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物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2.制定并落实物业服务标准及年度工作计划,定期开展服务质量检查与改进 3.统筹物业费收缴、预算编制与成本管控,确保项目运营合规、高效、盈利 4.主导处理业主投诉、报修及突发事件,提升客户满意度与社区和谐度 5. 协调政府主管部门、业委会及外包单位关系,推动重大事项落地与合规管理 任职要求: 1.学历要求:不限 2. 经验要求:不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准,具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5. 责任心强,服务意识突出,能适应一线现场管理工作
物业主管
5000-10000元/月
物业经理包住包吃6-10人月结
管吃住,5000元-10000元,要求有经验,会简单电脑,45岁以下,单休,负责物业公司保洁保安的管理,主要和社区街道沟通,协助工作,有保险,有团建
物业经理
5000-7000元/月
物业经理月结
物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。
物业经理月结
【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系; 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度; 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作; 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先; 3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心; 4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
物业工程主管
工作内容: 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作; 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查; 3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障; 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴; 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求: 1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业; 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识; 4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
小区物业管理
5500-6000元/月
物业经理社保1-2人月结
公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历, 2.24-35岁,五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇:三个月实习期4000/月,实习期后5500-6000/月 公司交社保。
管家1-2人
中汇云庐物业招聘: 1.客服前台:25岁以下,形象良好,善于沟通,具备电脑操作技能。月休4天,工作时间8:30—17:30。月薪3500-4000。 2.客服管家: 要求∶30周岁以下,大专以上学历,本地物业(住宅类)2年以上工作经验,形象良好; 月薪3200+补助。 地址∶ 中汇云庐西门大堂 电话∶
长兴急招物业项目经理,福利好,有晋升空间
6000-10000元/月
物业经理社保1-2人月结
本科学历,有酒店或物业管理经验优先,踏实肯干
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境; 2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
海南昌江黎族自治县招挖机/钩机司机
挖机司机
昌江黎族自治县招挖机/钩机司机
昌江
2月3日 14:07拨打电话
种植工
招插秧工人80一100名。(插水稻秧苗)。服从管理,熟手优先,年龄30一60岁,可插一个月左右。340一亩包公,母。 可提供吃住()。有组团的欢迎来挣钱 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及季节性劳作强度2.具备基本农业常识,有种植经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和服从管理意识 4.初中及以上学历,识字算数能力良好,能简单记录农事操作5.无违法犯罪记录,无传染性疾病,提供健康证明
昌江
2月3日 13:19拨打电话
海南昌江黎族自治县招工地小工/杂工
小工
昌江黎族自治县招工地小工/杂工
昌江
2月3日 10:49拨打电话
海南昌江黎族自治县招架子工
架子工
昌江黎族自治县招架子工
昌江
2月3日 10:46拨打电话
种植工周结
昌江招小工/杂工砍甘蔗200-400元/天一个星期发一次工资,人均一天5-12吨看自己手脚快慢,37元/吨,亩产六七吨,只砍倒就地大堆,一刀砍不去尾不削叶不装车,团队8人起步私聊。 管住不管吃,吃饭有食堂20元/天,一个星期发一次工资,外省来的干到明年四月底工期结束,每天不限量工期到明年四月底有来的直接电话联系。 最好干过农活,65岁以内,身体健康,(没有高血压心脏病,喝酒刷酒疯不要报名了。)
物业经理月结
物业经理 负责园区物业管理工作,工作时间8:30 - 18:00,月休四天(节假日根据工作需求合理排班,可调休) 薪资福利:8000 - 13000元/月(、薪资按经验、技能面议);每年4 - 10月,额外发放300元/月高温补贴;园区统一为员工购买五险一金;对于超过法定参保年龄法购买五险一金的人员,将补充购买工伤保险 以上岗位均为园区正式岗位,享受规定的福利待遇;园区提供良好的工作环境和发展空间;本招聘公告有效期自发布之日起至岗位招满为止;报名时间2026年01月30日至2026年04月30日,采取邮箱报名方式,将电子版报名材料发送至电子邮箱;报名后统一安排面试,具体时间另行通知;面试合格者收到录用通知后按要求办理入职手续;咨询电话接听时间为上午08:30 - 12:00,下午15:00 - 17:30,周末及法定节假日不接受咨询 工作地址:龙华区南海大道49号海口市龙华数字经济产业园(南海园)
海口 龙华区
2月3日 12:58拨打电话
物业经理月结
农安物业招聘 岗位:物业经理 要求:年龄35岁以上,基础的电脑操作,有责任心,有过管理经验,带薪休假, 每个月两天休息, 上班时间:早7.30-晚17.00点(-维修期间)除外 工资:3000➕(看能力可调) 联系电话☎
长春 农安县
2月3日 10:23拨打电话
物业经理保险1-2人月结全职商写综合体经验费用收缴客诉处理物业运营
岗位职责与工作内容: 1.日常运营管理 : (1)负责管辖区域内的日常物业管理工作,包括但不限于环境卫生、绿化养护、公共设施设备维护等,确保服务质量符合公司标准。 (2)监督并指导客服团队处理业主投诉、咨询及报修,确保问题得到及时有效解决,提升业主满意度。 (3)定期组织召开物业工作会议,传达公司政策,协调解决工作中出现的问题,提升团队工作效率。 2. 费用管理与预算控制 (1)负责管辖区域内的物业费、水电费等费用的收缴工作,确保收缴率达标。 (2)参与制定并执行物业预算,监控费用支出,确保成本控制在预算范围内。 3.安全管理 : (1)监督安保团队执行安全管理制度,定期组织安全检查,及时消除安全隐患。 (2)应对突发事件,如火灾、盗窃等,制定应急预案并组织演练,确保快速响应和有效处理。 4.供应商管理 : (1)负责与外部供应商(如清洁公司、绿化公司、维修服务商等)的沟通协调,确保服务质量,定期评估供应商绩效。 5.客户关系维护: (1)建立并维护良好的业主关系,定期组织社区活动,增强业主归属感。 (2)收集业主反馈,为物业服务的持续改进提供依据。 6.风险管理: (1)识别物业管理中的潜在风险,制定风险应对策略,确保公司运营安全。 (2)监督并指导物业主管处理重大投诉和突发事件,维护公司形象。 任职条件: 1. 教育背景:大专及以上学历,物业管理、酒店管理等相关专业优先。 2. 工作经验:5年以上物业管理工作经验,有客服、费用收缴经验优先。 3. 专业技能:精通物业管理法规及行业规范,具备出色的战略规划、团队管理和沟通协调能力。 4. 职业素养:责任心强,具备良好的服务意识和团队合作精神,能承受较大的工作压力。 5. 技术能力:熟练使用办公软件,具备基本的财务知识,了解物业设施设备的基本维护原理。
项目经理
1-1.4万元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作3. 主导设施设备维护、安全消防、环境保洁及应急事件处理等现场管理工作 4.编制并执行年度预算,管控运营成本,提升项目盈利水平与资源使用效率 5. 对接业主委员会、街道社区及政府监管部门,妥善处理投诉建议,维护良好公共关系 任职要求:1.学历要求:不限2. 工作经验:不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,具备基础服务意识与沟通协调能力 4.具备较强的责任心、抗压能力及突发事件应对能力5.持有物业经理上岗证或物业管理师资格证者优先
物业经理保险社保1-2人月结全职
人工湖小区物业招聘 物业项目主管:40岁以下,高中/大专,有物业经验优先。 福利:买社保+节假日福利 福利:买社保+节假日福利
管家社保1-2人月结
大观千舍小区招聘: 招聘岗位:管家 1 名 岗位要求:大专(有工作经验的放宽学历),25—40岁 工作内容:接待和服务业主,物业的日常管理,会基础的电脑操作 薪资待遇:月薪 4000,月休 4 天,早 8 晚 6 工作地址:昌江棋子湾 ------------------------------------
昌江
1月26日 09:05拨打电话
管家1-2人月结
【-昌江昌化站发布】 大观千舍小区招聘: 招聘岗位:管家 1 名 岗位要求:大专(有工作经验的放宽学历),25—40岁 工作内容:接待和服务业主,物业的日常管理,会基础的电脑操作 薪资待遇:月薪 4000,月休 4 天,早 8 晚 6 工作地址:昌江棋子湾 -------------------------------------------- 昌江昌化站联系电话: () 昌江昌化站地址: 昌化镇人民政府内右侧
昌江
1月26日 23:46拨打电话
管家社保6-10人月结全职形象好,会简单电脑就可以
扬名,红梅市场,山北,雪浪附近物业管家 扬名,,有物业管家经验优先。善于沟通有较好的抗压能力,8小时白班,单休,月薪3000-3500 红梅市场附近物业管家,,有物业管家经验优先。善于沟通有较好的抗压能力,8小时白班,双休,月薪3300一天20元餐补,, 华庄物业40岁以下,大专及以上学历,8.30-6点,双休,有工作餐,试用期4500,,在华庄附近物业做, 雪浪物业管家43岁以下,中专及以上学历,8小时白班8-5点下半个月会有中班,中午11-8点,单休试用期4200试用期以后4700,急需 物业管家45岁以下高中及以上学历,有抗压能力,有亲和力,白班8.30-5.30,单休,月薪试用期3500试用期后4000、在新区坊前,或山北附近均可安排,急需,
物业主管
5000-6000元/月
物业经理社保1-2人月结全职女性
35岁以下,大专以上学历,懂商务礼仪,有保安、保洁、绿化管理经验
物业经理3-5人月结全职
物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:
其他物业人员
岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作; 2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系; 3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作; 4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、有物业相关资源者优先; 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
长沙望城区招厨师,物业经理
物业经理包住包吃1-2人月结全职
长沙市望城区招厨师,物业经理
长沙 望城区
11月19日 15:02拨打电话
物业经理
6000-10000元/月
物业经理保险社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:1.负责组织落实案场管理、前期物业、房屋销售过程中的物业策划、接管验收和业主入住的统筹协调工作; 2.负责运营与日常管理,对所辖物业内的秩序、环境、工程、管家工作进行监督和管理,确保服务品质和满意度; 3.定期巡查项目品质情况,针对各部门工作存在的问题提出整改要求,并负责监督落实; 4.完成领导安排的其他工作。 应聘条件: 1.大学专科及以上学历; 2.有5年以上住宅物业管理经验,其中3年以上全过程物业管理经验(包括案场管理、前期物业、运营与日常管理等)一线物业同岗位工作经验,有大体量项目前期介入、交房及后期物业管理经验,有大中型物业管理公司同岗位经验优先; 3.具有丰富的应急管理经验,良好的沟通协调能力,语言组织能力,执行力和创新能力; 4.推动物业增值业务拓展,保障项目经营目标达成; 5.熟悉《物业管理条例》及物业管理操作流程; 6.持有物业项目经理证等相关专业证书优先。 注:前期以劳务派遣形式用工,后期根据工作表现和实际情况确定用工形式。
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验:1-3年 职位要求: 工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
物业经理社保1-2人月结全职
工作地点:云城区 职位:物业主管 岗位职责:全面负责所辖区域内的安保、水电(基础运行与报修协调)、保洁等日常工作的监督、管理与协调;制定并优化相关服务流程与标准,确保服务质量达标;处理相关服务人员的排班、培训、考核及现场管理;负责相关设施设备的日常巡查、报修跟进及应急事件处理;负责公司内部或对外的各类会议、活动的场地布置、茶水服务等会务支持工作的安排与执行。确保会议环境整洁、服务及时到位。负责安排和管理日常杂勤工作(如物品搬运、临时性布置、小型维修协调、办公用品出入库等);高效完成上级领导交办的其他临时性或辅助性工作任务。协助部门负责人进行内部协调与沟通。 任职要求:25 - 38周岁(条件优秀者可适当放宽)。学历:大专及以上学历;具有1年以上物业相关领域(安保、保洁、工程维修、会务服务等)管理经验者优先。熟悉物业后勤管理的基本流程和规范。 责任心强,工作细致认真: 对物业管理工作有高度的责任感,注重细节; 良好的沟通协调能力: 能有效与内部员工、外部供应商及服务对象沟通; 执行力强,应变能力佳:能高效执行任务,妥善处理突发事件; 身体健康,吃苦耐劳:能适应物业管理工作强度; 基础办公软件操作能力。 优先条件: 持有物业管理相关证书或具备会务服务经验者优先考虑。 薪酬待遇:基本工资 + 绩效奖金具体面议。购买社会保险(五险),享受国家法定节假日,带薪假期:工作满一年后,享有带薪年假。 其他福利:节日福利、定期体检、员工培训、有餐补、良好的工作氛围等。
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