
强电物业工程主管
发个招聘信息:平谷京东物流园招聘工程主管一名,活好干,没那么多事,另外也招聘高低压电工,也没那么多事,应该是管吃住,具体呢大家电话联系:白总:
物业管家(沙河口+中山)
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
物业工程主管-双休
6000-7000元/月
物业工程主管餐补社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包维保单位服务质量,把控维修质量与时效
4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进,提供专业技术支持
5. 定期组织设备巡检、隐患排查及技术培训,提升团队专业能力与服务标准
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产要求
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及跨部门沟通能力
4. 持有电工证、电梯安全管理证等特种作业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的服务意识与团队管理经验
【新希望】成都物业维修领班+5200元/月+月休4天+多面手优先
5000-6000元/月
物业工程主管餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0010
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业项目经理
6000-7000元/月
物业经理社保1-2人月结
[岗位有求]
·负责办公区域及指定管辖范围内的日常物业管理与服务工作
·负责与镇政府的日常对接与沟通协调,及时响应并妥善处理各类物业诉求及突发事件
·年龄30-50周岁,有政府机关,事业单位或大型公建项目物业管理经验者优先
[工作时间]
8:00-17:00,偶尔加班,加班有加班费[薪资福利]
·试用期6500,转正后7000
·五险
·周末双休
物业管家
4000-5000元/月
管家包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职
工作内容:客服管家
物业管理,物业费收缴,客诉处理,社区活动组织,业主服务
物业管理,收费,满意度,客服处理,住宅物业
岗位职责:
1、在住宅小区项目接待来访客户,做好指引工作
2、处理客户诉求及回访,回答客户疑问
3、负责物业费收缴,装修现场巡查等
任职资格:
1、(优秀可以放宽),大专及以上学历,具有至少半年相关的工作经验
2、具有良好的表达能力和沟通能力
工作时间:朝九晚六
福利待遇:五险
员工享有工会其他福利,例如高温补贴、服务之星奖励、结婚礼金、生日礼品、年度体检、置装费等,公司在春节、端午节、中秋节等传统节假日为员工发放福利
物业工程主管
5000-6000元/月
物业工程主管1-2人月结
北京市平谷区京东智能产业园诚聘物业工程主管及电工:负责物流园区项目工程团队日常管理,持高/低压电工证,55岁以内,身体健康,服从工作安排,熟悉物业工程,善于沟通。
急招!物业工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
有高压电工证,电梯证,具备综合维修能力,包括但不限于水电,木工,瓦工等综合维修技能
物业经理(助理)
9000-10000元/月
物业经理包住1-2人月结全职
岗位名称: 物业经理1名+物业保安1名
物业经理岗位职责:
1. 运营与服务标准
· 负责商业体(写字楼/商场)的日常运营,重点保障大堂形象、电梯高峰调度、公共休息区等客户触点体验。
· 建立租户“一对一”服务机制,处理装修、迁入迁出等事宜,定期进行满意度拜访,降低优质租户流失率。
2. 设施与能源管理
· 制定暖通空调(中央空调/BAS系统)、电梯、供配电等关键设备的预防性维保计划,确保商业环境稳定(如夏季商场温度达标)。
· 通过分时电价、照明分区控制等手段优化能源成本,分析月度能耗数据并出具节能报告。
3. 安全与应急
· 重点防范人群密集场所风险,管理车流/人流动线,制定大客流疏导、停电困梯等应急预案。
· 监督二装消防改造,确保动火作业、疏散通道符合商业消防严规。
4. 经营与创收
· 核算物业费、空调加时费、广告位租赁等非租金收入,完成项目经营指标。
· 管理停车场系统,通过车牌识别、会员积分抵扣等方式提升周转率与收入。
· 统筹外墙清洗、绿植租摆等外包服务合同的招投标与履约。
5. 租户关系与协调
· 协调主力店(如超市、影院)的特殊需求(如夜间卸货、延时供冷)。
· 对接政府检查(垃圾分类、特种设备年检),处理因商户噪音/油烟引发的周边投诉。
物业经理任职要求:
· 学历经验: 大专及以上,物业管理、工程管理等相关专业;5年以上物业经验,其中2年以上商业(写字楼/商场)项目全盘管理经验。
· 专业证书: 持有物业项目经理证,有特种设备安全管理员证或注册消防工程师者优先。
· 核心能力:
· 懂工程:能看懂暖通、电气图纸,判断设备故障的紧急程度。
· 会算账:有年度预算编制及成本控制经验,了解公共收益(广告、场地租赁)的操作模式。
· 善沟通:能应对租赁谈判中的工程条件博弈,妥善处理租户间矛盾。
· 软性素质: 形象得体,能适应商业项目节假日值班、大型活动保障的工作节奏。
薪资范围: 9000-10000
年龄:45岁左右
项目地址:(祝桥)新世纪欢乐城
工作时间: 做六休一
住宿条件: 可包住
联系电话: 张
招聘~商场保安一名,包月工资5800,年龄45以下,形象好的可以放宽50岁以下,身高170以上, 工作内容:车辆指引,2人一岗,轮换休息,没啥事都可以坐,活简单,轻松,上班时间:早7:30~晚7:30,长白班或者,长夜班,具体的服从现场安排,公司提供住宿,包住不包吃,住宿在项目上,住宿内可以自己做饭,每个月15号发工资,上班地址:上海浦东区康桥镇御秀路828弄太平洋中环广场
保安1-2人
招聘某小区物业招聘保安1名,身体健康,有责任心,服从管理。三班倒,提供服装,工资发放及时。联系电话:
物业经理中控员
【招聘】物业经理1名,男女不限,年龄45岁数以内,薪资面议。【招聘】消防中控员1名薪资:3000元/月,12小时工作制要求:持有中级消防证,工作认真负责工作地点:济宁市任城区火炬路与机电一路交汇处有意者请致电:贾经理
项目经理
5000-7000元/月
物业经理1-2人月结
1、日常管理:
负责办公园区的日常运营管理,确保园区环境整洁、安全、有序。
监督物业团队的日常工作,包括清洁、绿化等。
2. 客户服务:
处理业主的投诉和建议, 定期与业主沟通,了解业主的需求,提升业主满意度。
3. 财务管理:
制定和执行物业管理预算,控制成本。 负责物业费用的结算沟通等,确保财务收支平衡。
4. 安全管理:
制定和实施园区的安全管理制度,确保园区安全。
组织定期的安全检查和应急演练,提高应对突发事件的能力。
5. 合同管理:
负责与第三方签订合同,并监督合同的执行情况。
6. 团队管理:
负责物业团队的招聘、培训、考核和激励。
提升团队的专业素质和服务水平。
7.报告与沟通:
定期向业主及公司汇报物业服务情况,提交相关报告。
与相关部门和外部机构保持良好的沟通和协作。
8.考勤管理:
负责落实公司考勤制度,每月按时提交项目考勤报表等。
株洲炎陵县招聘物业项目主任一名。要求拥有物业项目全流程管理相关工作经验,具备优秀统筹协调能
2500-3000元/月
物业经理1-2人月结
招聘物业项目主任一名。要求拥有物业项目全流程管理相关工作经验,具备优秀统筹协调能力、团队带队管理能力,擅长业主沟通安抚,妥善化解业主各类投诉纠纷,熟练把控小区日常运营,高效落实项目各项日常事务。薪资福利为月薪2500-3000元。此为炎陵本地稳定岗位,作息规律,工作安稳长久。工作地址位于炎陵县霞阳镇北环路北辰景溪物业服务中心。
株洲炎陵县招聘物业项目主任1名。要求拥有物业项目全流程管理相关工作经验,具备优秀统筹协调能
2500-3000元/月
物业经理1-2人月结
招聘物业项目主任1名。要求拥有物业项目全流程管理相关工作经验,具备优秀统筹协调能力、团队带队管理能力,擅长业主沟通安抚,妥善化解业主各类投诉纠纷,熟练把控小区日常运营,高效落实项目各项日常事务。薪资为月薪2500-3000元。工作地址位于炎陵县霞阳镇北环路北辰景溪物业服务中心。该岗位为炎陵本地稳定岗位,作息规律,工作安稳长久。
物业工程主管餐补社保1-2人月结
浙江金昌物业服务有限公司工程领班1名工作职责:1. 负责工程班组日常排班、管理与工作安排2. 园区水电、公共设施设备巡检、维保及故障维修3. 处理业主报修、装修现场监管,做好各类台账记录4. 配合应急抢修及上级安排的其他工作任职要求1. 25-50岁,2年以上物业工程带班经验2. 持有低压电工证,懂水电、设备维修3. 责任心强,会基础台账整理,沟通协调能力良好待遇:薪资5500元/月,交社保、餐费补贴、高温补贴、节日福利、年终奖等,当月交社保。工作时间8:00-17:00,单休。联系方式:吴女士()工作地:白鹭金湾❥
物业工程主管餐补社保1-2人月结
浙江金昌物业服务有限公司工程领班1名1. 负责工程班组日常排班、管理与工作安排2. 园区水电、公共设施设备巡检、维保及故障维修3. 处理业主报修、装修现场监管,做好各类台账记录4. 配合应急抢修及上级安排的其他工作任职要求1. 25-50岁,2年以上物业工程带班经验2. 持有低压电工证,懂水电、设备维修3. 责任心强,会基础台账整理,沟通协调能力良好待遇:薪资5500元/月,交社保、餐费补贴、高温补贴、节日福利、年终奖等,当月交社保。工作时间8:00-17:00,单休。联系方式:()工作地:白鹭金湾❥
甘肃金昌招聘维修工。要求年龄50岁以下,初中或以上学历。薪资约4500元/月。共招聘1名。
4500元/月
综合维修工1-2人月结
甘肃金昌招聘维修工。要求年龄50岁以下,初中或以上学历。薪资约4500元/月。共招聘1名。
物业工程主管餐补社保1-2人月结
浙江金昌物业服务有限公司工程领班1名1. 负责工程班组日常排班、管理与工作安排2. 园区水电、公共设施设备巡检、维保及故障维修3. 处理业主报修、装修现场监管,做好各类台账记录4. 配合应急抢修及上级安排的其他工作任职要求1. 25-50岁,2年以上物业工程带班经验2. 持有低压电工证,懂水电、设备维修3. 责任心强,会基础台账整理,沟通协调能力良好待遇:薪资5500元/月,交社保、餐费补贴、高温补贴、节日福利、年终奖等,当月交社保。工作时间8:00-17:00,单休。联系方式:()工作地:白鹭金湾❥
物业工程主管餐补社保1-2人月结
浙江金昌物业服务有限公司工程领班1名工作职责:1. 负责工程班组日常排班、管理与工作安排2. 园区水电、公共设施设备巡检、维保及故障维修3. 处理业主报修、装修现场监管,做好各类台账记录4. 配合应急抢修及上级安排的其他工作任职要求1. 25-50岁,2年以上物业工程带班经验2. 持有低压电工证,懂水电、设备维修3. 责任心强,会基础台账整理,沟通协调能力良好待遇:薪资5500元/月,交社保、餐费补贴、高温补贴、节日福利、年终奖等,当月交社保。工作时间8:00-17:00,单休。联系方式:吴女士()工作地:白鹭金湾❥
综合维修工1-2人
维修工招聘启事:甘肃金昌现寻找一名责任心强、服从管理的维修工,待遇细节面议。联系方式请私询或私信联系,招满即止,共招募一人。
综合维修工
招聘工程维修技工。要求持有应急管理部监制的电工证,年龄在40岁以下,且经验丰富。薪资福利为工资面议,结构包括基本工资、绩效工资和工龄工资。每月休息4天,并享有法定节假日。重大节假日将发放礼品和过节费。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金昌物业主管包吃住在线招聘信息,主要招聘金昌物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。