岗位要求：1.负责管理人员生活区域工人生活区所有安保人员与物业人员的管理工作。2.负责与甲方相关负责人工作对接及日常管理，负责工人相关活动的策划、组织；3.要求熟悉工友实名制入园管理，能使用电脑办公，沟通表达能力强，能够协助甲方做好项目各项管理和团队建设工作。任职资格：1.35周岁以下，大专及以上学历；2.会开车，有驾照，有做过工地项目物业经理经验的优先；3.能熟练操作电脑，word、excel等办公工具；4.服从领导安排，积极配合领导工作，有一定的沟通能力、抗压能力；5.周岁35以下，大专学历。

碧岭汤坑附近：东部华侨城天麓别墅区招聘物业人员【绿化工主管】 1名，有20人左右的团队管理经验，略懂办公软件操作，有驾照（B证优先）50岁以内，8小时月休四天，工资：6500-8500 身体健康，干活麻利，年龄可放宽。 熟悉常见植物生长习性，室外植物的修剪养护能熟练使用各种园林器械工作者优先考虑，持绿化证待遇从优！【总部联系电话】/

小区物业项目经理大专学历或以上工作经验5年以上物业服务项目管理层经验2年以上。1.负责物业项目的整体规划、组织、实施和监督，确保项目按照公司既定目标和计划顺利进行；2.2.负责制定项目年度工作目标和计划、预算方案，并组织实施和监督；3.熟悉住户情况，建立良好的客户关系，与政府部门建立良好的公共关系，有突发事件处理的能力，负责紧急突发事件的预防和处理；4.熟练使用和操作电脑、平板、手机等电子产品，能够制定和完善内部的各项管理制度、岗位职责，制定各项专业作业程序的表格或申请，经报批后负责组织实施，以确保各项工作有序进行。5.薪资:8000元/月-11000元/月6.福利：面议7.招工人数:1人8.地址:深圳市罗湖区笋岗东路12号中民时代广场

招聘：社区经理薪资：5000元以上/月社区经理负责承包区域的业务发展、异业合作拓展、物业关系维系、宣传覆盖等工作。联系人：姚老师

岗位名称：物业班长；物业小工；福永工地保安；优质小安保员；岗位要求：1.物业班长：有工作经验，管理能力，协调能力；年龄45岁以内，无纹身，无前科。2.物业小工：年龄45岁以内，，无纹身，无前科。3.福永工地保安：年纪18—40，身高170，服从管理，无犯罪记录，无精神疾病。4.优质小安保员：，身高170cm以上，年龄25岁左右，初中及以上学历，无犯罪记录，无史，无传染病家族遗传病，无伤疤纹身，品行端正（退伍军）。薪资待遇：1.物业班长：月薪4800，包吃住。2.物业小工：月薪4300，包吃住。3.福永工地保安：月薪4500，包吃住，购买五险，休四天。4.优质小安保员：月薪5200，月休4天，12小时制，购团体险。包住不包吃。工作地点广东省深圳市龙岗区。

招聘深圳市元美环保科技发展有限公司招聘岗位：写字楼项目主管地址：民治中梅路光浩国际中心待遇：6000元/月，8小时，月休4天。工作时间：7：00-11：00，13：30-17：30要求：，55岁以下，责任心强，服从安排，品行端正，头脑灵活，沟通能力强，能制定项目工作计划及员工岗位划分。会操作清洁设备。有写字楼2年以上管理经验。联系电话：席小姐

物业客服管家大专及以上学历，物业管理、房地产等相关专业优先；具备一年以上的物业客服或相关工作经验；熟悉物业管理法律法规，具备良好的沟通协调能力和服务意识；熟练掌握办公软件操作，具备一定的数据分析能力；工作认真负责，有较强的团队协作精神和抗压能力。负责处理客户投诉、咨询及建议，解决各类物业问题；协助管理小区公共设施，确保设施正常运行；参与组织社区活动，增强业主对物业的信任度；定期进行客户满意度调查，收集客户反馈并提出改进方案；负责物业的收取、账目管理和报表制作等工作。薪资福利:面议（同步）

井号诚聘物业工程电工井号【客服管家】4k-4.5k任职要求：1.有2年以上物业小区同岗位工作经验；2.具备电工证；3.具备较高的电工维修专业知识，具备物业小区设施设备的维护保养能力；熟知安全规范和操作规范；4.有独立管辖500户以上区域能力的优先或熟悉弱电工程的优先。工作地点：荔城联系方式：何小姐简历投递：

1、具有丰富的工厂物业管理经验处理所管理该项目的日常事务；2、处理客户投诉记录及安全措施；3、负责对管理的项目方案的申请、落实、执行、监督、反馈；4、负责对管理区域的相关数据收集、反馈；5、负责对相关部门文件及通知的上传下达；6、负责安全、保洁、绿化及员工管理工作；7、负责做好管理区域员工考勤及其他相关的人事事务（招聘、入职、转正、离职等）。任职要求任职要求：身高：170㎝以上，，高中以上文化程度，3-5年工厂园区项目管理工作经验，相貌端正，品德良好，纪律性强，有责任心，身体健康，无不良嗜好。退伍军人优先；有较高的工作责任心，较良好协调和组织能力；

公寓出租屋管理及简单水电修理

修住宅年前两栋还有一点基础开挖需要轮值夜班开挖（两人一组）7000一个月包住不包吃半熟手（实习生也行）一位要求勤快听安排非诚勿扰

深圳市宝安区招开槽/切割要一个切路面工人

深圳平湖招聘电梯一名，要求50岁以内。

深圳龙岗平湖夜宵店，招配菜一名工资5500一7000，包吃住有假期，要求熟手，半桶水勿扰。联系电话，

酒水销售工作内容：接待顾客，认识顾客，维护老客户开发新客户职位要求：18-35周岁，淡妆上岗，身体健康，有良好的沟通能力，有无经验均可。工资待遇：包吃住，无责任底薪5000加提成30%加其他，新手月收入不会少于9000，老员工（三个月后）月收入12000以上工作时间：21:30--02：30面试时间：中午2:00-晚上22:00声明：本公司直招，有意者请投递简历，可来电咨询。

【招聘信息】——诚邀英才，共筑未来招聘岗位及要求物业管理员（若干名）岗位要求：（1）具有良好的沟通能力及团队协作精神；（2）有较强的责任心和敬业精神，具备较强的执行力和自我驱动力；（3）有相关工作经验者优先考虑。秩序员（若干名）岗位要求：（1）身体健康，有责任心，无不良嗜好；（2）熟悉保安业务，具备基本的消防安全知识；（3）能够适应轮班制工作。保洁员（若干名）岗位要求：（1）工作认真负责，有良好的服务态度；（2）具有勤劳朴实的精神，对保洁工作有浓厚兴趣。三、薪资待遇及福利我们为员工提供竞争力的薪资待遇和良好的职业发展前景；员工享有带薪休假、节日福利等福利政策；公司提供定期培训，为员工的职业发展提供支持。地址：[八一路与工业路交叉口名门华府]电话：[]我们期待您的加入，一起为社区居民提供高品质的物业服务。

招聘：品质运营经理薪资：1万-1.2万1、组织完成公司质量体系的建立及负责部门的质量管理职责,组织实施各部门业绩、质量事件管理,组织进行内、外审及换证复审等工作。 2、负责物业各项目品质检查考核、组织绩效考核、年度经营考核数据输出; 3、负责定期、不定期对品质管理办法制度的修改、完善; 4、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主服务工作的督导(环境、客服、工程、安全); 5、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主满意度调查工作的检查指导,对重大投诉直接受理、全程跟踪6、牵头组织各条线对委外业务的开展; 7、负责对本部门员工的培训、培养、考核、考评; 8、负责品质运营部公司指令的编辑与下发; 9、负责物业公司APP及企业的全面管理; 10、负责品质运营部各条线的工作跟进、推动,确保按照计划完成;11、公司交办的其他任务。1、本科以上学历,接受企业管理系统教育或培训。 2、具有决策能力及领导、协调、指挥、控制、组织、激励、数据分析等能力。3、责任心强,具敬业精神,情绪稳定,能够抗压。4、熟悉房地产、物业管理、财务管理、法律等方面的知识。

物业主管年龄45岁以下，性别不限，高中及大专以上学历薪资福利:月薪3500-10000元及其它福利待遇工作地址:万达广场东侧明惠置业售楼中心

招聘：物业经理薪资：7千-1.2万岗位职责:1、贯彻执行公司各项方针、政策,依据物业服务中心实际情况,对小区管理和小区建设提出改进意见;2、依照物业管理服务合同的约定,组织落实相关人员做好小区内各项管理服务工作;3、熟悉小区各种配套设施完善情况,定期对公共设施等运作情况进行检查了解,发现问题及时解决;4、处理小区内突发事件、投诉事件,定期对服务工作质量进行跟踪回访,对超出能力外问题及时上报,时候需呈交书面报告;5、负责带领下属做好物业接管、交收楼等工作,并掌握统计小区内业主各类情况并建立相关档案及业主档案;6、定期召开办公例会,落实下属工作情况,保持物业及设施完好,维持良好公共秩序;7、明确公司内部管理制度,规范下属行为,及时处理违规行为;8、负责小区物业服务费等各种的收取工作,定期与业主委员会协调沟通,建立回访制度,改善和完善管理服务;9、负责组织社区文化工作的开展,包括社区精神文明、消防等宣传。任职要求:1、大专以上学历,性别不限,年龄在30-45岁之间,物业、管理类专业优先;2、3年以上小区物业管理经验;3、熟悉物业管理相关的法规及行业情况,房地产相关法规、知识;4、良好的沟通协调能力,善于解决问题,执行能力强,较强的敬业精神、责任心,;5、有良好的服务意识,较强的抗压与应变能力,一定语言文字组织、表达能力。

农贸市场物业经理年龄30-46岁，有经验优先，需具有较强的服务管理理念和服务意识；具有物业服务体系运作经验，熟悉物业服务各部门的工作；持有效物业管理资格证者优先；。负责制定服务中心的年度工作计划，跟进执行并达成各项管理指标；熟悉物业管理相关法律法规、熟悉消防、水电、清洁、维序等工作规范；具有丰富的现场管理经验和负责物业预算计划，支出控制；负责部门的团队管理，员工技能提升及业绩考核跟进。招工人数:1名工作地址:永春县桃城镇温泉小区农贸市场招商运营中心

工作内容：负责学校服务区域内水电维修等相关物业工程类作业。职位要求：年龄48岁以内，持有效低压电工操作证，能独立进行水电基础维修作业。工作时间：8小时，月休4天，享受国家法定节假日。薪资待遇：5000元-6000元，工作日餐补15元/天，包住，五险。

物业维修师傅，月结，十五号发工资。速来

深圳市罗湖区招物业水电综合维修工

10.13南山招商积余医院综合维修工电工3名三班倒八小时月休4天7100-7300薪资构成5300底薪休8天加4天固定加班900加300餐补300高温300-500绩效综合加班工资8000-8500左右包住不包吃持有低压证45岁以下医院有内部食堂吃饭便宜​福利央企五险高温月休四天加班双倍工资法定节假日三倍工资另算节假日发放礼品礼包或购物卡带薪年假7-15天10号发薪福利

欢迎各界精英，团结，吃苦耐劳，有专业师傅培训，6千到1万

岗位名称：工程主管/水电工;客服主管客服；岗位要求：工程主管/水电工：1.48周岁以下，熟悉水电维修、弱电等设备维修；2.具备专业上岗证(电工证等)；3.有物业服务行业工作经验者优先。客服主管客服：1.形象气质佳；2.年龄1840岁，身高160CM以上，工作认真负责；3.办公软件操作熟练，有同行业客服岗工作经验者优先。薪资待遇：工程主管/水电工：面议；客服主管客服：综合工资5000元6000元不等。福利：购买五险/保险、高温补贴、四节福利、年假、各项法定假（如婚假等），每年上调工龄工资等。

物业管理维修工

招聘：维修技工薪资：6500元以上/月岗位名称：维修技工招聘人数：10薪资待遇：6500元-7000元/月，包住岗位要求：1、初中及以上学历，持有高低压电工双证；2、有2年以上相关专业工作经验，熟悉相关设施、设备的特性和承接查验要求，熟悉水电专业技能，熟悉商场公共区域一般维修以及简单翻新工作；工作地点：深圳市南山区太子湾大道K11购物中心联系人：覃老师

岗位职责:1、交付前配合工程验收；2、交付前所需表格、文件(提前盖章)、业户资料、各户钥匙、礼品等整理、分类；3、跟进园林绿化移交验收，跟进整改;建立相应台账；4、开荒进场跟进、过程监督、结果负责;5、熟悉装修流程，装修资料归档；6、水电气开户、过户流程及相应资料收集；7、开办物资跟进入库;各类管理用房物品配置；8、客户满意度、收缴率、客户诉求响应率等目标的达成；9、客户关系维护，快速响应客户诉求，并能组织资源为客户解决实际问题；10、监督检查大厦的清洁、绿化、消杀、维修、安全管理工作质量(含供方)，确保基础业务品质。任职要求：1、中专以上学历，服务类相关专业；2、性格开朗，善长沟通协调；3、对物业管理政策、法规、条例等有基础了解；4、半年以上写字楼相关工作经验，了解装修手续办理流程；5、年龄：25-30岁，女身高：160cm以上；男身高：175cm以上。工作时间：8:30-18:00

1.写字楼内综合维修，水电.暖通.空调维修;2.定期巡视设备设施的完好程度，每日巡视检修；3.对当班期间发生的问题及时上报或处理；4.对所有设备进行日常维护；5.负责对设备.设施.工区环境，每日定时进行进行检查；6.按时完成领导布置的其他工作。福利待遇：8:30-18:30、12:00-22:30两班次。月休四天、过节费、年终奖、五险一金、高温补贴、定期体检、包住、带薪年假