工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-17:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-30 职位描述： 负责政府档案数字化处理过程中的扫描或图像修正任务。需具备基础电脑操作能力，工作细致、有耐心。 1、薪酬结构：计件工资+全勤奖励+超额绩效，月收入普遍在3000至5000元之间，多劳多得，无上限； 2、上班时间：每天上午8:30至下午5:30，含1小时午休，每周一至周六出勤，国家法定节假日正常休息（因当前项目处于关键阶段，后续项目稳定后将优化作息并调整为双休制）。 入职后由资深员工全程指导，随时答疑，团队协作氛围融洽。

岗位职责： 1.负责公司日常文档的整理、归档与管理，确保资料的完整性和安全性； 2.处理各类文件，包括打印、复印、扫描及邮件收发，保证办公流程的高效运转； 3.协助部门完成会议准备，包括资料收集、会场布置及会议记录； 4.支持团队成员，处理日常行政事务，提升整体工作效率。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的电脑操作能力； 2.具有良好的组织和沟通能力，能够高效协调各项工作任务； 3.工作细致认真，责任心强，能够独立完成分配的任务； 4.适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神，能够应对多任务挑战。

招聘启示 一、岗位：文员 二、工作时间：18：00-23：00 三、要求： 年龄25-35岁左右 2、会电脑 地点:余杭区双陈村计家坝飞度汽修 联系电话：

整理资料，递送文件，需具备基础办公软件操作能力 工作细致、态度严谨、责任心强 不限性别，大专及以上学历者优先考虑 薪资5000+ 联系电话***********

招募文员/招聘专员[招聘要求] 1，男女性17-30岁。2，学历不限3，性格开朗 4，精于沟通与交流，[工作内容] 1，根据项目需求及时安排招聘计划(涉及短视频出镜，直播带岗) 2，邀约员工面试，入职，体检，住宿；(稍微跟进就行) 3，维护员工关系，处理员工工作中的问题。[上班时间] 上班时间：9:00-18:00上六休一[薪资待遇] 50%提成月综合5000-9000上不封顶

跟单做报表

岗位职责： 负责领星ERP系统的日常维护及项目管理，包括产品管理、库存管理、及成本维护等 任职要求： 在跨境电商公司做过，有使用过领星erp

岗位职责： 1.根据公司要求，通过新媒体平台、专业平台等多种互联网渠道获取客户资源，准确了解客户需求; 2.了解拍卖流程和节点、了解实时更新的所有房源信息; 3.获取二手房源业主联系方式，移交给下一板块业务同事; 4.协助新媒体部门房源上架 任职要求: 1.大专以上学历，1-3年工作经验，也欢迎进入职场不久的小白但对房产销售有兴趣的伙伴应聘; 2.五官端正，性格开朗; 3.良好的感知力和沟通力，有一定的亲和力; 4.学习意愿强烈，领悟力好，善于通过沟通影响对方意愿; 5.做事勤奋，细致，不抱怨，心态积极，正向。 薪酬福利： 1.早九晚六； 2.底薪4000元+提成； 3.双休+节假日带薪假； 4.定期团建。

①负责协调解决场站白班、晚班期间未能处理的各类异常情况（包括无主件处理、破损件修复、多件异常认领、场地货物遗失查找、巴枪数据异常等）； ②负责场站异常数据的申诉与反馈工作（如发车延误、遗失件找回等情况的上报与跟进）； ③负责客户相关异常问题的处理（含自提件、拦截件、工单处理、改单及标签更换等），及时响应并解决； ④处理其他可能影响场站时效与服务质量的相关任务及待办事项。

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岗位介绍：根据客户要求来写述职报告+PPT，此岗位不需要坐班，工作时间自由，无需缴纳任何费用 主要类型：述职报告、工作总结/汇报、年终总结/汇报竞聘稿... 任职要求： 1.年龄22岁及以上，有述职报告或竞聘稿经验 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。 4.稿件要求原创，，多劳多得，周结。

基本信息 岗位类别：行政/文职 工作地点：【深圳市龙岗区区坂田星光之月花园201】（地铁10号线南坑站步行3分钟） 学历要求：大专及以上（应届生/实习生均可） 经验要求：不限，有人带 招聘人数：2人 职位性质：全职／实习均可 岗位职责 负责公司各类文件、合同、档案的编号、归档、借阅管理，确保资料完整、易查； 接收并转达总部/客户/合作方的各类文书、通知，第一时间答疑或流转给对应同事； 起草常规行政公文、通知、会议纪要，完成格式审核与用印流程； 协助人事、财务打印、扫描、传真及办公用品管理； 完成上级交办的临时事务。 任职要求 专业不限，文秘、行政管理、中文、法律、档案管理类专业优先； 熟练使用Word/Excel/PPT，打字速度≥50字/分； 做事细致、条理性强，对文件格式、编号逻辑敏感； 具备良好沟通能力，耐心回复客户/同事咨询； 每周可出勤≥4天（实习生需连续实习≥3个月）。 薪酬福利 实习生：120-170元/天，按实际出勤计薪；提供实习证明；表现优秀可转正。 全职：月薪4000-5000元，试用期3个月，工资不打折； 福利：周末双休、法定节假日、五险一金、带薪年假、节日礼品、团建活动、每年调薪1次； 培训：入职1对1带教+行政体系化培训，快速上手； 晋升：文员→高级文员→行政主管→行政经理，内部优先提拔。 工作时间 周一至周五09:00-18:00，午休1小时，周末双休，不加班。 应聘方式 在鱼泡直聘直接投递/聊天，HR在线“已读真回”； 简历命名“姓名+文员+到岗时间”发送至 收到简历后2小时内联系，当天可约面试，最快次日入职。

工作内容： 1、负责客户企业工商登记相关事务，包括公司设立、税务登记等各项手续办理 2、维护并管理客户企业的营业执照，确保证照状态正常且符合监管要求 3、配合完成其他工商类辅助工作，提升业务处理效率与服务质量 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，性格积极乐观，易于团队协作 2、了解企业工商注册流程及相关法律规范 3、具备较强的组织协调与沟通能力，能高效统筹各类事务 4、工作耐心细致，具有高度的责任意识和执行能力 工作时间：9:00-12:00、13:30-18:00，大小周，法定节假日正常休息 岗位福利：社保、下午茶、生日会、年假、团队氛围融洽，无加班文化

1.负责行政与后勤事务管理，涵盖厂区设施设备维护、食堂及宿舍日常运营； 2.负责生产车间的保养维护及人员调度登记工作； 3.负责办公耗材及用品的采购、发放与库存管理； 4.负责固定资产的清查盘点及资产台账的更新维护； 5.负责全厂区6S推行及安全规范执行监督； 6.负责环境管理体系（14000）及职业健康体系的年度审核准备与跟进； 7.负责客户来访期间的相关接待支持与后勤保障服务； 8.组织策划员工关怀活动及福利发放等相关工作； 9.协调对接各部门及园区内外部单位的沟通协作事宜；

招聘文员

协助财务总经理统筹日程、各子公司项目对接、协调内外资源，保障会议推进及日常事务高效落地，严守保密纪律。 学历专业：专科及以上学历，财务、会计、金融管理、经济、语言或行业相关专业优先相关专业。​ 工作经验：1-5年以上财务、销售、助理相关工作经验，有团队管理或协助高管经验者优先。 其它要求：需会开车，形像佳，优秀的沟通协调能力，能对接项目（业务部门、税务/银行等）；责任心强，抗压力好，逻辑清晰。 大小休，9-6点，法定假日

招聘熟练会做施工资料，特检资料，办理告知，钢结构资料，消防资料，电仪电信，给排水，消防资料，以及交厂内资料

岗位职责： 全面统筹公司行政与人事各环节工作，搭建标准化作业流程，提升运营效能，支撑企业人才引进及员工关系维护； 负责日常行政事务运作，含考勤管控、办公环境upkeep、物资采买与库存管理等基础保障工作； 主导企业工商年报申报及变更事项的全流程执行，确保工商信息更新合规且按时完成； 具备独立撰写文案能力，可准确完成文档起草、标书编制等相关文字处理任务； 负责公司合同类文件的审核、编号与归档管理，构建条理清晰的合同管理体系；统筹重要资质证照的保管与维护，建立有效期追踪机制，确保各类证照及时年审，保障业务合法合规运行； 承担公司日常办公费用支付及台账登记工作，推动办公成本精细化管控； 组织安排内部会议并整理会议纪要，协同开展员工活动及会务支持，确保活动有序落地，实现会议决议的有效传达与跟进； 执行招聘全流程管理，涵盖岗位需求梳理、简历筛选、面试协调等环节； 办理员工入职、离职、转岗等人事手续，落实社保增减员、缴费及信息变更等具体操作； 参与节日庆典及其他企业文化活动的策划与落地执行，增强团队凝聚力与员工归属感； 处理日常员工关系事宜，包括政策咨询解答、福利制度宣导及意见收集反馈等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，能高效应对员工事务与行政协调工作； 3、熟练掌握Office办公软件，具有基础数据处理和文档编制能力； 4、责任心强，工作细致严谨，遵守职业规范。

会记，开单，记账

1、参与业务流程与财务流程及相关系统的搭建、审查与持续优化，识别潜在流程风险，提出切实可行的改进建议，健全制度体系，保障业务与财务数据的真实准确； 2、负责集团下属品牌项目的日常财务审核工作，涵盖应收应付管理、税务申报、统计核算等关键财务模块； 岗位职责 3、作为业务单元的财务支持伙伴，深度理解公司运营模式，针对业务端提出的需求或问题提供专业财务解决方案，并推动实施落地； 4、主导供应链条线（如采购、仓储及物流等部门）的预算编制、执行监控、差异分析及预算调整，确保预算管理闭环和有效执行； 5、具备团队管理实践，能有效指导团队成员开展工作，提升整体工作效率，保障团队月度目标达成。 任职要求 1、财务、统计等相关专业本科及以上学历，具备5年以上财务管理工作经验，其中至少2年服务于年营收超10亿的电商企业财务管理岗位； 2、熟练操作金蝶ERP系统，有电商业财一体化项目主导或实际应用经验者优先； 3、具备敏锐的商业洞察力和持续学习能力，能快速适应业务变化，不断更新财务与业务认知； 4、拥有出色的财务统筹规划、财务分析及内控管理能力，同时具备良好的团队领导力、组织协调与跨部门沟通能力。

经理助理 1.协助经理处理日常事务，确保高效运转； 2.收集行业数据，分析业内动态，提供决策依据； 3.统筹商务接待流程，维护外部合作关系。 4.协助运营新媒体账号 5.分析后台数据调整运营策略； 任职要求： •大专以上学历，接受实习生 •熟练使用PS/剪映，具备基础设计能力； •网感敏锐，能快速捕捉热点并转化为创意 •性格开朗，好学认真

出纳核心工作： 1.负责公司日常现金、银行存款的收付、盘点与管理工作，确保资金安全。 2.办理银行结算业务。 3.及时、准确登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结。 4.负责报销单据的初步审核与付款，确保票据合规、手续齐全。 5.协助完成应收应付款项的核对与跟踪。 6.完成上级交办的其他财务相关工作。 --- 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业大专或以上学历。 具备一定的英文基础。 2.一年以上出纳或相关财务工作经验，熟悉出纳工作流程。 3.熟练掌握办公软件（如Word,Excel）和财务软件（如用友、金蝶等）。 4.具备良好的现金管理意识和高度责任感，作风严谨，原则性强。 5.工作细致、有条理，对数字敏感，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责一完善的培训体系二周日休息，国家法定节假日休息三丰富多彩的活动聚餐k歌生日party，国内外旅游节日祝福等。是广阔的发展空间，公正公平公开的薪资体系和晋升通道

工作职责： 1、全面统筹财务、资金及资产管理工作，确保资金高效运转，有效防范和控制财务风险； 2、推进实施税务优化方案，提升税务管理效能； 3、审定项目年度、季度、月度财务报表及财务分析报告，对项目财务运营情况进行监督与指导； 4、牵头开展公司年度预算编制、财务决算以及利润分配核算等相关工作； 5、为公司重大经营决策、股权运作等事项提供专业建议与支持，参与风险识别、评估、监控及应对。 任职要求： 1、具备会计、财务、审计等相关专业本科及以上学历，持有注册会计师资格者优先； 2、拥有3年以上财务总监岗位工作经验； 3、精通财务、税务、资金管理等业务领域，具备扎实的税务筹划实操经验； 4、擅长全面预算管理和经营分析者优先考虑； 5、有上市公司财务管理实战经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司信息系统中业务数据的维护及使用权限的管理； 2.负责薪资的核算，完成相关报表的统计、编制与报送； 3.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.全日制本科及以上学历，财务、统计或数据类相关专业； 2.具备1-3年相关工作经验； 3.能够接受驻外工作安排。