市政项目技术员，要求有工作经验，

要求50岁以下，会熟练使用电脑，每天工作十小时

主要工作职责分类 一、团队管理与人力资源 1.人员招聘与培训：制定招聘计划，组织专业技能培训（如病虫害防治、机械操作），提升团队实操能力。 2.日常管理与考核：负责员工考勤、分工调配及绩效考核，协调团队沟通，确保工作效率。 3.安全与后勤保障：管理员工交通及作业安全，制定安全操作规程并监督执行。 二、技术实施与现场管控 1.养护计划制定：根据植物习性及季节特点，制定浇水、施肥、修剪、植保等周期性工作计划。 2.技术指导与问题解决：指导员工规范使用绿化机械，传授苗木土肥水管理、病虫害防治等专业知识，处理突发养护问题（如大面积病虫害、极端天气应对）。 3.质量监督与记录：定期巡查养护效果，填写工作日志、考勤记录及养护台账，确保符合技术标准。 三、资源管理与成本控制 1.设备与物资管理：负责绿化工具、农药、肥料等物资的采购、发放与维护，合理控制消耗成本。 2.预算与成本分析：编制年度养护预算，监控费用支出，优化资源配置以降低成本。 四、外部协调与沟通 1.甲方对接与汇报：定期与甲方沟通养护进度，组织巡查并提交书面报告，处理甲方反馈问题。 跨单位协作：协调与施工方、监理方等外部单位的关系，确保项目顺利推进。 五、任职要求与能力素质 1.专业背景与经验 学历与专业：大专及以上学历，园林、园艺、植保等相关专业优先，33-50周岁。 工作经验：需3年以上绿化养护管理经验，熟悉北方/南方常见植物习性及养护技术，具备项目独立管理能力。 2.核心技能与工具 技术能力：精通苗木种植、修剪造型、病虫害防治及绿化机械操作（如割草机、绿篱机）。 办公与软件：熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理及数据统计能力。 驾驶技能：需持有驾驶证（C1及以上）。 综合素质 管理能力：具备团队领导、计划执行及成本管控能力。 沟通与抗压：优秀的沟通协调能力，能应对突发问题，适应户外作业及加班。

幕墙技术负责人 职位详情 幕墙门窗现场，质量，进度，材料等工作

我公司正在招聘会水利土建工程，二次结构施工，市政道路公路及高速公路、雨污水管道安装施工，室外景观铺贴等施工。具备施工单价分析、工程量计算建模画图以及制定施工方案并进行编辑和设计的能力。能够与项目部及监理沟通协调工作。业务能力强，年龄在30岁至48岁之间，具有10年左右的相关工作经验。待遇面议

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岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求 4.要求阜阳本地人，或现居住在阜阳

市政立交下穿工程，施工技术测量

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设备维修员 有3-5年设备维修、电工经验。负责设备的安装和保养、维护工作并定期对仪器设备进行维护、校验，保证在用设备完好率达标,负责制定、落实、切实可行的设备维修，保养制度，并定或不定期对设备进行安全监察工作,做好预防性保养、维护工作,降低设备原因造成产品报废量等。 薪资福利:试用期工资5000-6000,转正工资8000-9000。公司交纳五险一金；员工子女升学奖励；考证奖励；法定节假日正常休息；公司提供工作餐。 招工人数:1名 工作地址:淮北高新区新区古饶镇尚河路8号

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博汇世通面试时间 周一到周五下午1点携带身份证 ①东环B：焊工12人，拼点工12人，调型校验工5人、焊接机器人操作工3人、卧式加工中心操作工1人、焊接机器人编程2人——东环B应聘人员都要接受淮北工厂上班 ②东环A：油漆找补1人 ③东环C：坡口机械手3人（火焰切割，持证） ④大庙：调型校验工4人，焊接机器人编程1人 ⑤金山桥：油漆找补1人（能去淮北），装配工1人 试工项目（16mm的板，一次紧张发挥不好可以要求焊第二次）： ①匹配好电流电压： 电流300±20A、电压30±2V 调电流电压的时候注意焊机打开时显示的电流电压不准确，要以焊接过程中焊机显示的电流电压为准（可以先试焊提前匹配好电流电压） ②一条8mm的单道焊，一条10mm的两层三道（焊脚尺寸偏大不能超过2mm）。 ③不要有冷滚、咬边、蛇形焊道等焊接缺陷。 ④收弧饱满。 ⑤接头、包角平滑过渡，无缺陷，凹陷或凸起高度不大于0.5mm。 ⑥应聘拼点工加一项识图测试（能识别零件及尺寸）。