诚聘有行政管理经验++一年两次晋升，工作地点可就近安排 薪资待遇： 1、双休！平均月薪4.5K-8K！底薪补贴绩效3800元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖200-6000元/人+等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会 2、上班时间：8.50-12:0013:30-18:15 3、周末双休，月休8天，国家节假日带薪休假 4、还有超多福利：、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜 【岗位职责】： 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】： 1、全日制统招本科及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先； 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练

无销售性质，包住宿，接受零经验，购买五险一金，平均工资5K-6K，需能适应轮班排班安排！ 岗位工作职责 负责燃气业务的渠道服务，为用户解答咨询、办理相关业务及处理投诉等事宜，提供高效专业的客户服务支持。 待遇薪酬 1、岗前培训期：培训周期20至30天，涵盖理论学习与实操演练，培训期间安排日班，每日工作8小时，发放培训补贴。 2、上岗后薪资：月均收入5000元—6000元/月。 3、保险福利：缴纳五险一金，另配备意外险。 工作时间 每月休息6-8天，实行轮班轮休制度，每月约有1至2次夜间值班，享受夜班补助。 任职要求 1、年龄18-40周岁 2、普通话表达清晰流畅，具备基本电脑操作能力，熟练使用常用办公软件（如Word、Excel），打字速度不少于30字/分钟

一、岗位职责： 岗位为客服文员，主要承担客服热线接听及线上服务渠道的响应工作，为客户提供建设性的业务咨询、业务办理、投诉反馈等服务内容。 二、待遇薪酬 1、岗前培训期： 岗前培训时长：1个月。涵盖理论学习与上线实操训练，培训时间为早九晚六，中午十二点或十二点半下课，下午两点继续上课。 岗前培训补贴：平均3000元/月。考核达标的可领取900元通关奖励； 2、上岗后薪资：月均收入4500元-6000元/月。提供餐补、住补等相关补助。 3、保险福利：缴纳六险一金。 4、其他福利待遇：工作满一年可享受带薪年假及国家规定的各类带薪假期，定期组织团队建设活动，节日发放慰问礼品等。 5、晋升与发展：晋升通道畅通，不定期开放晋升机会，可向业务支持、班组长、培训导师、运营主管、运营经理等方向发展； 三、工作地点 中山市翠亨新区南朗街道马鞍岛燃气总部基地五楼 四、工作时间 每月休息6-8天，实行轮班制度（含夜间班次安排） 五、任职要求 1.大专及以上学历（经验丰富者可放宽至中专），年龄******，具备客服相关工作经验者优先考虑； 2.普通话标准流畅，发音清晰，熟练使用电脑及常用办公软件（如Word、Excel等），打字速度不低于35字/分钟； 3.具备良好的沟通技巧和服务意识，能耐心倾听客户诉求，并高效处理客户问题； 4.语言表达能力强，应变能力佳，能够妥善应对各类突发状况； 5.学习能力强，适应力好，能快速熟悉业务知识和操作规范； 6.工作责任心强，态度积极主动，服从工作调配； 7.能够接受轮班及轮休的工作安排。

岗位职责: 1.有一年以上文员工作经验，具备模具或制造业背景者优先考虑 2.负责模具设计图纸、技术资料、BOM表（物料清单）的接收、登记、分发、归档及版本更新管理 3.协助处理部门日常行政工作，包括办公用品申领、考勤数据整理等事务 4.熟练操作Office办公软件，熟悉CAD看图能力及ERP系统操作者更佳 5.工作认真细致，沟通顺畅，责任心强，具备良好的团队合作意识 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通技巧，能与团队成员高效协作 2.能够按时保质完成上级安排的工作任务 3.具备较强的学习能力，善于总结并持续改进工作流程 教育背景：大专及以上学历 行业经验：1-3年相关工作经验 岗位福利：包吃住社保节日补贴月休4天

岗位职责： 1、负责仓库物料出入库相关单据的系统数据录入 2、负责仓库各类单证的归档、整理及登记管理工作 3、执行库存物品的盘点作业 4、物品出入库信息的系统录入与核对登记 5、完成仓库各类工作报表的数据核对与录入 6、依据有效单据进行物品的发放操作 7、协助财务部门开展月度、年度的库存盘点工作 任职要求： 1、具备吃苦耐劳精神，良好的沟通能力及责任心

熟悉电脑操作，有家具厂相关工作经验者优先考虑

跟单文员

文职助理(文职无业绩要求)年龄:25-45男女不限 学历:大专及以上，居住}地在东区优先工作时间:工作日上午(8:30-11:00),双休 +法定节假日休息工作内容: 1.协助整理客户档案+协助整理方案和报价(有跟了我十几年的秘书手把手带)、2.负责日文件资料的存档、归类、保管等工作 3.负责礼品的分发与安排岗位要求: 1.对自己的工作进行轻重缓急的判断、熟练使用办公软件，具有一定文字功底者优先考虑。

我们小公司，要身兼数职

我公司是做市政污水管道维修的登记人员身份信息每天收集工作图片登记好材料进出工资4000左右每星期休息两天包吃不包住

招打边车记时一名做完收钱

1.焊工 2.冲压 3.钣金 4.折弯 5.叉车 6.仓库 7.普工 8.上下挂 9. 喷粉枪手 10.打包安装 联系人：黄小姐 电话：（同步）

中山市往事照明有限公司 招聘：➽【结构工程师】 工资：看能力而定 招聘：➽【品质主管】 工资：6500-7500元/月 招聘：➽【装配主管】 工资：6500-7500元/月 招聘：➽【PMC经理】 工资：8000-9000元/月 招聘：➽【门市营业员】 工资：6000-7000元/月 以上岗位：➽包吃包住，购买社保，待遇好 工厂电话：李小姐 工厂地址：中山市横栏镇裕祥工业区裕祥路展祥街1号A栋6楼

适合寒假工的工作 马安包装厂 打包等 装配 6人男女不限 16-48岁 16元1小时 包吃不包住 长白班 地址：马安工业园附近。

中山市南头镇，烧腊加工厂，不用看档口，招烧腊学徒、中工，工资4500——6000元，包食，住宿补贴两百。过年放假，电话 工作时间:面议

办公室文员:白班180/天（保底7小时）晚班25/小时，约280/天，下班结账 工作内容:坐办公室，打酱油 要求:18-55岁，男女不限

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持等工作 3.按要求收集并汇总各类报表，做好内部信息传递与沟通协调 4.完成上级交办的其他辅助性工作，保障办公流程顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗

负责给雇主匹配合适的家政阿姨，根据阿姨的情况规划好合适的工作岗位，共同能力和支配能力好，有做过销售或有家政经验，薪资6k 到1w,时间早九晚六'午休两小时,休四天，有法定节假日，管吃管住，每月15号准时发工资，有老人小孩需要照顾的，上班时间灵活。28到53岁以下

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好沟通记录与事务转达 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持类工作，保障办公运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

早九晚六，双休，节假日休息，不加班 熟悉EXCEL跟WORD 熟悉出纳，整理资料处理日常事务，工资面议

岗位职责: 1.负责公司行政事务的统筹管理，保障日常运营有序开展 2.策划并执行公司内部会议与团队活动，提升会议成效与参与质量 3.维护行政部门的正常运转，持续优化工作流程以提高整体运作效率 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效应对多项任务并及时解决各类问题 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及跨部门协作配合 3.具备较强的领导力，能够带领并鼓舞团队成员达成工作目标

跟单、打单、出单、对单

职位描述 1、负责分公司日常会计业务处理，确保科目明细账与总账数据一致； 2、掌握工业企业成本核算管理全流程； 3、按期完成ERP系统中所有往来款项的明细对账工作； 5、准时提交月度、年度会计报表所需的基础资料，确保数据真实、准确、内容齐全、上报及时； 6、协助提供总公司合并报表所需的基础财务数据； 7、配合提供信息集团及上级管理部门要求的各类财务信息； 8、完成其他与财务工作相关的事务。 任职要求 1、具备5年以上总账会计岗位工作经验； 2、熟练使用办公软件及ERP财务系统； 3、大专及以上学历，持有初级或以上会计专业技术资格； 4、熟悉企业财务制度及相关税收法规。 职位亮点： 1、提供具有市场竞争力的薪酬待遇； 2、提供广阔的职业晋升通道和发展平台； 3、享有健全的员工福利体系； 4、提供住宿或住房补贴，享受全勤奖励、免费工作餐、年终奖、春节交通补贴、五险、法定带薪休假及节日福利。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、费用、成本等账务处理； 2、编制和审核财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表； 3、进行税务申报、发票管理、税务筹划及风险控制； 4、参与预算编制及财务分析，为公司决策提供支持； 5、监督财务制度的执行，确保财务流程规范有效。 任职要求： 1、熟悉会计准则及相关税法法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件，具备良好的数据处理能力； 3、具有较强的沟通协调能力，能够与各部门有效协作； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的分析和解决问题的能力； 5、有相关行业工作经验者优先考虑。

工作内容： 1.负责预提费用、摊销成本及税金相关账务的核算与处理 2.负责进项税发票的认证工作，完成税务申报及应对税务检查等相关事务 3.审核所辖公司相关人员的会计凭证，核对资金类科目与银行对账单，确保账务准确及报表按时出具 4.办理企业工商年报、年度所得税汇算清缴等法定事项 5.完成BPC报表及集团其他关联报表的数据填报工作 6.组织编制年度资产负债表相关项目的预算，开展部门月度资金预算管理，并按月执行资产负债科目的核查 7.对接单体公司的税务审计与年度审计工作，协同推进集团层面的审计任务 8.定期或临时开展公司经营情况与财务状况分析，参与系统改进、流程优化及内部合规体系建设 任职资格（学历、技能、专业、工作经验）： 1.本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有初级或中级会计师职称者优先考虑； 2.具备2年以上总账与税务管理、合并财务报表编制经验，掌握常用财务分析方法，有中大型外资企业或高新技术企业（含港澳台资企业）从业经历者优先； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4.熟练操作Excel、Word等办公软件，熟悉金蝶、SAP等财务信息系统； 5.工作认真负责，具备良好职业操守，能严格保守公司财务信息的机密性

办公室日常资料收集整理，表格文档管理，走流程

会看懂图纸，会核算成本，能合理安排员工的工作

1、协助部门主管完成财务数据录入、文件归档、账目核对及其他交办事项。 任职资格： 1、年龄20-40岁； 2、熟练操作OFFICE等办公软件； 3、工作细致严谨、具备较强责任心、品行端正； 4、接受应届毕业生

要求是工程相关专业毕业。最好是应届毕业生，有师傅带。

工作认真细心！会办公软件。