第一个月保底7500 转正是底薪7500+满勤22天2200（常驻补贴100/天）+全勤500一个月满勤情况下综合到手工资是10000左右，加班额外另算 实习期上班时间：实习期是早8晚8，中间休息2小时，上六休一 转正以后主要工作就是在客户公司常驻管理材料，上班时间8:30---5:30，长白班，周末双休

招聘： 1、采购员1名 有采购经验，能熟练使用Excel、PPT等办公软件，实习期3500元/月，转正后4000-5000，后续会根据个人能力上涨。 2、仓管 负责日常收发货、码放、库存盘点，仓库帐目等工作 能接受加班，加班有加班费 吃苦耐劳，工作有主动性 试用期内3500/月 转正后4000-5000元，根据个人能力还会上调，工作时间8:00-12:00；13:30-17:30 公司上六休一，有法定节假日，缴纳五险。 招工人 24-50岁 负责裁切，打包，贴棉条等手工活 上班时间08：00-17：30 ，能接受加班和夜班，有加班费，夜班补助。 联系电话:（） 地址：尉氏县新尉工业园区交警三中队东隔壁路北

招聘： 1、采购员1名 有采购经验，能熟练使用Excel、PPT等办公软件，实习期3500元/月，转正后4000-5000，后续会根据个人能力上涨。 2、仓管 负责日常收发货、码放、库存盘点，仓库帐目等工作 能接受加班，加班有加班费 吃苦耐劳，工作有主动性 试用期内3500/月 转正后4000-5000元，根据个人能力还会上调，工作时间8:00-12:00；13:30-17:30 公司上六休一，有法定节假日，缴纳五险。 招工人 24-50岁 负责裁切，打包，贴棉条等手工活 上班时间08：00-17：30 ，能接受加班和夜班，有加班费，夜班补助。 联系电话:（） 地址：尉氏县新尉工业园区交警三中队东隔壁路北

仓库管理员 大专以上学历，有两年以上仓库管理经验，熟练办公软件，身体健康，吃苦耐劳，服从公司管理 薪资福利:免费提供食宿，入职后办理五险一金，生日福利，节日福利，年终奖金 工作地址:开封市魏都路西

负责仓库进出库数据等

开封贝斯科超硬材料有限公司 仓库保管员1名 要求：38岁～42岁，高中及以上学历，有2年以上工厂仓管经验，， 每天8小时不加班，每周双休 福利:全勤奖，免费提供工作餐，节假日福利，五险一金  地址：开封经济技术开发区八大街与陇海五路交叉口； 符合要求的请于上班时间电话联系 联系电话：  

有经验者优先

仓库库管 1、岗位职责： （1）熟悉仓库管理流程，包括货物入库验收、上架、盘点、出库复核等环节，能确保库存数据准确,熟练操作Excel等办公软件，记录库存信息、生成报表; （2）具备基本的沟通协调能力，能与配送、销售对接，处理货物交接中的问题; （3）有责任心和工作细心认真，能严格遵守入库验收标准，避免错发、漏发或货物损坏。遵守仓库安全规范，包括防火、防潮、防盗等，确保货物和工作环境安全。 2、任职要求： （1）高中及以上学历，40岁以下; （2）做过库管相关工作者优;。 （3）轮班制，可接受调休安排。 二、薪酬及福利待遇： 具体薪资面议，公司缴纳五险。 三、公司地址：开封市鼓楼区中山路中段88号院中煊门头101办公室。 四、联系方式：联系人：蔡女士，联系电话：。

招聘： 1、采购员1名 有采购经验，能熟练使用Excel、PPT等办公软件，实习期3500元/月，转正后4000-5000，后续会根据个人能力上涨。 2、仓管 负责日常收发货、码放、库存盘点，仓库帐目等工作 能接受加班，加班有加班费 吃苦耐劳，工作有主动性 试用期内3500/月 转正后4000-5000元，根据个人能力还会上调，工作时间8:00-12:00；13:30-17:30 公司上六休一，有法定节假日，缴纳五险。 招工人 24-50岁 负责裁切，打包，贴棉条等手工活 上班时间08：00-17：30 ，能接受加班和夜班，有加班费，夜班补助。 联系电话:（） 地址：尉氏县新尉工业园区交警三中队东隔壁路北

[岗位职责] -负责物流现场操作及仓储管理 -协助完成物流运营与零担运输相关工作 -负责到达货物的装卸分理等中转工作。 -负责按需按车分别卸载，并核对各票清单与货物是否一致，保证不混卸。 -组织好装卸工，按装卸规定装卸和堆码。 -负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全，准时转运到收货人。 -负责搞好与合作公司的关系。 -定期和合作公司核对往来账目。 [职位要求] -学历:不限 -经验:不限，有物流相关经验优先

开封市龙亭区招工地小工/杂工

岗位职责: 1.销售数据及预订单管理：负责订单接收、客户订单审核及后续订单进度跟踪； 2.客户关系协调沟通：维护客户联系，整理客户资料，推动内部协作与信息同步； 3.文件与资料归档管理：整理销售相关文档，归档销售工具、资料、报表及各类报告； 4.库存与物流进度跟踪：监控库存情况，跟进物流安排及运输状态更新； 5.其他相关辅助工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能妥善处理客户咨询与需求； 2.熟悉办公软件操作，具备基础数据分析能力及相关实操经验； 3.有较强的组织执行能力，能在多任务环境下保证工作质量与效率； 4.具备团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通，协同达成销售目标。 薪资：试用期3700，转正4500

岗位职责: 1.销售数据及预订单管理：负责客户订单的接收、审核以及全流程跟进； 2.客户关系协调沟通：维护客户联系，整理客户资料，推动内部协作对接； 3.文件与资料归档：整理销售相关文档、工具材料，汇总报表及报告并归档； 4.库存与物流跟踪：监控库存情况，跟进物流进度及运输状态。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对客户关系及订单处理事务； 2.熟悉销售与客户服务流程，熟练使用相关办公软件及操作工具； 3.工作细致、责任心强，确保任务准确、及时完成； 4.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员顺畅沟通配合。

任职要求： 1.具备英语沟通能力，可与客户进行基础交流。 2.熟悉外贸进出口业务流程及常用办公软件，有相关行业工作经验者优先。 3.大专及以上学历，商务英语或国际贸易相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘。 4.能够长期在开封稳定发展，对从事外贸工作有明确的职业规划。 5.具备良好的沟通协调能力和应变能力，积极进取，责任心强，具备优良的职业素养。 岗位职责： 1.开拓国际市场业务，通过国际展会、数字营销等方式开发潜在客户、代理商及供应商资源，主导商务洽谈并推动合同签订； 2.制定海外市场发展策略与销售目标，优化进出口业务流程，有效跟进供应商发货及客户回款进度； 3.开展国际市场区域调研，组织实施产品满意度调查，收集行业动态信息，分析竞争格局，为经营决策提供支持； 4.负责团队建设与日常运营管理。

招聘人数：1人 ---诚邀行业优秀人才加入资源丰富者高薪聘用 岗位职责 1.策划并落实公司家具产品的整体销售策略，达成年度销售指标； 2.开展全国或区域市场渠道建设（包括经销商、代理商、大客户、电商平台等），维系核心客户合作关系； 3.研判市场竞争态势与行业发展方向，完善产品定价机制、营销方案及销售团队管理流程； 4.带领销售队伍（直营/分销），设定绩效考核机制，提升团队业务水平； 5.联动生产、设计、售后服务等职能部门，保障订单履约与客户体验优化； 6.参与品牌宣传推广活动（如展会、行业交流会等）。 任职要求 1.学历经验： -本科及以上学历，市场营销、工商管理、家具设计等相关专业优先考虑； -8年以上家具行业销售工作经验，具备3年以上团队管理经历（有民用/办公/定制家具领域背景者优先）。 2.核心能力： -了解家具行业市场趋势及销售模式（ToB/ToC）； -拥有良好的渠道资源（地产企业、装饰公司、经销商等）及大客户沟通谈判经验； -具备数据分析意识，能依据销售数据调整优化策略； -具备较强的团队管理能力和跨部门协同能力。 3.加分项： -具备知名家具品牌企业工作经历 -熟悉线上渠道（电商、社交平台）与线下结合的新零售运营模式 福利待遇 底薪+高额提成+年终奖 节日福利

山东奥鸿铝制品有限公司 年产量为4000吨铝合金件公司现开始全面招聘： 1、工人岗位 压铸普工/20人 产品终检质检20人40内，视力清楚 普工/男女工15人45内 2、技术岗位 质量检测/2人/能看懂及绘制2D图纸及3D图纸 3.会计及库管1人 以上技术岗位有相关经验的优先 工作时间，薪资待遇高，普工白班8个小时 压铸工12小时 两班/提供工作餐 工作地点:城乡融合创新产业园C1车间 联系电话:韩主任

库管 工作地址:东杨庄下坊村

匠龙家具 本公司专业生产茶几地柜，因业务发展需要，现诚聘： 仓库发货备货 一名(有力气，吃苦耐劳) 电话：

地址：武义深塘浦峻小微科创园9A幢 8..永康市同盈电子科技有限公司 电器装配组长2名，包装组长2名，仓管员2名，包装工数名，平车工数名（计件），普工（剪线头，叠布套男女不限18元\小时），裁床助手2名（20元\小时），跟单员一名，缝纫车间主任1名 电话：

地址：清河县坝营 ——◆——◆——◆——◆—— 招聘： 1、销售5名 2、淘宝客服3名 3、仓库管理员2名 4、仓库打包员5名 以上岗位底薪+销售提成+绩效，有午饭补助，公休2天，年终奖。 25-35岁，高中以上学历。 地址：赣江大街金融科技园区 电话：

招聘 发货员 - 年龄25～40岁，男女不限 - 有相关发货、仓储经验者优先 - 工作细心负责 - 具备良好的沟通能力、抗压能力 【薪资待遇】 - 具体面议 - 公司缴纳五险 - 节日福利、全勤奖 - 免费提供两餐，夜班餐补 工作地点：尉氏县大营园区建业路11号 联系电话: 联系人： 杨女士

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

仓管 年龄25 - 55岁 薪资福利:2500 - 3500元 工作地址:尉大州道东段

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

岗位职责: 年龄18-40岁左右 1. 负责指定区域内共享单车的日常巡查工作，确保车辆分布合理，及时发现并处理车辆乱停乱放问题，让街道整洁有序。 2. 对车辆进行基本的外观检查，如发现车身损坏、二维码模糊等情况，及时记录并上报，保障车辆正常使用。 3. 协助处理用户使用过程中的简单问题，如指导用户正确停车、答疑解惑，提升用户体验。 4. 根据不同时段用车需求，合理调度车辆，将闲置车辆转移至需求集中区域，提高车辆利用率。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

工作内容： 负责奇瑞汽车物流体系的管理与流程优化，保障物流运作高效并有效控制成本。 任职要求： 具备物流领域相关工作经验，能独立完成各项物流工作；具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；工作态度严谨细致，适应高强度、快节奏的工作环境。 原标题：《物流主管》

包吃住，工作轻松，工资高！

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息