8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作环境稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知其到店办理年度车险续保及售后相关服务事项（无业绩考核任务）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，法定节假日全部带薪休假，另享带薪年假。 3、多重收入补贴：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包括五险社保、年终奖金、带薪假期及其他奖励福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基础操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

任职要求：，5名，年龄25-40岁，保底工资3000元/月，试用培训期3个月，培训合格后按计件核算，有废纸采购经验优先。联系电话：0871-

1. 参与供应商的寻源、审核及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，协调解决执行中的突发问题。 3. 收集并分析市场价格动态，为采购策略制定提供数据支持。 4. 不断改进采购作业流程及供应商合作机制。 5. 协同相关部门，保障采购工作高效有序开展。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

我们正在招聘一名专业的中药采购专员/助理，协助开展公司采购相关工作及供应商协调管理。 工作内容： 1. 配合采购经理完成供应商的开发、资质评估与筛选； 2. 执行采购订单的下达、进度跟踪及问题协调处理； 3. 参与采购合同的商谈与签署流程； 4. 开展市场行情分析，为采购策略提供数据支持。 岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，采购、供应链或相近专业者优先考虑； 2. 拥有1-2年采购或相关领域实际工作经验； 3. 熟悉采购作业流程及供应链运作环节； 4. 具备良好的沟通表达能力与谈判协调能力； 5. 工作认真负责，具备团队合作意识。

工资面议 蔬菜品控 5名 岗位职责：负责云南各基地蔬菜采购、田间品控质检 任职要求：5年以上蔬菜品控经验，熟悉四大金刚、铁头、鸡窝菜、蚕豆、白菜、胡萝卜、大蒜、洋葱 工作性质：云南基地出差 加分项：有驾照优先录用 水果品控 5名 岗位职责：负责全国各基地水果采购、田间品控质检 任职要求：5年以上水果品控经验，熟悉葡萄类、柑桔类、苹果、石榴、哈密瓜 工作性质：接受全国长期出差 加分项：有驾照优先录用 有意者欢迎私信自荐推荐～

工作内容： 1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务； 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰易上手，办公环境良好。 薪资福利： 1、全面优厚的薪酬体系：无责任底薪2500-4000元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。 2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳五险，享受年底高额分红奖金！！！ 3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 4、额外福利包括各类补贴、年终奖及节日礼品；提供住宿安排；发放餐补；提供购物券；缴纳五险一金、团队激励经费、组织定期团建旅游、享受法定节假日及带薪年休假等。 5、园区内设有员工宿舍、餐厅，配备超2000平米健身房及多种娱乐休闲设施。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、带薪年假（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假）。 职位要求： 1、年龄20-40周岁，掌握基础电脑操作技能，性格踏实勤奋； 2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意长期稳定发展者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力及团队协作意识，乐于学习成长。 选择我们的理由： 1、发展平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的公司之一，现将车险列为核心发展方向，职业发展空间广阔！ 2、行业前景可观：业务增长迅速，国内年增长率维持在40%左右，发展前景和待遇水平俱佳。 3、其他优势：随着汽车保有量持续上升，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成高，成长快，晋升通道畅通，工作环境优越，享有正式员工同等福利待遇。 你的顾虑：没做过这个行业，担心无法胜任？公司新入职员工中90%此前均无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。 目前员工平均月薪约5800元，35%员工月收入超过8000元，实现6000元收入无压力，努力即可突破万元门槛。

岗位说明 我们提供全职远程办公机会，无需外出拓展业务、无需电话营销、无需陌生拜访，工作节奏稳定规律，适合追求长期稳定、拒绝加班的求职者。 工作内容 1. 通过线上渠道对接有财税服务需求的企业客户，进行在线沟通，介绍公司专业服务，解答客户疑问 2. 公司提供存量客户资源，主要负责定期回访与持续跟进，向客户推荐合适的产品方案 3. 准确记录每次沟通情况，完善客户档案信息，并与团队成员协作完成后续服务流程 任职要求 1. 有财务或销售类工作经验者优先考虑，无经验但对该领域有浓厚兴趣者也可培养 2. 具备良好的团队协作能力，能积极参与客户资源的挖掘与维护 3. 态度积极向上，有明确职业发展目标，未来有机会晋升为销售主管 4. 普通话表达清晰流畅，熟练使用基础办公软件，具备日常打字沟通能力 5. 工作细致认真，责任心强，具有良好的合作意识 薪资与待遇 1. 薪酬结构：无责任底薪+意向提成+成单提成+绩效奖金，月综合收入3500-4000元 2. 入职即享免费带薪培训，专人指导产品知识与沟通方法，快速掌握工作技能 3. 工作时间早九晚六，周末双休，法定节假日全部休息，绝不强制加班 4. 发展通道畅通，表现优异者可晋升至管理岗位，承担更多职责并获得更高回报

岗位职责： 1. 参与公司电商各业务模块的轮岗学习，全面掌握电商运营各个环节； 2. 协助开展新媒体内容的创意策划与推广传播； 3. 配合团队推进电商项目的落地执行及数据整理分析； 4. 完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 应届毕业生，电子商务、传播/新媒体等相关专业优先，需参与轮岗培训，1年后定岗。

会基础电脑 做表格打印合同

1.回复招聘软件信息 2.负责新员工入职培训 3.打印资料

招聘巡线驾驶员4名。岗位要求：遵纪守法，品行端正，责任心强，服从管理安排，爱岗敬业，能严守工作秘密。高中及以上学历，持有B2及以上驾驶证，驾龄10年（含）以上，安全行车5万公里以上。驾驶技术娴熟，能熟练应对无铺装山路、险路等复杂路况，可适应长期出差及不定时的工作节奏。身体健康，无“三高”（血压、血脂、血糖）等基础疾病，无不良嗜好，无重大交通事故、酒驾前科及犯罪记录。同等条件下，部队复退军人、党员、具备单位或企业专职驾驶经验或简单车辆维修保养经验者优先录用。工作职责：负责驾驶机动车辆，配合工作人员完成大理、丽江、楚雄、怒江（贡山县）等区域沿线线路巡查任务，保障行程安全。负责车辆日常检查、保养、清洁及简单车况排查，定期维护车辆状态，确保车况良好。严格遵守交通法规，文明行车，杜绝违章、酒驾等行为，始终保持“安全第一”原则。规范做好车辆台账登记、出车记录、加油登记及车辆保管工作，确保流程可追溯。服从调度安排，随叫随到，按时完成出车任务，节约用油，爱护车辆。薪资福利为3500-4500元/月（3300元/月+六险一金+出差补贴+住宿补贴+年终奖+工作服+年度体检），不包吃住。工作地址为大理市富海路185号。长期出差，以大理为中心（驻地），向丽江、楚雄、怒江（贡山县）等沿线区域辐射。报名需提交本人工作简历、毕业证、身份证、驾驶证以及无犯罪证明记录。

食堂招聘回餐厨师1名。要求身体健康，持有效健康证。擅长家常大锅菜、荤素搭配，熟悉食堂菜品制作与食材管控。吃苦耐劳，服从食堂工作调配和作息安排。负责员工一日三餐菜品烹饪、厨具灶台清洁及后厨卫生整理。薪资为3000元每月，包吃不包住。工作地址为大理州巍山县大仓镇上街150号。

招聘保洁人员1名。岗位要求：身体健康，持有有效健康证，无传染病。做事勤快踏实、责任心强，吃苦耐劳，服从排班。讲究卫生、待人友善，有食堂服务经验者优先。要求长期稳定上班。工作内容：负责食堂餐前餐具摆放、餐桌清洁。负责餐后清理、卫生消杀工作。打扫餐厅环境卫生，保持区域整洁。服从食堂管理安排，文明服务、热情耐心，维护食堂良好就餐环境。薪资福利为2800元每月，包吃包住。工作时间为8:00至13:00，16:00至19:00，每月休息4天，并享有法定节假日。公司地址位于大理市下关街道漾濞路110号。工作地址为大理州宾川县洪水塘。

招聘保洁人员1名。岗位要求：身体健康，持有有效健康证，无传染病。做事勤快踏实、责任心强，吃苦耐劳，服从排班。讲究卫生、待人友善，有食堂服务经验者优先。要求长期稳定上班。工作内容：负责食堂餐前餐具摆放、餐桌清洁。负责餐后清理、卫生消杀工作。打扫餐厅环境卫生，保持区域整洁。服从食堂管理安排，文明服务、热情耐心，维护食堂良好就餐环境。薪资福利为每月2800元，包吃包住。工作时间为8:00至13:00，16:00至19:00，每月休息4天，并享有法定节假日。公司地址位于大理市下关街道漾濞路110号。工作地址为大理州宾川县洪水塘。

后厨招聘1名厨师。要求身体健康，持有有效健康证。擅长家常大锅菜、荤素搭配，熟悉食堂菜品制作与食材管控。需吃苦耐劳，服从食堂工作调配和作息安排。负责员工一日三餐菜品烹饪、厨具灶台清洁及后厨卫生整理。薪资为3000元每月，包吃不包住。工作地址为大理州巍山县大仓镇上街150号。

上班时间：大小周9:00-18:00（弹性半小时），小周周六10:00-16:30 岗位职责： 1、根据采购需求制定采购订单，备料订单，并下达相应采购订单； 2、与供应商进行谈判，明确价格、付款方式、交货周期、质量标准及跨境物流衔接等核心条款，签订采购合同；重点跟进备货时效与商品合规性，处理采购过程中的异常问题（如FBA头程延迟、商品认证缺失、产品验货异常等各类订单过程中问题跟进与处 3、协同亚马逊运营、仓储物流、财务等部门，落实商品标准采购与合规性处理； 4、负责对采购部/供应商的资料整理、归档、文档资料管理；每月负责按时与供应商对账，跟进发票及提付款申请； 5、维护并评估现有合格供应商，与供应商保持健康良好的合作关系； 6、上级领导交办的其他工作事宜。 任职要求 1、大专及以上学历，1-3年亚马逊电商平台采购相关工作经验，有家居、厨具等亚马逊核心品类采购经验者优先。 2、具备扎实的采购专业知识，深入了解亚马逊等多平平台采购流程与特点，熟悉采购工作内容与流程，能独立解决采购工作的中各种疑难杂症。 3、具备较强的责任心与抗压能力，能应对大促（黑五、网一、Prime Day）采购高峰及突发补货需求，确保商品及时入仓，保障Listing竞争力。 4、熟练使用办公软件（Excel数据处理/数据透视表、函数分析等必须熟练操作），能够进行精准成本核算；熟练操作ERP系统/领星/飞书等软件。 5、具备团队合作精神，能够积极配合其他部门开展工作，共同推动店铺业务发展。 公司福利： 五险一金：入职即缴（社保一档）； 法定节假日：按国家规定放假； 带薪年假：5天； 团建活动：部门聚餐、年度旅游等； 零食下午茶：每月零食、定期有蛋糕、奶茶等下午茶/生日会等； 节日福利：节假日礼品（如粽子、月饼、年货）、生日礼物、提前下班、小活动等； 特殊关怀：礼金等； 社团活动：补贴员工组织的兴趣社团（如唱歌、羽毛球、舞蹈等）； 交通/住房补贴：每月固定金额； 晋升机制：清晰的晋升路径和评审标准。 等等...

武义县金澳兰机床招聘采购跟单员要求稳定性和一年及以上采购经验，专科及以上学历。工作内容1、协助负责公司工业品的物资采购，组织采购谈判，完成采购计划。 2、协助负责本部门采购商品的结算和跟踪。 　　 3、协助负责公司供应商渠道开拓以及管理，完成供应商的选择和淘汰。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备较好的沟通、表达能力，有良好的职业道德素养； 2.掌握采购管理知识，熟悉成本控制管理，合同管理等； 3.擅长行业信息收集、分析，掌握市场动态； 4.熟悉冲床配套周边产品及设备； 其他信息 行业要求：全部行业 所属部门：采购部

1.有办公用品、五金配件采购经验的优先； 2.有责任心，能吃苦耐劳； 3.电脑操作 4.会讲白话优先

一、岗位职责 1.供应商开发与资源搭建 负责STM单片机、ADI运放/ADC、TI电源、W25存储、逻辑IC等全品类成品芯片原厂、授权代理商、境外货源、华强北原装现货供应商寻源、实地/线上验厂、资质评估、渠道导入，搭建标准化合格供方资源库，持续扩充优质货源。 2.询价议价&成本管控 根据销售BOM、项目订单需求，多渠道询比价、商务议价谈判，锁定采购底价，从源头把控采购成本，保障产品报价、交期、品质具备市场竞争力。 3.新项目/样品落地跟进 主导新项目芯片样品申请、规格核对、Datasheet参数确认、小批量试采、批量订货落地;针对停产料、紧缺物料做替代料选型，完成项目缺料解决方案落地。 4.行情&供应链风险管理 实时跟踪ST/ADI/TI等原厂涨价、停产、缺货行情，预判供应链风险，提前锁价备货;持续优化采购成本、改善供货交期、稳定来料品质。 5.异常与售后闭环处理 处理交期延误、来料不良、假货、退换货、品质索赔等异常问题，推动供应商整改优化，闭环处理售后纠纷。6.跨部门协同对接 配合销售、工程、品质完成芯片规格确认、合同评审、账期谈判、订单全周期跟进，支撑业务订单备货。 二、任职要求 1.大专及以上学历，1~3年华强北元器件现货采购经验，熟悉华强北市场布局、各大档口资源; 2.精通阻容、分立器件、IC、接插件现货市场，能快速分辨原装/翻新/国产料优劣; 3.熟悉现货询价砍价逻辑，擅长急料找货、稀缺料寻源，抗压能力强，能应对临时急单; 4.会ERP系统，做事细心，懂来料品质判定优先。

岗位职责 1、依据生产计划及物料需求，准确下达采购订单，跟进供应商交期，确保物料按时到货；遇交付异常须及时识别、反馈并协同处理。 2、协助开展物料询价、比价与议价工作，参与采购成本管控；全程跟进采购执行流程，确保操作合规、单据齐全、流程可追溯。 3、与业务、PMC、工程等部门保持高效协同，统筹协调物料需求计划与实际到货安排，保障供应链有序运转。 4、主导或配合处理来料质量异常、数量差异等问题，推动供应商分析根因并落实整改，跟踪闭环效果。 5、规范维护采购台账、订单执行记录、供应商基础档案及对账资料，确保数据准确、归档完整、动态更新。 任职资格 1、本科及以上学历，采购、供应链相关专业优先。 2、1年以上采购跟单/PMC/供应链相关经验。 3、沟通协调能力强，逻辑清晰，有责任心，能高效跟进订单。 4、 熟练使用办公软件，擅长台账维护与数据整理

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2. 负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4. 管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，形象气质佳。 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力能出外勤、抗压能力及服务意识 4. 具备团队协作精神，能主动补位、灵活应变 5. 有相关助理或行政类工作经验者优先，学历不限

人事板块： 1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施，助力组织发展与人才梯队建设； 2、协同业务团队开展人员编制规划，制定招聘策略并主导招聘执行与落地； 3、落实集团绩效管理制度，组织实施绩效评估工作，并完成薪酬数据核算； 4、管理员工劳动关系全流程，涵盖入职、转正、异动及离职等环节手续办理，确保操作合规，防范用工风险； 5、统筹合同与员工档案事务，跟进辖区内的劳动合同签署与续签，按月整理归档资料并寄送至集团总部； 6、关注员工成长与体验，主导新员工试用期跟踪管理，开展转正面谈与定期沟通，落实员工关怀举措； 行政板块： 1、统筹办公场所安全管理与日常维护，涉及清洁、设备维修、门禁系统及消防安全等事项； 2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用管理，建立并维护办公资产台账； 3、提供会务与接待支持，包括会议筹备、来访接待及用餐协调安排； 4、承担后勤保障职能，管理员工住宿资源，监督食堂运营及餐饮服务供应商工作； 【任职要求】 - 大专及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑； - 具备3年人力资源领域工作经验，能快速理解业务需求； - 熟悉人力各模块运作流程，拥有良好的沟通协作与应变处理能力； - 具有较强的职业操守与责任意识，适应高效工作节奏。

负责配合总经理完成公司年度经营计划；负责办公室人事板块，行政板块及项目申报板块的统筹协调工作；负责配合市场人员开展销售工作。

【工作内容】 人事板块： 1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施，支撑组织成长与人才发展； 2、配合业务团队开展人员编制规划，制定招聘策略并主导招聘执行； 3、落实集团统一的绩效管理制度，组织实施绩效评估，并完成薪酬核算工作； 4、管理员工劳动关系，涵盖入职、转正、异动至离职全流程手续办理，确保操作合规，降低法律隐患； 5、合同及档案事务管理，跟进管辖区域员工合同的新签与续签，整理人事档案后按月寄送总部归档； 6、员工关怀与沟通机制建设，主导新员工试用期跟进、面谈及转正评估，定期开展员工交流访谈，提升归属感； 7、处理劳资争议事项，针对劳动纠纷能妥善协调，代表企业应对仲裁，参与调解、庭审等法律流程； 行政板块： 1、统筹办公场所的安全与日常维护，涉及保洁、设备维修、门禁系统、消防检查等工作； 2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用记录，建立并维护办公用品类固定资产账目； 3、承担会议组织与接待任务，包括会前准备、来访接待及用餐安排等支持性工作； 4、提供后勤保障服务，管理员工住宿资源，监督食堂或餐饮服务商的运营质量； 【任职要求】 - 本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业者优先； - 具备5年以上HRBP或人力资源岗位工作经验，熟悉业务运作逻辑； - 精通人力资源各职能模块，拥有良好的沟通协作与应变处理能力； - 职业操守良好，责任心强，能够胜任高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、负责区域内市场开发工作，依据推广目标制定拓展方案，推进门店开拓，持续提升区域商家入驻规模； 2、配合运营团队，完成商家从入驻到订单结算的全流程支持，开展培训并解答相关咨询，维护良好的客户关系； 3、定期进行商户回访，收集并整理反馈问题，联动相关部门推动解决，提升商家在平台的活跃度及接单转化率； 4、调研并分析管辖区域内的项目动态，涵盖市场需求、竞争格局等内容，为公司市场决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年3C数码行业商务拓展经验，有线下推广经历者优先； 2、拥有较强的商务谈判与沟通协调能力，能与各类客户及合作伙伴高效对接； 3、具备良好的协作意识，能够主动融入团队，积极配合成员共同达成工作目标； 4、责任心强，具备较强的抗压性与应变能力，能在高强度环境下稳定高效作业； 5、有品牌厂商或三大运营商背景者优先，OPPO/vivo优先考虑，大型经销商或批发商从业者亦可； 6、面向云南全省招聘

岗位职责： 1.热情接待游客，提供礼貌周到的迎送与引导服务 2. 协助游客完成拍摄流程，包括场地指引、简单布景配合及秩序维护 3.保持服务区域整洁有序，及时补充物料并检查设备基础状态 4.主动观察游客需求，灵活应对咨询与突发情况 5. 配合团队完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.性格开朗，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 形象端正，亲和力强，有较强的情绪管理能力 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及兼职人员应聘 5.具备基础摄影常识或文旅行业服务经验者优先

全国5.3万人，公司专注于车主服务领域，当前新能源汽车迅猛发展，行业正处于高速成长期，具备广阔的发展前景，工作稳定且可持续。 【工作时间】 - 早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时） - 月休5天，法定节假日享受带薪休假，提供年假及五险一金 【岗位职责】 - 以电话方式提醒车主办理车辆保险续保及相关售前支持服务 - 跟进公司分配的客户资源，无需外出拓展、无需面见客户，办公环境恒温舒适 - 汽车保险属于国家规定必购项目，推广难度较低 【薪资福利】 相关福利：标准社会保险、年终奖金、工龄补贴、员工旅游机会 其他待遇：带薪岗前培训、团队建设活动、多样化销售激励、年度体检、旅游奖励等 【薪资待遇】 - 综合底薪浮动区间为2500-6000元 + 业绩提成奖励（交强险提成3.4%，意外险提成15%—30%） - 新员工入职前1-2个月平均收入4000-5500元，3-6个月后平均收入达5500-8000元，半年以上平均收入8000-12000元 - 无经验要求，入职即享带薪培训 【职位要求】 - 熟悉基础电脑操作 - 普通话清晰流利，性格积极热情 - 工作态度严谨细致，具备良好沟通表达能力 - 踏实勤奋，有长期稳定发展意愿者优先考虑 【工作时间】 - 上午8:30至下午6:30，执行八小时工作制度（含两小时午休） - 每月休息5天，首周安排双休，第2-4周为单休，法定节假日按国家规定享有带薪假期 备注：具备同类型岗位工作经验者可申请远程居家办公，符合条件人员可进一步详询

岗位职责： 1、种子资源开发与供应商管理： ① 面向全球筛选满足公司生产要求的优质种子资源，拓展并维护合格种子供应商资源库，定期开展供应商资质评审； ② 审核供应商相关资质文件及质量检验报告 2、采购计划编制与执行： ① 依据生产计划拟定年度及季度采购方案，明确所需种子的种类、数量及质量技术指标； ② 跟踪市场行情变化（如价格走势、行业政策等），及时优化采购策略 3、成本管控： 通过多源比价、商务谈判等方式压降采购支出，确保年度采购实际花费控制在预算的95%以内； 4、质量与交付管理： 确保所采购蔬菜种子在数量、品质、到货时间等方面满足用种方案的具体要求； 任职条件： 1、全日制大专及以上学历； 2、具备三年以上蔬菜种子采购或销售工作经验，掌握主流蔬菜种子品类特性，拥有稳定供应商资源者优先； 3、具备良好的沟通协作能力及成本控制意识； 4、具有团队管理经历

招‮行聘‬政人事‬‮行‬员，，薪资3000+提‮年成‬龄20-38岁 上‮时班‬间：上午8.40-12.00 下午13.30-6.00 ️️工‮地作‬点：大理 ​️️王：

客栈前台。掌握OTA系统。熟悉线上系统