岁以下，月薪6000-8000元，会编程，两年以上工作经验2、普车工：2名，55岁以下，月薪6000-8000元，两年以上普通车床工作经验3、机修：2名，，年龄30-55周岁，两年以上机械维修经验。或掌握焊工、钳工、车工、电工等相关技能。有液压缸行业经验或机修经验丰富者优先4、镗床工：2名（通孔镗床、盲孔镗床），30-55周岁，会深孔镗或会车工的镗床工，月薪6000-8000元。会普车或会数控者可培训上岗5、珩磨工，1名，30-45岁，一年以上珩磨工作经验，月薪6000-8000元。（可培养珩磨学徒，要求认真踏实，会用行车，会开行车，有机械厂工作经验优先6、销售内勤：1名，，年龄30-45周岁，3年以上驾龄，性格开朗，形象良好，善于沟通应酬，有较强的责任心和保密意识，能熟练使用办公软件，薪资面议。有销售岗位经验者优先。 招聘要求：1、身体健康，五官端正，无不良嗜好。2、工作积极主动、认真负责、服从管理。3、薪资面议，有相关工作经验者优先录用。经验丰富、能力优秀者可放宽年龄。福利待遇：①、长白班、8小时工作制。②、缴纳社保。③、提供食宿：免费工作餐、空调房宿舍。④、中秋、春节等节日福利单位地址：温县经济技术开发区（纬一路与经八路交叉口东150米路北）

钳工 年龄50岁以下，身体健康；2. 中专及以上学历，机械相关专业优先；3. 具备2年以上设备钳工工作经验，熟悉机械原理及维修流程；4. 熟练使用各种钳工工具及测量仪器，具备较强动手能力；5. 责任心强，吃苦耐劳，能适应现场作业环境。1. 负责公司各类机械设备的安装、调试及维护工作；2. 对设备进行日常巡检，及时发现并处理运行中的异常问题；3. 按照维修计划完成设备检修任务，确保设备正常运转；4. 配合其他技术人员完成设备改造和优化工作。 薪资福利:薪资5000 - 8000元，个人条件更加优秀者工资可面议。缴纳社保、包员工三餐、选择性提供商业保险、根据 招工人数:10名 工作地址:焦作市中站区雪莲路西段北50米

中站年前长白班短期工：（最高3⃣2⃣4⃣/天） 电工：2⃣7⃣0⃣-3⃣2⃣4⃣/天 1，需要装配电工干过非标设备的。 2，能看懂电路图纸，熟悉各种元器件，能看图纸独立作业。                                 3.带工具斜口钳/水口钳，压针型端子钳，大小螺丝刀一字十字，u型端子压线钳。 4.6⃣0⃣岁以下 工资2⃣7⃣元/小时 钳工：1⃣9⃣0⃣-2⃣2⃣0⃣/天 ①熟手5⃣0⃣岁以下 ②会看3D图 ③自带工具 ④能独立作业能力 工资1⃣9⃣元/小时 以上岗位长白班为主，偶尔会有夜班，吃住自理，，每月月底发上月工资，； 微同

新洛路中段修车厂招聘修车老师，待遇面议，具体联系方式为河南焦作地区电话。

招聘打磨部质检员于河南焦作，月薪为每月4.86K元，岗位要求具有相关质检经验、工作态度细致认真与责任心强，外观检验工作经验者优先。

1、管理生产团队，建立工厂生产运营、质保、成本控制体系和考勤体系，各种规章制度的执行并监督 2、监督管理生产流程，解决生产过程中的问题，及时改进生产效率 3、协调有关生产上与其他部门的合作 要求：5年以上食品、药品行业生产经验、有一定的沟通协调能力，抗压能力

岗位职责： 1、通过深入了解公司各岗位工作内容，参与培养计划，助力公司储备未来管理人才 2、在上级领导的带领下，协助完成部门日常事务的处理与协调 3、积极参与公司重点任务及各类重要活动的执行与支持工作 4、在不同生产车间进行轮岗学习，表现优异者将进入车间管理岗位实习 岗位要求： 1、大专及以上学历，应届毕业生优先，具备CAD制图、机械设计等相关专业背景者更佳； 2、担任过班干部或在学生会、社团中有组织管理工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，责任心强，执行力突出； 4、对轮胎制造行业有浓厚兴趣，能够接受在车间开展轮岗实践

焦作市山阳区招铆工/二保焊诚聘 我公司主要专注于钢结构制造、机械设备制作等领域，拥有先进的生产设备和完善的管理体系，因业务扩展需要，现面向社会诚聘优秀铆焊工加入团队！ 招聘岗位：铆焊工 招聘人数：10名 工作地点：焦作市 岗位职责 1.根据图纸和技术要求进行铆焊作业，完成钢结构及设备部件的焊接与装配； 2.熟练操作相关设备，确保质量符合行业标准； 3.对成品进行自检，配合质检人员完成质量验收； 任职要求： 1.年龄25-50岁，身体健康，能适应车间作业环境和管理模式； 2.1年以上铆焊工作经验，二把刀也可，无不良前科； 3.能看懂图纸，具备独立下料、组对能力； 4.工作认真负责，吃苦耐劳，有团队协作精神。