岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.协助处理工程索赔、反索赔及合同争议中的造价问题 5.要有现场施工员能力协助工地管理，懂材料采购能力 6.会做现场资料 任职要求： 1. 熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范，具备独立编审能力 2. 具备良好的沟通协调能力，能与甲方、施工方及审计单位高效对接 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与逻辑判断能力 4. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5. 了解EPC、PPP等新型工程模式下的造价管控要点

招聘职位：房建机电安装预算员 一、岗位职责 1. 负责房建项目机电安装工程（含给排水、电气、暖通、消防等）的施工图预算编制、工程量清单编制及招标控制价编制； 2. 独立完成项目全过程成本控制，包括进度款审核、变更签证核算、索赔与反索赔处理； 3. 负责竣工结算编制、对审及争议协调，确保结算资料完整、数据准确，并能独立应对审计对账； 4. 参与分包工程招标、合同谈判及合同签订，提供专业造价支持； 5. 收集、整理、分析项目成本数据，建立并维护项目成本档案，为后续投标报价提供参考； 6. 跟踪市场材料价格动态，及时更新内部价格库，为采购决策提供依据。 二、任职要求 1. 学历专业：工程造价、机电安装、建筑设备等相关专业，大专及以上学历； 2. 工作经验：5年以上房建机电安装预算岗位经验，独立完成不少于2个完整房建项目（含住宅、商业或公建）的结算工作（需提供项目经历简述）； 3. 背景要求：具有中建、中铁、中交等或大型省属建工集团预算/商务岗位工作经历者优先考虑； 4. 专业能力： · 熟练使用广联达、斯维尔、品茗等计价软件及CAD识图； · 熟悉工程量清单计价规范（GB 50500） 及各地区定额体系； · 能独立完成从招投标到竣工结算的全流程造价管理； 5. 性格与软素质： · 沉稳严谨，对数字敏感，有较强的风险预判意识； · 善于沟通协调，能与业主、监理、分包及公司内部团队保持良好协作； · 情绪稳定，抗压能力强，能适应项目集中结算期加班及阶段性驻场需求； 6. 证书优先：持有一级/二级注册造价工程师（安装专业）证书者优先录用。 三、我们期待这样的你 我们不只找一个“算量高手”，更希望找到一位能沉下心来做精做深、同时善于换位思考的合作伙伴。如果你在中建或类似体系里经历过完整项目周期的打磨，懂规矩、有韧性、待人温和，欢迎加入我们的团队，共同把每一个项目做成标杆。

熟悉广联达软件，熟悉CAD制图，熟悉工程资料。

市政造价员 任职要求： 1. 具备2年以上造价领域相关工作经验 2. 大专及以上学历，专业为工程造价、土木工程、工程管理或工民建类 3. 熟练操作工程量计算与计价软件，如广联达、易达，掌握CAD快速看图工具及OFFICE办公软件 4. 工作细致认真，具备良好沟通能力，富有团队协作意识和职业素养 5. 执行力强，具有较强的学习能力 6. 持有二级造价师证书者优先考虑 7. 福利待遇优厚（每周五天工作制，节假日按规定休息）

工作职责： 1. 主导家居建材项目成本核算及报价方案设计，保障数据准确性与行业竞争力。 2. 监控项目预算落地进程，及时发现潜在成本风险并提供可行性改进建议。 3. 联动销售与采购团队，结合产品特点及市场动态，制定合理的定价机制。 4. 搭建并持续优化报价与预算数据体系，形成标准化模板与成本计算规范。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理或建筑材料类专业优先考虑。 2. 拥有2年以上家居建材领域报价与预算相关经验，掌握建材类产品成本结构。 3. 熟练使用预算工具（如Excel高级功能、专业造价软件），具备出色的数据分析能力。 4. 具备较强的沟通协作能力，能够快速响应跨部门协作需求，解决成本测算中的实际问题。

工作职责： 1. 根据QS的指导，配合总部同事编制投标文件； 2. 协助拟定实际工程量清单的结算申请材料； 3. 编制工程量清单结算申请流程，并在审批完成后提交至相关人员； 5. 协助QS进行其他工程量清单的整理与归集工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历要求：本科毕业，主修工程管理、工程造价、土木工程或相关专业； 2. 工作经验：不设严格经验门槛，欢迎表现优异的应届毕业生投递； 3. 其他条件：具备基础英语读写能力；熟悉繁体中文，能使用粤语进行基本交流；熟练操作常用Office办公软件及PDF工具。

熟练操作广联达等算量计价工具，了解项目所在地建筑市场情况，具备5年以上造价相关工作经验，有中海、招商地产项目及施工方工作经历者优先考虑，工作认真负责、作风细致高效，具备良好的职业操守和较强抗压能力，能适应项目驻场及对数出差安排

1.负责市政项目（道路、电缆沟开挖）工程量计量、预结算编制、审核、综合预算和成本分析； 2.负责市政工程项目预结算编制、 3.及时、有效地完成公司在施项目的工程预结算，进行成本控制； 4.协助招投标项目的预（概）算、造价估算、成本分析。 5.配合编制商务报价、商务标书。 6.及时掌握现行市政工程项目材料和设备的价格动态，不断完善价格体系，有效进行采购价格管控； 7.完善价格标准体系，与甲方、分包方进行预结算工作； 8.及时按竣工图及签证编制结算书，与建设单位及审计部门进行结算审计工作。

工作职责： 1.及时地协助分判招标准备工作，包括发出招标文件、编制分判报价的比较表等； 2.协助整理及汇总招标过程资料，确保各项资料齐备及妥善存档； 3.协助编制供应商/分判商的材料采购合同/分判合同，确保各项资料准确； 4.协助投标相关工作，包括工料测量、处理材料供应商/分判商的询价、与顾问单位的联系、参加询标会等； 5.根据合同及现场实际情况，预备工程，协助编制付款申请； 6.为各种目的及时提供准确的测量数据，例如投标、材料订购、VO、临时数量等； 7.完成主管安排的其它工作。   所需资历： 1.教育背景：大学本科及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程等相关专业；   2.工作经验: 1年以上相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑；    3.其他要求: 有香港、澳门工作经验优先；会BIM软件提量，有广联达等造价软件算量实战经验者优先；精通粤语，英语读写能力优秀者优先。

10年以上工作经验，人品好，吃苦耐劳

现在去景园小学保洁+擦窗+窗帘清洗到手200。

招聘办公楼保洁员 职位要求：按要求完成负责所分配区域的卫生清洁工作（有走廊、电梯、电梯厅、楼梯间、洗手间、会议室），每周末值班需要把卫生死角打扫一下（电梯养护、玻璃、消防设备等周期性清洁），听从公司安排。年龄50-58岁左右，懂礼仪礼貌，遵纪守法，身体健康。待遇： 月薪3000元，月休4天，，特殊节假日发放节日礼品。上班时间：7：30~11：30下午13：30-17：30地址:白蕉办公楼联系方式:廖小姐

订单渠道：订单id：86576日常保洁3小时*114:00珠海香洲区，龙光·玖龙玺8栋到手

招聘调试钳工，共10名。工作地址为珠海华冠、广西、湖南、陕西。薪资50元，出差3个月，食宿补贴120元每天。要求熟练调试工程师。

招聘岗位包括6GR焊工、3+4焊工、埋弧焊工、铆工和打磨工。工作单位为中海福陆重工有限公司，工作地点位于广东省珠海市金湾区。招聘要求年龄在18至48岁之间。每天工作8小时，加班按1比1累计计算，每天均有加班。公司提供宿舍，水电均摊。本人需提供职业体检报告，工作服和安全帽由公司提供，劳保鞋需自备。薪资方面，6GR焊工为550元/天，B级3+4焊工为400元/天，埋弧焊工为400元/天，A级大铆工为400元/天，B级铆工为300元/天，打磨工为230-240元/天，起重A为320元/天，起重B为260元/天，管工A为450元/天，管工B为350元/天，电仪A为380-400元/天，电仪B为320元/天，氩电A为550元/天，氩电B为450元/天。技术工种必须持有官网可查的作业操作证。工资每月准时发放。

土建商务工作要求: 资质专业：工程造价/土木相关专业，优先持一造、二造证书，有完整项目商务实操经验；熟悉定额、清单计价、施工合同法规。 实操技能：看懂土建图纸，熟练广联达、CAD、Excel；会算量、组价、询价、做各类商务台账。 全流程业务：负责投标报价、前期成本策划、月度进度款申报、变更签证索赔、分包成本管控、竣工结算审计、项目盈亏分析。 经营思维：主动挖掘增收点，严控成本，做好对上回款、对下计量，防范超付、亏损风险。 综合能力：细心严谨，擅长和甲方、监理、审计、分包沟通谈判；抗压能力强，能按时完成节点资料与报表，规范归档商务资料。 土建商务工作要求: 资质专业：工程造价/土木相关专业，优先持一造、二造证书，有完整项目商务实操经验；熟悉定额、清单计价、施工合同法规。 实操技能：看懂土建图纸，熟练广联达、CAD、Excel；会算量、组价、询价、做各类商务台账。 全流程业务：负责投标报价、前期成本策划、月度进度款申报、变更签证索赔、分包成本管控、竣工结算审计、项目盈亏分析。 经营思维：主动挖掘增收点，严控成本，做好对上回款、对下计量，防范超付、亏损风险。 综合能力：细心严谨，擅长和甲方、监理、审计、分包沟通谈判；抗压能力强，能按时完成节点资料与报表，规范归档商务资料。 土建商务工作要求: 资质专业：工程造价/土木相关专业，优先持一造、二造证书，有完整项目商务实操经验；熟悉定额、清单计价、施工合同法规。 实操技能：看懂土建图纸，熟练广联达、CAD、Excel；会算量、组价、询价、做各类商务台账。 全流程业务：负责投标报价、前期成本策划、月度进度款申报、变更签证索赔、分包成本管控、竣工结算审计、项目盈亏分析。 经营思维：主动挖掘增收点，严控成本，做好对上回款、对下计量，防范超付、亏损风险。 综合能力：细心严谨，擅长和甲方、监理、审计、分包沟通谈判；抗压能力强，能按时完成节点资料与报表，规范归档商务资料。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.协助处理工程索赔、合同争议及结算审计相关事宜 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2. 了解建筑施工流程及工程合同管理要点 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，能适应阶段性驻场或项目制工作节奏

招聘成套配电箱，高低压配电柜报价员，需能看懂电气图纸的相关表达，能熟练使用办公软件及报价软件，需对工作细心及充满耐心，能与客户友善交流。公司氛围友好，同事间能互相帮助。包吃住。

预结算对接算量图纸施工

结合现场施工看图算量，和商务部核对结算，做工程签证以及索赔资料

1. 掌握IE领域的作业优化方法、工时测定技术及相关基础七大手法； 2. 负责PCBA DIP插件环节的作业指导书编制，参与PCBA成本核算与报价评估，以及订单所需人力的测算工作； 3. 推进PCBA生产流程的精益化改进，制定标准工时与产能规划，进行产线平衡率计算与分析； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备电子厂PCBA相关工作经验者优先，有DIP插件段现场优化经验更佳； 2. 具备至少3年IE岗位实际工作经验； 3. 能够接受出差安排

1、负责生产线机械设备的方案设计、技术改造及日常维护工作；对设备故障进行归纳与分析， 2、针对机械运行中的不足之处及时实施技术改进或优化调整，保障设备稳定高效运转； 3、监督并落实生产线的定期巡查、预防性维护及维修计划的执行情况。 4、能够根据图纸完成接线作业，熟悉中央空调系统及空压机的维护保养； 岗位要求： 1、学历不限，具备非标机械设计、机电一体化相关经验，了解零部件机加工工艺及设备； 2、掌握非标自动化设备设计流程，具有相关领域实际工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力，团队意识强，执行力高，工作态度积极； 4、持有电工证者优先考虑

岗位职责： 1、深入理解项目潜在需求，具备引导客户能力，并提供科学合理的整体解决方案；主导项目前期客户需求对接及系统方案规划； 2、带领机械设计团队，全面负责项目从需求沟通、系统架构设计、详细结构设计、物料BOM编制与下单、厂内组装调试到现场安装调试等全周期执行工作； 3、针对复杂项目或高难度需求，能够制定可行性验证策略和系统架构设计思路； 4、合理规划所负责项目的工作进度，组织机械小组成员高效推进，确保任务按时高质量交付； 5、带领机械团队攻克项目关键技术难题，制定DOE实验计划，保障新技术、新方案在项目中的有效实施； 6、负责机械团队成员的日常管理及技术培训，提升团队专业能力； 7、主导项目机械设计相关文档的编制输出，完成设计资料的系统化整理与归档； 8、参与机械类培训材料和技术课件的开发与编写工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化或机械工程等相关专业； 2、五年以上非标自动化设备设计开发经验，曾独立主导大型非标产线类设备的设计与整体统筹； 3、熟练掌握主流设计软件，熟悉非标外购元器件的选型与成本核算，了解常用机械加工工艺； 6、具备优秀的文档撰写能力，能独立完成设计方案、DFM报告及设备技术文件的编制； 7、具有良好的沟通表达能力，对内能协调各职能部门协作，对外可清晰传递客户需求并讲解设备方案； 8、具备一定的跨领域技术知识储备，对电气控制、软件逻辑、视觉系统及激光工艺有一定认知，且有持续学习拓展的意愿。

【工作职责】 1、承担公司日化及彩妆类包材产品的开发任务，包括塑料泵头、泡沫泵、喷雾器、PET/PE瓶、喷枪、瓶盖等结构设计与开发； 2、完成产品3D建模与2D工程图绘制，输出产品结构BOM清单； 3、参与产品结构设计方案的内部评审与技术讨论； 4、主导新产品的试制过程，开展设计检讨并制定改进措施，推动问题闭环； 5、针对生产过程中暴露的产品设计缺陷，实施优化与改良； 6、为试产及量产阶段提供技术支持，按需编制相关技术文档与报告； 【任职要求】 1、大专及以上学历，熟练掌握Pro-E、CAD等设计软件； 2、了解塑胶件表面处理工艺及注塑成型装配工艺； 3、具备2年以上产品结构设计开发经验者优先录用； 4、具有泵头、化妆品包装材料或塑胶制品相关行业背景者优先考虑；

岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业； 2、具备5年以上机加工艺相关经验，有半导体行业背景者优先考虑； 3、熟练操作编程软件（ug），掌握制图工具（如sw等），熟悉机械零件加工工艺流程； 4、具有机械制图与机械设计经验者优先； 5、熟悉真空腔体的加工与焊接工艺流程者优先； 6、熟悉钛材、不锈钢、碳钢、铝材及各类工程塑料的材料特性与热处理工艺者优先； 7、能依据批量或单件加工需求，设计合理工装夹具，有效提升加工效率与质量； 8、掌握机加领域常用切削刀具的选型与应用； 9、熟练运用办公软件，具备较强的品质意识，工作认真负责，执行力强，具备良好的团队协作能力。

任职资格： 1.机械制造及其自动化相关专业，3-5年以上大中型非标自动化设备开发经历； 熟悉FPC冲压工艺及模具设计要点 了解FPC贴合工艺及精度控制方法 掌握FPC分拣设备的机构设计要点 了解CCD视觉定位在FPC设备中的应用 2.能独立进行非标设备开发，从方案设计，成本核算到指导装配； 3.具有团队间问题沟通、项目协调统筹，工作任务分配，前瞻技术的探索和规划者优先。 4.熟练使用Auto-CAD、SOLIDWORKS软件。 5.个性年轻有活力，态度端正，有主见有担当 6.能根据项目需要适应出差需求。 岗位职责： 1.完成非标自动化设备的设计，包括方案制定、结构设计、图纸及BOM输出、编写相关技术文档。 2.培养助理工程师的业务水平，带领团队一起进步。 3.参与设备生产过程中的质量追踪，把控项目进度及技术风险评估。 4.参与指导设备的装配调试工作，分析现场问题并及时提出解决方案。

招聘一、产品检验员、质量检测员 二、销售专员、销售支持（双休） 三、生产文职人员（单休） 四、开机调试技术岗

工艺工程师（孔形成） 一、任职要求 1.大专以上学历，理工类专业毕业。 2.了解FPC/PCB生产制造流程，2年以上钻孔（包括机械钻孔、激光钻孔、等离子处理）工艺经验，精通其中之一或以上的设备能力及原理。 3.精通工艺条件优化、设备测试，并能够输出相关的测试报告。 4.能够熟练应用office软件。 二、工作内容： 1.钻孔加工数据登录。 2.制程加工条件参数测试、优化，制程不良改善。 3.制程设备评估测试，新工艺导入检证。 4.SOP文件制定，更新。

工艺工程师(光通器件) 工作职责：负责光通无源器件或模块的光学组装、测试⼯艺，产品有WDM或Switch, VOA可变光衰减器, TF可调滤波器Filter，MPO光跳线, 光模块EDFA掺饵光纤放大器 任职要求：本科学历，理⼯科专业，光、电、机械、⾃动化类专业佳；1年以上电⼦机械行业工艺工作经验，光通行业佳；有良好工艺知识，有光学基础佳，光模块产品需良好的数电模电基础；逻辑条理清晰，良好的沟通协调能力；工作积极主动，良好的异常分析解决问题能力，项目管理能力；CET, 英语口语可简单交流流利佳。 职位概述： Main Duty: 1维护生产线稳定运行，及时解决异常，保证订单按时交付。 Maintain the stable operation of the production line, solve abnormalities in time, and ensure that orders are delivered on time. 2推动工艺持续优化（生产工艺、流程、夹治具等），提升合格率、效率、降低操作难度，降低报废。 Promote the continuous optimization of the process (production process, process, fixture, etc.), improve the pass rate, efficiency, reduce operation difficulty, and reduce COPQ. 工作内容： Work Content: 1按订单需求准备制作工艺路线，制程要求、测试模板等。 Prepare process routes, process requirements, test templates, etc. according to order requirements. 2主导量产产品生产过程中的已知失效模式的分析、改善，及时解决生产异常。 Lead the analysis and improvement of known failure modes in the production process, and solve production abnormalities in time. 3熟悉工艺要求和关键控制点，对工艺关键控制点日常执行的审查确认，及时发现并纠正异常。 Familiar with process requirements and critical control points, review and confirm the daily implementation of critical process, and find and correct abnormalities in time. 4利用SPC监控合格率变化、失效模式变化，及时介入异常改善分析 Use SPC to monitor the abnormal of pass rate and failure mode, and timely intervene in abnormal improvement analysis 5针对Top3失效模式，指定改善计划，持续改善。 Aiming at the Top3 failure modes, specify an improvement plan for continuous improvement. 6对关键失效/致命失效不良品失效分析，确认Root Cause，制定定改善措施 Conduct failure analysis on critical failures/fatal failures, confirm Root Cause, and output improvement measures. 7支持RMA产品FA分析，主导改善措施的制定和实施。 Support the FA analysis of RMA products, and lead the formulation and implementation of improvement measures. 8定期对生产、测试数据进行分析处理，关注工艺能力变化。如有异常，进行分析改善。 Regularly analyze production data and test data, and pay attention to changes in process capabilities. If abnormal, analyze and improve it. 9跟进样品订单/小批量订单生产，整理分析生产、测试数据，输出明确结论。 Follow up the production of sample orders/small batch orders, analyze production data and test data, and output conclusions. 10编订和维护操作指导书、制程要求文件、测试模板和其他生产相关文件 Compile and maintain operating instructions, process requirements documents, test templates and other production-related documents 11定期对测试系统准确性（GRR或Golden Sample测试情况）进行确认。如有异常，进行分析改善。 Regularly analysis the accuracy of the test system (GRR or Golden Sample test conditions). If abnormal, analyze and improve it. 12排除生产工位、测试设备/系统的简单异常。报告PE无法解决的软件、系统、硬件、设备异常，寻求其他资源及时解决问题。 Eliminate simple abnormalities in production stations and test equipments/systems. Report software, system, hardware, and equipment abnormalities that PE cannot solve in a timely manner, and seek other resources to solve problems in a timely manner. 13对来料异常进行初步的分析和风险评估。 Preliminary analysis and risk assessment of incoming material abnormalities. 14主导ORT失效分析和产品风险评估 Lead ORT failure analysis and product risk assessment 15评审、考核员工相应岗位上岗资格 Review and assess the qualifications of employees for corresponding posts 16选拔技术员，对技术员进行工艺培训，领导技术员协助PE进行日常工艺改进和项目跟进。 Select technicians, Technical training for technicians, and lead technicians to assist PE in process improvement and project follow-up. MBM Pay Philosophy: 1. Total compensation for total contribution. 总体薪酬反映总体贡献。 2. We pay individuals, not positions. 每位员工都为组织带来了不同的视角、禀赋、技能、知识、经验以及背景，我们因人付薪，而不是因岗付薪。

岗位职责： 1、建立并完善工程技术部的各项管理制度与工作流程； 2、主导工程技术团队开展新产品研发及现有产品的优化升级； 3、组织工程技术力量完成客户样品的技术开发与改进工作； 4、统筹生产各环节的工艺方案制定及持续性工艺提升； 5、牵头公司产品规范与技术标准体系的建设与更新； 6、制定年度研发规划及经费预算，并推动落地执行； 7、组织编制并发布工艺规范、流程文件、作业指导书等技术文档； 8、开展同行业产品技术动态调研，形成技术分析报告； 9、配合生产与品质部门解决制程中的技术难题与工序异常； 10、建立研发项目台账，并按要求整理归档相关技术资料； 11、协同市场与品质部门处理客户反馈的技术类问题； 12、统筹生产所需工装夹具的设计开发与制作安排； 13、组织对新老产品的技术参数、制造工艺、操作规程及关键控制点进行全员培训； 14、全程参与产品从设计定型、材料确认、工艺设定、试产验证、批量制造到交付反馈的技术指导工作。 任职要求： 1、年龄30—50周岁，本科及以上学历，工业工程、机械制造、无机非金属材料等相关专业； 2、具有3年以上工程技术团队管理经验； 3、具备出色的组织管理能力及良好的跨部门沟通协调能力； 特别优秀者上述条件可适度放宽。