1. 主要服务一线教师群体，通过参与各类教研活动、实地走访学校等方式，向教师传递英语教学理念，讲解产品特点及操作方法，成为教师教学过程中的有力支持者。 2. 积极参与学习与专业培训，同时承担推广职责，包括企业理念传播、产品介绍推广以及提升服务转化效果等工作。 3. 制作并运用教学课件，结合学习内容与用户实际需求，完成产品理念及相关知识的课件设计，用于教师培训及内部团队分享。 4. 熟练掌握常用办公软件，具备优秀的PPT制作能力，精通Excel操作，熟悉线上运营流程与工具应用。

要求有飞行经验，能胜任助教或教员 有CAAC教员执照 （如无执照公司可安排培训学习考证） 有教员经验

岗位职责: 1. 负责向大众普及食品领域的专业知识，增强公众对食品的认知理解 2. 确保食品行业相关信息的准确传递，保障内容的真实性和专业性 3. 与项目组成员协同配合，推进食品科普项目的顺利实施 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达与沟通能力，能高效清晰地传递信息内容 2. 适应多样化的工作场景，具备融入不同协作团队的灵活性 3. 具备主动学习意识，持续优化个人工作思路与执行方法

熟练掌握应用各类设计软件 讲解清晰明了，可以根据学员实际情况进行分类指导教学 责任心强，教学课程有始有终 主要课程为【视觉传达】【环境设计】【工业设计】【数字媒体】四个大类，专精其一即可

任职要求： 1. 具备出色的表达与沟通能力，能够清晰、生动地传递信息； 2. 适应高强度工作节奏，面对变化能保持乐观心态与高效执行； 3. 拥有较强的协作意识，善于与同事交流配合，推动团队任务顺利开展； 4. 对食品医药领域及教育培训方向抱有热情，乐于持续学习与自我成长。 岗位职责： 1. 面向大众普及食品科学知识，增强公众对食品领域的理解与认知； 2. 确保食品相关信息的准确传播，维护内容的专业性与可靠性； 3. 与团队协同推进食品科普项目的实施与落地。

岗位职责: 1. 策划并执行系统化培训方案，确保课程内容与教学形式贴合学员实际需求。 2. 结合学员学习反馈及进度表现，持续调整和提升培训材料的质量与适用性。 3. 主动与学员交流，了解其学习目标与困难，提供针对性的学习指导与建议。 4. 定期整理和完善培训文档，保障教学资料的准确性与前沿性。 5. 与团队成员协同配合，高效推进各项培训任务的落地与达成。 任职要求： 1. 拥有优秀的表达能力与授课能力，善于知识传递。 2. 熟悉培训全流程，具备独立设计并落地实施培训项目的能力。 3. 具备较强的协作意识，能在高强度工作中保持稳定心态。 4. 对教学内容有扎实掌握，能灵活采用多种教学策略应对不同学习场景。

熟练掌握应用各类设计软件 讲解清晰明了，可以根据学员实际情况进行分类指导教学 责任心强，教学课程有始有终 主要课程为【视觉传达】【环境设计】【工业设计】【数字媒体】四个大类，专精其一即可

岗位职责： 1、参与公司安排的教学培训项目，系统学习教学理论与授课方法，投入教学实践，配合导师完成线上线下课程讲授、答疑辅导等工作； 2、承担指定课程的授课任务及课后学员跟进辅导，确保教学目标顺利达成； 3、参与所授课程相关教学资料的撰写与研发工作，持续优化教学内容； 4、开展教学课题研究，深入分析专项命题规律、解题策略，并探索有效的教学方式与授课技巧。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，不限专业方向； 2、具备培训或授课经验，或有相关考试背景者优先录用； 3、表达自然流畅，思维条理清晰，学习能力强，执行力高，适应高强度快节奏工作模式，乐于公开演讲或具有强烈表达意愿； 4、踏实肯干，具备钻研精神，热爱教育事业，品行端正，认同成公教育企业价值观，善于与学员互动交流； 5、能够接受出差授课安排。 职业发展： 1、每年提供多次系统化专业培训，涵盖理论讲解、实战模拟等环节，助力教学水平提升； 2、拥有完善的职业成长通道和晋升机制，每季度依据个人表现进行讲师等级评定； 3、享有行业领先的薪酬福利结构，讲师级别越高收入越高，薪资增长无上限。

岗位职责： 1.设计并实施公考面试课程，确保内容丰富、逻辑清晰。 2.对学员进行专业指导，帮助其提升面试表现。 3.持续研究面试趋势，为课程更新提供依据。 任职要求： 1.具备出色的语言表达能力和逻辑思维能力。 2.能够独立设计课程并进行有效管理。 3.对公考面试流程有深入理解，能够提供实质性指导。 4.具备团队合作精神，能与学员建立良好沟通。

培训经理1人，薪资6000-7000，双休、五险、法定节假日 工作内容： 1.设计并实施一系列的公司内部培训课程，包括但不限于新员工入职培训、管理培训和技能培训等； 2.外部培训对接，流程对接，课程梳理、具备多行业讲师资源，并监督培训效果；

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们要找的 “美妆技术总监” 来啦！​​ 如果你是化妆界的技术大神，热爱分享与教学，想带领更多人实现美妆职业梦 —— 这份「化妆培训总监」岗位，绝对是你的理想归宿！​ 薪资待遇： 无责底薪 8K-20K！能力决定上限，优秀者薪资可谈​（待遇在行业中领先）​ 额外福利：绩效奖金 + 教学补贴 + 节日福利 + 带薪年假 +年终奖 完善保障：社会保险 + 入职培训 + 职业发展规划 住宿福利：入职可免费申请讲师宿舍 核心岗位职责​技术领航：负责公司化妆师资团队的技术指导、技能提升，搭建标准化教学体系，对接行业最新美妆技术与趋势；​ 专业教学：按照课程大纲开展美妆教学，涵盖底妆、眼妆、发型搭配、不同场景造型设计等核心模块，兼顾理论与实操，让客户从零基础成长为专业化妆师；​ 客户赋能：针对性解决客户技术难点，指导作品集创作，助力客户就业或创业；​ 课程优化：结合行业标准与客户需求，参与课程研发、教案修订，提升教学质量与客户满意度；​ 团队协作：配合运营团队开展招生体验课、美妆沙龙等活动，传递品牌专业形象。​ 任职要求​科班出身：化妆培训学校专业毕业，具备系统的美妆理论知识与扎实的技术功底；​经验加持：5 年以上美妆相关工作经验，有化妆教学、技术指导或团队管理经验者优先；​能力过硬：精通各类妆容造型（日常妆、新娘妆、时尚妆等），熟悉美妆工具与产品特性，审美在线且紧跟潮流；​ 教学天赋：善于拆解复杂技术，表达清晰、有耐心，能快速调动客户积极性，因材施教；职业素养：热爱美业教育，责任心强，有团队协作精神，认同 “技能成就自信” 的教学理念；​ 学历不限：能力与实力是我们最看重的硬指标！​ 为什么选择我们？​ 成长空间：完善的晋升路径（培训总监→教学主管→公司负责人），提供国内外美妆进修机会，助力个人行业影响力提升；​ 团队氛围：年轻化团队，都是爱美、有趣的小伙伴，工作氛围轻松无内耗，日常全是美妆干货交流；​ 价值实现：用你的专业技能，点亮更多人的职业梦想，收获客户的认可与尊重！​ 投递方式​直接 私信沟通，或直接发送简历 + 个人美妆作品集至平台 合适者将邀请线下面试 + 技术展示 （公司实地参观，直观了解工作环境～） 如果你怀揣对美妆的热爱，渴望在教育领域实现自我价值，快来加入我们，一起打造专业的美妆人才孵化平台！

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