招聘物流调度员两名，要求年龄50岁以内，具备两年以上工作经验，薪资范围在2500至7000元/月，工作地点在盐城。

岗位职责： 1。办公室坐班，不外出，配合领导完成物流日常工作，查看物流运输进度， 2，具备良好的沟通能力，和沟通技巧，应变能力快，没有经验可以培训。 3，工作简单，完成货主与司机之间的对接工作， 4，具有团队合作精神，愿意为共同目标努力， 5，短期工不要，摸鱼者不要，玻璃心的不要，不看学历，只看能力，说多了白费，挣到钱才是硬道理， 岗位福利： 1，工作时间:8:00——12:00，13:00——17:30 2，上六休一， 3，每月1号，16号开工资，每月开两次工资。 4，薪资和能力挂钩

【招聘司机、调度、直播】招调度，直播数名，另招司机1名，要求高中以上毕业的，男女不限，电话☎

主要给共享单车换电有划分区域自带三轮车或公司出租三轮车会使用智能手机 另招调度司机若干，C照对扬州区域熟悉有师傅带

招聘：办公室夜班车辆调度 薪资：5000-8000 1、安排驾驶员出车任务； 2、跟踪监控车辆GPS，汇总并上报相关信息； 3、监督、协助驾驶员完成提还箱； 4、完成领导交办的其他工作。 5、有物流行业相关经验的优先。 6、可以接受上夜班。

岗位名称：内河货运司机（管桩运输）；船运调度员。 岗位要求：1.有小船驾驶经验，能够熟练驾驶船只进行内河管桩运输。2.具备货物管理能力，能够熟练进行货物装卸、保管和调度。3.了解货运流程和运输安全知识，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 薪资待遇：薪资待遇具体面议，根据工作经验和能力决定薪资水平，一般包含基本工资、绩效和奖金等。

30岁以下，安排单子，双方联系，办公室有空调，不用风吹日晒

招聘：物流专员 薪资：3500元以上/月 1、要求：有调车经验，懂办公软件，有沟通能力，有驻场经验，做过调拨配载者优先。2、工资待遇：6000-10000元/月基本工资加月绩效；公司包吃包住；3、工作地：常州、南通、盐城、铜陵联系人：毛先生，电话

岗位名称：物流专员； 岗位要求：1.负责客户的日常调度运营工作，保证运输计划的顺利完成；2.为人诚实可靠，有责任心；3.大专及以上学历，具有物流从业经验优先； 薪资待遇：薪资40006000元。

工作职责： 1、负责日常运输车辆、驾驶员的统一管理和调度安排，排定车趟及班表。 2、通过电话、现场、对讲机或调度系统等与司机保持实时沟通，监控车辆运行状态和位置，处理途中异常情况。 3、负责驾驶员的安全管理与道路行驶监督，协助进行车辆事故的调查及预防工作。 4、记录并整理车辆运营数据（如出车时间、里程等），完成相关台账。 5、协调处理简单的车辆故障、道路救援等应急事件，并及时向上级反馈。 6、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、学历要求：要求大专及以上学历，物流相关专业优先。 2、经验要求：有物流、运输行业或调度相关工作经验者优先。 3、能力要求： 具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 工作细心负责，有责任心，抗压性强。 熟悉基本的电脑操作（如Office办公软件）。 4、年龄与身体：身体健康，年龄通常在20-30岁之间，能适应轮班或倒班。

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沈阳圆通速递找A2副驾一名，沈阳-无锡。自动挡天然气新车，210方箱子，四天一圈，两头各休息24小时。要求能开高速，会节汽，人干净，最好不打呼噜。工资8000，无锡有寝室，洗澡空调都有。联系人，董

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诚招 办公室辅助调度一名 要求：熟悉集装箱作业流程 ，会熟练使用电脑

岗位要求 1.熟悉货运平台规则 2.有半年以上的4.2米货车跑平台经验 3.性格开朗，有耐心，沟通能力强 4.具体情况可以面议，有经验者优先。 月综合薪资8000-10000。

职位描述： 　　职责描述： 　　1、主要负责协调车队，客户，对物流资源进行统筹安排，根据客户需求制定合适的物流方案； 　　2、跟踪车队和客户订单执行情况，对所有陆运数据进行记录并录入系统；定期跟客户和车队对账； 　　3、定期对车队进行现场审核，检查车队运营和安全管理情况，对车辆驾驶员的持证合规性进行抽查； 　　4、在市场上开发新的物流合作司机，保持物流成本在合理范围内； 　　5、协调处理异常和紧急事件。 　　任职要求： 　　1、大专及以上学历（统招），五年以上从事危险品道路运输业务工作经历、对车队运营和大客户物流项目的各项要求熟悉； 　　2、熟悉集装罐操作流程、了解多式联运、公路运输等物流配送相关工作内容，对物流成本有一定的分析能力； 　　3、具备良好的对外沟通能力。

以最优成本，确保零配件安全、准时、准确地送达指定地点（主机厂生产线或售后仓库），保障供应链不断线。 岗位职责： 1.运力资源规划与管理 资源池建设：开发、维护、评估和优化承运商/车队/个体司机资源池，确保运力充足、稳定、优质。 合同与协议管理：协助完成运力采购、合同谈判、费率确定及日常结算对账工作。 绩效评估：定期对承运商的准点率、货损率、服务态度等进行KPI考核与评级。 2.日常调度与执行 订单接收与解析：接收客户（主机厂或零部件供应商）的运输计划，理解优先级（如：生产序列件、排序件、常规件）、时间窗口、特殊要求（如：恒温、防潮、勿压）。 路线优化与配载：根据货物体积、重量、属性、送达地点和时间，规划最优运输路线和车辆配载方案，提高车辆利用率和运输效率。 车辆调度与指派：向合适的承运商或车辆下达运输指令，确认司机、车辆信息，并传达所有关键要求。 3、沟通协调与客服 核心联络点：作为托运方（客户）、承运方（司机/车队）、收货方（工厂仓库）之间的沟通桥梁。 信息同步：及时、准确地向各方更新运输状态和信息。 4、数据分析与优化 数据记录：准确记录调度、成本、时效等关键数据。 报表制作：生成日常运营报表，分析准点率、成本偏差、异常原因等。 提出改进建议：基于数据分析，提出优化路线、调整运力结构、降低成本、提升效率的可行性方案。 任职资格： 1、专业知识与技能（硬技能） 行业知识：了解汽车零配件物流的特点（如：循环取货MilkRun、排序配送、看板管理），熟悉常见零部件属性及包装要求。 物流与法规知识：熟悉国内公路运输网络、法规（如：超限、危险品规定）、及基础的成本构成。 工具运用：熟练使用TMS、WMS、OMS等物流系统，精通Excel进行数据处理和分析，会看电子地图和GPS监控平台。 规划能力：具备出色的路线规划、车辆配载和资源整合能力。 2.核心能力素质（软技能） 极强的沟通协调能力：能与不同背景、层级的对象（司机、仓库员、客户经理）清晰、高效沟通，是首要核心能力。 应急应变与解决问题能力：在高压下保持冷静，面对突发状况能快速判断、决策并调动资源解决。 高度的责任心和抗压能力：汽车生产停线代价巨大，岗位责任重，需能适应7x24小时轮班、节假日应急响应的强度。 3.车队资源 山东菏泽始发车队资源/福建厦门始发车队资源/重庆铜梁始发车队资源。 注重细节与准确性：一个单据错误或时间误判，可能导致整个交付失败。 成本与服务意识：能在控制成本和保障服务质量之间找到最佳平衡点。 团队合作精神：与内部计划、客服、仓储团队紧密协作。 工作地址：北京市通州区纳特大厦 请审慎关注如上内容，符合再投递。

物流调度员 1、专科及以上学历，有外贸销售经验。2、具有独立的市场开拓能力，良好的人际沟通能力和客户服务意识。3、工作积极主动，责任心强，思维敏捷，诚实可靠，学习能力强。1、负责物流车辆调度安排。2、协调货运流程，确保运输高效有序。3、使用电脑处理日常调度事各。 薪资福利:薪资标准：5000 - 6000元。福利待遇：五险一金，提供免费食宿，节假日福利等。 工作地址:张士常温物流中心

任职要求: 1.熟悉《三角洲行动》、《原神》、《崩坏:星穹铁道》、《鸣潮》、《绝区零》，其一即可 2.能够保证代玩服务期间的账号安全; 3.确保游戏任务按时完成; 4.不要求有代练经验，保证不会开挂、毁号就可以 福利待遇: 1.单量充足，日结或周结; 2.闲暇时间代玩，时间自由度高，可长期稳定合作; 3.正规工作室，签合同保障玩家的权利;. 4.找.上兼职，不耽误你上班/.上课时间，有时间就可以

岗位名称、岗位要求和薪资待遇如下：岗位名称：运费更新员（物流调度员）； 岗位要求：1.熟悉物流行业操作流程，具备物流运费更新经验；2.具备良好的沟通能力和团队合作精神；3.能够处理复杂物流问题和应对突发事件； 薪资待遇：具体薪资根据具体工作地点和工作经验面议，通常薪资较高。注：此外，由于没有详细的联系方式和地址信息，薪资待遇也仅供参考，具体面议。

有两年以上三方物流工作经验者优先

泰州市靖江市招搅拌站操作工数名，要有团队精神，男女不限工资面议

岗位职责： 1、主导仓储与配送项目的全周期运作，涵盖需求梳理、资源调配、执行推进及交付验收，编制项目实施计划，全程把控进度、成本与质量，确保项目按时达成既定目标。 2、整合内外部资源（仓储、运输、系统、人力等），协同供应商、客户及多部门团队（运营、IT、财务等）高效联动，保障项目顺畅运行。 3、识别潜在项目风险（如时效延迟、库存偏差等），制定应对方案并落实解决措施，优化仓储与配送作业流程，推进操作标准化建设。 4、对接客户实际需求，定期反馈项目执行情况，提升客户满意度，通过分析关键运营指标（如库存周转率、配送时效、成本结构等），形成数据报告并提出可行性改进建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工程管理或相关专业背景优先考虑。 2、具备3年以上物流或供应链领域工作经验，其中至少1年专注于仓储配送项目管理，有大型第三方物流（3PL）或电商仓配项目经历者优先；熟悉仓储各环节操作（入库、分拣、盘点、出库等）及配送网络布局，具备国际物流经验者更佳； 3、具备出色的跨部门沟通协调能力、抗压能力和多任务处理能力，思维条理清晰，对数据敏感，善于以数据支持决策。

岗位职责： 1、负责空仓线路的货物调配与补货工作 2、负责分拨线路单车毛利的核算提升及优化改进 3、开展市场调研，挖掘潜在客户需求，对接客户资源，提供个性化物流解决方案，拓展合作渠道 任职要求： 1、熟悉专线物流运作流程及规划，掌握物流行业最新发展趋势； 2、具备5年以上同行专线管理经验，有配载操作经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力；

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1、检查出库货物包装是否完好，发现破损及时处理； 2、协助客户完成出库作业，负责现场货物分拣与装车工作； 3、确保货物与随附单据准确交接，手续齐全无误； 4、完成上级交办的其他相关工作事项。 工作时间：早班或晚班，每月安排4至8天休息。 原标题：《现场操作（昆山）》

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