9月份给大一新生推广校园卡

招散养鸡饲养员：有两年以上饲养经验，25岁至55岁，夫妻优先，单人工资4000元一5000元/月，夫妻7000元一8000元/月，在职满一年发13个月工资

私人农场招工（） 联系电话祝先生 工作地点，深圳宝安石岩 待遇:6500元包住不包吃没有假期，一天工作9个小时 工作内容， 1.喂鸡鸭鹅狗兔子鸽子一共大概80个（都是用饲料喂）都是自家吃的，大概一个星期杀一个 2.浇花菜果树草地（直接水管浇水） 3打扫地院 4种菜（100平左右，自家吃的，不商用） 要求 1.能吃苦耐劳，性格好，不能跟老板吵架 2年龄50岁到58岁 3.今年过来不回家 4.会开手动挡车，每天1公里来回接送一次

提成月结单周单休，双周双休新客户开发奖励 -入职即可对接稳定客户资源，由经验丰富的同事全程带教，快速熟悉产品体系与业务操作流程。 -独特的市场开拓空间，享有每年两次广交会参与机会，配备两个展位，提升客户互动与产品曝光效果。 -提供专业的行业交流支持，包含国际展会出行安排。 -拥有拓展国际视野的商旅机会，通过外出考察或参加全球性展会，积累人脉并掌握前沿市场动态。 -坚持产品持续升级，每年推出具备市场竞争力的新品，保障业务持续增长动力。 -严控产品质量，全线产品均通过CE、GS、CB、LFGB、ROHS、ERP、ETL等国际认证，确保顺利进入海外市场。 邮件沟通能力出色，思维灵活，适应变化能力强，抗压性高，富有责任感 **上岗即分配现有客户资源跟进，资深员工协助掌握产品与流程**

工资面试，包住，要求47-55岁左右！有意者私聊，请致电，/ 打这个号码

1.负责与物业公司、小区管理处等建立联系，推广公司免费提供的车牌识别设备及广告道闸。 2.通过沟通谈判，促成合作，确保设备顺利进入物业并完成安装。 任职要求： 1.工作积极主动，抗压能力强，能够在目标导向下高效推进任务。 2.具备良好的职业素养和服务意识。 我们提供： 1，线上提供客户资源

要有国际物流或财税从业经验 要自行开发、维护客户 双休法定节假日，入职五险一金 一、岗位职责： 1、开拓国际物流海运、空运等业务，给客户解答、解决国际物流上的问题； 2、开拓财税业务，给客户解答跨境财税问题，协同财税团队完成交付； 3、通过公司现有客户资源，挖掘潜在客户，了解客户状况及需求，寻找合作并完成销售业绩； 4、定期维护老客户，建立良好长期合作关系； 5、协调渠道或外部门达成销售业绩； 6、整理客户资料，完整录入系统，建立丰富完善的客户数据库； 二、岗位要求： 1、有国际物流或财税从业经验，经验丰富者优先考虑； 2、有较强的业务沟通能力，思路清晰，表达完整； 3、工作积极主动，责任心强，为人诚实； 4、需要做好团队沟通、跨部门协作，做事有始有终。 三、薪资&福利： 1、入职购买五险 2、新人培训+不定期培训，阶梯式晋升机制； 3、5天8小时工作制+法定节假日+带薪年假； 4、定期团建（非强制）+不定期福利； 5、职位底薪：3500元/月（经验丰富、带资源的底薪面议）

有养大猪经验，会治疗，有责任心

应届生优先~ 职位要求：努力上进，吃苦耐劳，有团队意识，服从公司安排 1、早八点晚六点，午休2小时，八小时制，法定节假日休息，并有节日礼品 2、薪资是:底薪5200+提成+奖金+绩效，打底1W起，上不封顶 3、温馨的住宿环境(公寓宿舍，洗衣机，冰箱，空调一应俱全) 4、新员工入职带薪培训有老员工一对一教带 5、公司不定期举行员工旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家的氛围 公司特点： 1、都是00后，90后的，聊得来零代沟，工作氛围好 2、是一家创业加就业的平台，是一家互帮互助的公司 3、公司气氛超级nice!!!期待你的加入! 晋升阶梯:见习~主管~高管~副总~总经理

【岗位职责】 1、喂料，挑出死鸡、病鸡、寡产鸡，调整均匀度； 2、人工输精，捡种蛋； 3、清洁鸡舍，必要时打疫苗和喂药； 【职位要求】 1、学历、工作经验不限； 2、55岁以下优先，身体健康无影响工作的残疾、近视老花眼； 3、能接受偏僻和封场管理（每月休假才外出，平时在场里吃住）。 【工作时间】 08:00-18:00，午休2小时。 【薪资福利】 -综合薪资5000-7000元

加微信发工厂位置和车间视频 【光电企业-高薪直招】绩效最高700+餐补300+长白班，月薪6000+！ 企业亮点：LED背光源名企，绩效逐月增长，餐补发放灵活，岗位长期稳定！ ———薪资待遇——— 背光车间：计件2360元/计时1850元（取高者）+加班费 绩效激励：满15天300元→满3个月500元→满6个月700元 餐补300元/月，入职即充饭卡 月薪5500-7000元，月底准时发薪 ———️岗位要求️——— 16-42岁 接受长白班（80%坐班+20%站班） 无大纹身花臂，染发不夸张 需穿戴连体无尘服、手套、口罩 ———工作内容——— LED背光源、电子元器件生产 长白班为主，加班偶尔至23点 工作细致，需适应洁净车间环境 ———企业福利——— 岗位要求稳定，需做6个月以上 节日有假，请假管控较严 ———食宿安排——— 入职当天充30元饭卡，第4天再充40元，后续按10元/天充值 4-6人间，空调+热水器 宿舍距车间步行5分钟 绩效逐月涨+餐补灵活+长白班为主！速联千澜咨询！

【岗位职责】 1.负责配送站点的日常运营管理，确保配送任务按时完成。 综合月薪9000左右，接受短期工，工资月结，日结，周结可选，包吃住非中介0费用入职 上班地点就近分配门店面试 中介勿扰有意向随时投递简历哦

喷粉技师：32/小时 包住不包吃、园区里面有食堂 两班倒、夜班补贴10块/晚 工作要求: 18-45岁，医疗钣金行业1年以上经验，会喷砂纹，面包炉、手动喷枪

要几个焊工，小机架钣金，工期年底洗手拿钱，55一小时，包吃住手艺不行不要打电话，地址惠州，财富热线，

欢迎加微信，发工厂位置和车间视频，以供参考。 【光电企业-高薪直招】绩效最高700+餐补300+长白班，月薪6000+！ 企业亮点：LED背光源名企，绩效逐月增长，餐补发放灵活，岗位长期稳定！ ———薪资待遇——— 背光车间：计件2360元/计时1850元（取高者）+加班费 入职奖励：1500 满15天300元→满3个月500元→满6个月700元 餐补300元/月，入职即充饭卡 月薪5500-7000元，月底准时发薪 ———️岗位要求️——— 16-42岁， 接受长白班（80%坐班+20%站班） 无大纹身花臂，染发不夸张 需穿戴连体无尘服、手套、口罩 ———工作内容——— LED背光源、电子元器件生产 长白班为主，9，点下班加班偶尔至11点 ———企业福利——— 岗位要求稳定，需做6个月以上 节日有假，月休2天 ———食宿安排——— 入职当天充30元饭卡，后续按10元/天充值，次月充值300 4-6人间，空调+热水器 宿舍距车间步行5分钟 绩效逐月涨+餐补灵活+长白班为主！速联千澜咨询！加微信发工厂位置和车间视频

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

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1.男女不限； 2.对阿里淘宝，百度，爱采购等平台熟悉的； 3.有较强的学习、沟通能力，善于交际； 4.有良好的团队合作意识和承压能力； 5.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。

岗位职责： 1.负责全屋定制工厂的销售业务，制定销售策略和计划； 2.管理销售团队，进行销售培训，提升团队销售技巧和产品知识； 3.与客户建立良好的沟通和协作关系，了解客户需求，提供专业的定制解决方案； 4.监控市场动态，反馈客户意见，与产品研发团队紧密合作，不断优化产品和服务； 5.负责销售订单的跟进和管理，确保交付时间和产品质量符合客户要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队管理经验； 2.对全屋定制行业有深刻理解，能够熟练掌握市场动态和客户需求； 3.具有较强的组织能力和计划能力，能够有效管理销售订单； 4.良好的客户服务意识，能够提供专业的定制解决方案； 5.能够与客户建立良好的沟通和协作关系，了解客户需求，提供专业的定制解决方案。

一、岗位职责 1.非高强度电销模式，无需每日拨打大量陌生电话，日均外呼量10-15通，客户资源由公司精准分配，主要通过电话结合微信进行沟通跟进，推动成交转化。 2.借助公司线上投放获取的实时咨询客户资源，根据客户实际情况提供专业法律服务建议，深度了解客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，促成合作达成。 二、薪酬福利： 1.无责任底薪3800元+提成+五险+绩效奖金+各类激励奖励 2.公司统一配备工作手机、工作微信及律所企业微信账号，无需个人承担任何设备或软件费用 三、岗位要求： 1.公司设有系统化培训机制，零经验者也可快速上手并实现业绩突破，关键在于具备学习意愿和成长动力 2.具备良好的语言表达能力、临场应变能力及抗压能力 3.性格外向，乐于人际交流，有耐心，擅长倾听，能主动学习并持续提升专业服务能力

身体健康，无犯罪记录。

1、业绩达成：完成个人销售目标及利润指标。 2、客户维度：开展企业客户的开发与日常维护，构建稳定持久的合作关系。 3、项目维度：主导项目招投标、商务谈判及全过程跟进，推动项目顺利落地执行。 4、资源整合：协调厂家资源、售前技术支持与供应链体系，保障项目成功签约与交付。 任职要求： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，专业不限。 2、工作经验：三年以上B端销售经验，有计算、安全、网络、存储类项目实施经验者优先。 3、专业技能：具备大客户开拓与维护能力，熟悉投标流程并能独立参与投标工作。 4、综合能力：具备较强的学习能力、沟通协调能力和结果导向意识。

1.通过公司指定的工作微信接收订单，并维护和拓展客户资源 2.在办公室内按时完成公司下达的每日及每月工作任务指标 3.薪资待遇：底薪+提成 4.具备相关行业经验者优先录用

元器件销售工程师 岗位职责： 1．负责大客户的开发和维护（拓展拜访）； 2．定期制定和执行市销策略与计划，盘点自己的客户信息，通过电话、拜访、招投标等方式寻找销售机会，促进成交； 3．协调内部资源，确保大客户的相关业务顺利开展，包含售前、售中和售后的处理环节； 4．参与行业调研和分析，为公司决策提供市场情况信息。 任职要求： 1．有2年销售相关的工作经验，有1年以上面销经验者优先； +20 2．有韧性、有较强的抗压能力、目标意识和责领求职币当； 3善于与人沟通，有一定的客户管理维护能力，能抓住用户痛点，共情能力强。

电话销售或者线下陌拜

该职位安排至平安银行汽车消费金融中心提供服务 开展车抵贷金融业务，拓展渠道及营业区域资源，维护合作机构与客户关系，达成既定业绩指标。 ▸岗位要求： 本科及以上学历（具备金融、营销、寿险、财险或汽车行业经验者优先） 【薪酬福利】5K-12K 底薪2400-8000元（根据学历及工作经验核定）+绩效提成+五险一金，带薪培训、节日礼金、年度体检、职级晋升通道

平安银行信用卡客户经理福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，总薪酬=底薪5000元+提成（具体面议）。在职员工平均月收入达10000元以上。 2、工作时间周一至周五8:30-17:30，享受法定节假日、带薪年假及相关假期福利； 3、享有高温补贴、节日慰问等多重福利待遇； 4、配备系统化专业培训体系（涵盖岗前培训、管理能力提升等），支持员工全面提升业务能力，为职业发展奠定坚实基础；晋升路径：客户经理—团队长—分中心负责人。 5、配备多元化发卡展业渠道。整合全行资源，提供场景驻点办卡、单位集体办理等多种方式，助力高效完成开卡任务。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的推广与销售工作； 2、负责发卡渠道的维护及业务目标的落地执行； 3、开展渠道日常运营管理，进行数据分析与优化调整，确保业务合规、稳定、持续运行； 4、为客户提供专业、优质的信用卡金融服务支持； 5、持续对渠道运营情况进行评估与改进，保障业务运作的规范性与有效性。 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20至40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，未受过监管机构或同业处罚； （四）目标意识强，注重结果，具备较强的学习能力、抗压能力和执行力； （五）性格积极向上，具备良好的沟通技巧与协调能力； （六）遵守公司各项管理制度，服从工作安排。 地址：惠州市惠城区江北佳兆业广场T1写字楼2607平安信用卡中心