
水电维修工程师
7000-12000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责客户现场的电路敷设、穿管布线及各类五金配件、灯具、开关等设备的安装与维护。
2. 根据公司任务安排,及时响应并高效完成指派的维修服务任务。
3. 严格把控维修质量,确保各项作业符合公司规定的标准要求。
4. 主动与客户交流,妥善处理服务过程中出现的问题,保障客户满意度。
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力和服务意识,能准确理解并回应客户需求。
2. 可独立开展水电相关维修作业,具备实操能力。
3. 工作认真负责,能够按时保质完成分配的任务。
4. 具有良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通。
岗位福利:
1、平台大,品类多,单量稳;
2、时间自由,无需打卡,就近安排服务区域;
3、计件分配,多劳多得,上不封顶,按周结算;
4、统一购买意外保险,做单有保障,活动丰富,奖励多多;
5、发展体制健全,合作体系完善,为有能力者提供广阔发展空间;
水电工程师
1-1.5万元/月
水电工程师经验不限学历不限周结水电工上门维修
工作内容
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门调试及给排水管道等水电相关安装与维修作业;
2、服从公司调度安排,及时接单并按时抵达服务地点,完成各项维修任务;
3、严格执行公司制定的服务规范流程,确保为客户提供高效、标准、满意的服务体验;
要求
1、无需技术基础,年龄18至50岁,无任何违法犯罪记录;
2、身体状况良好,可独立操作电动车或摩托车;
3、有意愿长期发展于维修服务领域,具备基本沟通技巧和主动服务意识;
4、具备行业实操经验或持有相关资格证书者优先录用;
福利
1、平台资源丰富,业务种类齐全,订单稳定持续;
2、工作时间灵活,无需坐班考勤,服务区域就近分配;
3、收入按件计酬,干得多赚得多,收入无上限,每周定期结算;
4、统一投保意外险,服务过程有保障,不定期开展活动并发放多重奖励;
5、成长路径清晰,合作机制成熟,为表现优异者提供广阔晋升机会;
水电工程师
5000-8000元/月
水电工程师经验不限本科及以上河道工程
岗位职责:
1. 负责农康旅项目中给排水与电气工程的设计统筹及现场技术支撑,涵盖水电方案审查、施工图纸优化、设计交底等相关工作;
2. 与乙方水电设计单位及施工方对接,明确水电系统的设计规范与功能需求(如灌溉供水、康养区域供电、旅游配套设施水电保障等),协调处理设计与施工过程中的各类技术问题;
3. 参与水电材料选型与设备采购的技术评估,结合农康旅项目特点(如户外灌溉系统、民宿水电配套、公共空间照明等),确保系统运行的安全性、节能性与稳定性;
4. 对水电施工的质量、进度与安全进行监督,核查隐蔽工程验收及设备安装调试情况,处理施工期间的技术变更,确保工程实施符合设计标准;
5. 协调水电专业与建筑、景观、室内等其他专业的衔接配合,参与项目竣工验收,完成水电工程资料归档并提供后续运维技术支持。
任职要求:
1. 给排水科学与工程、电气工程及其自动化等相关专业背景,具备3年以上建筑或文旅类项目水电设计或设计管理经验;
2. 熟悉水电专业设计规范、施工工艺及验收要求,能够独立审核施工图纸,识别设计漏洞与施工潜在风险;
3. 了解农康旅项目水电系统特性(如农业灌溉给排水、户外公共区域供电、康养设施专项水电需求等),具有节能优化与成本管控意识;
4. 具备现场巡查、技术交底及实际问题解决能力,沟通协调能力强,能接受项目现场办公,责任心强,具备良好的团队协作精神与安全防范意识。
水路工程师
6000-11000元/月
水电工程师经验不限学历不限水电维修工
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件、龙头阀门及给排水管道等水电相关安装与维修工作;
2、服从公司统一调度,及时接收任务工单,按时抵达客户住所并完成相应维修服务;
3、遵循公司制定的服务规范与流程,为客户提供专业、高效、优质的上门服务体验
水电维修工程师/可带教/待遇优厚/工作饱和
7000-12000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、开锁换锁、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关设施的安装与维修;
2、服从公司统一调度,及时接收并响应工单,按时抵达客户现场开展维修作业;
3、遵循公司制定的各项服务标准与操作流程,确保为客户提供高效、规范、满意的上门服务;
水土保持技术员
9000-14000元/月
水利工程师5-10年本科及以上水土保持荒漠化治理行洪论证水利水电
岗位职责:
1、开展项目现场踏勘,收集基础资料,整理相关数据,编制水资源论证、防洪影响、水土保持方案报告,以及验收报告、监理报告等技术文件;
2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等全过程技术服务;
4、精通水保报告编制关键环节,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调与报批报送工作。
任职要求:
1、具备5年以上本专业岗位工作经验;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,可独立承担报告编制任务;
3、认同公司企业文化,品行端正、作风务实、责任心强,能够接受出差安排。
鄱阳招水利水电设计人员若干名
3000-8000元/月
水利工程师本科及以上
工资面议!!!
水利设计人员要求:
本科及以上学历,水利类相关专业;熟悉办公软件、CAD绘图,工程造价等软件;有较强的沟通、表达能力,组织协调和团队合作能力。有中级及以上职称或参与过水利工程设计项目者优先
入职补贴1万2!牛奶搬运工320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
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✅因市场需求量大
✅现面向沂水周边诚招工人
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欢迎有意者实地考察。
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兼职水电安装设计师
400-600元/天
水电工程师5-10年大专及以上
1、要求必须会机电安装全专业(电气、给排水、消防、弱电、通风与暖通)
2、会CAD画图(施工图约占25%,竣工图约占70%)
3、至少5年以上经验,能偶尔去现场(时间可以商量,完全不能来现场不考虑)
4、不坐班,可长期合作,费用一单一结
水电工程师
3000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限
1. 学历与专业:大专及以上学历,水电工程、电气工程及其自动化、给排水工程等相关专业,持有电工证、焊工证等相关从业资格证书(必备),有中级及以上职称者优先。
2. 工作经验:3年及以上水电运维相关工作经验,有正在运营的景区、园区或大型文旅项目水电运维经验者优先,熟悉景区水电设施的特殊性及运维重点。
3. 专业能力:熟练掌握水电工程相关规范及标准,能独立完成水电设施的巡检、检修、故障排查及应急处理;熟悉供水、供电系统的工作原理,能看懂水电施工图、原理图;具备一定的成本控制意识及项目施工监督能力。
4. 职业素养:严格遵守安全生产规章制度,责任心强、执行力强,具备良好的应急处置能力和团队协作精神;能适应景区工作环境,服从工作安排,可接受节假日、突发情况加班(有相应加班补贴)。
5. 其他要求:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事水电作业的疾病;年龄45周岁及以下(能力突出者可适当放宽);具备良好的沟通协调能力,能妥善对接各部门及外部相关单位。
水电工程师中专及以上
招聘水暖电工程师
岗位职责:
1、负责建筑劳务公司的水暖电工程,包括水电安装、空调维修与安装、给排水安装及维修等工作;2、参与项目现场的施工管理,确保工程质量和进度;
3、配合其他专业人员完成机电安装任务,确保系统运行正常;
任职要求:
专科及以上学历,工程相关专业,具有2年以上相关工作经验;持有电工证、焊工证等优先录用;具备良好的沟通能力和团队精神;能适应施工现场的工作环境,服从领导安排;
福利待遇:
月薪7000~8000元,具体面议;缴纳五险一金;包吃包住;提供舒适的办公环境和良好的职业发展机会。
物业水电主管工程师
4000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限给排水工程照明工程电梯工程办公楼物业工程管理设施运行维护团队管理
我们正在招聘一名资深物业工程主管,全面负责物业工程部门的管理工作,保障物业设施高效稳定运行。
工作内容:
1. 编制并落实物业工程部门年度预算与工作计划;
2. 负责物业设备设施的日常运营及维护监管;
3. 组织应对设施相关的突发状况与紧急事件;
4. 联动相关部门,确保设施运行符合安全规范与合规要求;
5. 带领工程团队开展绩效考核与专业技能培训。
岗位要求:
1. 具备工程类或相关专业背景者优先;
2. 拥有3年以上物业管理工程岗位工作经验;
3. 精通物业设备系统运行与维护流程;
4. 具备出色的沟通协调能力及团队管理能力;
5. 工作认真负责,关注细节,服务意识强。
利乐设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上安装/调试维修/保养
1、负责PM计划的编制与审核,协调机修及操作人员开展设备的预防性维护、保养和校准工作,有效减少设备故障发生
2、及时处理生产过程中设备突发异常,深入分析故障根源并实施快速修复,最大限度减少停机时间
3、为生产线机修及操作员工提供专业技术支持与培训指导
4、编写设备操作规程与维修技术文档,并主导内部培训活动的组织实施
5、通过设备运行数据分析,识别优化点并提出可行性改进措施,提升运行效率并降低能源消耗
6、主导前处理段及利乐线在安全、质量、效率与成本控制方面的持续改善工作
7、能适应生产车间现场环境,具备紧急情况下加班的灵活性
职位要求:
1、大专及以上学历,机械、电气自动化或相关专业背景
2、3年以上饮料行业设备维修工作经验,熟悉利乐A3、TBA/22灌装系统,以及UHT、前处理和包装类设备者优先
3、具备较强的故障诊断与处理能力,掌握TPM管理工具的实际应用
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
岗位职责:
1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障机组安全稳定运行
2.执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升设备可利用率与发电效率
4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目,确保符合行业规范与安全标准
5.严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程,落实现场HSE管理要求
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先
2.具备1-3年风电或大型旋转机械设备运维经验,熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者优先
3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书,接受驻场及倒班工作安排
4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力,能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具
5.责任心强,具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力
风电运维技术员
6000-10000元/月
风电运维工程师3-5年学历不限六险一金风电经验免费体检开工红包生日福利节日福利
1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、在维护过程中,开展故障与隐患的排查、整改与处理,并做好相关信息和资料的记录与整理;
3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟进处置;
4、配合主管领导落实现场费用管理,合理控制各项运维成本;
5、完成其他日常事务性工作任务。
岗位要求:
1、具备数月风电定检工作经验;
2、无恐高症,持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证(缺少两证者请勿投递);
3、熟悉风力发电行业相关知识与技术背景;
4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的抗压能力;
5、动手能力强,能按时高效完成上级交办的任务。
薪资:依据部门经理对专业能力评估后核定(6500-15000元/月),转正后享受项目利润分红
福利:
入职即购买意外险,入职报到路费可报销;满3个月后予以报销;考证费用自入职起每满8个月报销一个证件,2年内全部考证实现全额报销;每月休息5天
消防工程师
8000-12000元/月
消防工程师3-5年大专及以上公共建筑
岗位职责:
主要从事消防控制室值班操作,以及在消防技术服务机构开展消防设施检测、维修与保养等相关工作。
1、组织施工方案编制,负责工程设计及建设计划制定,进行成本核算;
2、编写招标文件中的技术标部分内容;
3、承担消防工程的设计、概算编制、工程量审核及安装调试等任务;
4、依据管理制度、施工图纸、操作规程和进度安排,完成现场安装作业;
5、及时协调处理项目管理过程中出现的争议与反馈问题;
6、负责施工现场的监督与管理,落实安全措施及现场管控工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,消防、电气、暖通、给排水、建筑、机电等相关专业,年龄30周岁以上;
2、持有一级消防工程师注册证书或一级建造师(机电专业)执业资格证书;
3、熟练使用CAD软件绘制图纸,熟悉施工图及行业相关技术规范;
4、具备良好职业道德,品行良好,能吃苦耐劳,诚实守信,具有较强团队协作意识;
5、工程类相关专业背景,具备较强的沟通表达能力及丰富的现场施工管理经验;
6、掌握消防工程施工流程及各系统工作原理,了解消防技术标准与预算基础知识;
7、持有驾驶证,服从工作调配,可接受出差及驻场安排(无法接受出差者请勿投递)。
山东诸城久山招风电运维(金风机型)
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
1.)岗位职责:负责风机故障排查与处理,消除设备缺陷,实施技术改造及日常巡检维护等工作。
2.)任职要求:需持有低压电工作业证及登高作业证(高处安装、维护、拆除类),无恐高症状,无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制,能适应项目制工作安排。
发展与晋升:
(1)技术能力突出者可快速成长为项目经理,统筹团队日常作业;
(2)每年设有晋升通道,依据事业部测评结果进行职级评定与薪资调整;
(3)支持横向发展(跨部门轮岗)与纵向晋升(部门内多层级进阶),表现优异者可获得破格提拔机会,公司设立汇通大学专项培养管理人才。
具备条件:大专及以上学历,经验特别丰富者可适度放宽学历要求。
智能运维开发工程师
8000-12000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上系统运维网络运维桌面运维linux华为设备
岗位职责:
1、负责客户现场桌面运维支持及视频会议保障,同时承担部分网络与安全设备的日常巡检、故障排查及维护任务,保障设备与链路稳定运行;
2、负责客户现场各类管理平台告警的响应与处理,持续优化系统可用性与网络稳定性;
3、快速响应并处置数据中心突发问题,确保业务连续性;
4、定期采集设备运行信息,整理生成巡检与运行报告,评估系统状态并提出改进方案;
5、配合完成客户现场临时交办的各项技术支持任务。
任职要求:
1、计算机或相关专业大专及以上学历,具备3年以上网络及桌面运维实际工作经验;
2、具备扎实的计算机基础知识,持有软考、华为HCIP、操作系统、数据库、云计算等相关认证者优先考虑;
3、熟练掌握华为、华三等主流网络设备的配置与调试,具备日常维护能力;了解国产化操作系统,熟悉Linux系统操作;
4、能够独立开展网络故障分析与处理,具备项目实施、网络及系统运维经验者优先;了解智能化系统架构;
5、具备良好的技术文档撰写能力;
6、具备团队合作意识,沟通表达顺畅,积极主动,富有责任心。
风电运维工程师六险一金本部直签
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业电力类专业
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。
2.招聘岗位:
2.1、陆上风电运维工程师
岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
2.2、海洋风电运维工程师
岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。
3.任职要求:
3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销)
3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销)
3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。
4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管吃住、节假日享有节假日补贴。
话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴)
国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
暖通产品研发
4000-8000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上方案设计注册暖通工程师二级建造师注册公用设备工程师(暖通空调方向)AutoCAD鸿业暖通天正建筑了解常用空调系统了解中央空调知识
1. 调研市场动态,把握新产品研发趋势,拟定新品开发方案并提交上级审批;
2. 协调产品开发过程中各部门工作,跟踪项目进度,确保任务按计划推进;
3. 协同审核团队开展审查工作,针对发现的问题项制定纠正与预防措施,并推动落实;
4. 参与制定并优化技术部门的工作流程、规范及相关管理制度,监督执行情况;
5. 编制空调产品制冷系统模块的实施规划,组织图纸设计及技术文档的编写工作;
6. 主导空调产品制冷系统的研发及优化设计工作;
7. 组织开展空调产品开发各阶段的技术评审,监督评审意见的整改与实施;
8. 选定空调制冷系统所需外购部件的配置清单及配套供应商;
9. 参与空调样机制冷系统部分的装配、调试与试验工作,推动方案优化、结果分析与评审,并完成相关文件记录。
栏目概述
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