工厂流水帐会计

不锈钢装饰加工厂，办公室前台接单。

岗位职责： 1.负责日常销售相关数据报表的整理与维护，保障数据完整无遗漏； 2.审核结算数据，确保各项数值准确无误； 3.向相关部门及时提供所需业务数据支持； 工作内容： 1.核对退款信息并完成产品报销、退款登记及拒收退定金表的填报； 2.及时补充维康灯包装费用，并处理包装破损产品的退回事宜； 3.汇总各仓库退货记录并妥善存档，同步对接厂家沟通协调； 4.每月进行业绩统计与核算，完成工资核对、打印及签字流程； 任职要求： 1.具备良好的数据敏感度，工作细致，责任感强； 2.熟练操作办公软件，尤其精通Excel及常用函数操作； 3.年龄要求22至28岁，可接受无经验但表格与公式操作熟练者，有相关经验者优先考虑； 工作时间： 8:30～12:00，午休2小时，14:00～18:30，支持灵活调休安排； 薪资待遇： 综合月薪约7000元，具体薪酬由主管面谈确定。

负责客户订单的对接与生产安排 具备销售经验者优先考虑

岗位职责： 1. 负责产品信息的跟踪、记录与汇总。 2. 对接客户公司，处理日常沟通及不良品退回的跟踪协调。 3. 产品返修期间，深入产线进行质量把控与抽检，确保合格后发出。 4. 每月整理产品信息数据，汇总并提交至总部。 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 年龄18-30周岁，性别不限，退伍军人优先。 2. 熟练使用基础办公软件，具备良好的责任心和认真负责的工作态度。 3. 身体健康，无传染性或重大突发疾病，无大面积纹身或烟疤，能适应一定的工作强度，品行端正，细心踏实，无不良嗜好。 4. 愿意前往总部参加为期2-4周的培训实习，期间配合工作安排（每日约10小时，每周休息1天）。培训期薪资约为5500-6500元。 5. 转正后常驻合作企业（所在地安排），上班时间为8:00-17:00，长白班，每周双休（一般为周六、周日），加班按国家规定支付报酬。 6. 能接受年度返回总公司参加会议，差旅费用由公司承担。 薪资福利： 1. 无责底薪5500元 + 餐补500元 + 全勤奖500元 + 交通补贴500元 + 学历补贴（大专300元/月，本科500元/月），综合收入约7000元/月。 2. 享有带薪年假、婚假、产假等法定假期。 3. 年终奖（满一年可享14薪）、工龄奖（每满一年底薪增加200元）及其他各类奖励。 4. 缴纳五险一金，按当地最高比例为基数缴纳。 5. 实习期包食宿（4-6人间，提供两餐）；转正后提供宿舍（双人间免费，+300元可申请单间），并免费提供午餐。 6. 每月10日发放上月工资。 发展路径： 实习期间将在质检、组装、IPQC、测试、检验、包装、品检、物料等岗位轮岗学习，后期可根据个人意愿与公司需求调整岗位。转正后将以总公司员工身份常驻当地合作企业，主要从事办公室生产管理相关工作。

诚聘文员一名工作内容：对接生产订单与客户沟通经验不限可教 要求：性格踏实认真负责任可熟练使用办公软件 地址：洛阳崇祥（寇店镇李家村老水泥厂对面） 有意者请联系（）

岗位职责： 招聘职位：跟单文员 招聘条件： 年龄：******，男女不限 1、性格稳重、积极热情，普通话流利清晰，思维灵活，具备较强的表达与应变能力。 2、吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的沟通协调能力。 3、身体健康，品行良好，无不良习惯； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识佳。 5、责任心强，具备团队合作精神，能够适应高强度工作任务。 6、有相关工作经验者优先考虑。 工作待遇：

招聘启事 招聘以下岗位: 1.阳光房门窗接单人员2人会CAD装修设计优先，有门窗跟单文员优先 2.门窗安装测量师售后1名，工资（加提成） 3.网络运营销售抖音，视频号，小红书，经验优先招聘1人/有门窗经验优先 4.断桥铝阳光房门窗加计件工资（要求对型材有认知，有经验者优先。可以承包门窗加工） 以上岗位一经录用即可上班，按月发工资。 任职要求:吃苦耐劳 有责任心 品行端正 服从管理 工作地址:郑州市莆田康庄市场 非诚勿扰

1、负责所有产品生产流程动向，及时掌握跟进，确保准时交货； 2、根据签发的生产指令单各型号产品交期，依先后顺序跟踪至入库交货； 3、每日根椐统计报表和现场跟进结果，有没能按时完成的产品需及时跟踪并呈报结果； 4、对退货、返修、补件产品从下单到出货进行全程跟踪； 5、做相关统计工作，并将每天未完成统计报表呈交至生产经理； 6、上级领导临时指派的工作。 2跟单员岗位职责 工作职能： 1、负责接受客户订单信息的记录跟踪和回复。确定所下订单数量、颜色、型号系列、规格、尺寸、

招全屋定制柜子跟单员，订单是全国性的，通过直播留资的订单进行跟进。 岗位职责：需要坐班，对全屋定制熟悉。做事细心负责，及时沟通客户，处理问题及时，定期维护客户。 薪资待遇： ①月成单量小于等于五单：底薪2K+百一提成； ②月成单量大于五单：底薪3K+百二提成； ③月成单量大于十单：底薪3K+百二提成；超出订单每单奖励二百元现金。 月休两天调休 每周需开两次小会，沟通复盘，提高转化率。

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类别：求职招聘-招聘-销售 职位名称：销售人员招聘人数：2工资待遇：2000+提成+工龄+考勤+考核工作内容：销售，理货，招聘单位：张周厨具工作地址：嵩县城永安街区域：县城地址：河南省洛阳市嵩县城关镇德赛帝伦 上午8点到下午7点，有换班时间，每月有2天假期

招聘：跟单员 薪资：6000.0-7500.0元/月 职位详情： 岗位要求： 1、 具备良好的服务意识和耐心； 2、 熟练使用计算机及相关办公软件； 3、 做事细心，对数字敏感； 4、 工作态度积极主动，能够适应高强度工作环境。

仓库跟单员 20 - 30岁，有相关经验者优先 薪资福利:包住 招工人数:2名 应聘时请备注推荐，不备注不通过 工作地址:青口平海路75号

主要是物流开票、跟单，跟踪收货。电话跟踪。

招聘： 发货、跟单文员(男女都行) 年龄：30-40岁左右 要求：会电脑，熟练运用OFFICE等办公软件，无色盲症状，工作细致耐心，服从管理，要能稳定做长期的，有仓管及跟单经验者优先考虑。 试用期工资3500(一个月) 正式工资4200 包吃包住 联系方式：() 工作地址：邵东市周官桥乡黄渡村

跟单文员2名，薪资4500—10000， 要求：有工作经验者优先，薪资待遇：4500—10000

洛阳本地，家门口的优质企业！ ✅8小时工作制 ✅长白班➕不体检 ✅家门口大龄工 ✅一日三餐➕住宿全免费 工作内容：负责快递分检，扫描、挂包，装卸 职位要求：2⃣5⃣-5⃣5⃣男女不限，身体健康，会写自己名字。 工作时间： 白班：04.00—14.00 中班：16.30—02.00 薪资待遇：分拣12/时 ，人工扫描13/时，装卸16/时，全勤奖200➕早班补助300➕中班补助150➕工龄补助！月工资3000-4500左右，月休2天，每月15号发工资！ 报名方式：姓名+电话+身份证号 电话

岗位职责： 1. 设备维护与保养：按周期开展工厂设备的巡检、维护及保养工作，保障设备稳定运转；制定并落实设备维保方案，降低故障发生概率。 2. 故障诊断与维修：快速响应设备异常，准确判断故障原因并实施有效修复；完整记录故障现象与处理过程，提出优化建议以提升设备可靠性。 3. 设备安装与调试：参与新设备的到厂安装、功能调试与验收工作，确保满足生产需求；编制相应的操作与维保文档，并对操作人员进行培训指导。 4. 安全管理：严格执行安全作业规范，确保维修作业安全可控；定期核查设备安全防护装置，及时发现并消除安全隐患。 5. 记录与报告：详细登记设备运行及维护相关数据，按时提交维护报告；评估设备运行状态，提供可行性改善意见。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，机械、电气、自动化等专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上钣金行业设备维修工作经验，掌握常用设备的维护方法及故障应对技能。 3. 能熟练操作常规维修工具和检测仪器，具备基础计算机操作水平，可使用相关应用软件。 4. 熟知安全作业规程，具有较强的安全防范意识。 5. 有设备管理实践经验，了解设备管理流程及相关标准要求。 6. 工作认真负责，注重细节，具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调和团队合作精神。

招聘仓库生产长工2名，理花、裹纸、配货打包；零经验勿扰；夜班包餐，薪资5000-7000（看个人能力）；有意向者直接打电话（不） 工作地点：鸿运国际物流港（靠近小洛阳）

岗位名称：生产经理/车间主任 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+绩效奖金+生产达标奖，经验丰富者薪资面议） 岗位职责： 1.生产统筹：制定硫铁矿、冶金辅料的月度/周度生产计划，匹配订单需求与产能，跟踪生产进度并动态调整，保障交付效率； 2.安全管理：落实车间安全生产制度，组织日常隐患排查、安全培训及应急演练，杜绝生产安全事故； 3.质量管控：监督生产工艺标准执行，对接质检部门处理质量异常，确保产品合格率达标； 4.设备运维：统筹生产设备的日常维护、检修计划，降低设备故障率，保障生产连续性； 5.团队管理：负责车间班组人员的排班、培训、绩效考核，提升团队操作技能与执行力； 6.跨部门协同：衔接采购、仓储部门保障物料供应，配合研发部门落地产学研工艺改进项目； 7.问题优化：分析生产数据（产能、成本、能耗），提出流程优化建议并推动实施。

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电商仓库招聘： 长白班，免费发车，210元/天，包吃住。工作很轻松，防晒服包装、拣货、贴标签。提供新被褥。 联系方式:（） 地址：普洛斯物流园

岗位职责: 1.负责统筹与协调挂件组的日常运作，保障各项任务有序开展。 2.对团队成员进行指导与监督，持续优化工作效率与产出质量。 3.快速响应并处理团队内部事务，营造积极稳定的工作环境。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队高效配合。 2.拥有较强的统筹规划能力，可同时推进多项任务并确保准时交付。 3.具备持续学习与自我提升的意愿，能灵活应对工作中的变化与挑战。

岗位职责： 1.生产执行：统筹装配车间各环节运作，落实生产计划，协调物料供应，确保订单按时交付。 2.产能优化：分析生产瓶颈，改进作业流程，建立应急响应机制，合理调配资源保障产出稳定。 3.团队管理：规划车间组织结构，划分岗位职责，实施技能训练，培育核心骨干力量。 4.设备监控：监督设备运行状态，记录故障情况，推动及时维修以降低停机时间。 5.现场管控：制定标准化作业规范，推行5S管理，规范物料使用流程，提升现场运作效率。 6.质量改进：优化产品包装工艺，严格执行质量控制标准，减少不良品及客户投诉。 7.安全环保：开展隐患排查，组织安全培训与应急演练，防止安全与环保事故发生。 8.成本管控：跟踪各项成本指标，制定降本措施，推动生产效益持续提升。 9.应急协调：快速响应突发状况，组织问题整改，协调内外资源保障生产连续性。 任职要求： 1.年龄35-45岁，中专及以上学历； 2.5年以上大型制造企业车间主任工作经验； 3.熟练掌握常用办公软件操作； 4.具备较强的团队管理能力及跨部门协作沟通能力。

崛山北快速通道南诚招： 包装 2 人 ☎：

岗位职责： 1、负责制定公司订单货物的最佳发运方案（快递、物流、专线等），确保交付方式的高效与顺畅，开展比价分析并对接合作供应商； 2、积极拓展优质且成本合理的物流合作伙伴； 3、优化配送成本结构，有效控制并降低公司整体物流支出； 4、按周期与物流服务商完成账务核对，并跟进付款执行； 5、协同处理客户反馈的运输问题，持续优化配送流程管理，提升交付效率。 职位要求： 1. 年龄：******； 2. 学历：大专及以上，物流管理类专业优先考虑； 3. 经验要求：具备1年以上物流商谈判及物流运营对接相关经验； 4. 其他要求：拥有良好的沟通协调能力，工作认真细致，作风严谨，责任心强。