
现场生产经理
1.2-1.8万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹码头工程项目现场的生产调度与管理工作,牵头编制施工进度计划,合理排布各工序作业面、人力及机械设备资源,保障项目按既定节点推进。
2. 严格落实施工规范与质量管控标准,全程把控各分项工程施工工艺执行情况,对现场施工安全、工程质量、材料损耗进行全流程监督,及时排查处置现场安全隐患与质量问题。
3. 负责对接业主、监理、分包单位及现场各作业班组,协调解决施工过程中的交叉作业冲突、技术卡...
电力迁改项目《技术负责人》
8千-1.2万/月
生产经理3-5年学历不限
电力迁改项目生产经理(8000—12000)
招聘人数 2 人
工作地点 广东省湛江市廉江市石岭镇(项目驻点,包食
宿)
薪资待遇 8000–12000 元/月(视经验与业绩
定档)
用工性质 全职,项目长期用工
到岗时间 尽快到岗
二、岗位职责
负责项目施工生产的组织与调度,统筹各施工班组作业计划,确保按节点完成生产任务;
对接南方电网各地供电局、供电所、监理及业主单位,协调停电计划、施工窗口与现场衔接;
负责施工现场进度、质量、安全管理,落实南方电网安全规程及施工技术规范;
组织现场勘察、施工方案编制与安全技术交底,审核工作票及安全措施落实;
统筹施工机具、材料、人员的调配,控制生产成本与材料损耗;
组织班前会、安全交底会,监督现场作业规范、劳保用品佩戴及违章作业纠正;
协调处理施工现场各类问题与突发情况,组织工序验收及施工影像资料留存;
配合项目经理完成竣工验收、资料移交及项目结算工作。
三、任职要求
【硬性要求】
必须具备南方电网(配网/农网/迁改类)项目生产管理经验,熟悉南网现场施工流程与作业规范;
5 年以上电力施工生产管理经验,其中至少 3 年以上南网配网迁改项目生产管理岗位经验;
熟悉《电力安全工作规程》(配电部分)、工作票办理流程及停电作业管理规定;
具备较强的施工组织能力、班组调度能力和现场应急处置能力。
【优先条件】
熟悉低压电缆、电杆、金具等乙供材性能、工艺及采购渠道者优先;
持有高压电工证、登高作业证或安全员 C 证者优先;
有湛江本地供电系统资源及人脉关系者优先;
能驻项目现场,适应湛江片区(廉江、遂溪、雷州、吴川);
年龄 30–500岁,身体健康,能适应电力施工行业工作节奏。
cnc夹具/治具主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年大专
基本条件
· 大专及以上学历,机械、数控、模具或机电一体化相关专业。
· 3年以上CNC加工领域工作经验,其中至少1年带队经历,具备刀具与工装双重管理经验者优先。
专业技能
· 熟悉各类CNC刀具(硬质合金刀具、涂层刀具、可转位刀片、钻头、丝锥等)的选型方法、参数设定及失效判断。
· 掌握常用工装(如虎钳、专用夹具、气动/液压夹具、零点快换系统、真空吸盘等)的构造特点与日常维护要点。
· 能准确识读机械图纸和加工程序单,理解切削参数对刀具使用寿命的影响关系。
· 熟练操作对刀仪、卡尺、千分表、百分表、高度规、扭力扳手等测量工具,可指导团队完成精度检测工作。
· 具备基础成本管控意识,能运用Excel进行耗材数据统计与图表化分析。
· 熟悉ERP系统或刀具管理软件(如CribMaster、TDM)者优先考虑。
管理能力
· 具备良好的计划与组织能力,能科学安排任务,保障生产过程中不断刀、不缺夹具。
· 沟通协调能力强,能与工艺、生产、采购、质量等部门顺畅协作。
· 具备问题分析与解决能力,能牵头开展刀具/工装异常的根本原因排查并推动改进措施落地。
· 有团队培训、绩效考核及员工激励的实际操作经验。
品质主管/品质经理/机械五金
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差DQE经验(研发)团队管理经验品质经理机械加工制造经验ISO9001经验SQE经验(供应商)机械五金有质量管理经验品质主管
【岗位名称】 品质主管/经理
【海麦优势】
海麦是跨境电商摩汽配领域的领先企业,具备整车配件研发、生产、销售一体化能力,坚持精品路线,拥有自主品牌和生产基地,产品深受海外摩托车与汽车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取,团队氛围融洽,注重组织效率与人才成长,企业经营稳健,年增长率持续翻倍。公司已顺利完成从0到1的跨越,正处于高速发展阶段,现诚邀关键岗位优秀人才加入,共同分享成长红利,当前为入职的最佳时机!
【岗位职责】
1、主导ISO/IATF质量体系的建立、运行及认证工作,组织内外部审核,确保体系有效落地执行;
2、制定产品质量标准与工艺规范,参与新供应商开发评估,开展品控能力审查,并提供专业技术支持;
3、编制完整的原材料检验标准、制程关键工序检验标准及成品出货标准,全面把控各环节质量控制点;
4、汇总分析来自原材料、生产过程、成品检测及市场端的质量问题数据,分类归因,推动持续质量改善;
5、负责品质团队管理,明确各岗位职责权限与作业规范,优化部门流程体系,提升团队执行力与目标达成能力。
【岗位要求】
1、全日制大专及以上学历,机械工程、车辆工程、数控或质量管理相关专业;
2、五年以上五金行业质量管理或生产线管理经验,至少三年团队管理经历,熟悉ISO体系认证流程;
3、掌握五金类产品的材料特性、主流制造工艺、核心尺寸与性能指标,能独立识读机械图纸,理解几何公差要求;
4、具备出色的分析与解决问题能力,风险意识强,作风正派、原则性强,工作细致严谨,责任心突出,服从工作安排。
【海麦福利】
1、薪酬奖金:提供具市场竞争力的薪资,涵盖多项月度奖励、年度调薪机制,年终奖金可达13-14薪;
2、贴心保障:缴纳五险,享有婚假、产假及带薪年休假等法定福利;
3、温馨福利:提供午餐补贴、下午茶、开门红包、转正礼品、周年纪念礼、生日祝福、贺礼、节日礼金及礼包等;
4、旅游福利:每年每人享受1000元专属旅游基金及1天带薪旅游假,可自由规划个性化出行;
5、培训晋升:双通道发展路径(P线/M线),配备定制化职业发展规划,在职期间提供系统培训与晋升辅导;
6、文化氛围:团队年轻有活力,95后占比达75%,定期组织羽毛球活动,并设立团建专项基金。
挤压主管
1.5-2.5万/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验挤压管理家居家具经验
【岗位职责】
1. 生产管理统筹
全面负责工业型材挤压车间的生产运营管理,确保型材挤压生产任务按时、按质、按量完成。
2. 工艺技术把控
主导工业型材挤压工艺的优化与改进,包括挤压温度、速度、压力、模具选型等关键参数的调试;解决生产过程中出现的工艺异常(如型材变形、表面缺陷、尺寸偏差等),提升产品合格率与生产效率。
3. 设备管理维护
牵头建立挤压设备(如挤压机、模具加热炉、牵引机、时效炉等)的日常维护与保养体系,保障设备稳定运行。
4. 团队管理与培养
负责挤压车间团队(包括挤压操作工、工艺技术员、设备维修工等)的日常管理和组织技能培训与绩效考核,提升团队专业能力与工作积极性。
5. 质量与成本管控
严格执行公司质量体系标准(如 ISO9001),监督挤压工序的质量检验流程,优化生产流程以降低废品率、能耗与生产成本。
管道安装焊工
湛江巴斯夫项目增加焊工3名、管工3名,从事维保MOC工作,工期较长,工资发放准时,提供食宿。焊工薪资为550元/8小时,管工薪资为450元/8小时。有意者可来电联系。
湛江赤坎区京基矮哥湿辣牛肉要一名点菜员台面员工一名工资面议工作时间下午5点到凌晨3点半联系
服务员1-2人月结
赤坎京基矮哥湿辣牛肉要一名点菜员台面员工一名工资面议工作时间下午5点到凌晨3点半联系电话:
贴砖
湛江市坡头区招贴砖要专业做套房的师父750X1500自建房一楼,手工一定要好,不好的不要。140平方一层,40元一平方,两个卫生间1个厨房,墙身也是一样的价钱,卫生间门洞不除,厨房门洞除一半,包拉材料进来,
打磨1-2人
招聘打磨、上色、粘合人员2名。打磨岗位:负责2种2.5厘米的花的打磨工作,每磨一个0.3元。上色岗位:负责4种2.5厘米的花的上色工作,每上色一个0.2元。粘合岗位:每粘合一套0.3元。工资日结,上班时间为下午1:00至7:00,中间可随时回家吃晚饭。磨坏的产品无需赔偿,但丢失的产品需要赔偿,请尽量小心操作。要求:00后,已成年,细心,最好喜欢动漫、动画或二次元。工作地点位于美景南路西四街。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.6万/月
生产经理10年以上大专顺义施工经验5年以上
生产经理岗位,建筑工程全装配式住宅小区,,年龄在45岁以下,在顺义区施工经验5年以上,责任心强,善于沟通,能够很好组织生产。工资待遇面谈。
生产副经理
1.3-1.5万/月
生产经理3-5年大专
任职要求
1.工程类相关专业,大专及以上学历,3年以上施工现场生产组织、调度和进度管理经验。
2.持中级及以上工程师职称、安全员证。
3.熟悉设计图纸、国家施工及验收规范,能组织落实生产计划、质量安全措施和文明施工要求。
4.具备较强的现场协调能力,能处理交叉作业、工序衔接和突发生产问题,适应项目驻场。
5.责任心强,对生产进度、质量、安全和成本控制有较强管理意识。
岗位职责
1.在项目经理领导下,全面负责项目施工生产组织与现场调度,严格按照设计图纸、国家施工及验收规范标准和项目施工组织部署推进施工,确保施工进度、质量、成本、安全生产与文明工地建设等计划目标实现。
2.组织编制和落实项目生产计划、月(周)施工进度计划,合理安排各施工班组、机械设备、材料及劳动力等生产资源,动态掌握现场施工进度,及时协调解决影响生产推进的问题。
3.负责施工现场质量、安全生产与文明工地建设的日常管理,组织落实质量安全技术措施和隐患整改要求,对生产过程中的质量、安全、成本控制负重要责任。
4.组织协调各施工队伍、专业分包单位及现场各工种之间的交叉作业和工序衔接,主持召开生产调度会,及时处理现场突发性生产问题,保障施工连续、有序推进。
5.参与施工组织设计、专项施工方案和生产技术交底的组织实施,督促施工员、班组长按规范及标准组织施工,检查生产计划和技术措施的执行情况。
6.配合项目经理做好与建设单位、监理单位、设计单位及地方相关部门的现场沟通协调,参与工程验收、分项工程质量评定及生产进度款申报等相关工作。
7.协助项目经理做好项目部生产管理制度落实、生产人员管理及成本分析等辅助工作,完成项目经理交办的其他生产管理事项。
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
建筑施工生产经理/负责人
8千-1万/月
生产经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉钢结构.土建类项目全流程管理
2.熟练掌握施工规范、验收标准及工程资料管理要求
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
建筑工程项目经理
6-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专园林景观经验国内派遣市政工程经验施工单位驾驶证
岗位职责:
1、掌握施工图纸内容,能依据图纸要求组织现场施工,负责工程放线作业、技术指导、质量监督、进度把控及成本管理。
2、保持与甲方及监理单位的有效沟通,及时准确填写施工日志并做好记录。
3、制定现场施工进度计划,协助项目经理编制材料、周转材料、人工和机械设备使用计划;结合实际情况对图纸提出优化建议。
4、熟练完成工程资料整理,包括进度款申报等相关文件编制工作。
5、根据项目实际进展,结合施工节奏,及时发现并上报施工过程中出现的问题。
6、按照设计规范、施工规程和验收标准,向班组进行技术和安全交底。
7、督促各类施工材料与设备按时到场,确保进场材料通过验收,保障工程有序开展。
8、全面负责施工现场在质量、安全、文明施工等方面的日常管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,园建、园林、土木工程类相关专业,具有2年以上工作经验。
2、熟练操作办公软件如WORD、EXCEL,掌握CAD绘图技能,可独立完成竣工图绘制;了解预算编制,熟悉园建材料特性及市场价格;精通水准仪、全站仪操作,能依图进行材料清单统计,具备结构识图能力。
3、了解园林工程项目运作特点,具备工程资料编制及相关问题处理能力。
4、品行端正,踏实肯干,执行力高,具备良好的协调与沟通技巧,反应敏捷,能妥善应对现场各类关系协调。
5、持有驾照者优先录用。
6、具备相关工程类资格证书者优先考虑。
机械技术工程师/订单跟踪绘图员
5-6千/月
生产跟单/文员包吃包住月结3-5年大专图纸设计综合性工程师AutoCADSolidWorks机械工程专业
一、专业要求:机械类相关专业或具备机械基础知识,大专及以上学历。
二、技能要求:
1.掌握机械制图软件(如CAXACAD、AutoCAD、Solidworks中的一项或多项)
2.熟练使用Office办公软件(包括Excel、Word等)
3.具备基本的机械图纸识别与理解能力。
三、工作经验要求:
1.具有三年以上相关工作经验者优先考虑。
2.工作态度认真,责任心强,注重细节,作风严谨者优先录用。
四、岗位具体职责:
负责产品设计绘图、现场测量作业、依据标准图集绘制图纸及材料重量核算,将根据技能掌握情况分配相应工作任务。
五、岗位薪酬:5000-6000元/月,享受法定节假日休假,单休,公司提供食宿,缴纳社保。
文员
3-5千/月
工厂文员生产跟单免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺卡、出货资料等),维护系统数据准确性
3.对接车间、采购、品质及物流部门,及时反馈异常并推动问题闭环
4.编制生产日报、周报及跟单台账,定期向上级汇报进度与风险
5. 协助处理客户验货、出货资料准备及售后信息传递等事务
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档
3.有生产跟单、计划文员或制造业文职经验者优先
4. 具备基础的生产流程知识,了解ERP系统操作更佳
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
跟单文员
3-5千/月
跟单文员1-2人月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责:
1、负责核对订单涉及款式、材质、尺寸、工艺、刻字等关键信息,及时反馈生产过程中的异常、品质等问题;
2、跟踪大货生产进度和质量,及时与公司内部和工厂沟通;根据公司要求和货期查验货
3、负责生产排单;
4、随时跟进了解半成品、成品、生产情况,对短缺或计划申购原料进行跟催,确保生产顺利进行;
5、对接采购质检原材料产品;有问题及时沟通
任职要求:
1、执行力强,具备高度的责任心;
2、良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门有效沟通。
3、熟练操作办公软件。
助理工程师
4-6千/月
项目助理经验不限本科
岗位职责:
1、协助工程师或主管进行项目提供设计图纸、料单等;
2、协助负责人项目过程的施工、安装、调试、验收等管理工作;
3、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,理工科相关专业优先;
2、具备分析问题和解决问题的能力,服从管理,有团队合作精神;
3、欢迎优秀往届毕业生投递,工作中将由有经验的工程师进行培训、指导。
光伏跟单,文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单有提成1-2人月结经验不限学历不限全职假期工不需要出差单休跟单经验文员经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确达成
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯
3. 定期汇总生产进度及异常情况,向主管提交日报/周报,协助问题闭环处理
4.对接客户与内部部门,及时响应订单变更、品质反馈及交付疑问
5.协助完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力
3.有生产跟单、计划助理或行政文员相关经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备基本抗压能力
5. 无不良从业记录,认同制造业务实协作文化
机电项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【岗位要求】
1. 资质要求
1.1 持有注册二级建造师(机电专业)证书,具备合法执业资格(必要条件)。
1.2 持有安全员B证或相关安全资质证书者优先。
2. 经验要求
2.1 有火电厂项目管理经验,熟悉燃煤/燃气电厂建设流程(含锅炉、汽轮机、发电机等主设备安装)。
2.2 有火电厂项目(装机容量≥300MW),具备EPC总承包项目管理经验者优先。
3. 技术能力
3.1 熟悉AutoCAD、Project等工具,具备技术图纸审核及工程量核算能力。
4. 管理技能
4.1 具备项目全周期管理能力,擅长进度控制、成本优化及资源调配。
4.2 熟悉ISO9001质量管理体系、HSE管理体系及电力行业相关标准。
5. 软性素质
5.1 具备较强的抗压能力、决策能力及突发事件处理能力。
5.2 优秀的沟通协调与谈判能力,能适应长期驻场或出差。
6. 熟悉火电厂设备、对输煤相关系统具备经验者优先。
前台跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专/中技广告制作
岗位职责:
1、负责核对客户订单稿件版面,安排排单计划,跟进生产进度,并协调发货事宜。
2、制作发货单据,生成对账单并发送给客户进行确认核对。
3、维护客户关系,及时响应客户咨询,做好客户资料的归档与管理工作。
4、每月定期向财务部门提交销售相关报表。
5、按时跟进应收账款,确保回款进度。
6、需掌握Excel基本操作(具备计算机专业背景优先),至少具备基础电脑能力(打字速度每分钟约50字)。
招聘要求:
1、性格亲和,耐心细致,具备较强抗压能力,善于沟通协调并能灵活应对各类问题;
2、熟练操作电脑,熟练使用Office办公软件;
3、有生产文员或跟单文员相关工作经验者优先考虑;
4、提供工作餐。
5、工作时间:白班8:30-18:00,晚班15:00-24:00,每半个月轮班一次,入职后有人带教,快速上手。
备注:本岗位工作地点位于赤坎区文保村蓝博文化
车间主任中专/中技
岗位描述:
1、负责工程部门人员招聘、工作分配、绩效考核与培训发展,根据员工技能特点合理安排岗位,提升团队整体技术水平与工作效率。
2、审核产品工程图纸,解决生产,维修中技术疑难问题及模具使用过程中的异常情况,结合生产实际提出优化建议,推动产品设计与生产工艺的有效衔接,降低生产难度与成本。
3、负责生产项目的工程技术部分规划与执行,制定项目进度计划,协调资源保障项目按时完成,如模具开发、设备调试等关键节点管控。
4、负责主导新工艺、新技术、新设备的试验与应用,评估其在生产中的适用性,组织技术验证与推广工作。
5、负责与研发部门对接新产品导入工作,参与试产过程,收集并解决试产中的工艺、设备问题,推动新产品顺利量产。
6、负责旧模具的改良,升级、保养和调试,延长模具的使用寿命和提高模具生产效率。
7、负责协调生产、质量、采购等部门,解决生产过程中出现的技术难题,如设备故障、工艺异常、原材料适配等问题,减少生产中断时间。
8、建立设备维护保养计划与管理制度,监督设备日常点检、维修与升级改造工作,完成模具及工装检具的预防性维护保养和应急维修,确保设备完好率与利用率,降低设备故障率。保证模具设备及各类辅机能够正常运作满足生产的需求。
9、负责分析生产成本构成,提出工艺改进、设备节能、工装优化等降本方案,严格控制工程技术相关成本支出。
10、落实安全生产制度,监督工程作业安全规范执行,定期组织设备安全检查与隐患整改,保障生产安全。
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、中专或以上学历
2、5年以上精密五金拉伸及精密类制造行业工程技术或生产管理经验,3年以上团队管理经验。
3、熟悉汽车零部件、消费电子等领域精密五金生产工艺者优先。
4、深耕模具技术领域。
5、掌握项目管理工具与方法,具备良好的计划与执行能力。
水果处理主管
8千-1万/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责:
1. 负责水果加工全流程的组织与管控,确保生产有序开展;
2. 编制并持续优化加工工艺,提高产品质量与生产效率;
3. 监管生产现场作业,落实操作规范及食品安全标准执行;
4. 统筹安排加工团队工作任务,确保任务按时保质完成;
5. 协同相关部门处理生产过程中出现的问题,保障生产顺畅
亚马逊女装开发主管(双休&一档社保)
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专亚马逊Amazon女装开发欧美女装
【岗位职责】
1. 负责Amazon女装产品线开发团队的管理和建设。
2. 制定新品开发计划,根据计划进行目标拆分和任务分解,跟进小组目标完成情况,数据监督及反馈。
3. 关注市场动态,熟练选品,能利用辅助工具,通过数据分析,独立完成亚马逊市场的调研和分析。
4. 对产品进行运用合理面料及工艺、成本等进行综合分析,掌握对产品分析技能,带领组员评估样板。
5. 负责开发团队各项考核指标的达成,完成最终开发目标,并带领团队做好开发复盘等工作。
6. 完成领导交代的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 大专及其以上学历,服装、设计相关专业大专及以上学历,具有五年以上跨境开发经验。
2. 团队管理经验三年以上,为人上进有责任心,有能力挖掘市场上热卖、有潜力的爆款产品,有良好沟通能力逻辑思维清晰。
3. 对流行趋势具有敏锐的洞察力、超前的预测力以及准确的判断力;具有较强数据分析能力和统计能力。
健康食品产品开发主管
1.3-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科C端产品社区产品
【岗位职责】
1. 年度规划与产品策划:结合公司战略、行业趋势与用户需求,制定年度健康食品产品规划及新品路线图;完成竞品分析、产品概念策划、命名、定价及销售预测。
2. 0-1新品开发项目管理:主导健康新品从概念到上市全流程,制定项目计划、协调跨部门资源,确保按时、按质、按预算落地。
3. 研发与包装需求对接:向配方研发、包装研发明确产品需求(配方、剂型、规格、口感、包装形式等),确保与概念版及市场需求一致。
4. 生产供应链协同:跟进打样、中试、试产、量产,把控成本、交期与品质。
5. 上市支持与迭代合规:协同市场、品牌、GTM提炼卖点、输出产品资料、支持上市;跟踪销售与用户反馈推动迭代,并配合法规部门确保合规。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,食品科学、营养学、药学、市场营销等相关专业优先。
2. 5年及以上健康食品、保健食品产品开发经验,有多个0-1产品成功上市案例。
3. 对功能性食品、保健食品认知丰富,熟悉主流原料、功效方向、剂型工艺、消费趋势及竞争格局。
4. 具备年度产品规划、用户洞察、项目管理与跨部门协调能力,结果导向。
5. 了解保健食品法规及功能声称边界,有合规意识;有蓝帽子、热门功能原料或头部健康食品企业经验者优先。
加分项有以下行业经验:食品/饮料/烟酒·日化·生物/制药
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