岗位职责：1.生产工艺管理与涉外沟通；2.工时界定划分；3.各工段激励与考核。薪资面谈

福利待遇： 1、底薪：A：6K+5-10点提成+丰厚奖金（周奖、月奖）+免费提供住宿+节日福利 B：薪资享受30-60个点提成，首月补助1300-1500元，当天结算工资，适合有经验者 岗位职责： 1、负责产品销售；（涵盖清洁消杀、洗护用品、医药类、化妆品等品类） 2、面向政府单位、院校机构、KA客户及商务拓展方向开展业务 任职要求： 1、年龄18-25岁，接受无经验人员，学习能力强即可 公司地址：郑州市管城裕鸿国际b座809 工作时间：，节假日按规定正常休息

印刷工艺工作内容： 1.搭建完善的印刷标准化流程（涵盖印刷色彩控制：PS版制作、纸张选择、油（水）墨配置、橡皮布选型） 2.开发适配现有生产设备的制版技术参数 3.对每台设备进行出厂性能检测与验收，发现问题并推动相关部门完成整改 4.组织开展印刷标准化相关的专业技术培训

岗位职责： 1. 生产工艺管理与涉外沟通； 2. 工时界定划分； 3. 各工段激励与考核。 薪资面谈

具备数控车床及车铣复合操作经验，精通调机与工艺编程，拥有管理经验者优先考虑

工作内容： 1、负责丝印设备的调试、维护及日常保养； 2、负责丝印工艺流程管理及异常问题处理； 3、负责对丝印不良产品进行分析并推动改善措施； 4、负责油墨调配及常见油墨故障的应对与解决； 5、完成上级安排的临时工作任务。 岗位要求： 1、掌握丝印设备的调试、维修与保养技能； 2、了解油墨基本原理，具备调色能力及处理油墨常见问题的经验，熟悉丝印、移印等多种印刷方式； 3、具有盖板玻璃及其他玻璃类产品丝印实操经验； 4、熟练操作丝印机台，可直接独立上岗； 5、底薪为实际发放标准，根据个人能力定薪，不设虚高薪资。

岗位职责: 1. 负责钢丝网产品生产工艺的设计与持续优化 2. 深入参与钢丝网生产流程，保障工艺规范有效落实 3. 配合处理生产环节中的技术难题，推动产品质量提升 任职要求: 1. 具备较强的团队协作意识，能与同事顺畅沟通协作 2. 熟悉钢丝网加工工艺基础，具备较强的学习意愿和实践能力 3. 能熟练操作CAD等绘图软件 薪酬福利:五险一金，双休。

1、负责公司新品转化落地，完成样机拆解验证及问题追踪闭环。 2、全面协调生产现场异常处理，识别风险点并推进优化改进，制定预防方案与应急对策。 3、牵头开展传统产品迭代优化、性能升级与成本降低工作。 4、响应并解决售后及市场端复杂技术问题。 5、每周主持会议，推进产品设计变更评审与产品方案评估。 6、主导市场不良事件报告编制工作。 7、主导新产品工艺开发评审，确定核心工艺路径（如新材料应用、智能制造技术引入）。 8、搭建并持续完善企业工艺技术标准体系（包括工艺流程、工装设计规范、质量控制标准等），推动全流程标准化实施。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、机械设计、模具设计、机械工程及自动化等相关专业； 3、5年以上机械设计研发经验及10年以上工艺管理相关工作经验； 4、熟练掌握AUTOCAD、CRE/O或SOLIDWORKS等结构设计软件； 5、具备较强的组织协调能力，关注行业新动态，对新型工艺与新技术具有敏锐洞察力； 6、精通行业关键工艺技术（如精密加工等），了解前沿技术发展方向； 7、拥有系统的成本核算与财务分析能力，能够通过工艺改进有效提升企业盈利水平。

岗位职责： 1、制定电泳、喷涂、烘干等环节的工艺技术参数； 2、分析并解决漆膜常见问题（如桔皮、流挂等），提升涂料使用效率； 3、负责前处理槽液成分监控及废水排放的合规管理； 4、推进自动化喷涂设备的引入与运行验证工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工或材料科学类相关专业； 2、具备3年以上相关领域工作经验，熟悉B1B2/CED涂装体系，能熟练操作XRF测厚仪等检测设备； 3、掌握VOC排放相关法规，了解环保涂料的技术发展方向。

岗位职责： 负责产能测算与资源配置优化，持续提升生产作业效率； 制定标准作业时间及人员编制标准； 规划厂区布局，优化物流动线，提高空间使用率； 改进作业流程与产线平衡，增强作业效能，降低材料损耗； 开展制造成本核算，控制报废支出，优化整体制造成本。 任职要求： 1、掌握工业工程或机电类相关专业理论知识； 2、具备基础的书面表达与语言沟通能力，熟练操作CAD及其他常用办公软件； 3、能灵活运用IE改善工具，实现降本增效目标； 4、思维条理清晰，具备较强的分析与问题解决能力； 5、执行力强，善于团队合作与协同推进工作； 6、适应高强度工作压力。 职位招聘2人

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最好的部门 月入7000+ 环境好，晋升空间大 世界500强，入职可借支 EHS工程师 EHS工程师 EHS工程师

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岗位职责 一、 安全管理 1. 建立、实施并持续改进公司职业健康安全管理体系，制定和修订各项安全管理制度、操作规程和应急预案。 2. 组织开展危险源辨识、风险评价和控制措施的制定与落实，对重大危险源进行监控。 3. 负责日常安全巡检、专项检查和隐患排查，对发现的问题下发整改通知并跟踪验证，形成闭环管理。 4. 组织并监督新员工、在职员工、特种作业人员的安全教育培训与考核，建立培训档案。 5. 管理特种设备、特种作业和危险作业（如动火、高处、受限空间等）的审批与现场监督。 6. 组织或参与安全事故/未遂事件的调查、分析与处理，制定纠正和预防措施。 7. 负责劳动防护用品的需求评估、选型、配备、使用监督与报废管理。 8. 定期组织应急演练，评估演练效果，完善应急预案。 二、 环境管理 1. 建立、实施并持续改进公司环境管理体系，确保合规运营。 2. 负责公司废水、废气、噪声等污染源的监测与管理，确保达标排放。 3. 管理危险废物和一般工业固废的收集、贮存、转移与处置，确保符合环保要求。 4. 组织开展环境因素识别与评价，推动清洁生产和节能减排项目。 5. 办理公司环保相关的行政许可（如环评、验收、排污许可证等）并按时完成申报。 6. 准备和响应政府环保部门的监督检查与审计。 三、 职业健康管理 1. 组织工作场所职业病危害因素（如粉尘、噪声、化学物质等）的定期检测与评价。 2. 组织接触职业病危害因素的员工进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康体检，并建立监护档案。 3. 监督职业病防护设施、应急救援设施的正常运行与维护。 4. 负责职业病危害项目申报，在工作场所设置职业病危害警示标识和告知卡。 四、 体系与合规性管理 1. 跟踪、解读并传达国家、地方最新的EHS法律法规、标准及其他要求，确保公司合规性。 2. 负责ISO 14001环境管理体系和ISO 45001职业健康安全管理体系的运行、维护、内审及外审工作。 3. 收集、整理和归档EHS相关记录、文件和资料，做好档案管理。 4. 定期向管理层汇报EHS绩效、存在的问题和改进建议。任职条件 任职条件： 1. 学历与专业：本科以上学历，安全工程、环境工程相关专业背景。 2. 工作经验：具备5年以上制造型企业EHS相关工作经验，熟悉EHS管理体系。 3. 知识技能：具备英语读、写、听、说、和与外国人交流能力。熟悉国家及地方的EHS法律法规、标准及管理流程；掌握危险源辨识、环境因素识别、风险评估等专业方法；具备一定的安全事故调查和分析能力；熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。 4. 证书要求： 持有《注册安全工程师》资格证书者优先考虑。 优先条件： 1. 有ISO 14001/45001管理体系建立或维护经验者优先。 2. 熟悉环保、安监、消防等政府部门的办事流程，有应对政府检查的经验者优先。 3. 有化工、机械、电子等高危或重点监管行业经验者优先。 能力与素质： 1. 原则性与责任心：坚持原则，具备强烈的责任心和安全环保意识。 2. 沟通协调能力：具备良好的沟通表达和协调能力，能够与各部门、各层级员工有效协作。 3. 解决问题能力：具备较强的现场问题分析、判断和解决能力。 4. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力。 5. 学习能力：能够持续学习新的EHS知识和法规。

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岗位职责： 1.承担水工设备机械制造领域内的CAD制图任务，确保图纸内容精准、符合专业标准； 2.按时保质完成上级安排的绘图工作，保障项目推进的时效与质量要求； 3.积极参与团队协作，与项目成员保持有效沟通，确保设计方案准确落实； 4.严格执行公司制图规范，不断优化绘图流程，提升作业效率； 5.负责项目图纸及技术资料的整理与归档，维持规范有序的文档管理机制。 任职要求： 1.精通CAD软件操作，有机械制造或水工设备行业绘图经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通意识和责任担当，能独立高效开展绘图工作； 3.富有团队协作精神，可迅速融入集体并胜任多任务并行的工作节奏； 4.具备3年以上绘图及拆图实际工作经验； 5.适应能力良好，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1.承担水工设备机械制造领域的CAD制图任务，确保图纸内容精准且符合专业标准； 2.按时保质完成上级安排的绘图工作，保障项目推进节奏与成果质量； 3.积极参与团队协作，与项目成员保持有效沟通，准确传递设计思路与技术要求； 4.严格执行公司制图规范，不断优化绘图方法，提升作业效率； 5.负责项目图纸及相关技术资料的整理与归档，确保文档系统清晰有序。 任职要求： 1.精通CAD软件操作，有机械制造及水工设备行业绘图经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通意识和责任担当，能独立高效开展绘图工作； 3.拥有良好的团队协作能力，可迅速融入集体并胜任多任务并行的工作模式； 4.具备3年以上绘图及拆图实际工作经验； 5.适应性良好，能在高强度工作环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责: 1. 负责钢丝网产品生产工艺的规划与持续优化 2. 对生产流程进行监管，保障产品品质达到规定标准 3. 处理生产过程中出现的技术问题，推动生产效率提升 任职要求： 1. 拥有钢丝网生产领域的相关工作经验 2. 具备独立分析和解决生产技术问题的能力 3. 具备良好的协作意识，能与团队成员配合完成工作

1、图纸深化设计： 负责粮库机电工程项目的施工图纸二次深化设计（包括但不限于工艺流程图、设备布置图、管道布置图、非标件制作图等），确保图纸符合现场施工条件及国家规范。 2、技术标书编制： 协助销售或招投标部门进行项目前期的技术支持工作，负责编写技术投标文件（包括技术方案、设备选型、工艺描述、施工组织设计等），确保技术标书响应招标文件要求。 3、现场技术支持： 根据项目需求，偶尔出差至施工现场。

1、了解产品的工艺流程及核心工艺参数的管控要点； 2、具备方法研究与作业测定的基础知识，具有工业工程相关背景； 3、熟悉或掌握至少一种制造类或电子类产品生产工艺； 4、精通工艺优化技术，具备较强的生产成本管控意识与能力； 5、具备一定精益生产推行实践经验（涵盖生产布局、物流规划、产线设计优化、工艺提升等方面）。

1、 进行产能评估与资源优化，持续提升生产效率，协助产线解决各类问题； 2、 制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持； 3、 设计工厂布局，优化物流路径，提高空间使用率，合理规划流水线物流，实现产线高效运作； 4、 改进作业方法与工序平衡，提高作业产出，降低材料损耗； 5、 开展标准化研究（包括操作分析、流程分析），建立统一作业流程，增强管理效能； 6、 分析制造成本，控制报废支出，有效降低整体制造费用； 包食宿，带薪年假，每年两次组织出游，五险一金

岗位职责： 1、编制作业指导书、工艺卡、质量控制计划等各类标准化技术文件。 2、解决装配线日常生产中的技术难题，分析并处理装配过程中的质量异常。 3、参与新产品试制工作，开展装配工艺评审、工艺设计及工装布局规划。 4、提出工装夹具的优化方案或自主设计改进措施，提高装配作业效率与产品品质。 5、运用FMEA等分析工具，持续改善装配流程，实现效率提升与成本降低。 6、组织对装配人员进行新工艺、新方法及新标准的技术培训与现场实操指导。 7、对现有产品机型进行标准工时测定，结合实际生产情况核算工时定额，并完成定额制定； 任职要求： 1、年龄28-45岁，大专及以上学历 2、具备5年以上机械制造领域工艺工作经验，其中至少2年从事装配工艺相关工作，有重型机械、工程机械或特种车辆行业背景者优先考虑。 3、熟练掌握机械图纸识读与公差配合应用；了解液压系统及电气基础知识； 4、熟悉ISO9001质量管理体系要求，掌握工艺文件编写规范。 5、具有较强的现场问题分析与处理能力、良好的沟通协调能力和实践操作能力，可独立完成技术文档编写；具备良好的团队协作意识。 6、能熟练操作CAD、Creo等常用设计软件；能够长期扎根生产现场开展工作。

核心职责:优化SMT生产流程、解决工艺问题，确保贴片产品质量稳定与生产效率达标。 具体岗位职责包括： 1. 负责SMT生产线工艺参数设定与调试，如焊膏印刷、元件贴装、回流焊等关键工序参数优化。 2. 处理生产中的工艺异常，如虚焊、偏位、立碑等问题，制定改善方案并验证效果。 3. 参与新产品SMT工艺导入，设计钢网、编写工艺流程文件（SOP），确保量产顺利推进。 4. 统计分析工艺相关数据（如良率、不良率），推动工艺改进以降低生产成本、提升生产效率。 5. 配合质量部门，参与客户投诉的工艺层面分析，提供解决方案并落实整改。

我们需要的是无需编程经验，但需具备编制加工工艺能力，并能核算工时与定价的工艺人员 岗位职责： 必须会使用CAXA自编！！！ 1、按计划完成产品或工艺阶段所分配的生产任务 2、严格遵循机床或加工中心的操作规范进行设备操作 3、依据工艺文件及图纸要求加工零件，准确填写工序作业程序单及相关质量记录 4、负责设备的日常维护与保养工作 5、具备独立编制工艺的能力，有军工产品机械加工经验者优先考虑 薪资待遇： 根据能力而定 上班时间： 长白班，8-12 14-18 每月26个工作日 工作地点： 新乡市区，目前四个厂区需轮岗支援

岗位商丘现场面试 岗位前期需要到上海培训 岗位职责 1.与研发部门协作确认生产工艺，协同生产团队开展工艺实施指导 任职资格 1.教育背景 机械设计或制造业相关专业，本科及以上学历 2.专业知识 了解机械加工工艺流程，具备工程设计、工艺改进及问题处理能力，能独立应对现场异常情况，掌握统计调查与分析方法 3.工作经验 3年以上相关领域工作经验 4.工作技能 具备基础英语能力，熟练操作CAD制图软件