
招聘老旧小区物业经理
4000-10000元/月
物业经理保险包住社保包吃月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,确保服务品质达标
2. 组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控,提升项目运营效益
3. 主导客户关系维护与投诉处理,定期开展业主满意度调研,持续优化服务质量
4. 监督物业设施设备运行与维保,组织安全检查与应急预案演练,保障项目安全稳定运行
5. 协调对接开发商、业委会、街道及政府相关部门,妥善处理各类外部事务与合规事项
任职要求:
1. 学历要求:不限
2. 经验要求:有行业经验
3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,具备基础办公软件操作能力
4. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和应急处理能力
5. 责任心强,能适应一线管理工作节奏,有物业项目经理证者优先
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责
1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准;
2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题;
3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅;
4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。
5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。
任职要求
1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。
2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。
3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。
4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
工程主管/经理
5000-10000元/月
物业工程主管餐补社保保险高温补贴月结全职
职位详情
物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责
1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理,制定年度维护计划并监督执行,确保运行安全高效。
2、成本与能耗控制:分析能耗数据,推动节能改造,优化运营成本。
3、应急与合规:制定应急预案,快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。
4、团队与培训:组建并培养工程团队,开展技术培训,提升服务能力。
5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门,协调资源解决技术问题。任职要求
1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。
2、经验:5年以上物业工程管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉商业/住宅业态。
3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等),熟练使用CAD及办公软件。
持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。
4、素质:抗压能力强,具备优秀沟通协调能力及。
物业经理
岗位职责:
1、负责所属区域内销售工作;
2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理;
3、严格按照公司的回访要求进行客户回访(电话、上门回访),客户服务质量的跟踪、检查及反馈等;
4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜;
5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核;
6、协助财务部门负责客户款项的回收。
岗位要求:
1、大专以上学历,二年以上相关工作经历,园艺、园林相关专业优先,
2、有较强的团队管理及团队协作能力,具备一定的抗压能力;
3、对所从事工作怀揣热情,有工作主观能动性,能从工作中总结得失,有创新能力;
4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先;
加分项
有以下行业经验:物业服务
项目负责人
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
核心职责
1、项目运营管理:统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作,优化服务流程;
2、定期巡查项目设施设备,监督维护保养情况,保障正常运行。
3、全面负责项目消防安全管理,持消防控制室操作证书(消控证),监督消防系统运行,组织演练与培训;
4、落实安全防范制度,处理突发事件,制定应急预案并定期组织演练;
5、持高级保安员证,指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作,确保人员与财产安全。
6、及时响应客户需求,协调解决投诉与建议,提升服务满意度。
任职要求
1、学历与资质:本科及以上学历,物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先;
2、必须持消防设施操作员证书(消控证)及高级保安员职业资格证书;
3、具备物业管理类证书(如物业项目经理证)者优先。
4、3年以上物业管理经验,1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先;
5、出色的沟通协调能力,能灵活应对客户需求与突发状况;具备团队管理经验,擅长激励与培养基层员工;责任心强,服务意识突出,适应项目驻场工作模式。
物业经理包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
1.全面负责项目的物业管理工作。
2.带团队(保安、保洁、工程、客服、运营),抓服务,保安全。
3.核心指标:排除安全隐患、控制成本。
4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。
5.做事靠谱,沟通能力强,有责任心,能抗压。
6.有3年以上物业项目管理经验,熟悉流程和法规。
7.有团队管理经验,知道怎么带人、用人。
8.有相关资格证书者优先。
住宅小区物业经理
5000-7000元/月
物业经理保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各模块工作
2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标
3. 负责业主关系维护与投诉处理,定期开展满意度调研,持续优化服务质量
4. 管理物业费用收缴、预算编制及成本控制,保障项目财务健康运行
5. 协调政府主管部门、社区及合作单位关系,配合完成各类检查与创优工作
任职要求:
1. 学历不限,物业管理、工商管理或相关专业优先
2. 具有3-5年物业项目管理经验,持有物业经理上岗证者优先
3. 熟悉物业管理法律法规及行业标准,具备较强的现场管控与应急处置能力
4. 具备良好沟通协调能力、团队管理能力及客户服务意识
5. 责任心强,抗压能力好,能适应阶段性加班及突发任务安排
新厂急聘长白班【保底10000】可周 结320一天+仓库物料包吃住人走账 清+小件包装
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工奖5K,满月发放】
【年后开工奖5K,满月发放】
【年后开工奖5K,满月发放】
新厂开招!大量招人!全程免费!
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
迎宾员
招聘:迎宾/接待 | 冯校长老火锅
薪资:20.00/时
职位详情:
1.负责接待到店的客人; 2.及时为客人提供座位; 3.维护门店的整体环境。
南平建阳区项目负责人1、45岁以内,大专及以上学历;2、三年以上物业项目管理经验,熟悉物业
5000-6000元/月
物业经理1-2人月结
项目负责人
1、45岁以内,大专及以上学历;2、三年以上物业项目管理经验,熟悉物业管理流程及相关法律法规;3、具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力;4、有责任心,能承受一定工作压力,具备良好的服务意识和客户思维;5、持有物业管理师等相关资格证书者优先。1、全面统筹物业项目日常运营管理,确保服务标准落地执行;2、维护业主关系,及时响应并处理业主诉求,提升客户满意度;3、带领客服、工程、保洁等团队开展工作,做好人员培训与考核;4、负责物业费收缴、成本控制等运营指标达成,保障项目良性运转;5、落实消防安全、设施维护等安全管理工作;6、协调业主委员会、社区等外部关系,保障项目平稳运行。
薪资福利:综合薪资5000 - 6000元/月,月休4天。
招工人数:1人
养老保险、失业保险、工伤保险、补充商业保险、住房公积金一应俱全,更有工会福利、高温补贴、员工团建、节日慰问及特色文化活动;定期组织团建活动增强团队凝聚力;在节日发放节日礼品;工会福利、高温补贴、党员补贴
工作地址:建阳区长安路519号融华锦城2幢15号店
福建泉州项目负责人1、45岁以内,大专及以上学历;2、三年以上物业项目管理经验,熟悉物业管
5000-6000元/月
物业经理1-2人月结
项目负责人
1、45岁以内,大专及以上学历;2、三年以上物业项目管理经验,熟悉物业管理流程及相关法律法规;3、具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力;4、有责任心,能承受一定工作压力,具备良好的服务意识和客户思维;5、持有物业管理师等相关资格证书者优先。1、全面统筹物业项目日常运营管理,确保服务标准落地执行;2、维护业主关系,及时响应并处理业主诉求,提升客户满意度;3、带领客服、工程、保洁等团队开展工作,做好人员培训与考核;4、负责物业费收缴、成本控制等运营指标达成,保障项目良性运转;5、落实消防安全、设施维护等安全管理工作;6、协调业主委员会、社区等外部关系,保障项目平稳运行。
薪资福利:综合薪资5000 - 6000元/月,月休4天。
招工人数:1人
养老保险、失业保险、工伤保险、补充商业保险、住房公积金一应俱全,更有工会福利、高温补贴、员工团建、节日慰问及特色文化活动;定期组织团建活动增强团队凝聚力;在节日发放节日礼品;工会福利、高温补贴、党员补贴
工作地址:建阳区长安路519号融华锦城2幢15号店
物业经理保安队长
西湖区写字楼,商业综合体,招主管175,45以内,长白班,无休,7500,每月20号发工资,招商银行卡,要有商业综合体一年以上管理经验,退伍军
联系
物业经理1-2人
招聘岗位:【案场经理】1 名
要求:形象气质佳,35岁以内,2-3年以上物业案场经理管理经验,有高端楼盘工作经验优先。
公司发展稳定,薪酬福利有保障,缴纳五险一金。
工作地点:郑州市管城区
☎联系方式:孙女士
水电工物业经理小工
1⃣0⃣住宅小区招聘
1⃣物业经理 5名
2⃣主管等行管人员 5名
3⃣水电工 5名
4⃣杂工 5名
要求会基本电脑操作,待遇面谈,有工作经验者待遇从优,
联系电话:
黔东南凯里市物业管家有工作经验优先。催收小区物业费,处理业主问题薪资福利:2500-450
2500-4500元/月
管家1-2人月结
物业管家
有工作经验优先。催收小区物业费,处理业主问题
薪资福利:2500-4500元/月
招工人数:2人
工作地址:凯里市
黔东南凯里市物业管家有工作经验优先。催收小区物业费,处理业主问题薪资福利:2500-450
2500-4500元/月
管家1-2人月结
物业管家
有工作经验优先。催收小区物业费,处理业主问题
薪资福利:2500-4500元/月
招工人数:2人
工作地址:凯里市
物业经理
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
园区物业经理
1-1.5万元/月
物业经理社保1-2人月结全职
一、任职要求:
- 30-45岁,本科及以上学历,物业、房地产、建筑工程管理等相关专业毕业优先; 需持有物业经理、消防设施操作员证者。
- 5年及以上物业经理相关工作经验,有科技园区、住宅、公寓全盘物业管理经验者优先。
- 熟悉物业管理全流程及行业最新政策,具备成熟的运营管理思路与方法。
- 有优秀的团队管理、成本控制及客户关系维护案例者优先。
- 熟练使用办公软件,具备基本财务管控与数据分析能力。
- 具备与物业管理相关政府职能部门之间的有效沟通的能力,包括但不限于安监、住建、消防等。
二、岗位职责
- 全面管理本科技园区(25000平方米)日常物业工作,开展园区常态化巡查,监督各岗位工作规范落实,核查安全消防、监控等设施设备使用维护状态,及时处置问题并监督台账规范记录。
- 搭建、培训及考核物业服务团队,统筹工程、安保、保洁等部门工作,提升团队服务质量与执行力。
·管控物业服务质量,开展巡查与客户回访,及时处理业主/商户/租客诉求、投诉及突发事件,精准办理入驻、退租手续,统筹租金、水电等费用收缴,提升客户满意度。
- 对接行业主管部门,维护良好公共关系,配合开展各类活动,提升项目品牌形象。
- 严格执行物业管理相关法律法规,规范运营流程,防范各类运营风险。
-完成公司交办的其他工作。
其他物业人员
年龄35~45岁之间,有相关工作经验,负责日常卫生巡查,工程维修协助以及现场其他临时性工作的协调。配合项目经理做好现场管理。有消防设施操作员(监控方向)证书优先。
物业项目主管
3970元/月
其他物业人员社保月结
岗位职责:
1.负责物业项目部的日常管理工作;
2.组织和实施项目部会议召开;
3.与甲方保持良好沟通,了解需求,及时提供的服务;
4.管理项目团队,提升团队综合能力,确保项目工作顺利进行。
任职要求:
1.拥有会务和管理经验;
2.高中以上学历;
3.工作时间:朝九晚五;
4.工资3970元,加五险。综合能力突出者可面议。
5.工作地址为青羊区优品道附近
物业经理
8000-10000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
招聘产业园物业经理
月薪8000起、单双休、五险、项目有食堂有住宿。
岗位职责:
1。负责组织本项目人员按照《项目物业服务合同》的约定服务范围,服务内容,服务标准对客户提供服务;
2。组织落实公司下达的各类工作目标,工作计划,工作程序和规章制度管理,按月度,季度,年度在本项目组织实施和实现,培养及建设好项目整体团队的执行力;
3。参与制订项目管理处组织架构的设置,人员定编及其职权与相互关系,并签订目标责任书;
4。按照月度,季度,年度预算,对项目物业费及其他经营收入,人力成本,材料成本合理控制;积极开拓项目管理处物业增值服务及经营收入的创收工作;为公司提供项目的开源节流合理化建议;
5。强化日常行政管理,努力提高服务质量和工作效率,减少投诉;6。其他工作任职要求:
1,年龄45岁以下,大专以上学历,物业管理专业及工程专业优先;
2,具有良好的沟通管理能力和较强的综合事务处理能力,执行能力;
3,具有物业相关行业5年以上工作经验,具备产业园区物业管理经验优先;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔东南物业主管工资在线招聘信息,主要招聘黔东南物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。