
销售经理包住包吃五险一金6-10人1-3年大专渠道销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制先进制造快消品快消品销售经验
招聘:胡椒或咖啡产品销售经理
薪资:6001-7000元/月
岗位职责
客户开发与关系维护 :独立负责开发新的客户资源,重点面向大型香料厂、咖啡加工厂、咖啡贸易商及大型食品企业,并建立长期稳定的合作关系。
销售目标达成 :执行公司的销售战略,完成或超越分配的销售业绩指标,对销售业绩和回款负直接责任。
资源整合与转化 :充分利用个人在咖啡或香料行业积累的客户资源、人脉网络及行业经验,快速实现业务转化,为公司带来直接收益。
市场信息分析 :深入洞察市场动态和竞争对手情况,收集客户反馈,为公司产品策略和定价策略提供有价值的建议。
商务谈判与合同签订 :负责商务洽谈、合同条款协商及销售合同的签订与执行。
客户服务 :协调内部资源,确保订单顺利执行,并为客户提供专业、及时的售前、售中及售后服务,提升客户满意度。
办事处经理
1.1-1.2万元/月
销售经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、分解业务目标并跟进完成情况;
2、负责区域内客户的维护与定期走访,巩固客户关系;
3、开展区域团队的日常管理及人员培训;
4、推动分公司各项策略的传达落实,并监督执行过程;
5、组织实施品牌宣传及促销活动;
6、及时掌握竞品动态,制定有效应对措施;
7、配合处理区域内的客户投诉及相关维权事宜。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、5年以上快消饮品行业从业经历,其中至少3年相同岗位经验,具备5人以上团队管理背景;
3、熟悉区域市场运作模式,拥有扎实的市场实战经验;
4、具备较强的执行、谈判与沟通协调能力,能独立识别问题并推动解决;
5、具有良好的市场分析判断力及项目规划能力;
6、抗压能力突出;
7、可接受广西范围内的工作调配;
8、熟练操作各类办公应用软件
销售渠道开发经理
3000-8000元/月
销售经理餐补1-2人经验不限学历不限30岁以上,有经验,男女不限渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
业务推广、开发、销售
区域经理
7000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务网络营销经验
1、负责区域团队管理,带领团队达成年度既定目标,助力团队成员实现收入增长;
2、具备独立制定战术的能力,以专业实力引领团队前行;
3、开拓市场,拥有客户开发与深度挖掘能力,推动市场转化为实际销售业绩;
4、掌握基础业务技能:维护客户关系,提供业务与技术支持;需外出差开展业务,公司正处于市场扩展阶段,需积极参与市场推广;熟悉公司产品,能清晰向客户讲解产品功能及技术特点;具备基本商务素养,包括客户接待、商务宴请等。
人才要求:
1、具备领导力,能够凝聚团队,营造协作氛围;
2、具有一年以上销售工作经验,形象良好,表达清晰,沟通能力强,积极进取;
3、能适应高强度工作,具备自律意识和持续奋斗的毅力;
4、品行端正,性格乐观开朗;
综合薪资:底薪+绩效分红+奖励+年终奖,7000-15000元/月,上不封顶
5、缴纳五险
6、联系电话:***********
销售经理1-3年学历不限
市场主管
1,负责装修业务的销售及推广,通过公司提供的渠道获得有潜在装修装饰需求的客户信息;
2,通过在小区拜访等多种方式与客户建立良好的关系,并实现销售;
3,楼盘拓展装修意向客户;
4,完成个人上访,管理并培训组员任职要求:
有一年以上销售经验优先考虑;有拼搏精神,有冲劲,敢挑战,责任心,执行力强的优先考虑
销售经理
6000-8000元/月
销售经理包住包吃五险6-10人1-3年大专渠道销售回款提成TOB
1、负责市场客户开发,市场调研与需求分析,参与制定公司产品推策略;
2、独立完成公司产品推广,商务谈判及合同签订工作;
3、完成公司下达的销售目标。
任职要求:1、有2年以上类似产品销售经验,有成功案例。
2、具有优秀的沟通表达能力。
以上薪资仅供参考,具体视能力而定,薪酬结构:基本工资+提成+奖金,上不封顶
光伏业务经理田林县
9000-12000元/月
业务经理交通补助高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOGTOB其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
农户宣传光伏业务国家碳中和碳达峰能源改革
光伏推广乡村农户安装
300-400元/天
销售经理20人以上月结经验不限学历不限地推销售门店销售
2026那光伏发电国家政策能源转型户用光伏发电
业务经理
8000-20000元/月
业务经理社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人1-3年中专/中技电话销售网络销售区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB企业服务其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
一、岗位职责:
1、根据公司政策,负责制订、推动、实施与达成团队计划与目标。
2、负责招聘自己部门人员、指导、带领部门人员开展日常工作,随时掌握部门人员工作动态,分析部门人员工作得失,帮助组员成长。
3、营造团队氛围、激励考核部门人员、并协助其达成工作目标。
4、协助部门人员日常客户的开发与维护工作,对重要客户进行开拓、沟通与跟进。
5、负责团队文化建设,不断提升团队凝聚力、战斗力。
6、加强学习,不断总结服务工作的实际经验,提升服务意识,提高自身的业务素质与业务技能。
7、带领部门人员遵守公司各项规章制度,完成公司交办的其他工作和公司临时交代的任务。
二、岗位要求:
1、2年以上相关管理团队经验,有同行业团队管理经历者优先。
2、具备较强的市场分析、较强的市场敏锐度和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。
3、有较强的商务谈判能力、应变能力、事业心,具备一定的领导能力。
4、具有高度的工作热情和良好的团队合作精神、乐于接受挑战。
5、有在本行业长期发展的打算。
薪资:高底薪+提成+带薪旅游+工龄津贴+生日福利+过节福利、补贴+不定期集体活动等
上班时间:9:00——12:00 13:30——18:00 ,按国家法定节假日休假
保洁月结
[庆祝][庆祝]招固定保洁阿姨每天搞家庭卫生1-1.5小时,可分区域做,做完就下班,目前时间安排下午4点以后,以后上班时间还可以商量。工资1000元\月,月休四天,有国休。地址:恒大绿洲三期联系电话:
百色田东县兴润果蔬农民专业合作社招聘西红柿管护人员。薪资范围为每月3001至5000元。岗
3001-5000元/月
种植工月结
田东县兴润果蔬农民专业合作社招聘西红柿管护人员。薪资范围为每月3001至5000元。岗位职责包括西红柿管护、打包及装车工作。要求应聘者身体健康,能吃苦耐劳。
百色田东县广西田东乾译实业有限公司储运部招聘装卸工。薪资为3001-5000元/月。薪资构
3001-5000元/月
装卸工餐补月结
广西田东乾译实业有限公司储运部招聘装卸工。薪资为3001-5000元/月。薪资构成包括计时或计件工资、全勤奖、高低温补贴、年终福利及其他福利。公司提供免费食宿。工资于每月15日按时发放。
厨师1-2人月结
德保县内,某爆炒生料,生料火锅店,招厨师一名,工资面谈,有意向的师付请直接与老板联系,联系电话:陆总。
双休金融管培生13薪
1-2.5万元/月
业务经理区域销售交通补助20人以上经验不限大专按单提成TOC互联网/科技互联网金融企业服务公关/传媒医疗/大健康房地产软件/企业服务产品金融产品
一·薪资待遇
1、薪资结构:底薪+提成#+绩效奖金+职级津
贴+管理津贴等
2、公司提供:周末双休+法定节假日+弹性工作
制
3、公司额外激励方案
4、公司旅游奖励
5、公司补充商业保险
6、公司提供系统的专业培训,各职级进阶培训
二、发展空间
公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)
薪资参考:
业务主任:平均年薪15万
组经理:平均年薪40万
处经理:平均年薪100万
区域经理:平均年薪200万
晋升:每个季度都有晋升机会
*业务主任(业务经理、高级业务经理、业务总
*组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)
*处经理(处经理、高级处经理、资深处经理)
*区经理(区域总监、高级区域总监)
注:1、公司按照每个自然季度进行晋升/维考
核
2、透明,公开、公平、公正的考核制度,可以
让您的职业规划更加清晰。
三、岗位职责:
1、中、高净值客户的需求深度分析,对营销思想进行定位;
2、负责市场细分。老客户的维护、目标客户的开发;按客户不同类型,建立系统化的科学经营方式;区分业务经营流程及政策;
3、负责建设和发展自己的队伍,组织开展员工
队伍培训,人才梯队的建设,满足公司业务拓展。
三、任职要求
1、专科(含)或以上学历;特别优秀者可适当放宽招聘条件。
2、年龄23-45周岁
3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态
度:
4、有挑战高薪的雄心,性格坚韧,思维敏捷;具备良好的应变能力和抗压能力;
5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,自
信开朗、勤奋乐观;良好的理解、表达、沟通及综合管理能力。
四、工作时间
1.上班:周一至周五
2.休假:周末双休+国家法定节假日
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理包住社保五险餐补3-5人3-5年学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤回款提成TOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成季度及年度销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场团队优化方案
5.负责渠道合同管理、业绩数据分析,确保合规高效
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧,能独立推进合作落地
3.目标导向强,具备较强的市场敏锐度与执行力
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 学历不限,适应短期出差,具备团队协作精神
6.持有机动车驾驶证
高薪招聘销售人才精英主管
1-1.5万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售按单提成
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
营销经理
1-1.5万元/月
销售经理包住社保五险一金1-2人5-10年大专较多外勤其他行业其他产品/服务
岗位职责:
1. 制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案,提升市场份额
5. 协同市场、产品及运营部门,推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:5年以上
2. 最低学历:大专及以上
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
营业员收银员
靖西源掌柜超市招聘:本公司招聘收银员、营业员数名有工作经验者优先,试用期7天,工作满三个月后经考核合格,公司可帮缴纳五险,薪资:面议。要求:责任心强,服从公司管理,能吃苦耐劳。有意者请联系:陈女士:
店长月结
招聘店长。薪资福利包括满额3000元加个人提成10%加提成。综合薪资范围为1.5万元至1.8万元。,负责韩版女装。
店长1-2人月结
招聘店长一名。薪资构成包括底薪、提成、基础工作奖、月奖励和年奖励,待遇上不封顶。要求:1.高中或中专以上学历,需专职工作,不得从事副业。2.语言表达能力强,沟通能力好,反应快,能吃苦耐劳,性格开朗,爱学习,责任心强,协调能力好,工作细心、耐心、有亲和力。3.有相关工作经验者优先,例如从事过营养师、医药护理、母婴护理、小儿推拿、通乳师、早教师、月嫂、销售等工作。
理货员月结
好想来招聘店员:负责上理货上货工资3700/月中班:10:30-20:00晚班:13:30-23:00固定班次,不倒班月休两天,年龄40岁以下地址:大街地铁站好想来电话
店长1-2人
招聘店长2名。年龄要求18-35岁,男女不限,需高中以上学历,有相关工作经验者优先。薪资待遇丰厚,具体面议。工作地址位于乐业县三乐南路与英华路交叉口。
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
方太电器百色店 火热招聘
储备店长 1名
底薪+提成+五险,月入8000+
营业员 5名
底薪+提成+五险,月入4000+
业务员 3名
底薪+提成+五险,月入4000+
工作地址:
百色市右江区龙景东路闽盛建材市场二区
联系:颜经理
要求:
店长1-2人月结
牛角尖瓷砖招聘店长1名。工作地点位于右江大西南建材市场。要求年龄在45岁以下。薪资为底薪3000元加提成,月收入可达10000至15000元。
营业员有提成
中国电信门店招聘营业员。薪资为3001-5000元每月。要求应聘者为人积极向上,具备较强的心理素质、语言表达能力、沟通能力和应变能力。要求具备团队协作精神,服从上级领导的工作安排。负责保持店面陈设整洁,环境干净。薪资构成为底薪加提成加激励红包加团队奖励,综合薪资为3000-8000元,上不封顶。入职即购买意外险,不扣工资。工作地点位于平果市、田阳区及周边乡镇。工作福利包括每月带薪休假3天、五险及节日福利。
栏目概述
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