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采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专工业采购
1. 制定并落实采购方案。 2. 拓展、评审及维护供应商资源。 3. 保证采购流程符合规范要求。 4. 提升采购效率,降低运营成本。 5. 协同相关部门,保障供应链稳定运行。 6. 完成采购相关文件的整理与归档。
生产采购主管
7000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专生产物料采购供应商管理成本控制
工作职责 1. 统筹规划生产所需物料的采购安排,依据生产排程制定科学的采购方案,保障物料供应的准时性与连续性。 2. 开展供应商资源开拓、资质审核及日常管理,构建稳定高效的供应网络,持续提升供应链运作水平与采购性价比。 3. 牵头采购合同的洽谈与落地执行,跟踪物料品质与交货周期,高效处理采购过程中出现的突发状况。 4. 研判原材料市场价格波动及使用规律,拟定降本增效策略,强化采购环节的财务效益。 5. 联动生产、仓储等相关职能模块,完善物料需求协同机制,确保制造流程高效衔接。 任职要求 1. 具备大专及以上学历,供应链管理、机械工程或相近专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上金属制品或机加工领域生产类采购工作经验,了解钢材、五金类物料性能及市场动态。 3. 具备良好的议价能力和成本核算意识,可独立开展供应商筛选评定及合同签署工作。 4. 熟知采购作业流程与供应链管理框架,熟练操作ERP系统(如SAP、用友等)。 5. 具备出色的部门协作意识与应变处置能力,能够及时应对生产侧的变动需求。
采购品类负责人
8000-10000元/月
采购经理/主管经验不限本科商务采购招商采购
任职要求: 1. 学历与经验:统招本科及以上学历,机械工程、机电一体化、工业工程、供应链管理等相关专业优先。 2. 行业经验:具备3年以上制造业采购相关工作经验,其中至少2年从事机加工设备及备件采购;熟悉版辊加工工艺及相关设备(如电子雕刻机、镀铜、镀铬设备等)者优先。 3. 专业能力: 熟练掌握采购全流程操作,具备较强的供应商开发、商务谈判、合同管理及成本分析能力; 能够识读机械图纸和技术文件,与技术团队高效沟通,具备良好的异常处理能力和跨部门协作水平。 个人素质:工作认真负责,诚实守信,具备良好的职业道德;抗压性强,以结果为导向;逻辑清晰,拥有优秀的沟通表达与组织协调能力。 岗位职责: 1. 供应商开发:负责机加工设备(如数控机床、车铣复合中心等)及凹印行业专用设备(如电雕机等)国内外新供应商的开拓,协助完成评估、审核及准入流程。 2. 技术方案支持:参与设备技术方案的评审与优化,协同开展技术对接,推动解决技术确认过程中的各类问题。 3. 品类管理:牵头编制集中采购目录,制定设备开发策略及采购框架协议方案。 4. 成本管控:精通成本构成分析,运用价值工程、目标成本法等方式达成年度降本指标,实现总拥有成本(TCO)最优。 5. 集采实施:主导或参与重点设备、大型备件的采购及集中采购全过程,涵盖需求确认、技术答疑、寻源比价、商务谈判、合同签署及履约跟进。 6. 跨部门协作:与技术、生产、设备等部门密切配合,确保采购需求准确、技术要求明确。 7. 业务赋能:组织开展品类物资集采协议的培训工作,支撑各分子公司规范执行采购下单。
采购经理/主管
7000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专商务采购金属原材料采购管理供应商开发与维护成本控制与预算管理
工作职责: 1. 规划并落实企业采购策略,全面负责金属原材料、机加工设备及辅助材料的采购流程,保障供应链稳定运行。 2. 牵头开展供应商寻源、资质评审与长期合作关系维护,搭建高质量供应资源体系,提升采购性价比与交货时效。 3. 研判原材料价格走势及行业变化,编制采购预算并实施成本管控措施,达成降本增效目标。 4. 对接内部多部门需求,及时处理采购执行中的品质、交付异常,确保生产运营连续性。 5. 完善采购管理制度与风险防范机制,强化团队作业规范性与执行效率。 任职要求: 1. 大专及以上学历,供应链管理、机械类或相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上金属制品或机加工领域采购管理工作经历,熟悉钢材、有色金属等原料市场行情。 3. 拥有出色的成本核算与商务谈判技巧,可独立主导大额供应商合作磋商。 4. 熟悉ERP系统操作流程,能够基于数据分析支持采购决策。 5. 具备良好的跨部门协作能力及团队管理经验,能有效应对复杂供应链挑战。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专电商采购招标采购
岗位内容: 1. 编制采购方案与策略,统筹公司原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购执行; 2. 推进供应商管理,保障供应链体系的持续稳定运行; 3. 主动沟通协调,及时应对并解决采购各环节中的各类问题; 4. 协同相关部门共同推动项目按计划实施。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上采购领域实际工作经验; 2. 具有良好的语言表达与组织协调能力; 3. 熟知采购作业流程及供应链管理理论,掌握市场动态信息; 4. 具备出色的谈判技巧与商务风险把控意识; 5. 熟练操作办公软件及ERP系统。
采购经理
7000-10000元/月
采购经理3-5年学历不限食品饮品国内采购原材料自带供应商资源
要求有肉类的采购经验,负责肉类采购,配送,数据核对等相关工作,工作强度不高,工资足额按时发放,有兴趣的尽快联系我。
采购主管/经理
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科制造业采购供应商管理成本控制
工作职责 1. 负责金属原材料、机加工辅料及设备的采购全流程管控,涵盖需求梳理、供应商开发与商务洽谈。 2. 搭建并持续完善供应商评价机制,定期组织绩效回顾,巩固长期稳定的供应合作关系。 3. 根据生产排程制定采购方案,优化采购成本,确保物料准时到货,支撑生产有序运行。 4. 监测市场行情变化,构建成本分析数据库,推进采购作业的标准化与系统化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历,供应链管理、机械工程等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上制造行业采购工作经验,了解金属材料及机加设备的市场规律与采购流程。 3. 具有良好的谈判技巧与成本管控能力,可独立主导供应商引入及合同签署工作。 4. 熟悉ERP系统操作,拥有跨部门协同经验,能高效对接生产、仓储等业务需求。
采购主管
5000-8000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限电商采购
岗位要求: 1. 熟悉采购订单全周期管理(从需求确认到结算),可独立处理缺货、交期延误、品质差异等突发状况; 2. 掌握工业材料主要品类的性能特点、质量规范及市场价格动态,能准确理解技术参数与规格; 3. 熟练使用B2B电商平台、常用ERP系统(如SAP/用友)及Excel,具备高效的数据整理与供应商信息管理能力; 4. 具备供应商寻源、资质评估与关系维护经验,能够搭建并优化合格供应商资源池,实施定期绩效评价; 5. 具备成本管控思维,善于通过谈判议价、集中采购等方式提升采购效益。 岗位职责: 1. 具备良好的沟通协调能力,能顺畅对接内部部门与外部合作方,推动跨团队问题高效解决; 2. 具有风险识别与应对能力,能预判市场变化及供应商履约异常,并制定相应应对策略; 3. 工作认真负责,执行能力强,严格执行采购流程,确保物料按时到位; 4. 学习适应能力强,能快速掌握新物料知识及相关采购工具的应用。
采购主管
4000-7000元/月
采购经理/主管1-3年本科
一、岗位职责1. 采购计划与执行 ◦ 依据生产或项目实际需求编制采购方案,下达并执行采购订单,保障物资按时到位。 ◦ 跟踪订单履约情况,组织到货验收,协调处理交付异常(如缺料、品质问题、交期延误等)。 2. 供应商管理 ◦ 开展供应商寻源、资质评审及绩效考核,持续优化合格供方名录。 ◦ 主导价格、账期及服务条件的商务谈判,巩固长期稳定的合作关系。 3. 成本与质量控制 ◦ 实施采购成本管控,拓展优质供应渠道,压缩整体采购支出。 ◦ 监督物料质量标准执行,参与不合格品的判定与改进措施落实。 4. 流程与文档管理 ◦ 梳理和完善采购管理制度、操作流程及相关审批机制。 ◦ 归档管理合同、报价单、订单、入库记录、对账单、付款凭证等文件资料。 5. 部门协同 ◦ 与仓储、财务、生产/项目、质检等职能部门保持高效对接。 ◦ 定期开展采购数据统计分析,编制报表并进行工作汇报。 二、任职要求 1. 学历专业:本科及以上学历,采购、物流、供应链、经济管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备2–5年采购岗位经验,有同行业、制造业或工程类背景者优先。 3. 专业能力 ◦ 熟悉采购全周期管理、招投标流程、合同谈判及成本核算方法。 ◦ 熟练操作ERP系统、进销存工具及办公软件(如Excel、报表制作)。 4. 素质要求 ◦ 具备较强的原则性、廉洁意识及良好的沟通谈判技巧。 ◦ 责任心强,能承受工作压力,细致严谨,数据敏感度高,执行力突出。
采购主管/经理
6000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购制造业采购管理供应商开发与维护成本控制与库存优化
工作职责: 1. 制定并落实公司原材料、设备及辅料的采购方案,确保生产环节高效衔接与稳定运转。 2. 牵头开展供应商寻源与评价机制建设,构建优质供应网络并保持长期稳定合作。 3. 推行成本管控与议价策略,运用批量采购、竞标等形式实现采购成本优化。 4. 统一规划采购进度与库存安排,提升库存周转效率,降低资金沉淀。 5. 对接生产、仓储等相关部门需求,及时处理采购执行中的突发问题,保障到货准时率。 任职要求: 1. 供应链管理、机械工程或相近专业背景者优先考虑。 2. 具备5年以上制造行业采购管理经历,精通金属材料、机加工设备类物资采购流程。 3. 具有较强的商务谈判技巧和成本核算能力,可独立主导复杂采购任务。 4. 熟悉ERP系统操作,具备基于数据进行分析决策的能力。 5. 具备良好的跨部门协作意识,能够在高压环境下高效推进工作。
山西吕梁文水县,500亩土豆,人到就能干,没活的联系
种植工
山西文水,500亩土豆,人到就能干,没活的联系
吕梁 文水县
7月26日 03:23拨打电话
吕梁离石区北川河鸿运坊招后厨学徒3名工资3000元配菜中工2名工资5000元月休三天管吃住
配菜餐饮学徒
离石北川河鸿运坊招后厨学徒3名工资3000元配菜中工2名工资5000元月休三天管吃住联系电话
吕梁 离石区
7月26日 03:21拨打电话
山西吕梁招聘:夜市厨师一名
厨师
招聘:夜市厨师一名
吕梁
7月26日 03:21拨打电话
山西张花附近用的个25吨吊车顶班司机,连续能干好几天有愿意来的
吊车司机
张花附近用的个25吨吊车顶班司机,连续能干好几天有愿意来的
山西
7月26日 03:20拨打电话
山西太原桃园南路招服务员1名
服务员1-2人
桃园南路招服务员1名
太原
7月26日 03:20拨打电话
蔬菜水果采购经理
6000-10000元/月
采购经理1-3年学历不限采购蔬菜水果调料生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
1.会开车骑车 2.会使用电脑及办公软件 3.有连续一年以上蔬菜水果采购经验 4.熟悉王旗营关上骏祺凉亭等批发市场 5.熟知蔬菜水果品类价格品质等核心要素 6.有上进心工作有投入度愿意踏踏实实做事 7.给予分红
采购经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上) 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下; 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识; 3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本; 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强; 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估 寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。 二、供应链优化 建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。 三、质量与技术把控 1、标准制定: 根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。 2、验货与测试: 安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。 3、问题处理: 针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。 四、跨部门协同 1、与设计部门: 参与设计二次工艺开发 2、与生产计划部门: 根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。 3、与仓库部门: 处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。 五、库存与采购准确率管理 1、采购准确率: 对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。 2、库存管理: 监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。 六、团队 1、团队管理: 领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。 2、时效与质量: 加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
文员经验不限本科销售方向
一、培养方式: 作为运营储备干部,公司将重点跟踪与系统化培养,日常深入参与门店运营事务,采用双线培养机制,同步推进业务能力与管理能力的提升,定向培养为运营经理;每3-6个月安排一次晋升评估,工作满一年且符合岗位任职条件者可晋升至运营管理岗位。 二、工作地点: 培养阶段在本地诗普琳门店开展工作,具体分配将结合候选人通勤距离及门店实际空缺情况进行安排。 三、岗位职责: 1、解答顾客疑问,准确把握客户需求并促成销售转化; 2、负责商品销售登记、库存盘点、账目核对等相关工作,按要求完成各项销售数据统计; 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货及防损等日常营运操作; 4、维护所辖区域的清洁卫生,确保环境整洁有序; 5、落实上级交办的其他工作任务。 四、任职资格: 1、统招本科及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生投递(名额有限); 2、具备强烈目标感,有志于在运营管理体系中长期发展; 3、思维清晰,具备良好的逻辑分析能力和基础经营意识。
助理4000
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限本科销售数据分析客户支持
岗位职责: 我们从事互联网运营领域,助理需协助客户经理完成日常工作,包括客户询盘信息的核对与数据登记,负责询盘分发及客户群内的及时提醒。 岗位要求: 1、熟练掌握常用办公软件操作。 2、有行政或客服相关工作经验者优先。 3、具备良好的服务意识,沟通表达顺畅,耐心细致。 4、大专及以上学历,年龄要求25至30岁。 薪资待遇:试用期月薪3500元,转正后4000元,试用期为两个月。 工作时间:8:10—18:00,单休,法定节假日正常休假。 符合条件者可直接联系安排面试!
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休晋升空间大节日福利绩效奖金电话销售无业绩要求
【工作职责】 无需自行开发客户,全程在办公室通过电话与客户沟通,无须外出跑业务。 零基础也可胜任,提供带薪培训,帮助你迅速掌握工作技能! 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,熟悉基础电脑操作 3、具备一定的抗压能力,能适应快节奏工作环境 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5至8天,国家法定节假日全部放假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),入职满一年享5-15天带薪年假 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶 (2)试用期综合收入3500-4000元,转正后平均薪资6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,享受年终奖金 (4)享有国家法定假期及带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假福利 本公司人事经理直招,岗位真实有效 因日常事务较多,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
人力资源行政岗
3000-5000元/月
文员1-3年本科混合办公物品采购/领用固定资产管理库房管理
做过行政工作和人力资源招聘工作
行政前台接待
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专内务事宜对接总部内勤管理固定资产管理
岗位要求: 五官端正,做事干练,能长期稳定工作并按规定缴纳社保 工作内容: 负责邮件收发、与总部对接及日常行政事务处理
羽毛球馆接待员
2000-3000元/月
前台1-3年学历不限绩效奖金
负责日常清洁维护及前台接待事务
招前台
3000-4000元/月
前台
招前台
管理培训生
4000-6000元/月
文员1年以下本科销售方向
岗位职责: 1. 推动关键绩效目标实现:提升毛利贡献,优化商品结构,推进滞销品清理,培育高周转畅销产品; 2. 参与品类策略研究:开展常态化市场调研,洞察行业趋势、竞品动向及消费者需求变化; 3. 协同制定营销方案:参与规划年度、季度及月度市场营销活动安排; 4. 落实费用管控与效果复盘:合理规划营销预算,评估活动投入产出,提升资源使用效率; 5. 强化产品质量把控:监督生产过程关键节点,执行产品抽样检测机制; 6. 保障供应连续性:确保商品持续在架,重点商品零缺货,月度配货达成率力争100%; 7. 维护供应商合作关系:进行市场价格比对,核验产品规格文件,协助完成合同流程管理; 任职要求: 1. 性别不限,年龄30周岁以下,本科及以上学历,具备良好沟通与表达能力; 2. 具备优秀的沟通协调素质,能够高效开展跨团队协作; 3. 数据分析意识强,能快速捕捉并解读业务数据中的关键信息; 4. 熟练操作常用办公软件(如Office、Excel); 5. 形象端正,气质良好
采购供应链专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专
【岗位职责】 1、日常采购执行:配合采购主管开展采购下单工作,依据库存动态与销售表现,科学制定补货方案,保障商品供应不断档、不滞销。 2、供应商对接与管理:与现有供应商保持顺畅沟通,高效协调订单跟踪、到货异常、退换货及质量争议等问题,确保供应链稳定运行。 3、对账与结算:按月或季度与供应商完成账务核对,严格审核入库凭证、采购单价及返利条款,确保账目准确一致,并推进发票收取与付款流程。 4、数据整理与分析:熟练使用Excel完成采购相关数据的归集、统计与分析(如库存周转率、到货准时率、成本波动等),为采购策略提供有效数据支撑。 5、合同与档案管理:负责采购合同、供应商资质文件、报价资料等文档的分类归档,保证资料齐全、合规可查。 【任职要求】 1、经验要求:具备1年以上大型连锁商超、大卖场或零售行业采购或采购助理工作经验,了解商超品类运营及供应链管理流程。 2、专业技能:熟练掌握Excel操作(需精通数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数进行数据分析),具备良好的数据处理能力。 3、沟通能力:具备较强的沟通协调与谈判能力,能妥善应对跨部门协作及供应商关系处理,抗压性好。 4、职业素养:工作认真细致,数字敏感度高,责任心强,坚持原则,恪守职业道德与保密纪律。 5、学历背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、财务等相关专业优先考虑。 三、福利待遇 1. 薪资待遇:试用期月薪4500元;转正后实行岗位工资+提成分红+工龄奖组合薪酬,绩效挂钩收入,上不封顶。 2. 工作时间:9:30-18:30,每月休息4天,支持灵活调休;当月未休假期可顺延至下月,不作废、不清零。 3. 餐饮福利:公司设有员工食堂,免费提供早餐和午餐,满足员工日常用餐需求。 4. 工装福利:公司免费配备工作服装,个人无需承担相关费用。 5. 社会保障:统一为员工缴纳五险一金,提供全面的社会保障支持。 6. 节日福利:中秋节、春节发放节日补贴(500-3000元不等)及企业代金券,福利优厚。 7. 员工关怀:定期举办员工生日会及各类团队建设活动,活跃工作氛围,提升团队凝聚力。 8. 健康保障:每年组织一次免费健康体检,关注员工身体状况。
做文员不如进大地
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】 为什么选择中国大地保险? 我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即交五险,给你真正的职业安全感。 我们提供什么?(薪资不玩虚的) * 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-7000元,高级员工月薪超10000元,工资每月准时发放,绝不拖欠。 * 福利全面:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金)、年终奖金、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天的工作内容是什么?(操作简单) 1. 无需外出拓展业务!纯办公室作业,环境舒适,冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户!公司提供即将续保的车险客户名单,精准高效。 3. 主要职责:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期并协助完成续保流程。 4. 快速上手:享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速成长。 我们期待这样的你: 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望增收,有目标感,工作积极认真。 工作时间: 早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活! 发展机会: 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位; 配备舒适办公环境+系统化专业培训+快速晋升通道! 立即申请,抢占正式岗位面试资格!
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