
公立建设银行行政文员岗
6000-7000元/月
文员1年以下高中多劳多得 上不封顶银行2楼办公早九晚六 8小时工作制
工作职责:
1、在建设银行内进行为期8小时的驻点办公,负责推广银行分期通相关业务;
2、根据客户的信用卡使用情况,制定合理的分期计划,提供个性化的一对一服务支持
福利待遇:
1、薪酬结构:固定底薪3000元(无责任底薪)+绩效奖金;月综合收入4000-8000元,上不封顶;
2、享受1天带薪岗前培训,法定节假日全部休息
4、工作时间为每日8:30-18:30,无夜班安排,无需加班,全程在银行内部办公
工作地点:呼和浩特市新华东街市政府对面建设银行二楼
文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责日常办公事务的处理,维护办公室环境的整洁与高效运转;
2. 进行数据的采集、归类及分析,保障信息真实准确;
3. 与团队成员及其他部门保持顺畅沟通,推动工作协同;
4. 负责日常开票工作的管理,确保操作符合规范要求;
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力及良好的沟通表达能力;
2. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等;
3. 有责任心,具备积极的团队协作意识;
4. 工作细致耐心,能在一定压力下稳定发挥工作水平;
5. 遵守职业操守,对待任务严谨认真、踏实负责。
文员
紧急招聘3人,做文件整理工作。一天2小时给100元!长期做,短期做都可以,有意向咨询:
工作地点:呼和浩特。
文员/行政助理
3000-4000元/月
文员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责企业各类文件的分类、整理与归档,保障资料的完整性与可追溯性;
2. 承担日常行政事务处理,包括文档打印、复印及扫描等相关工作;
3. 配合团队成员开展项目支持与协调,确保工作有序推进;
4. 参与会议安排与前期准备,协助保障会议顺利进行。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效完成日常办公事务;
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与同事保持顺畅交流;
4. 工作细致认真,具备高度的责任感和信息保密观念。
文员
稳定+高薪的工作来了!部队文职招聘,京/津/冀/蒙/鲁/陕/晋/江/浙等多省有岗,管理/技术/技能岗都缺,18-35,35-45岁任选岗,福利全,长期可报!
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科
工作内容:
1、负责日常文书处理,包含文件归档与信息记录维护;
2、协助开展办公室行政支持工作,保障办公运作有序进行;
3、参与公司内部会议,做好会议纪要及资料整理工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和语言沟通技巧;
2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、适应高效工作节奏,具备多任务并行处理能力。
招业务员,统计员
3000-5000元/月
文员1-3年中专/中技会使用电脑
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并登记重要往来信息,做好基础信息同步与保密管理
4.配合完成数据录入、报表制作及简单统计分析,支持业务部门基础运营需求
5.协助组织内部通知传达、活动筹备等协调性工作,提升团队协作效率
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力
3.具备基础行政或文员相关经验者优先,无经验者可带教培养
4.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
内蒙古巴彦淖尔盟招聘做饭阿姨,做,下午2顿饭,有时家人3位,有时2位,工资时间面议,联系电
厨师
招聘做饭阿姨,做,下午2顿饭,有时家人3位,有时2位,工资时间面议,联系电话:
服务员传菜员
蒙泰集团招聘:
岗位:会所服务员、传菜员
要求:爱岗敬业,积极努力,服从安排,服务员年龄20~35周岁,传菜员20~40周岁学历初中以上,身高160及以上,有相关工作经验。
薪资待遇:4500~5000(含5险 )
工作地址:东胜区蒙泰集团天玺汇
(面试携带红底一寸照片及身份证原件)
联系人:苏总
各位亲朋好友~
内蒙古巴彦淖尔盟谁有认识的小工,给推荐一个,50以下的小工一天240,有干的打电话
240元/天
小工
谁有认识的小工,给推荐一个,50以下的小工一天240,有干的打电话
跟单
4000-5000元/月
文员1-3年大专跟单采购
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
后台行政-双休6k
5000-7000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:后台处理信息,纯文员工作不含销售性质
任职要求:大专(不限经验接受小白)
福利待遇:
综合薪资6k左右
培训期间带薪
购买五险一金
工作时间八小时双休
工作环境优越白领化办公
店长收银员
收银兼店长助理
年龄不限,有工作经验者优先
薪资福利:工资面议
招工人数:1人
工作地址:锡林浩特市长城街东方国际西区25号楼底商
呼伦贝尔满洲里市收银员薪资福利:2700-6000元,福利五险+工龄+年假+分红等福利待遇
2700-6000元/月
收银员月结
收银员薪资福利:2700-6000元,福利五险+工龄+年假+分红等福利待遇工作地址:一店腾阳华瑞园西区;二店香堤华庭别墅2号楼;三店阿荣路广电局北;四店新桥市场东门;阿荣旗满洲里扎兰屯地区各店
内蒙古鄂尔多斯导购员形象气质佳,沟通表达良好,服务意识强;有商场/品牌销售经验者优先录用招
销售导购
导购员
形象气质佳,沟通表达良好,服务意识强;有商场/品牌销售经验者优先录用
招工人数:数名
营业员1-2人
招聘
儿童乐园营业员:1名
薪 资:底薪➕满勤➕提成
要 求:蒙汉兼通者优先
1,工作认真负责,有责任心, 有上进心,有较好的沟通能力。
2.学历初中以上
3年龄25岁~ 45岁。
咨询电话:
甘旗卡商业广场三楼奥童梦儿童乐园
内蒙古赤峰招聘信息鲜啤福鹿家德馨名邸店招聘店员两名鲜啤福鹿家是蜜雪旗下的品牌店,只要你热爱
3000-5000元/月
店员有提成1-2人月结
招聘信息
鲜啤福鹿家德馨名邸店招聘店员两名
鲜啤福鹿家是蜜雪旗下的品牌店,只要你热爱生活,愿意学习,都可以加入我们,我们提供快乐的工作环境,丰厚的薪资待遇
要求具有较好的沟通能力,有责任心,年龄18-35岁
工作地点:德馨名邸
薪资:3000-5000
保底+满勤+餐补+工龄+提成
电话
期待优秀的你!
2000个林东,广告,需要的V我,需要群的V我,妥妥滴
内蒙古赤峰招聘:聘:店员(菜市场牛羊肉店)负责店内牛羊肉分割、称重、打包、收银、卫生清洁等
店员肉类分割师
招聘:聘:店员(菜市场牛羊肉店)
负责店内牛羊肉分割、称重、打包、收银、卫生清洁等日常工作。
凉菜理货员收银员
招聘❗招聘❗招聘❗
呼和浩特金桥凯元广场
呼和浩特东二环
现招聘:
凉菜师傅2名
面点师傅2名
超市收银理货员1名半天班
早8点—下午15点
下午13—20点
要求:对待工作有耐心、负责任
带薪年假,六日双休 节假日休息
有意者可电话咨询
☎ 138****4903常先生
行政助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制国内院校优先接待/外联熟练驾驶车辆
岗位类型:全职
招聘人数:1人
(长期出差,需承担部分外勤体力工作)
薪资待遇:
月薪:6000元/月
奖金:年度绩效奖金(根据个人工作表现及公司业绩核定)
福利保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
生活保障:提供食宿,解决您出差及在岗期间的后顾之忧。
岗位职责:
1.协助项目经理处理日常行政事务,包括文件整理、资料归档、会议安排等。
2.负责公司外勤工作,如文件递送、物资采购、客户接待等。
3.核心职责:能够适应长期、高频次的出差安排,协助团队完成在外地的项目支持、客户对接等工作。
4.驾驶要求:熟练驾驶车辆,负责部分外出及出差期间的驾驶任务,确保安全。
5.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
,年龄25-45岁,持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,熟悉交通法规,无重大交通事故记录。
2.能够接受并适应长期出差的工作节奏(此为硬性要求,请慎重考虑)。
3.大专及以上学历,专业不限,有相关助理、司机或外勤工作经验者优先。
4.具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神。
5.为人踏实、责任心强,能吃苦耐劳,适应能力强。
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稳定的保障:有竞争力的底薪+完善的五险+年终奖金,收入稳定有盼头。
无忧的生活:公司包食宿,极大降低您的生活成本。
成长的空间:跟随项目走南闯北,快速积累工作经验与人脉,个人能力得到全方位锻炼。
行政
4000-5000元/月
行政专员/助理1年以下大专档案管理物品采购/领用活动/会议组织库房管理接待/外
岗位职责:
1.负责企业人事考评相关事务,保障考核机制的公平性与实施效果;
2.统筹管理员工全周期档案资料,涵盖入职、培训、绩效评估及离职等环节;
3.承担采购相关工作,包括编制采购方案、执行订单管理及开展市场调研分析;
4.结合公司战略发展需要,协助拟定并优化人力资源管理制度。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能独立应对和解决工作中出现的问题;
2.熟悉人事管理与采购作业流程,并具备实际操作经验;
3.工作认真负责,具备较强的抗压能力;
4.拥有团队协作意识,能够与同事保持高效沟通与配合。
栏目概述
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