岗位职责： 1、承担机房制冷系统及相关设备的日常巡检、维护、保养与性能调优； 2、制定机房制冷系统的维护计划，并负责电气类故障报告的撰写与归档； 3、编制并定期更新制冷系统相关的EOP、SOP、MOP等标准作业指导文件； 4、审核制冷系统各类变更方案，从专业技术层面确保方案的可行性与准确性； 5、依据既定培训计划，完成相关课程的授课与技术讲解工作； 6、协助园区级制冷系统突发故障的定位与应急抢修，提供现场技术支持； 7、参与扩建及改造项目中制冷系统的测试验证，识别潜在问题并推动闭环整改。 任职要求： 1. 本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），暖通、电气、弱电、消防等相关专业毕业； 2. 具备五年以上数据中心或相近领域工作经验，精通数据中心制冷、供配电、弱电系统的原理与故障处置，具备现场统筹故障处理和紧急维修的能力； 3. 熟悉数据中心IT业务需求特征、基础设施架构，掌握主要设备的技术参数与运行特性； 4. 能独立编写数据中心变更方案、风险评估报告及应对策略，并在管理系统中提交变更申请且跟进审批流程；具备良好的文档编写能力，可输出电气、暖通、弱电、消防方向的SOP、MOP、EOP等技术文档； 5. 能组织班组人员执行变更操作并监督实施过程；深入理解系统关键运行指标及能效指标PUE；具备对团队成员开展设备操作与维护培训的能力

精通暖通工程，电脑熟练操作

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出生，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：周先生 有意向者可直接电话联系。

本公司招聘一个暖通设计工程师净化设计工程师

暖通空调设计、绘图、CAD画图

寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责连锁门店装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工出身，会水电，有带班经验优先； 3.项目分布在安徽，江西，湖南，福建等，需要接受外地工作； 4.会开小型货车优先。

合肥市蜀山区招工长/工程师

1.参与暖通领域的项目，确保工程质量与进度。 2.根据项目需求，进行暖通系统的设计、安装、调试与维护。 3.对暖通系统进行故障分析与排除，保证系统正常运行。 4.与团队成员紧密合作，确保项目顺利实施。 任职要求: 1.年龄30一50岁之间本科以上学历 2.具备扎实的暖通工程专业知识，有良好的职业操守。 3.有类似的暖通工程运维经验者优先。 4.能够适应团队合作，具有良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位：设备管理岗 1、岗位简介： 负责屠宰厂设备的TPM管理工作，确保设备稳定运行零故障，提升生产效率与交付能力，通过优化设备性能保障产品品质，同时降低运营成本，充分释放每头猪的价值，助力大众享用高品质猪肉 2、业务难点： 协调设备与人员协同作业，提升生产效能，推动技术改进以增强产品质量，规范设备从使用到维护的全生命周期管理，持续降低生产成本 3、岗位亮点： 【1】超高的薪酬：优秀主管综合年薪30W+； 【2】技术多面手：操作上千台自动化设备，推动前沿技术在生产中的实际应用； 【3】优秀者同行：公司携手麦肯锡共建卓越设备管理体系，汇聚行业专家共同升级业务能力 4、薪资：战略定薪9-15k/月 5、晋升： 【1】管理路径：设备技术员→设备工程师→设备主管→子公司生产经理→部门经理 【2】技术路径：设备技术员→设备工程师→高级工程师→技术总工 6、人才需求： 具备强烈目标感、高度责任感，善于深入钻研，能够扎根现场攻坚复杂问题 7、需求专业： 电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、软件、通信等相关专业

池州市石台县招水电工管理工程师

仓库文员:1名任职要求：会办公软件岗位内容：负责包材管理分类账仓库备货员：2名任职要求：字迹工整岗位内容：拣货，确保出库单与实物保持一致联系电话：（同步）地址：亳州经济开发区百合路989号福利待遇：免费午餐、单休、节日福利、提供员工宿舍、按时发放工资、工龄

招工人2人拌料20块钱一个小时服从安排事多不要能来现在来工资现结

安徽三志制动器有限公司招聘：数控车操作工、加工中心、数控铁操作工各5名，初中及以上，有经验者优先，要求能吃苦耐劳，月薪：5500左右（计件），缴纳社保地址：站前路与创业路交叉口路北侧联系电话：【

安徽亳州利辛，招泵手会开会招一名，徐工50米，工资9000，交养老保险

彤帆智能 1⃣电子品质部：缺3名品检员，18-40周岁，，白夜班，要求高中及以上学历，有相关工作经验 2⃣电子厂资材部 ：仓管缺1名，，30-40周岁，常白班，高中及以上学历，要求有仓管经验。能吃苦耐劳，服从领导安排。 3⃣行政部：缺1名帮厨，，55周岁以内，要求能吃苦耐劳有工作经验者优先 （下午13:30面试） 打卡 20天500。

岗位职责： 1.负责暖通空调系统的设计、选型、及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督，解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4.编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5.配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作 任职要求： 1. 暖通、管道与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能独立承担中小型项目暖通专业工作，有现场经验者优先 5.责任心强，具备较强的学习能力与职业发展潜力

工作时间： 8:30-12:00,13:30-18:00 双休 岗位职责： 1. 根据客户要求，进行冷水机组设备和工程报价方案的制定、对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理及实际操作有一定经验 2. 负责投标书的制作 3. 负责设备下单及发货交付 4. 售前报价，售中完善设计，售后施工验收 5. 工程设计及工程管理 任职要求： 1. 大学本科毕业（硬性要求），专业要求为能源动力、制冷、暖通类相关专业，熟悉制冷原理、设计方案、施工管理和验收;熟悉相关设计、施工、验收规范、标准; 2. 需熟练掌握BIM或SOLIDWORDS与CAD软件 3.非常熟练应用office或者wps办公软件 4. 有两年以上相关行业工作经验者优先 5、有较强的责任心和团队精神，良好的沟通协调能力，能吃苦耐劳，接受出差。

暖通工程师招聘需求 1. 负责暖通系统整体运行管理；（包括MAU、DCC、PCW、洁净室、冷机、循环泵、加湿系统、排风系统） 2. 负责暖通设备的日常维护、保养及提出优化改进方案； 3. 编制暖通系统操作规范，以及相关文件的整理与归档管理； 4. 制定暖通系统年度/季度/月度节能计划，并跟踪落实执行情况； 5. 编制并执行暖通系统年度检修安排； 6. 开展人才培养工作，制定培训方案并定期组织技术培训；指导厂务维修团队开展设备检修，主导系统与设备的技术改造； 7. 熟练使用Office/CAD等常用软件，具备异常事件报告撰写与分析能力； 8. 需具备3年以上半导体厂务领域暖通工程师实际工作经验； 9. 年龄要求30-45岁，持有大专及以上学历；

熟练暖通算量，具备现场管理能力

做点工。有兴趣的私聊

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等任务。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌病症，动手操作能力强，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场轮休，每满三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部件的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌，实践能力强，能胜任长期外勤任务，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可现场休息，每工作满三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业前景广阔，岗位稳定，发展空间大！

大手，了解掌握风电高空作业

关键问题搞清楚在了解别的， 必须有高处作业证， 必须有高处作业证， 必须有高处作业证 本职业常年在外地。常年在外地，常年在外地。不能接受的不要往下看了。 （维修辅助）负责整理工具，材料，保证项目正常进行。不能因为辅助材料和工具延误项目进展。辅助现场最好事前准备和时候收尾工作。6000---9000 （带队）负责拍照上传，汇报每日进展。文件报告整理。积极配合现场人员和后台技术人员，及时沟通。服从管理。 （维修师傅）看懂方案并根据方案和后台技术人员指示完成日常工作。积极和上级汇报现场工作，及时沟通，服从管理。11000---18000

光伏设计师，要求有光伏储能设计经验，工作地是亳州市。会排布，出图，能接受出差的

工作周期：3个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-20 手机软件调试 需自行配备交通工具

户用和工商业光伏设计

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

岗位职责： 1、协助设备工程师开展公司内部半导体设备的调试、升级及日常维护工作； 2、负责设备零部件的归类整理并同步录入管理系统； 3、协同设备工程师与工艺工程师完成客户现场设备的进场、安装及调试任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，在校学习成绩突出者优先考虑； 2、具备较强的实践操作能力，能承受工作压力，适应出差或加班安排； 3、具有良好的语言表达能力和客户服务意识； 4、熟练掌握办公软件及常用2D、3D绘图工具。