【岗位职责】 1. 独立完成装配式建筑给排水及电气安装施工图设计； 2. 解决施工过程中有关设计的问题并负责变更设计； 3. 负责处理现场施工相关技术问题等。 【岗位要求】 1. 年龄22~40岁，从事设计工作两年及以上； 2. 精通给排水图纸设计及电气设计，熟悉施工图设计相关规范及要求； 3. 熟练掌握CAD、3DMAX、SU等绘图软件施工图设计技能和办公软件的使用； 4. 能踏勘现场出方案、进行施工技术指导，能适应短期出差； 5. 有一定的解决现场问题的能力，责任心强、严谨细致，具备良好的人际沟通能力及协作能力。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-17:30，每天工作8小时。 【薪资待遇】 面谈，据工作经验及个人能力定薪。

招聘机电安装现场施工管理人员 1-2 名，要求 50 岁以下，有施工单位管理经验，熟悉现场施工、人员安排、懂管理、精通水电图纸。

岗位职责： 1.负责水电工程图纸审核、技术交底及施工方案编制 2.独立完成水电安装工程资料整理、归档及竣工验收配合工作 3.参与项目水电工程量核算、进度款申报及结算资料编制 4. 协调施工过程中各专业交叉作业，解决现场技术问题 5. 监督施工质量与安全，确保符合国家规范及项目要求 任职要求： 1.熟悉建筑水电施工图识读与深化设计流程 2.具备工程资料编制及竣工结算实操经验 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 持有相关职业资格证书者优先 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

负责传感器类产品电路设计、样机装配调试及工艺文件编制。

咱这边主要就是冷库安装。懂电的懂制冷优先。必须会开车，

公司因发展需要，现招聘危险品运输人员，岗位为危险品夫妻驾，招聘人数多名。运输产品为三类和六类液体化工原料，包括异丙醇、甲醇、乙醇、二氯乙烷、环氧氯丙烷等。要求证件齐全有效，具备3年以上危险品驾驶经验，能熟练操作智能手机，踏实肯干。主要运行路线为青岛至、安徽、上海、浙江、河北、河南等地区及山东省内中长途运输。待遇方面，驾驶员底薪为3200元，另加满勤安全奖500元/月，提成按0.85元/公里计算；车辆配备车用锂电池、空调和柴暖，工作环境舒适。上车地点为日照市两城镇。

寻找会盘瓜头的人员。有意者可报名。

明天港沟增加一车木工岗位。

婚庆兼职招聘。26号12点在槐荫区小清河北路仓库集合，27号婚宴结束后开始撤场，撤完场回库卸货即完成工作。薪资200元，管饭，若时间较晚则提供住宿。工作内容包括布场和撤场（软装）。有婚礼布场撤场经验者优先安排。年龄要求20-55岁，需机灵、勤快、眼里有活、服从安排。有意者可报名。另需两名只负责布场的人员，薪资110元。

明天后天，历下区大明湖需要2名按电梯人员，工作时间为早10点至晚10点，负责按电梯门。年龄要求18至45周岁，工资为100元/天。工作地点位于大明湖。

浦东机场附近酒店招聘水电工程师傅，要求持有电工证，有消防四级证者优先，年龄55岁以下。主要工作内容为酒店内水电维修及杂活，工作轻松不累。长白班，做六休一，月工资5500-6000元。上班时间为早08:00至下午17:00，每日工作8小时，超出8小时按1.5倍计算加班费，法定节假日按三倍工资计算。做满一年享有带薪年假5天。包吃包住，住宿在酒店内。

专业方向：微电子、集成电路相关 专业技术能力： 1. 掌握CMOS模拟IC设计原理，了解器件物理、IC制造流程及工艺。 2.熟练使用Cadence相关的模拟电路设计工具。 3. 有ADC、DAC、PLL、LDO、DCDC或其他相关模拟方向项目经验者优先。 4. 具备良好的英文阅读能力，能阅读各种SPEC。 5. 主动学习能力强，责任心强，善于沟通，注重团队协作。 【岗位要求】 1. 28届及以后毕业生。 2. 本硕院校均为985、211高校。 3. 能实习半年以上。 【福利待遇】 1. 实习薪资5000元/月，前六个月按照80%发放即4000元/月，后面一次性补齐，次月调整为5000元/月发放。 2. 公司包住宿，水电全免。 3. 晚19:30之后打卡有30元餐补。

浦东机场附近酒店招聘水电工程师傅，要求持有电工证，有消防四级证者优先，年龄55岁以下。 主要工作内容为酒店内水电维修及杂活，工作轻松，长白班，做六休一。 月工资5500-6000元，上班时间早08:00至下午17:00，每天工作8小时，超出8小时按1.5倍加班费计算，法定节假日按三倍工资计算。 做满一年享有带薪年假5天，包吃包住，住宿在酒店内。

浦东机场附近酒店招聘水电工程师傅，要求持有电工证，有消防四级证者优先，年龄55岁以下。主要工作内容为酒店内水电维修及杂活，工作轻松，长白班，做六休一。月工资5500-6000元，上班时间为08:00至下午17:00，每天工作8小时，超出8小时部分按1.5倍计算加班费，法定节假日按三倍工资计算。做满一年享有带薪年假5天。包吃包住，住宿在酒店内。

1、必须有电工证。 2、有水电施工实操经验，干过一线施工，能带领工人做水电预埋安装。 3、有厂房基建水电安装管理施工经验。

1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，消除设备缺陷，实施技术改造及日常巡检维护等工作。 2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高症状，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目制工作安排。 发展与晋升： （1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，统筹团队日常作业； （2）每年设有晋升通道，依据事业部测评结果进行职级评定与薪资调整； （3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），表现优异者可获得破格提拔机会，公司设立汇通大学专项培养管理人才。 具备条件：大专及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽学历要求。

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

工作内容： 1、协助PM工程师完成半导体设备的日常保养与维护； 2、负责PM自动化设备（设备型号WET、CMP、ETCH）耗材更换等作业； 3、执行工程师交办的其他临时性工作任务； 4、工作场所为无尘车间，需按规定穿戴全套无尘服； 任职要求： 1、具备1-2年半导体工厂相关工作经验； 2、年龄******； 3、大专或以上学历； 4、具备良好的沟通表达能力，责任心强，能积极配合团队及上级安排； 工作时间： 早班8:00-20:00，夜班20:00-8:00，实行上二休二制，班中包含两小时用于午晚餐休息； 每1-2个月轮换一次班次； 薪资待遇： 综合月薪5-9k，试用期1-2个月，依法缴纳五险； 提供四人间住宿、免费班车接送、餐费补贴、交通补助、带薪年假、年终奖金、节日福利等。

山东济宁地区项目，具体地址根据项目情况定 值班长：2年以上经验，薪资：7000-9000元，三证齐全； 值班员：1年以上经验，综合薪资：5000-7000元，三证齐全； 生日、节日福利、六险一金，包住 岗位职责： 1、组织开展电站日常运行与安全管理工作，建立多方沟通协调机制； 2、建立健全技术资料档案体系，完善电站运行记录台账； 3、按周期开展电站巡视检查，并做好相关巡检登记； 4、定期巡查高低压输电线路及电气设备，及时识别隐患并组织整改，保障供电系统稳定运行； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业：中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业； 2、工作经验：具备1年以上电气运行类岗位实践经验，持有调试员上岗证者优先考虑； 3、持有效驾照且具备熟练驾驶技能者优先录用； 4、工作细致认真，责任心强，能适应现场作业环境，具备良好的团队协作与沟通能力。

有丰富市政给水施工经验，完成过DN600及以上钢丝骨架管施工者优先。能够完全读懂图纸，根据图纸完成安装材料提报，依据图纸，指导工人完成安装，调试，检验等工作。

招聘（地址山东沂南县辛集镇长虹路）：1、消防技术员一名，有五年以上工作经验，有相关职称证书，熟练使用广联达软件、办公软件、CAD，内页资料，工资12000/月，机电二级建造师或中级职称。，试用期一个月，在其他单位已缴纳保险者优先。李

1. 负责养殖场内智能设备的运营，包含但不限于：智能饲喂、智能巡检、智能环控等维护工作； 2. 针对性解决设备运营问题，精准定位问题原因，编写标准化运营文档； 3. 负责隐患排查，解难题，落后场区攻坚，标杆经验总结复制。

1. 负责养殖场内智能设备的运营，包含但不限于：智能饲喂、智能巡检、智能环控等维护工作； 2. 针对性解决设备运营问题，精准定位问题原因，编写标准化运营文档； 3. 负责隐患排查，解难题，落后场区攻坚，标杆经验总结复制。

【岗位职责】 1. 负责场区单元内猪群日常管理与设备管理 2. 按照要求完成养殖流程落地与实施 3. 积极反馈现场问题，协助管理干部分析与改进方案制定 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作职责 1. 主导新能源设备中功率器件及磁性元件的选型与定制设计，确保其性能符合系统整体需求。 2. 负责核心电路原理图开发，配合完成PCB布局，并牵头开展单板调试与故障分析。 3. 独立完成电路拓扑结构的设计、仿真分析与实测验证，输出规范化的技术文档。 4. 基于DSP或ARM平台进行控制算法开发，实现电力电子系统的精确调控与响应目标。 5. 参与硬件设计标准及单元电路应用指南的编写，促进团队技术积累与成果复用。 任职要求: 1. 电气工程、自动化、控制理论与控制工程、电力系统及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 2. 掌握电路原理、模拟电子、数字电子、电力电子等基础知识，具备电力电子产品研发经验； 3. 熟悉DC/AC逆变器、DC/DC变换器及开关电源的电路设计； 4. 熟练使用AD工具进行PCB设计，具备EMC/EMI知识者优先； 5. 具备单片机C语言编程能力，熟悉DSP软硬件开发者优先。

岗位职责 1、负责设备日常点检、巡视及周期性维护，及时发现并消除运行隐患，确保设备正常运转； 2、快速响应设备报警与突发异常，进行现场诊断、维修及调试恢复； 3、制定设备操作与维护作业指导书，归集典型维修案例，形成技术资料供团队共享学习； 4、完善运维记录台账，开展数据整理与分析，输出维保改进方案； 5、落实现场安全规范及6S管理要求，协助新项目设备的安装、调试与验收工作。 任职要求 1、具备机电/自动化类设备运维或维修经历者优先，优秀应届毕业生亦可培养； 2、中专及以上学历，电气、机电一体化、机械、自动化等相关专业背景； 3、掌握电气与机械基本原理，能识读基础图纸；持有低压电工证、焊工证、登高作业证、安全员C证者优先； 4、能接受倒班制、长期外派及跨区域项目驻场安排； 5、工作认真负责、服从安排，具备独立处理故障的能力和良好的团队协作精神。 薪资福利 底薪 + 绩效 + 出差/驻场补贴 + 夜班津贴，入职即办理社保，报销交通费用，享受带薪年假、节日福利、定期培训及明确的晋升机制。

1、设备日常维护维修。 2、线路排查维修 3、接受驻场

氨制冷系统设计、氟利昂制冷系统设计，图纸设计、工程报价、工程投标。制冷暖通、能源等专业，专科以上学历。

1.负责风力发电机组运行维护，故障消缺。 2.负责风机发电机定期检查维修。