
大数据中心暖通系统工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年大专较多出差
岗位职责:
1、编制暖通工程施工组织方案及技术措施,制定施工进度安排、质量控制方案和安全文明施工管理细则,并监督执行;
2、负责处理施工过程中遇到的各类技术难题与工艺问题,为设备安装作业提供现场技术支持与指导;
3、协调暖通工程与其它专业之间的交叉施工,确保各专业工序衔接顺畅,避免相互影响,保障整体工程有序推进;
4、定期核查项目实际施工进度,对照计划进行比对,发现偏差及时分析原因并采取有效纠偏措施,确保工期目标达成;
5、参与暖通工程预算编制工作,明确成本控制方向,制定可行的成本管控策略;
6、牵头开展暖通工程竣工验收,整理归档验收所需资料,如竣工图、施工记录、技术文档及质量检测材料等。
任职资格:
1、大专及以上学历,暖通、制冷、给排水或环境与设备工程等相关专业;
2、具备5年以上暖通系统施工经验,有大型数据中心施工现场管理经历者优先;
3、具备良好的技术问题分析与应对能力,能独立解决现场突发问题;
5、能够接受内蒙古地区出差安排。
暖通工程师
8000-10000元/月
暖通工程师大专
岗位职责:
1.管理数据中心内冷水机组、AHU、精密空调、给排水、管道阀门等系统设备。
2.数据中心暖通设施设备的操作、维护、调试及检修;完成工作任务表及工作分工表的编制。
3.制定数据中心暖通设施设备的维保计划并实施监督。
4.基础设施暖通专业的变更管理、事件管理、整改方案的编制。
5.制定暖通应急预案并定期演练,完成演练报告;应急抢修工作的处理并形成报
告分析;
6.数据中心暖通系统容量管理。
7.负责落实空调设备运行节能措施,暖通节能方案的制定及PUE的统计分析,
完成月度费用报告。
8.负责空调系统故障的现场指挥、排查、抢修。
9.负责对团队员工进行空调技能培训和能力培养。
10.负责编制空调系统设备的运行规范和作业指导书。
11.负责所辖范围内的安全管理工作,对空调系统运行情况进行巡查。落实防火、
防盗、防事故(设备事故及人身事故)等安全防范措施并严格执行。
12.负责空调系统相关工程的现场监督并参与竣工验收评审。
13.负责空调系统相关文档的管理及运维工具的管理和检验。
14.负责空调系统维保合约的履行和落实。
任职要求
1.大专及以上学历,暖通或机电相关专业。
2.有3年以上及3000机柜数据中心运维管理经验、大型综合楼宇冷水机组空
调、管道阀门专业运维管理实际经验。
3.具备深厚的水冷空调系统相关工作经验,熟悉中央空调(螺杆机、离心机、
末端设备)和全制冷剂系统的原理、操作、维护保养要点,对水冷系统中的冷水
机组、末端精密空调、AHU、冷却塔、水泵、BA系统等关键设备和系统的原理、
评估系统风险、应急流程、故障等均有深刻了解,具备现场指挥制冷系统故障
应急抢修的能力。
4.了解其他专业的基本原理、系统架构。
5.具备良好的沟通能力和风险意识及工作责任心。
暖通空调技术工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师经验不限本科生物科学设施中级工程师职称了解常用空调系统方案设计AutoCAD较多出差
工作职责:
1、掌握制冷系统构成,能够完成压缩机、阀件、换热器等核心部件的选型与系统设计;
2、承担实验室整体方案规划及图纸绘制,与客户对接明确技术需求;
3、在项目执行过程中提供技术支持,监督并指导现场技术实施;
4、编制暖通专业施工图和竣工图,并提出优化设计建议;
5、对暖通设备安装过程进行阶段性质量检查、巡查及相关验收工作;
6、配合投标流程,提供暖通专业技术资料及可行性设计方案;
7、具备良好的职业操守,责任心强,工作踏实敬业。
任职要求:
1、本科及以上学历,制冷与低温工程、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、暖通等相关专业,硕士优先;本科若具有焓差室、环境模拟舱等项目设计经验亦可考虑;
2、精通制冷系统匹配与结构布局,了解制冷控制逻辑;有独立承担大型冷冻或低温工程项目设计经验者优先;
3、工作严谨细致,富有责任感,具备较强的协调与执行能力;
4、具有良好的团队协作意识,性格积极乐观,沟通顺畅,能适应高强度工作,进取心强;
暖通空调技术员
8000-12000元/月
暖通工程师经验不限本科方案设计招/投标管理AutoCAD图纸绘制/审核
工作职责:
1、承担空调焓差实验室、环境模拟舱类项目的施工图与竣工图绘制、方案设计、设备选型计算、成本测算等技术工作,对接客户并明确具体技术需求;
2、在项目执行过程中提供专业技术支持,针对现场问题提出解决方案,实施技术监督与指导;负责暖通设备安装及施工质量的定期巡检、抽查及相关验收工作;
3、配合参与项目投标相关技术工作,具备良好的职业责任感与敬业态度。
任职要求:
1、本科及以上学历或大专学历且具备3年以上实际项目经验,暖通、能源动力、制冷等相关专业优先,有同类项目经验者专业可适当放宽;
2、熟练使用AutoCAD软件,掌握冷热负荷计算、焓湿图分析及制冷、空气调节系统设备知识,初期可接受短期出差(以项目现场学习为主,时长约1-2周);
3、具备同类项目现场实施经验(如设备调试、问题处理)或技术方案编写能力者优先;
4、工作细致严谨、责任心强,具有较强的组织协调能力;具备良好的团队协作意识,性格积极外向,沟通表达能力强,能适应一定工作压力,踏实肯干,进取心强;
福利待遇:
固定薪资8k-12k,五险一金,法定节假日福利,团建旅游,年终奖金,项目奖金,绩效奖金,每年度调薪,其他奖励
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师经验不限大专了解常用空调系统写字楼工作态度积极,有良好的服从意识,团队意识AutoCAD了解中央空调知识医疗建筑负责驻场安装施工验收评定面试通过可立即入职天正建筑广联达图纸绘制/审核
暖通专业毕业,熟练使用CAD绘制图纸并编制工程报价及项目资料,主要承担对外协调工作,需occasional省内出差。
有相关工作经验者优先,亦可接受应届生。
双休或调休安排,待遇优厚,具体面议
暖通工程师
5000-10000元/月
暖通工程师学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析
3.配合施工现场进行暖通专业技术支持,解决安装、调试过程中的技术问题
4.编制暖通专业验收资料,参与系统调试、试运行及竣工验收
5. 协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计及图纸会审工作
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先,学历不限
2.具备暖通工程师相关工作经验者优先,经验不限
3.熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB50736、GB50189等),掌握AutoCAD、Revit或鸿业系列软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性现场支持需求
5.持有暖通相关职业资格证书(如注册公用设备工程师基础/专业考试合格证)者优先
暖通空调设备工程师
9000-14000元/月
暖通工程师5-10年本科二级建造师中级工程师职称住宅小区方案设计AutoCAD了解中央空调知识招/投标管理高级工程师职称注册暖通工程师图纸绘制/审核
铁杵成针(湖北)安装技术有限公司是一家专注于暖通机电系统设计、安装与维护的专业化企业,致力于为客户提供高效、节能、舒适的暖通系统解决方案。随着公司业务的持续拓展,现面向社会诚招优秀人才加入,携手打造高品质的人居与工作环境。
【岗位职责】:
1、项目设计与规划
- 根据客户实际需求及项目具体情况,承担暖通系统的整体方案设计工作,涵盖系统布置、设备选型等内容,确保设计方案符合功能性、节能性及安全规范要求。
- 参与项目初期的技术对接与方案研讨,协同各专业团队提供技术支持,协助制定切实可行的项目实施计划。
2、施工图绘制与审核
- 熟练使用专业绘图工具(如 AutoCAD、BIM 等),完成详尽准确的施工图纸绘制,包括平面布置图、剖面图、系统原理图等,标注完整清晰,满足国家及行业相关标准。
- 对已完成的施工图进行细致复核,保障图纸质量,及时发现并纠正设计中存在的疏漏或不合理之处。
3、施工现场管理
- 负责现场施工过程中的技术指导与监督管理,与施工队伍、监理单位保持紧密协作,及时处理各类技术难题。
- 监督施工质量,确保工程严格按照设计图纸和规范执行,协调进度安排,保障项目按期高质量交付。
4、设备选型与采购
- 依据设计方案要求,开展暖通设备(如空调主机、风机盘管、水泵等)的选型工作,综合评估性能参数、成本控制及供应商资质,编制采购清单与技术文件。
- 配合采购部门推进合同签署流程,跟踪设备生产、运输及到货验收全过程。
5、调试与验收
- 主导暖通系统的调试作业,包括单机试运行、系统联动调试等环节,测试运行数据,优化系统运行效率。
- 承担项目竣工验收职责,整理归档竣工资料,撰写验收文档,确保项目顺利通过各项验收程序。
6、技术支持与客户沟通
- 向客户提供专业技术支持与咨询服务,解答其在系统使用与日常维护中的疑问。
- 汇总客户反馈信息,对项目执行情况进行总结分析,持续优化后续项目实施策略。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,暖通空调、建筑环境与能源应用、机电一体化等相关专业背景。
2、持有暖通类相关设计职称证书者优先。
3、熟练操作 CAD、BIM、PS、天正等绘图软件及常用办公软件,具备扎实的图纸绘制与方案设计能力。
4、熟悉暖通机电系统的设计流程与施工规范,掌握国家相关法律法规及行业技术标准。
5、具有5年以上暖通机电工程领域工作经验,具备住宅配套机电项目经历者优先考虑。
6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与设计、施工及监理各方高效对接。
福利待遇:
1、薪资待遇:提供具有市场竞争力的薪酬体系,结合个人能力与经验核定具体薪资,包含基本工资 + 绩效奖金 + 项目提成。
2、福利保障:依法缴纳五险一金,全面保障员工基本权益。
3、带薪休假:享受法定节假日、年休假、病假等各类带薪假期。
4、培训与发展:提供系统化的培训资源与清晰的职业晋升路径,助力员工专业成长与综合发展。
5、工作环境:拥有现代化办公空间与积极向上的团队氛围,配备先进的办公设备与专业设计软件。
暖通工程师(孝感)
8000-13000元/月
暖通工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责暖通专业领域内的现场施工组织与管理工作;
2、负责本专业图纸会审及技术交底,落实日常施工安全技术交底工作;
3、协调各方处理施工过程中专业技术问题,监管项目安全、质量与进度执行情况;
4、统计工程施工量并编制材料需求计划;
5、编制施工过程控制文件及竣工资料,主导项目阶段性验收工作;
6、参与项目竣工结算相关事务;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉暖通工程相关的施工及验收规范,了解机电安装工程在质量、安全及管理方面的技术标准与配套要求。
2、能熟练操作常用办公软件;具备电池厂建设项目经验或持有机电工程类建造师资格证书者优先考虑。
3、精通CAD、3D及相关绘图软件,具备良好的沟通协调能力以及较强的现场问题应对能力
空调暖通设计工程师
5000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专住宅小区中级工程师职称了解常用空调系统方案设计ADAMSANSYS负责驻场
空调暖通设计师,暖通技术工程师
暖通管道技术员
1.8-2.2万元/月
暖通工程师经验不限学历不限暖通施工管道安装洁净室
需具备电子半导体行业洁净室管道施工管理相关经验;
施工管道输送介质主要为水及化学品;
工作制度为6*10,具体作业时间根据项目安排通知执行;
不提供加班费;
石油炼化类施工管理经验者不符合业主需求,谢绝投递;
项目提供住宿,工作地点可选武汉或杭州。
激光操作工氩弧焊月结
晨阳新能源|急招激光焊|免费工作餐|
岗位要求:激光焊1年以上的工作经验,会氩弧焊。
⏰ 上班时间:08:00-20:00两班倒
薪资待遇:
- 试用期计时40元/小时,试用期后计件薪资500-700元/天
-另需要带班班长一名(薪资面议)
每月月底发放上月工资
⚠ 注意事项:
,不用体检,
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☎联系电话:
咸宁通山县招一名75挖机师傅,工资面议,能吃苦耐劳者优先有意向者联系徐
7000-8000元/月
挖机司机长期1-2人月结
招一名75挖机师傅,工资面议,能吃苦耐劳者优先
有意向者联系徐
电工1-2人电工证
菲利华招一个派遣电工
40岁以内,有电工证.
有维修方面经验的,有五险一金.上六休一,月休4天
电话;()
净化工程设计师
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专较多出差安装施工图纸绘制/审核方案设计AutoCAD天正建筑了解常用空调系统医疗建筑
能独立完成医疗净化工程的平面方案设计和各专业施工图设计。
暖通项目前期技术员
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计暖通施工空调工程通风工程净化工程工业厂房
暖通前期工程师
岗位职责
1.负责项目初期暖通专业技术对接,与客户、设计院及相关单位沟通协调,明确技术需求、参数指标及设计条件,提供专业支持与解决方案。
2.协助完成项目投标工作,参与编制和审核投标文件中的暖通技术内容,突出技术亮点,确保技术响应满足招标要求,增强方案竞争力。
3.编制暖通专业各类技术文档,如设计说明、技术方案、计算书、施工交底资料等,保证文件内容规范、准确且符合项目实际需要。
4.承担暖通施工图设计任务,包括风系统、水系统管线路由规划、设备选型与布置、系统整体配置等,严格执行国家规范与行业标准,保障设计合理、经济、节能。
5.配合施工阶段的技术支持工作,开展图纸交底、答疑,协同处理现场出现的暖通技术问题,确保工程顺利实施。
6.参与暖通领域技术调研,跟踪新技术、新设备、新工艺的发展动态,结合项目特点优化设计方案,提升专业技术水平。
任职要求
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、暖通空调等相关专业。
2.具有5年以上暖通专业设计、技术交流或投标支持工作经验,熟悉施工图设计全过程,具备投标技术支持经历,同时拥有施工现场管理经验,能根据现场情况优化设计者优先。
3.掌握暖通专业相关的国家标准与行业规范,能够独立完成施工图设计及技术文件编写工作。
4.熟练操作CAD、天正暖通等设计工具,具备负荷计算、设备选型等基本技术能力。
5.了解招投标流程,可高效组织完成投标技术资料的编制与校核。
6.工作态度认真负责,具备较强的团队合作意识和执行能力,沟通表达清晰、条理分明,能顺畅对接内外部协作人员。
7.接受单休制。
暖通项目经理
1-1.1万元/月
暖通工程师经验不限学历不限消防防烟分区 挡烟垂壁 防火卷帘 防火门负责驻场较多外派安装施工验收评定注册暖通工程师注册消防工程师市政工程住宅小区医疗建筑生物科学设施酒店旅馆
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,持续优化设计方案
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强
4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作
5. 持有暖通相关职业资格证书者优先
混凝土外加剂研发
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训月结1-3年本科固体制剂半固体制剂液体制剂外加剂建筑行业混凝土混凝土外加剂
此岗位需能够接受全国范围内出差。
【岗位职责】:
1、科研项目:根据项目目标与进度安排,组织实施试验工作,监控执行过程,按时汇总并提交试验成果报告。
2、产品优化:关注行业政策与技术动态,编制新产品开发可行性分析;实施产品性能提升与成本控制相关实验,并形成技术文档。
3、技术支持:为生产运营及市场销售提供专业技术支持,包括技术解答、资料准备及定制样品交付等服务。
4、实验室管理:负责材料性能测试任务,保障实验室环境整洁及仪器设备的正常运行与日常维护。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,专业方向为材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关领域;
2、具备混凝土材料或混凝土外加剂相关的实验研究经验,可独立完成试验方案制定、实验操作及研究报告撰写;
参与过建筑材料或混凝土类科研课题,了解科研项目基本实施流程。
【薪酬福利】:
1、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠、年度体检、团建活动等。
2、员工食堂(免费)。
【工作时间】:8:30-17:00,双休
【工作地点】:湖北省武汉市青山区都市工业园
生产总监
2.5-4万元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产成本管理
工作职责:
1、依据公司战略规划、经营方针及年度任务,科学调配设备、人力、场地等生产要素,保障产能供给,确保达成公司下达的各项指标;
2、牵头制定本部门的工作目标与实施计划,并组织落实、指导推进、统筹协调、监督检查及过程管控;
3、实时掌握生产流程中的质量动态,推动各部门间有效沟通协作,快速响应并解决生产过程中出现的各类问题;
4、主导生产过程中的质量管控、物料管理及现场标准化作业(SOP)执行,确保产品质量稳定受控;
5、统筹处理生产过程中突发的重大异常事项,组织资源进行高效应对;
6、推行精益化生产模式,持续提升生产效率,降低制造成本;
7、审阅生产系统及相关文件资料,并在授权范围内完成签批;
8、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用落地;
9、主导关键生产设备的采购评估、安装调试、试产验证及验收工作;
10、主持每日生产例会,部署生产任务,协调解决生产运行中的难点,对跨部门争议事项做出决策;
11、落实安全生产责任制,严格执行安全管理制度,确保车间安全平稳运行;
12、负责生产团队的日常监督、检查与绩效考核,依据月度考核结果实施管理举措;
13、按要求完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,化工或高分子材料相关专业;
2、具备5年以上锂离子电池隔膜行业生产总监或同等岗位管理经验,精通锂电隔膜基膜或涂布膜生产工艺;
3、具有较强的责任心、品质意识、成本控制能力及组织管理、协调沟通能力;
4、熟悉IATF16949、ISO45001等管理体系要求,并能组织下属有效执行与持续改进。
机壳电源研发工程师(武汉)
2-4万元/月
其他生产营运人员10年以上本科AC/DC电源DC/DC电源大功率开关电源LLCPFC半桥机壳电源正激
岗位职责:
1、主导大功率ACDC电源产品的技术开发与设计工作;
2、统筹项目进度管理,针对技术难题进行分析优化,提出有效解决方案;
3、负责项目整体方案评估,识别关键技术与核心功能风险,完成方案决策、关键元器件选型、核心电路仿真及计算文档编制;
4、开展重点产品技术突破,探索并应用新型电源技术。
任职要求:
1、硕士需具备3年或本科4年以上中大功率开关电源研发经验;
2、能独立完成300W-50KW机壳式电源产品的开发;
3、掌握模拟电路知识,熟悉各类开关电源拓扑结构及工作原理,具备独立承担及带领项目开发的能力;
4、具备电源控制理论基础者优先考虑;
5、深入理解开关电源各种电路拓扑原理,具有扎实的理论计算功底,熟悉EMC、安规、可靠性等相关规范者更佳;
6、具备良好的团队协作意识,追求精细化设计,有较强的时间规划能力,确保任务按时交付。
展柜厂助理
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年高中展柜定制
工作内容:
1.担任中层管理岗位,全面负责工厂的生产计划制定,实施生产调度、组织与管控,确保生产流程有序高效推进。
2.精通木工制作工艺流程,熟悉油漆工序操作规范,具备合理统筹安排生产及安装作业的能力。
3.负责团队日常运营管理,对下属员工进行工作指导、培训考核及绩效评估。
工作时间:8:30—12:0013:30-18:00
资料员(单休,算加班费)
5000-7000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限大专全职
【工作内容】
-负责定制订单的审核与信息核对,确保订单数据准确无误;
-熟练操作ERP系统,完成相关资料的新建、维护及更新工作,保障系统数据的及时性与完整性;
-负责规格书的制作、修订、版本管理及正式发行,确保技术文档符合客户及内部标准;
-协助部门完成其他与资料管理相关的辅助性工作,提升整体工作效率;
-定期整理和归档各类资料,确保资料的可追溯性和规范性;
-与相关部门保持良好沟通,确保资料传递的准确性与时效性。
【任职要求】
-大专及以上学历,专业不限,具备良好的学习能力和适应能力;
-熟悉Office办公软件(如Word、Excel)的操作,能够独立完成文档处理与数据整理;
-具备一定的ERP系统使用经验者优先,但无需相关工作经验;
-具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境;
-语言表达清晰,具备良好的沟通协调能力。
【薪酬福利】
-提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议;
-良好的工作氛围与团队合作环境。
厂长
1.1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验新能源经验塑料经验
工作主动性强,态度认真负责,具备优秀的团队管理经验与协作精神
生产主管
1.2-2万元/月
车间主任5-10年本科有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
【工作职责】
1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营与管理,制定并组织实施年度及月度生产计划,确保产能释放、品质稳定和交付准时;
2、持续提升设备综合效率(OEE)、人均产出等关键运营指标,推进精益生产模式在产线的深入实施;
3、统筹生产团队建设,搭建人才梯队与绩效评估机制,营造高效协同、积极进取的组织氛围;
4、严格执行IATF16949质量管理体系要求,跟踪监控良率、直通率等核心质量数据,牵头重大质量问题的根本原因分析与闭环整改,落实降本增效举措,完成年度成本优化目标;
5、协同工艺与设备团队优化制程流程,推动自动化与智能化产线改造升级,科学规划设备保养周期,降低非计划停机时间,保障生产设备连续稳定运行;
6、全面落实EHS管理规范,确保车间满足安全生产、环境保护及6S现场管理标准,组织开展安全隐患排查与突发事件应对,达成“零重大安全事故”目标;
7、参与工厂中长期发展规划,提供关于产能扩展、技术革新等方面的可行性建议与实施方案。
【任职要求】
1、本科及以上学历,主修机械工程、工业工程、电化学或材料科学等相关专业,持有生产运营管理相关资质者优先考虑;
2、具备8年以上制造业生产管理经历,其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或类似职务,熟悉动力电池结构件制造流程及核心设备运维逻辑;
3、熟练掌握精益生产、TPM、TQM等管理方法,有千万级产能爬坡或新建工厂投产项目经验,能熟练操作ERP/MES系统及BI分析工具(如PowerBI),基于数据进行运营决策,了解电池结构件材料性能与设备技术参数;
4、兼具战略视野与落地执行能力,善于协调短期任务与长期布局;抗压性强,能胜任多班制管理及高强度跨部门协作;具备国际化思维,英语可作为工作语言者优先(可支持海外客户审核需求)。
武汉汉南区武汉永利源包装有限公司诚聘:跟单员一名,年龄35-45岁以内,。熟悉电脑的办公软
3000-5000元/月
跟单文员包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验
武汉永利源包装有限公司诚聘:
跟单员一名,年龄35-45岁以内,。熟悉电脑的办公软件操作,具有较强的沟通能力,有责任心。能适应中小型制造企业管理制度,服从安排。长白班含餐。工资待遇:3500-5000元,月休4天,,各种福利均有。
工作职责:根据客户订单做好内部生产环节的衔接,备料、排产、收发货等。定期负责核对确认跟单相关各项数据。
具体工作职责及待遇可致电询问:(请上班时间内联系)
(厂址:汉南区汉南大道兴七路)
生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】
1、生产管理与协调
-统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解每日/每周生产任务,确保订单准时完成;
-调配设备、物料与人力等资源,及时解决生产过程中的堵点问题,提升设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
-负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与产品良率;
-监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程和作业效率。
3、团队管理
-组织班组人员排班、技能培训及绩效考核,建设多能工队伍,提升整体操作水平;
-落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。
4、质量控制与异常处理
-跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量,牵头分析不合格品原因并推动改善;
-快速处置设备突发故障(如模具异常、包装机堵塞),组织应急维修并记录根本原因。
5、成本与效率优化
-控制冲压模具损耗、包装材料使用等成本指标,推进降本增效方案落地;
-提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提升生产智能化程度。
6、跨部门协作
-与工艺、维修、仓储等部门协同,优化冲压工艺设定及包装储运流程;
-定期汇总并汇报生产数据(如人均产量、设备停机率)及改进成效。
【任职要求】
1、教育背景
-中专或大专以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑;
2、工作经验
-具备3年以上制造业冲压或包装设备操作经验,有1年以上生产班组管理经历;
-有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装经验者优先;
3、专业技能
-熟练掌握冲压模具调试、包装设备操作及基础维护技能;
-熟悉生产管理方法(如5W1H、PDCA),能熟练操作ERP/MES系统;
-持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证者优先录用;
4、素质要求
-执行力强,能够适应倒班作业和高节奏生产环境;
-具备良好的团队管理能力,沟通协调能力强,抗压性好。
新材料制造主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
主要职责
工艺开发与放大:
负责新材料(如复合材料、纳米材料、特种高分子材料等)从实验室阶段向中试及批量生产转化的全流程工艺设计与持续优化。
主导工艺放大过程中关键技术问题的攻关,解决传质传热、反应过程控制、产品性能一致性等方面的难点。
规划并实施DOE(实验设计),系统性调整和优化工艺参数,确立稳定、可控、可复制的生产工艺窗口。
生产线建设与管理:
参与新生产线的整体布局与方案设计,承担设备选型、安装调试及验收相关技术工作。
制定并持续完善标准作业流程、工艺操作规程以及安全生产管理制度。
统筹生产现场日常运行管理,保障产线安全、平稳、高效运转。
团队领导与技术传承:
带领并指导工艺工程师和技术人员团队开展工作,促进团队能力提升。
为生产团队提供专业技术支持与培训,确保各项工艺规范准确落地执行。
与研发团队密切协同,深入掌握材料本征特性,保障工艺实现满足材料设计要求。
质量控制与成本控制:
联合质量部门设置关键工艺控制节点,共同制定产品质量标准及检测分析方案。
识别并处理生产环节中的质量异常,持续改进产品合格率与批次稳定性。
推进工艺改进措施,减少原料损耗与能耗,切实降低制造成本。
技术文档与创新:
编制完整的技术总结报告、工艺文件、SOP及专利申报材料。
关注国内外新材料加工领域的前沿进展,积极推动先进工艺与新技术的引进与应用。
栏目概述
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