负责欧铂尼（欧派）橱柜、衣柜、木门、电器及家居配套产品的销售工作 一、任职要求： 1、年龄20-38岁，形象端正亲和，沟通表达流畅，学习能力突出，具备积极乐观的工作态度； 2、具有较强的服务意识与客户导向思维，热爱销售及客户维护类岗位； 3、具备良好的团队协作精神和人际沟通技巧； 4、有橱柜、衣柜、木门、家电或建材领域从业经历者可优先考虑。 二、工作时间： 早班：10:00-19:00 中班：10:30-19:30 晚班：11:00-20:00 每周单休，享受法定节假日（采用轮班排休制度） 三、待遇构成： 底薪＋绩效奖金＋销售提成＋年度奖励＋专项激励＋各类补贴＋社会保险

不会出现面试前后待遇不一情况！！ 我们公司目前正处于扩张阶段，急需人才，面试通过即刻上岗！工作简单易上手，领导全程带教，带薪学习超重要技能！！！ 公司为同行业领先企业，办公氛围轻松，环境优越，管理人性化，工作节奏舒适，偶尔摸鱼也无压力哦～ 与其观望，不如马上行动^^欢迎加入我们团队^^ 想多赚钱的小伙伴看过来，工作轻松机会多！ 岗位要求： 1、******，学历不限 2、积极进取即可（提供带薪培训） 前两个月综合薪资约12000元 福利待遇： 带薪年假、免费年度体检、生日礼品及庆祝活动！ 年终奖金、五险、下午茶点、定期团建、生日会、节日礼物等 公司重视新人培养，无严苛淘汰机制，零经验也可加入 前期入职享带薪培训 内卷？不存在的，每天轻松自在，闲到可以抠脚！ 感兴趣的朋友欢迎私信咨询，没兴趣也能聊聊五块钱的天

工作地址： 1.佛山市南海区里水镇永润广场卜蜂莲花超市二楼正叶烟柜 一、待遇： 1.综合工资：3500－－6000元 2.购买社保； 3.四天假期； 4.伯乐奖，月度销售竞赛奖金，生日礼品，节日礼品，旅游/团建活动，入职培训，月度培训等。 二、岗位职责： 1.柜台销售，完成公司下达的销售任务。 2.负责店铺日常经营：商品陈列、收银、库存盘点和管控等经营系列工作，并完成上级安排的工作。 三、岗位要求： 1.有销售经验优先考虑。 2.会使用电脑，会打字，较强的语言表达和沟通能力。

薪资范围：7500-12000元/月 底薪：7500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提，每单提成1500至3000元 奖金补贴：住房补贴、话费补贴、年终奖金、绩效奖励、提供住宿 保障月薪，享受租房优惠，达成业绩目标可免考勤，每月组织团队建设及外出旅游活动

一、工作内容 负责母婴产品 / 服务介绍、咨询解答，为客户提供专业育儿及产品搭配方案。 接待到店 / 线上客户，挖掘需求，完成销售及会员转化。 跟进客户孕期、产后、育儿阶段，做好客情维护、回访及售后。 参与门店 / 线上活动推广、社群运营、客户建档与数据记录。 学习母婴知识、产品知识、育儿护理常识，提升专业度。 二、职位要求 为备孕、孕期、产后、及0-3岁婴儿家庭提供专业咨询、指导、服务跟进，帮助家庭科学育儿、解决母婴相关问题。

只需负责接待客户，酒水推销。

工作内容： 1.负责公司产品的市场推广与销售，独立推进并完成项目销售任务 2.梳理当日工作进度，规划次日工作安排，深入掌握公司产品信息，清晰阐述产品优势 3.洞察客户需求，精准传递产品价值，提供匹配的解决方案 4.持续跟进行业趋势，掌握市场动态，能够对比分析本公司产品与竞品的差异化特点 产品：PrelPO项目 要求： 形象气质佳，表达流畅，年龄18岁～28岁 无责任底薪：3700元+高额提成+满勤奖300元 工作时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30 待遇： 法定节假日正常休假，每月组织员工聚餐，享有国内外旅游机会及现金奖励等福利 职位要求： 1.对销售工作有正确认知，具备优秀的沟通协调能力 2.主动学习意愿强，拥有良好的文字表达能力和高效执行力 3.重视团队协作，具备集体荣誉感，遵守公司管理制度 4.工作踏实勤奋，积极进取，不甘于平庸，责任心强 5.相貌端正，态度严谨认真，耐心细致，富有亲和力，善于人际交流者优先 加入我们，您将拥有舒适的工作氛围，经理全程指导助力业绩成长，确保每位成员不掉队。需要的只是您的专注与坚持，业绩并非难题，关键在于突破自我内心的障碍 联系人：徐***********

工资面议

购买五险一金！！带薪年假！ 新人期综合薪资8000+(新人税后)！绝对真实！ 综合薪资1w-3w只是起点，绝不是终点！ 年龄要求20-35~男女不限！ 工作时间：培训期早九晚六双休入职即带薪！ 工作内容：处理公司合作企业客户业务，不外出！ 公司福利 1.购买五险一金！ 2.带薪年假，年终奖！ 3.分公司新职场，管理层严重空缺! 4.不定期公司团建活动（工作日老板出钱喔） 5.3个月一次涨薪机会！ 公司氛围超级好全是95后00后相处超级融洽，公司全是好看的小哥哥，小姐姐，期待你的加入！

1、完成每月销售目标，维护好意向客户及成交客户； 2、捕捉客户置家需求，为客户提供专业的产品介绍及生活搭配。 任职资格： 1、热爱生活，喜欢接受有挑战性的工作，能承受工作压力； 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。

西藏地区，海拔3600，挡墙一万方，有能做的电话联系

林芝市巴宜区招装修木工

堆龙建材市场对面，金街，招墩子一名，工资7000，月休两天，新店，要熟手，电话，

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职位：储备干部 招聘人数：1 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：晟景商务中心 月薪范围(元)：3000-4000 职位描述 储备人员，工作期间培训销售和电工知识，获得知识后同时具备销售和售后技能，试用期3000+提成，转正后4000+提成，

沈阳星摩尔保罗披得品牌 现招特卖人员1人 160/天 档期到 要求吃苦耐劳的，热爱销售的，品行端正的， （之前出过的优先） 详情电话沟通:

带家装业务的来，底薪加高额提成

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘信息 ✅拉萨城关区古井店招营业员，要求有过酒水、茶叶营业员工作经验。非诚勿扰！ ☎ 地点在拉萨城关区拉运小区门口

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岗位要求: 1.高中及以上学历，具备基本识字能力 2.有1-2年销售工作经验，快消品行业背景者优先，持有驾照会驾驶者更佳 3.具备良好的沟通表达能力，擅长维护客户关系 4.工作认真负责，能吃苦耐劳，作风细致踏实 5.优秀应届毕业生亦可考虑 6.工作地点为拉萨城区 主要职责： 1.根据公司划分的区域和路线，有序开展计划性客户拜访 2.负责销售终端的陈列管理（如冰柜、货架、水头堆箱等整理与优化） 3.管理辖区内的冷饮设备，包括设备的规划投放、转移及撤机等工作 4.检查客户库存情况，并结合实际销售数据提出补货建议 5.推进新品上市及市场铺货工作 6.协助客户解决日常问题，巩固客户关系，挖掘潜在销售机会 7.完成上级交办的其他相关工作

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18_40岁之间，包吃住，工资4000+，干的好工资还会长

西藏区域销售 薪资4-9K（钱钱具体可以根据能力） 上班时间:周一至周五9:00 -18:30,周六: 8:20 -中午12:00(周六上午一般是开会。)节假日正常放假。 岗位职责: 负责公司产品的销售及推广； 任职资格: 1、有过销售工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强 待遇任职要求： 福利： 1、购买社保； 2、.提供住宿 不定时提供员工 3、带薪假期(婚假、产假、陪产假、丧假、年假、 法定假日)； 4、员工节日福利、高温福利、结婚礼金、生子福利、体检福利等； 5、公司活动:部门聚餐、团建、旅游等； 6、每年1-2次调薪； 其他信息： 1.初创公司，业务以及跑通了，现在是扩张期，你有能力就是原始股。 2. 只有业绩要求，公司提供平台，你负责完成业绩，什么时候完成都可以； 3. 不定期团建活动：户外拓展、旅游等。

接受应届生，提供带薪培训。 3000底薪+提成，在公司就餐，餐补200，个人承担300 岗位职责： 1.通过电话方式与潜在客户沟通，介绍公司产品并推动销售； 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询及合理的销售方案； 3.持续跟进客户，维护良好关系，保障服务品质，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧，能与客户顺畅交流； 2.目标感强，积极主动，热爱销售岗位； 3.有电话销售或其他销售相关经验者优先录用。