1、具备5年以上在房地产开发企业或施工现场管理的相关工作经验。 2、掌握建筑工程领域的专业技术规范，拥有良好的沟通与协调能力。 3、大专及以上学历，工民建、土木工程等相关专业者优先考虑。 职位福利：节日福利、定期体检、五险

保定市容城县招工长/工程师、叉车工

招聘:庭院装修工长，要求:会测量、看图及算量，能带领工人组织生产，有意者，面谈！

前期负责管理项目续建工作中水电、消防安装工作；项目完工后，转岗到物业工程部负责设备运营管理。 要求有有一建证书和B本。

廊坊市三河市招工长，装修工长，可以带班人员安排。

1.要求有经验 本地的 全部为家装 2.不是上班时间 不需要联系 3.

岗位职责： 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2.配合项目经理完成施工方案执行，及时处理安装过程中的技术问题 3.编制安装记录、调试报告及移交文档，保障项目资料完整可追溯 4.对客户进行基础操作培训与使用指导，提升交付满意度 5.参与售后支持，协助解决安装相关遗留问题或优化需求 任职要求： 1. 具备安装工相关工作经验，熟悉机电设备或智能化系统安装流程 2. 能独立识读施工图纸、技术说明书及电气接线图 3. 具备基本电工知识及安全作业意识，持有登高证、电工证者优先 4. 身体健康，适应出差及现场作业环境，具备较强责任心与执行力 5.沟通良好，具备团队协作精神及客户服务意识

【岗位职责】 1. 熟练掌握国家现行施工规范，具有较强的房建工程专业知识，能制定并确保实施工程项目的质量指标和施工方案，组织编写施工组织设计、项目质量计划、专项施工方案等工程技术管理文件。 2. 掌握土建施工图纸内容和施工工艺要求标准，材料选用要求标准。 3. 参与关键环节和重要节点的验收检查工作，参与专项验收。 4. 解决施工过程中的技术问题，参与技术方案论证研究。 5. 熟悉使用CAD等绘图软件，了解水、电专业的施工工艺。 6. 做好上级各部门对施工现场检查问题的整改和回复。 【岗位要求】 1. 具有建筑或土木工程专业（统招）本科或以上学历； 2. 具有5年以上土建技术管理经验，近3年内参与过2个大型房建项目技术； 3. 具有中级及以上技术职称证书者优先； 4. 年龄32~50岁。

1、熟悉安装相关规范，审核施工图中有关水、电、气、暖、消防、设备等方面的设计图纸,提出建议并依据公司需求合理变更方案。 2、负责水电安装工程过程中的技术交底、原材料检查、隐蔽验收、各分部分项工程验收以及交付业主、维修等各项工作。 3、市政配套报建办理。 4、向领导汇报水、电、暖、气、消防、设备等工程施工过程中发觉的重大问题,并提出相关的解决建议。 5、对施工现场进度、质量、成本、安全及文明施工进行跟踪检查。 6、配合其他专业同事协调施工现场各单位之间的关系，处理各类问题。 7、协调处理设计过程和施工过程中出现的各种技术问题。 8、参与单位工程各分部分项验收并收集整理工程相关资料。 9、对施工单位按合同要求完成工作量进行认定 10、进行部门内以及部门间的沟通协调工作。 11、具有甲乙一体从业经历优先考虑 项目地点河北邢台

邯郸市峰峰矿区招工长/工程师(装修工长)

杨官店二村招激光师傅一名成手有经验，要求会开车，能独立操作，简单排版。能力越强，工资越高。

南大港恒大文旅城招聘刮墙日工，工作范围包括卫生间、厨房和阳台，需要两名人员。薪资为每天230元，工作时间为8小时，提供午餐和住宿。

下午急需彩钢师傅搭建围挡，现在即可到岗。

明天盐山县需要一名压路机司机，有意者可报名。

沧州青县招防水工

岗位职责： 1.负责土建工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、施工等多方单位，解决现场技术问题 4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5.整理归档工程技术资料，确保符合规范及项目交付要求 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业背景，学历不限 2.具备土建相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方土建施工规范、标准图集及验收规程 4.能熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本识图与绘图能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

1. 持有二建 / 一建市政专业； 2. 有污水处理厂完整土建施工管理经历； 3. 熟悉污水厂竣工验收流程。

变电站，储能电站技术负责。现场施工组织。

【岗位职责】 1. 负责厂务运维相关工作，保障设施正常运行； 2. 负责厂区土建安装工程的实施与现场管理； 3. 负责团队人员的组织、协调与管理工作。 【岗位要求】 1. 具备厂务运维经验； 2. 具备土建安装工作经验； 3. 具备人员管理经验； 4. 仅有工程经验者请勿投递； 5. 年龄45岁以下。

1.负责土建项目现场日常管理、进度把控、质量巡检、安全文明施工管理，统筹班组施工安排，落实各项施工规范及技术要求； 2.负责土建项目全过程资料管理，包括施工资料、送检、隐蔽验收、检验批、变更签证、竣工资料整理报审，资料与施工同步、完整合规； 3. 3 年以上土建项目现场管理经验，熟悉土建施工全流程，能够独立完成土建资料者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责燃气工程项目的整体技术管控，编制施工方案、技术设计及安全技术措施； 2. 主导工程施工过程中的技术指导、质量把控，解决复杂技术难题，确保工程符合规范要求； 3. 负责工程技术团队的管理、培训，提升团队技术水平和施工效率； 4. 参与工程项目的招投标、合同洽谈，提供技术支持，审核施工单位技术方案； 5. 负责燃气工程新技术、新工艺的引进与应用，推动工程技术升级；参与工程竣工验收及后期运维技术指导。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，燃气工程、市政工程等相关专业，持有中级及以上工程师职称； 2. 具备2-3年以上燃气工程技术管理工作经验，有农村气代煤工程施工经验者优先； 3. 精通燃气工程施工工艺、技术规范及安全标准，能独立编制施工方案、解决复杂技术问题； 4. 具备良好的团队管理、沟通协调能力和项目统筹能力，能承受较大工作压力； 5. 持有相关职业资格证书（如注册建造师）者优先，熟悉燃气行业相关政策法规。

沧州市津东电力公司招聘配网施工队长1名，技工3人

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检、维护保养及故障检修工作； 2. 编制并落实设备周度、月度检查方案，确保设备运行稳定可靠； 3. 建立和完善设备台账、维修记录及相关报告，并进行整理分析； 4. 协调处理计划任务与突发工作，保障生产部门设备正常运转； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备电气、机械类相关专业基础； 2. 拥有10年以上设备维保工作经验，熟悉常规维护作业流程； 3. 工作踏实严谨、有责任心，具备良好的协作能力； 4. 具备扎实的维修技术及全面的安全防护意识； 5. 面试阶段需通过设备维修实操考核。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

招聘一名焊工吊装工，要求长工，工作地点在孟村希望新区。

具有风电EPC电气线路线路建设、试验、验收等质量管理经验。

园林工程师 岗位职责 统筹园林景观项目（绿化、园路、水景、小品）施工管理与技术总负责。 方案评审、施工图深化、成本预算、进度计划编制与资源协调。 现场质量 / 安全 / 进度全流程把控，解决跨专业技术问题，组织竣工验收。 招聘要求 学历：大专及以上，园林 / 风景园林 / 环境艺术 / 景观设计等相关专业。 经验：3–5 年园林施工 / 项目管理经验，有完整地产 / 市政项目经验优先。 技能：熟悉景观施工工艺、材料、验收规范；熟练 SU/PS；懂植物配置与水电基础。 证书：中级及以上园林工程师职称、建造师证优先。 素质：强现场管理与协调能力，能驻场 / 出差，抗压、责任心强。 刘工： 经理：

【岗位要求】 1. 工作经验：1-3年内为最佳。 2. 学历及专业：统招本科及以上，电气、自动化、电子、通信、计算机及相关专业。 3. 拒绝频繁跳槽。 4. 行业经历（至少满足2项）： 4.1 曾在电力行业有过工作经历； 4.2 曾在新能源行业有过工作经历； 4.3 对电力设备有一定了解和认知。 5. 华北区出差，能够胜任长期出差（年均出差250天左右），出差每天补助370元。 【岗位职责】 1. 负责电力系统变电站综合自动化及新能源电力相关业务。 2. 包括变电站综合自动化监控系统、功率预测系统、功率控制系统等相关二次设备的现场调试、维护及投运等工作。

静设备工程师 具备三年以上大型企业设备管理经验，专科及以上学历，机械、电气、制造类相关专业

【设备工程师】 工作职责： 1、负责设备资料的归档与管理，包括设备说明书、合格证明等文件的收集整理，建立并维护设备台账及特种设备管理清单； 2、落实集团及制造运营部门的技术管理体系，组织现场技术交底、培训实施，并监督执行情况，开展考核评估； 3、统筹设备维修与技术改造工作，记录维修过程数据，确保流程合规，审核重大检修方案并在实施过程中进行现场协调与监管，同时采集设备利用率等指标，分析异常问题并制定改进对策； 4、协助生产基地搭建备品备件实物库存体系，编制关键备件的安全清单及最低储备标准； 5、依据集团和事业部规范，结合基地实际，制定年度预防性维护计划，统筹资源组织实施，并对执行效果进行跟踪闭环； 6、按照公司及业务单元要求，推进能源计量系统全覆盖，完成月度能耗数据采集、汇总与分析，识别节能潜力点，提报优化改善项目； 【资质要求】： 1、具有三年以上在规模型企业从事设备工程师工作的实践经验； 2、大专及以上学历，专业范围涵盖机械设计制造及其自动化、电气自动化、工业工程、机电一体化等相关领域； 3、具备团队管理经历者优先考虑。