
采购经理大专及以上
岗位职责:
1.精准制定采购计划,明确采购物资的种类、规格、数量、质量要求以及交付时间节点,严格按照采购计划开展采购工作。
2.积极拓展供应商资源,通过多种渠道寻找潜在供应商,建立并持续更新供应商信息库。
3.询价比价,与供应商进行商务谈判,争取最有利的采购条款。
4.起草、审核并签订采购合同,确保合同条款清晰、准确、合法,明确双方的权利和义务,避免潜在的合同纠纷。
5.协同质量检验部门,参与采购物资的质量检验工作,严格按照质量标准对物资进行验收。
6.跟进采购物资的运输过程,确保物资安全、准时交付到工程项目现场。
7.密切关注市场价格波动,分析采购成本的构成和变化趋势。
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,采购管理、物流管理、工程管理等相关专业优先。
2.具有2年及以上工程行业采购工作经验,会开车,国企经验优先。
3.熟练掌握采购谈判技巧和沟通能力,能够与供应商进行有效的沟通和协商。
4.具备较强的责任心和敬业精神,工作严谨细致,注重细节。
5.人品老实可靠,可接受长期驻项目工作与公司调配。
采购工程师
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.科学编制采购方案,明确所需物资的品类、规格、数量、质量标准及交付周期,依据计划有序推进采购执行。
2.主动开发优质供应商资源,通过多途径挖掘潜在合作方,完善并动态维护供应商信息档案。
3.组织询价、比价流程,开展商务磋商,争取最优采购条件与合作条款。
4.负责采购合同的拟定、审查及签署工作,确保条款合法合规、内容完整准确,明晰双方权责,防范合同风险。
5.配合质检团队参与来货检验,依照既定质量规范对采购物品进行验收把关。
6.跟踪物流运输进展,保障物资安全、按时送达施工现场。
7.持续关注市场行情变动,深入分析价格走势与成本结构变化。
8.完成上级安排的其他相关任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,采购管理、物流管理、工程管理等相关专业者优先考虑。
2.具备2年以上工程领域采购工作经验,持有驾照并能熟练驾驶,有国企从业经历者优先。
3.熟悉采购谈判策略,具备良好的沟通协调能力,能与供应商高效对接。
4.工作认真负责,具有较强的敬业意识和细致作风,注重工作细节。
5.为人诚实守信,能适应长期驻项目现场及服从公司统一调配。
主管1-3年学历不限
1. 专业知识与技能
-具备动物检疫、屠宰加工、食品安全等相关专业知识,熟悉屠宰行业的生产流程、技术标准及操作规范。
-了解国家及地方关于屠宰行业的法律法规(如《生猪屠宰管理条例》等),能确保企业合规经营。
2. 管理能力
-具备生产管理、人员管理、成本控制、质量管理等经验,能统筹安排屠宰场的日常运营,提高生产效率。
-有较强的问题解决能力、沟通协调能力和团队领导能力,能应对生产中的突发情况,协调内外部关系。
3. 经验要求
-通常需要有一定年限的屠宰行业从业经验,熟悉屠宰场的设备操作、卫生防疫、安全生产等环节。
-具备一定的市场意识,能根据市场需求调整生产计划。
设备主管/经理
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划,并组织实施。
2、依据相关验证规范,开展设备与工程项目的验证工作。
3、协同车间工艺人员推进工业工程优化,提升生产作业效率。
4、建立健全设备技术档案,配合各项质量审计工作;负责SOP文件及验证资料的归集与管理。
5、落实厂房设施及各类设备的维护保养,杜绝跑冒滴漏问题,保障生产稳定运行;及时响应并组织处理设备突发故障,避免影响生产进度。
6、按时完成设备SOP和验证文档编制,监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档,提交设备月度报表,并承担设备相关培训工作的实施。
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历
2.机械类或食品相关专业背景
3.具有3年以上设备维修与管理经验
4.从事过设备管理工作优先,有茶叶加工机械经验者更佳
5.熟练操作常用办公软件
食品采购主管
8000-13000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购大中型企业采购经验食品饮品鱼糜、虾仁等海鲜
1、大专及以上学历,供应链、管理类或相关专业优先;
2、具备5年以上水产行业或同类型企业采购管理经验;
3、掌握供应商管理体系与运作方式;
4、熟练运用商务谈判及采购相关技能,具有较强的成本管控意识;
5、沟通表达能力强,具备优秀的协调能力与谈判技巧,富有团队协作精神;
6、熟悉沿海地区及海外市场水产品原材料行情,拥有出色的市场洞察力;
7、特别优秀者,薪资待遇可另行商议。
公司福利:五险一金、住宿补贴、餐补、交通补贴、话费补贴、年假、年终奖、学历补贴、差旅补贴
土建采购专业人
3000-8000元/月
采购专员5-10年大专及以上
通用采购人员核心工作清单
一、需求对接与计划制定
-对接公司内部需求部门(如生产、行政、项目组),明确采购物资的规格、数量、质量标准及交付时间,避免需求偏差。
-根据需求优先级与库存情况,制定月度/季度采购计划,平衡“及时供应”与“库存成本”,防止积压或断供。
二、供应商全流程管理
-筛选供应商:通过市场调研、同行推荐等渠道筛选候选供应商,核查营业执照、生产资质、过往合作口碑等。
-评估与合作:组织样品测试、实地考察,与优质供应商洽谈价格、付款方式、售后保障等,签订采购合同。
-动态维护:定期评估供应商履约情况(交货速度、质量稳定性),更新供应商名录,优化合作资源。
三、采购执行与过程跟进
-下达采购订单:明确物资详情、交付节点,同步至供应商与需求部门,确保信息一致。
-跟踪进度:实时沟通供应商生产/备货情况,协调物流运输,解决延迟、缺货等突发问题。
-到货验收:联合需求部门核对物资数量、规格、质量,确认无误后办理入库,若有问题及时退换货。
四、成本与风险控制
-成本优化:对比多家供应商报价,通过批量采购、长期合作等方式争取优惠,降低采购成本。
-风险防范:关注市场价格波动、供应链中断等风险,建立备用供应商库;严格审核合同条款,规避法律与经济风险。
五、票据与台账管理
-票据处理:及时向供应商索取合规发票,核对发票信息与订单、合同一致,提交财务报销。
-台账记录:建立采购台账,详细记录订单、交付、付款、发票等信息,确保数据可查、可追溯。
需要的话,我可以针对某类行业(如零售、制造)的采购工作,调整清单内容,让它更贴合具体场景,你是否有特定行业需求?
武宣县志博工程劳务公司招聘
7000-20000元/月
主管5-10年学历不限
我公司主要生产鹅卵石硅矿,半成品为主,生产工艺流程跟,生产建筑砂差别不大,主要用到设备有:螺旋洗矿机两台,振筛两台,高速圆锥一台,冲击破制砂一台,(选矿色选机两台,是单独承包给另一方负责生产)
生产计划一个月,双螺旋机,洗原矿约4万吨
现在生产线已经安装完成,正式生产了一个月,为了能提高产量现需要招聘生产主管:要求:需要具备,精通设备维修,多年制砂管理经验,必须要有实际管理能力,和执行能力,保证每月产量任务。(不具备以上条件免打扰)。
薪资待遇:7000-20000元/月(按每月完成生产量等级而定实际工资)如果因工厂没有充足原料,造成达不到生产任务,保底10000元/月。
主管3-5年中专及以上
巴马山泉水厂招聘信息
1、机修工2名
高中以上学历(工资面议)
2、生产工多名年龄40岁以下初中文化。(工资面议)
3、生产主管1名需要有相关水厂管理经验高中文化(工资面议)
4、库房管理2名,高中以上学历
5、销售5名,高中以上学历;
提供工作餐。
地址:巴马县六一
工程采购(驻项目)
6000-8000元/月
采购专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.精准制定采购计划,明确采购物资的种类、规格、数量、质量要求以及交付时间节点,严格按照采购计划开展采购工作。
2.积极拓展供应商资源,通过多种渠道寻找潜在供应商,建立并持续更新供应商信息库。
3.询价比价,与供应商进行商务谈判,争取最有利的采购条款。
4.起草、审核并签订采购合同,确保合同条款清晰、准确、合法,明确双方的权利和义务,避免潜在的合同纠纷。
5.协同质量检验部门,参与采购物资的质量检验工作,严格按照质量标准对物资进行验收。
6.跟进采购物资的运输过程,确保物资安全、准时交付到工程项目现场。
7.密切关注市场价格波动,分析采购成本的构成和变化趋势。
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,采购管理、物流管理、工程管理等相关专业优先。
2.具有2年及以上工程行业采购工作经验,会开车,国企经验优先。
3.熟练掌握采购谈判技巧和沟通能力,能够与供应商进行有效的沟通和协商。
4.具备较强的责任心和敬业精神,工作严谨细致,注重细节。
5.人品老实可靠,可接受长期驻项目工作与公司调配。
采购
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬采购,销售,供应链,产品成品/样品原材料
岗位要求
1、负责门店猪肉类产品的整体运营与管理
2、能够对肉类销售数据进行分析,并制定优化策略
3、开展猪肉部位的多样化销售方案设计,组织实施市场调研
4、熟练掌握猪肉分割工艺与操作流程
5、具备猪肉业务全链条统筹能力(涵盖屠宰、储存、物流、销售环节)
任职要求:
1、本科及以上学历,食品、市场营销或相关专业优先
2、3年以上肉品运营管理经验
3、具备较强的市场洞察力,能独立开展调研并调整产品销售策略
4、具备良好的跨部门协作能力,善于运用数据分析支持经营决策
百色右江区招弱电电工师傅一名来检查一下线路,全部安装好过的,有空师傅能马上来弄下不
面议
弱电工1-4天1-2人日结点工专业师傅
百色市右江区招弱电电工师傅一名来检查一下线路,全部安装好过的,有空师傅能马上来弄下不
维也纳酒店(田林店)客房服务员
2000-4000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.客房清洁
1.按照酒店规定的标准和程序,清洁客房及卫生间,包括更换床上用品、打扫地面、擦拭家具、清洁浴室等2.确保客房内的设施设备完好无损,如有损坏及时报告维修部门。
3.定期对客房进行深度清洁,如清洁地毯、窗帘、沙发等。2.宾客服务
4.热情、礼貌地迎接宾客,为宾客提供行李搬运、物品寄存等服务。5.及时响应宾客的需求,如提供额外的毛巾、浴巾、洗漱用品等。6.解答宾客的咨询,提供有关酒店设施、服务和周边环境的信息,7.关注宾客的特殊需求,如为残疾宾客、老年宾客提供特殊服务。3.客房整理
8.整理客房内的物品,保持客房的整洁和有序。
9.检查客房内的电器设备是否正常运行,如有问题及时报告维修部门。10.补充客房内的消耗品,如卫生纸、茶包、咖啡等。4.安全与卫生
11.遵守酒店的安全制度,确保宾客和自身的安全,
12.保持客房的卫生,定期进行消毒和清洁,防止疾病传播。
13.正确使用和保管清洁工具和设备,避免发生安全事故。5.其他工作
14.协助客房主管进行客房的检查和质量控制。
15.参与酒店的培训和学习活动,提高自身的服务水平和专业技能。
16.完成上级领导交办的其他工作任务。
华为厂320一天长白班管吃住+五险一金
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市政资料员
6000-8000元/月
资料员市政资料员长期1-2人月结3-5年中专及以上全职市政资料
岗位职责:
1.负责项目资料的收集、整理、归档及保管,确保文件完整性和可追溯性
2.按照相关规范要求编制、填报各类工程资料表格,及时完成资料报审工作
3.配合项目进度同步更新施工资料,确保资料与工程进度保持一致
4.协助项目部完成竣工资料的组卷、移交及备案工作
5.做好内部资料交接记录,严格遵守保密规定,防止资料遗失或泄露
任职要求:
1.具备资料员岗位相关工作经验,熟悉工程资料管理流程和标准规范
2.熟练使用办公软件及资料管理相关系统,具备良好的文档编辑能力
3.工作细致认真,责任心强,具备较强的沟通协调能力和团队合作意识
4.能适应项目现场工作环境,服从工作安排,有较强的时间管理能力
5.持有资料员上岗证书者优先考虑,学历不限
年前急聘!啤酒厂【300/天】贴标/品检/仓管,过年三倍薪资,人走清账
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!
!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!可以坐满15天可以预支3000
采购
1-1.1万元/月
采购经理3-5年大专及以上成品/样品供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责公司采购计划的制定与执行,确保物资供应及时、成本可控
2.开发和管理供应商资源,定期评估供应商绩效,优化供应链体系
3.组织采购谈判,争取有利采购条件,降低采购成本并保证产品质量
4.协同仓储、财务及使用部门完成到货验收、入库及付款等流程对接
5.建立健全采购管理制度和流程,推动采购工作规范化、透明化
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门协作与外部供应商关系
2.熟悉采购流程及相关法律法规,具备一定的合同管理知识
3.工作细致认真,责任心强,具有较强的廉洁自律意识和风险防范能力
4.能熟练使用办公软件及ERP系统进行日常采购操作
5.有制造业、贸易或大型企业采购工作经验者优先考虑
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜
2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作
3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理
4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作
5.上级主管安排的其他工作事项
职位要求:
1.大专以上学历,熟练使用office办公软件
2.3年以上相关采购工作经验
3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力
4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
电子件采购
1.5-1.8万元/月
采购经理5-10年大专及以上
.对体系内供应商进行日常绩效管理,确保可持续交付
2.制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性;
3.负责分供方的周期性评价,保证供应商稳定与健康;
4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作;
团队协作
1.协助部门负责人对新员工进行工作指导,帮助新员工达到岗位要求;
2.协助部门其他同事做好日常工作,确保协助工作按要求;
3.在不影响本岗位工作任务的前提下,为其他岗位或部门提供必要的协助。
制度履行
1.执行公司各项管理制度和流程,确保相关制度、流程等有效执行;
2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议,并提高建议被采纳率;
3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训,确保考核通过达标;
4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准,确保执行达标;
委派工作:完成公司领导委派的其他工作,确保按要求达成。
岗位要求:
全日制大学及以上学历
机械工程及自动化及相关专业,
3年以上制造业开发采购岗,熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验
普通话,英语读写能力
知识技能要求:
1.熟练应用office办公软件和ERP系统(SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等);
2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法;
3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准,可具备内审员资质;
4.熟悉新能源汽车行业流程,熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势;
5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力;具有一定的财务知识和合同法务知识;
工厂文员高中及以上
1.学历背景:要求高中或大专学历即可,部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。
2.经验要求:差异较大。有的公司接受无经验或应届生,有的则要求有1-3年相关工作经验,尤其是中大型企业的行政、文员经验。
3.专业技能:
·熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等)和OA系统是普遍要求。
·具备一定的文书写作能力,能起草通知、纪要等文件。
·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。
4.个人素质:
·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。
·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。
·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。
猪场楼房场负责人
2-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、负责猪场的生产运营统筹与管理;
2、管控生产成本及利润核算工作;
3、组织人员配置并实施绩效考核管理;
4、协调场区周边关系,履行社会责任相关事务
任职资格:
1、年龄25-38岁,大专及以上学历,畜牧兽医类专业优先考虑;
2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验,历史业绩排名位于前50%;
3、具有基层实操经历,有从一线岗位成长的工作背景;
4、具备较强的抗压能力,专业基础扎实,业务水平较高,重视生物安全防控;
5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力
工作地点:广西区域各猪场
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上食品行业管理岗位经验,熟悉现场管理、质量管理等相关基础理论与实践;
2.熟悉食品饮料领域的相关标准规范,掌握生产流程及各环节的质量控制要求;
3.具备良好的管理统筹能力、组织协调能力、沟通执行能力以及较强的抗压素质。
岗位职责:
1.落实生产计划安排,统筹物料筹备及新产品上线前的各项准备工作;
2.监控生产进度、产品需求变动、制程执行情况和产值达成状况,科学调配资源确保生产任务按期完成;
3.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出有效改进建议与应对措施;
4.对所辖人员实施日常管理,并组织开展绩效考核工作;
5.负责后加工车间设备的规范操作与定期维护保养,落实现场管理制度;
6.保障生产区域的环境卫生与安全达标,严格执行各工序质量管控,确保出厂产品品质符合标准。
工程采购
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.科学制定采购方案,明确所需物资的品类、规格、数量、质量标准及到货时间要求,依计划有序组织实施采购任务。
2.主动开发优质供应商资源,通过多途径挖掘潜在合作方,完善并动态维护供应商信息档案。
3.组织开展询价、比价工作,与供应商进行商务磋商,力争最优采购条件。
4.负责采购合同的拟订、审查与签署,确保条款内容完整、规范、合法,清晰界定双方权责,防范合同风险。
5.配合质检部门开展来货检验,依据既定质量标准严格把关物资验收环节。
6.跟踪物资物流运输情况,保障材料安全、按时送达施工现场。
7.持续关注市场行情变动,深入分析采购成本结构及其变化规律。
8.完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,采购管理、物流管理、工程管理等相关专业者优先考虑。
2.具备2年以上工程领域采购工作经验,持有驾照并能熟练驾驶,有国企从业经历者优先。
3.熟悉采购谈判流程,具备良好的沟通协调能力,能与供应商高效对接。
4.工作认真负责,具有较强的执行力和细致态度,坚持原则,踏实肯干。
5.为人诚信可靠,能够适应长期驻场作业及公司统一工作安排。
生产班长(J10103)
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理
工作职责:
1、落实班组晨会机制,布置当日任务,跟踪执行进展;
2、核查员工出勤状况,组织交接班安排,协调临时人力调配;
3、开展生产人员绩效激励与考核,提升操作技能、质量观念、安全意识及协作能力;
4、根据物料特性明确其生产、存储的环境条件、方式及时长要求;
5、定期巡查本区域物料储存状态,掌握物料保管实际情况;
6、严格监控物料使用过程,落实管控与清退措施,保障产线稳定运转;
7、识别并复盘现场物料管理薄弱环节,追溯损耗成因,推动优化改进;
8、核对生产计划内容,向班组传达生产指令,确保流程顺畅执行;
9、监督组员质量控制操作,发现潜在风险或异常时迅速处置,并向上级汇报;
10、强化班组安全培训,组织实施新员工岗前教育;
11、持续开展作业技能培训,提升团队操作熟练度;
12、推行5S管理标准,落实生产前、中、后各阶段现场整理清洁;
13、依照公司质量体系文件及岗位规程进行安全合规操作;
14、按时准确填写本岗位相关生产记录;
15、精通本岗位工艺流程及全部设备、工具的操作,持续提升个人技能与管理能力;
16、区域内设备发生异常时及时上报主管及相关单位,跟进设备定期维护保养;
17、执行并确认本区域关键控制点操作要求;
18、完成上级交办的其他工作任务;
19、属地管理——主导整改项自查自纠,防止问题重复发生。
任职资格:
1、具有食品、药品、化妆品行业2年以上工作经验或相关专业应届毕业生;
2、具备食品配料、生产线设备操作、UHT系统经验者优先考虑;
3、有实际相关经历者可适当放宽学历与专业限制。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
月薪5000-8000元,年底奖金3万-10万
生产车间主任的工作职责如下:
一、生产计划与执行
•落实生产任务:依据公司生产规划,细化车间生产指标,科学调配人力、设备等资源,保障产量目标按时达成。
•监控生产进度:动态掌握各工序运行状态,及时处理生产异常(如设备停机、原材料不足等),防止工期拖延。
二、人员管理与协调
•团队统筹:组织员工排班作业,明确岗位职责,开展新员培训,提升班组操作水平与作业效率。
•沟通协作:与采购、质检、仓储等部门联动,协调物料配送、品质检验等环节,确保产线运转有序。
三、质量管理与安全管控
•质量监督:严格执行质量体系标准,监督制程执行情况,降低不良品产生,对不合格项迅速整改。
•安全管理:贯彻安全生产制度,定期排查设备状况、消防配置等,预防各类事故(如机械损伤、火险隐患)。
四、成本与效率优化
•成本控制:跟踪材料使用、能源消耗等数据,杜绝浪费现象,压缩制造成本(如改进投料方式、推动节能措施)。
•效率提升:通过工艺优化、推行标准化作业等手段,提升单位人效及设备产出能力。
五、数据记录与汇报
•统计分析:按日/周整理生产相关数据(包括产量、良率、能耗等),编制报表,为管理决策提供支持。
•问题反馈:第一时间向上级反映重大生产问题(如设备大修、订单调整),并提出可行性改善方案。
六、其他综合要求
•制度执行:遵守企业各项管理制度,维持车间良好工作秩序,确保生产环境规范稳定。
•持续改进:关注行业新技术发展,推进车间技术革新或装备升级,增强整体生产能力。
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面负责生产部门的管理工作,保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进
2、拟定并持续优化生产工艺流程,提升生产效能,有效控制生产支出
3、跟踪监督生产各环节运行情况,确保产品品质达到标准要求及客户期望
4、组织实施生产团队的培训与绩效评估,增强团队专业能力与综合水平
5、协同相关部门沟通协作,及时处理生产异常问题,定期向上级反馈工作进展并提交优化方案
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上双休五险一金食品主管经理
【工作职责】
1.全面负责产品生产过程中的质量管控,依据工艺规范组织生产作业,持续改进并优化生产工艺流程,保障产品质量达标及满足订单需求;
2.根据生产排程统筹安排生产任务,制定具有挑战性的生产目标,确保订单准时交付率达到100%;
3.组织制定年度安全生产计划,严格落实各项安全管理制度与操作规程;
4.严控生产环节各项成本支出,通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本,确保实际支出符合公司预算要求;
5.持续推进TPM管理体系建设,实施设备分级点检与预防性维护保养,保障设备稳定运行,不断提升设备综合效率;
6.负责生产团队的组织建设,开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作;
7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准,持续推进5S现场管理工作;
8.负责本部门数据的收集、统计与分析,推动PDCA循环管理在日常工作中的应用;
9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。
【关键历练】
5年以上食品生产领域工作经验,其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位
【任职资格】
5年以上食品生产相关工作经验,3年以上大中型食品企业生产管理经验
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责
1.根据生产计划明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中;
2.确保生产质量稳定并持续提升,同步优化生产作业效率;
3.传达各项指令,及时发现、汇报及反馈现场问题,维护团队协作与管理规范;
4.负责各类生产报表的填报与记录管理,监督现场工作纪律与秩序执行;
5.提升设备与物料使用效能,推动降本增效。
岗位要求:
1.年龄40岁以下,具备高中及以上学历;
2.拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1.根据工艺标准组织生产作业,确保生产任务按时达成;
2.持续优化生产工艺流程,提高产品品质与生产效率;
3.负责班组人员管理及生产排程,协调各工序之间的衔接与配合;
4.落实作业过程中的自检机制,组织班组成员开展岗位技能与质量培训,提升员工操作水平和质量意识;
5.组织并监督员工严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产;
6.推行安全文明生产,监督操作规程的执行,预防工伤及重大安全事故的发生;
7.负责本班组所辖区域的场地、设备及工具清洁维护,落实车间5S管理要求;
8.达到“三懂四会”要求:三懂指懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能;四会指会操作、会保养、会判断故障、会处理异常;
9.熟悉产线现场管理要点,能及时发现现场问题并提出改善对策;
10.推进班组日常管理,确保各项KPI指标高效达成。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备1-3年食品加工领域现场管理经验
2、年龄22-28岁;
3、了解食品行业生产流程及相关质量规范
4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力
5、性格独立,表达清晰,善于交流,学习能力强,能适应工厂工作环境及加班/倒班安排,可接受跨区域调配
6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展路径(偏向食品制造业方向)
年龄:22-28岁
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