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综合行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系固定资产管理采购事务
【行政综合岗招聘】 我们正在寻找一位积极主动、踏实高效的伙伴,加入我们的办公室综合管理团队!具体职责与福利如下: 主要工作内容: 1. 日常办公事务:执行办公区域巡查,维护良好的办公秩序; 2. 人事与财务协作:参与薪资核算核对,确保信息准确无误; 3. 物资与采购统筹:负责物业工程类物资的集中采买,协调招投标事宜; 4. 重要事项管理:规范管理印章、证照及合同,并做好归档保存; 5. 流程优化建设:设计并维护OA系统流程,持续提升办公运转效率。 我们希望你: - 性格开朗,具备良好的沟通协调能力,行动迅速、条理清晰; - 工作细致认真,有责任感,能同时高效处理多项任务; - 熟悉行政事务、采购流程或流程管理相关工作者优先考虑。 福利待遇: - 周末双休,倡导健康工作节奏,拒绝过度加班; - 提供午餐,减轻日常负担,方便又实惠; - 团队氛围融洽,管理扁平开放,拥有充足的个人发展空间。 如果你符合要求,渴望加入一个专业且轻松的工作环境,欢迎投递简历!期待与你共事~
采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管1-3年大专药房采购
采购主管/经理/总监(各一名) 岗位职责: 1、落实总经理下达的工作任务,协调团队成员,保障工作高效推进; 2、统筹采购团队的人员管理、绩效考核与岗位调配; 3、主导供应商的接洽、谈判及合作协议签署; 4、组织制定、实施、监控并优化采购计划; 5、负责商品库存管控,对滞销品、临近效期、过期及积压库存进行管理; 6、提升商品库存周转效率,优化库存结构; 7、确保所采商品毛利率符合各业务环节的利润要求。 任职要求: 1、药学类相关专业,大专及以上学历,能力突出者可放宽专业与学历限制; 2、具备5年以上采购相关工作经验; 3、熟悉医药产品品类,拥有广泛的采购资源网络; 4、掌握处方药渠道资源者优先,具体细节可面议。 【薪资福利】 6k-20k 根据岗位与能力定薪 享受法定节假日福利 【工作时间】 8:30-17:30,周末双休 【上班地址】 青羊区温哥华广场6楼
采购经理/主管3-5年本科
1、负责新物料与新供应商的引入及上线实施,同时推进现有供应资源的持续优化; 2、跟踪原材料市场价格动态,适时开展价格协商,保障采购成本合理可控,并按时维护系统内物料价格信息; 3、执行供应商日常运营管理,涵盖资质更新、合作问题协调及商务对接等工作; 4、定期组织对供应商实地考察与审核,督促并跟踪其按要求完成整改事项; 5、开展年度供应商绩效评估,形成合格供方清单,制定年度供应商开发与管理方案; 6、主导采购合同的起草与签订工作; 任职要求: 1、具有食品行业三年以上工作经验,具备供应商开发管理、采购管理、质量管控或食品工厂审核经验者优先; 2、熟悉食品原料的采购规范、生产流程及成本结构; 3、掌握供应链管理基础知识,了解民法典合同相关条款及食品安全相关法律法规; 4、具备较强的成本控制意识与基本商务谈判能力; 5、拥有良好的沟通表达能力以及组织协调能力; 6、熟练操作ERP、OA及Office等常用办公系统; 7、持有C类驾驶证且能熟练驾驶,可接受出差安排,适应较强工作压力; 8、品行端正、廉洁自律,工作认真细致,责任心强,学习能力突出。
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限流程制度制定/优化大型活动组织经验懂沟通,深度了解公司项目活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验
一、事务管理 1、深入了解并熟悉公司项目内容,具备良好的表达能力,能够准确传递信息。 2、负责接待来访客户、合作方及面试人员,宣讲项目情况,提供引导与基础商务支持服务。 3、协助上级推进工作计划落实,组织相关活动并协调差旅安排,保障日常事务有序高效运行。 二、招聘与人事支持 1、配合开展成都分公司招聘相关工作,如岗位发布、简历初筛、面试通知及入职流程办理。 2、参与新员工培训的组织与实施,协助完成资料整理、场地布置及人员对接等准备工作。 3、管理员工人事档案,及时更新个人信息,确保数据真实准确并规范归档保存。 三、跨部门协作与临时任务 1、认真落实分公司负责人交办的各项任务,保证工作进度与执行质量。 2、主动响应总部及其他区域的临时协作需求,做好跨部门沟通与信息传递。 3、协助应对突发事项及领导安排的其他工作,具备较强的应变与执行能力。 【任职要求】 学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先考虑; 具备行政或人事工作经验者/沟通理解能力突出者优先录用; 熟练操作Office办公软件,掌握基本的数据处理技能; 服务意识良好,语言表达清晰,工作认真负责,适应快节奏环境; 具有团队合作精神,执行力强,能协同多部门共同推进工作。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专行政费用预算/控制资产管理活动/会议组织
岗位职责:1、管理办公用品物资的采购、分发、登记。 2、会议安排:场地布置、物料安排 3、资产管理:登记、盘点公司固定资产 4、日常报销及其他领导安排事务 5、员工招聘、办理入离职、劳动合同签订。 岗位要求:1、学历大专及以上,年龄25岁-32岁,形象气质佳。 2、沟通能力强,能合理处理团队内的工作安排及问题。 3、熟悉固定资产盘点、登记流程 4、有人事行政综合管理岗位工作经验的优先 工作时间:8:50-6:20,月休4天,节假日统一放。 试用期综合底薪4500+招聘提成,试用期2个月 转正综合底薪5000+招聘提成
采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责: (1)受理并核对各部门提交的采购需求,确认所购物品的规格型号、数量、质量标准及到货时间等具体要求。 (2)负责供应商的日常对接,保持良好沟通,及时协调解决供货过程中出现的质量、交付等相关问题。 (3)严格执行公司制定的采购管理制度、操作流程及相关内控规定,保障采购工作合法合规开展。 任职要求: (1)熟练掌握各类常用办公软件的操作 (2)具备良好的数据整理与分析能力,工作细致、有耐心 (3)年龄在25至40周岁之间,具备相关工作经验者优先考虑 薪酬福利: (1)综合月薪4000—5500元 (2)福利待遇:团队建设、员工旅游、年终奖金、社会保险、每月10日按时发放薪资
采购助理
4000-8000元/月
采购专员/助理1-3年本科外贸采购电商采购英语
工作职责 1、订单接收:从销售团队获取订单信息,认真核查产品规格、数量、交付时间等关键内容。 2、工厂协调:与生产部门对接,传递订单需求,确认排产计划及进度,跟踪交货节点,遇调整及时沟通各方,保障按时出货。 3、询价作业:向多个供应商进行价格咨询,综合比较报价、品质水平和供货周期,提供优化方案建议; 4、销售协同:与销售团队保持密切联系,及时反馈订单进展及生产端动态。 5、包装管理:依据订单具体要求,落实产品包装安排。 6、质检配合:协同质量检验部门,确保产品符合标准并顺利通过检测。 7、物流调度:对接物流公司,确定运输方式与发运时间。 8、数据整理与分析:记录跟单各环节数据,识别问题并提出改进措施,持续提升工作效率。 9、熟练操作好业财ERP系统。 10、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历,国际贸易或商务英语专业优先考虑。 2、具备工业领域工作经验或理工科背景者优先。 3、具备整体意识,能准确掌握订单状态与进度,确保事项闭环响应。 4、具备良好沟通能力,善于人际交往,性格开朗积极。 5、逻辑清晰、判断准确,做事细致严谨、责任心强,能够有序处理多项任务。 6、具备一定抗压能力。
采购专员/助理3-5年本科
一、工作内容 1、品种引进:根据公司提供的缺货或新品目录,通过电话与供应商沟通,完成新品种的引入; 2、西药采购:结合药品销售节奏、库存现状及市场动态,开展西药类产品的采购工作; 3、价格谈判:面对透明化且波动频繁的药品价格环境,需高频次、快速响应地与供应商进行价格协商; 4、控制和降低缺货率:及时组织补货,跟进订单执行及到货进度,确保供应连续性,减少缺货情况; 5、返利催收:对接相关供应商,落实当月应收回的返利款项; 6、分销拉单:协同厂家推进合作,达成每月初设定的分销提货目标; 7、效期处理:持续监控所管品种的有效期情况,对临近效期的产品及时采取应对措施; 8、采退区处理:负责所购药品的退货与换货操作,确保退换流程清晰、单据完整,并规范归档保存; 9、供应商管理:依据所辖品种分类,将供应商划分为战略、优先、普通、临时四类,维护与约200家供应商的合作关系; 10、合同管理:签署合同时须使用公司统一模板,仔细审核数量、批号、质量标准、价格、付款时间与方式、到货周期及违约责任等条款,防范风险,合同原件在付款完成后移交财务存档; 二、工作场景 1、药品采购实行敏捷管理模式,强调高效响应,依据市场变化和库存周转实时调整备货策略; 2、价格谈判特点为高频率(每日沟通)、多频次(实时交流)、反应迅速、目标明确; 三、任职资格 1、具备1-2年及以上同类岗位采购经验,有食品、生鲜、商超等B端领域采购背景者优先考虑; 2、大专及以上学历,药学、采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先; 3、具备良好的沟通谈判能力、抗压能力、学习能力,具有廉洁自律意识和成本管控意识。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理5-10年本科资质办理,固定资产,物业管理行政费用预算/控制空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责: 1. 协会与社团管理:负责分子公司党组织、行业协会、社会团体的入会办理、日常对接等相关工作; 2. 固定资产管理:统筹分子公司固定资产全生命周期管理工作; 3. 车辆管理:负责分子公司车辆管理相关工作; 4. 政策对接与补助申请:负责分子公司政策性补助、津贴的申请工作,助力公司争取政策支持; 5.资质证照管理:负责分子公司各类印章、证照、资质证书的新办、变更、注销、年检续期等工作; 6. 活动策划执行:负责分子公司年会、团建等各类活动的策划、组织与落地执行,提升团队凝聚力,保障活动顺利开展; 7. 办公区管理:负责分子公司办公区日常维修及大型改造相关工作,保障办公环境正常有序; 8. 安全管理:负责分子公司安全管理工作,对接物业制定消防、人身、财产安全应急预案,制定年度安全工作计划,组织开展消防、安全知识培训及演练,检验应急预案的完整性和可操作性,持续优化完善,杜绝安全事件发生;定 9. 接待支持:协助分子公司管理层及部门经理,负责内外部客户接待相关工作; 10. 流程与培训管理:负责本岗位相关标准作业流程的制定、优化,开展部门内部相关培训,提升团队行政工作能力; 11. 资产运营管理:负责分子公司资产运营相关工作; 12. 其他工作:按时完成总部、分子公司及上级领导安排的其他各项行政相关工作任务。 岗位要求 1. 统招本科,行政管理、工商管理等相关专业优先;3年及以上行政主管或相关行政统筹管理工作经验; 2. 持有有效驾驶证,驾驶技术熟练,无重大交通事故记录;熟悉行政相关法律法规、政策流程,了解行业协会、政府部门对接规范者优先; 3. 具备良好的职业操守,责任心强、严谨细致、执行力强,有较强的服务意识和团队协作能力;具备良好的沟通协调能力、应急处理能力,能妥善应对各类行政突发情况; 4. 具备较强的统筹规划能力,能高效推进资质办理、固定资产、资产运营等各项行政工作,合理分配工作任务,确保行政事务有序落地; 5.具备良好的内外部沟通能力,能顺畅对接政府部门、行业协会、物业、客户及公司各部门;具备基础的商务谈判能力,能配合完成资产运营相关谈判工作。
办公室主任
6000-10000元/月
行政经理
行政主管:学历:本科及以上。年龄:24至33岁。,。身高162至170。五官端正。形象好气质佳。有亲和力。懂协调公司内部日常后勤工作。负责人事及公司日常接待工作。薪资6000至10000。试用期一个月。试用期6000元。享受公司奖金补助。购买社会保险。双休。早上九点半上班。下午5点半下班。享受国家规定假期。特殊情况休息日需要加班。加班费按正常上班日薪1.5倍结算。
甘孜康定市招静电地板安装师傅
300-400元/天
装修木工木地板安装1-2人
甘孜康定招静电地板安装师傅
甘孜 康定市
4月13日 09:28拨打电话
甘孜泸定县藏族自治州招塔吊司机/司索工,司机7000加班25,5500加班20联系方式(新工地刚开始)
6000-7000元/月
塔吊司机司索工长期1-2人月结
甘孜藏族自治州泸定县招塔吊司机/司索工,7000加班25,5500加班20 提供住宿
甘孜 泸定县
4月13日 09:25拨打电话
质量员
质量负责人一名,任职要求:持质量员证,懂得施工现场质量管控,编制质量专项方案并督导落实,开展原材料进场验收及出入库管理。工作地点:四川省甘孜州,待遇面议。董总
甘孜 甘孜县
4月13日 09:22拨打电话
甘孜炉霍县藏族自治州招装修木工
400-410元/天
装修木工3-5人
甘孜藏族自治州炉霍县招装修木工
甘孜 炉霍县
4月13日 09:14拨打电话
甘孜巴塘县藏族自治州招起重工、行车工
4000-7000元/月
行车工起重工1-2人
甘孜藏族自治州巴塘县招起重工、行车工
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
13000-16000采购主管
1.3-1.6万元/月
采购经理3-5年学历不限建筑材料国内采购成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判,优化采购流程,确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库,定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门,保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势,提出降本增效方案并推动落地 任职要求: 1.具备采购相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件,具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位内容: 1、规划采购方案,管控供应链潜在风险,确保生产所需物料按时按质到位。 2、开展供应商开发与资质审核,维护重点供应商合作关系。 3、对接供应商完成对账工作,管理应付账款及付款进度,确保财务数据与票据准确一致; 4、跟踪采购订单执行情况,协调处理交期延误及质量问题。 5、联动研发、制造、品质等相关部门,推动新产品导入及采购质量优化。 6、严格执行采购合规要求,落实合同文本及供应商资料归档管理。 7、运用ERP系统及常用办公软件完成采购作业及相关报表编制。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上机械加工类采购从业经历; 2、掌握机加工艺流程、设备特点及常用耗材,熟悉机加材料市场行情者优先; 3、有机械制造类企业实际工作经验者优先考虑; 4、具备较强的沟通协调能力,能够高效协同内外部团队; 5、具备基础计算机操作水平,熟练使用ERP系统及OFFICE软件者优先; 6、品行端正、踏实敬业,责任心强,能细致处理多任务工作,具备良好职业操守。
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专调味品休闲食品生鲜食品
“在这里,你的价值看得见!” ——政府合作+数智平台,让工作成果直接助力城市发展! 岗位职责: 1、依据采购需求制定科学的采购方案,保障物资供应准时、充足,并满足公司标准。 2、负责采购预算的编制与落实,严控采购支出,对预算执行过程实施监督与动态调整。 3、开发并甄选符合要求的产品供应商,开展资质评估及日常关系维护。 4、定期组织供应商绩效考核,依据评价结果推动供应商体系优化。 5、跟进采购订单全流程执行,及时协调处理采购环节中的各类问题。 6、参与制定物资质量标准与检验流程,确保所购物资符合项目质量规范。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年以上产品采购经验(涵盖米面粮油、生鲜蔬菜、干杂调味、餐饮耗材),其中至少2年担任采购主管或同类管理职务; 2、熟悉相关产品特性,掌握采购谈判方法,具备合同管理能力,可独立完成采购合同起草与审核; 3、擅长成本分析与预算管控,能制定切实可行的采购计划; 4、具备数据处理能力、市场预判力和风险防范意识; 5、责任心强,恪守职业操守,坚持原则,作风正派; 6、能接受一定频次的出差安排。 福利:入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。 欢迎投递简历!
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
前台工作轻松简单 工作时间:朝九晚六 工作内容:主要是接待来访客服如引入位置入座到茶 薪资底薪:2500+提成 工作地点:四川省甘孜藏族自治州炉霍县新都镇 35岁以内
4月1日 19:20拨打电话
甘孜理塘县接待经验,人事管理经验,有一定的财会知识
文员
接待经验,人事管理经验,有一定的财会知识
档案数字化专员
100-200元/天
档案管理经验不限学历不限兼职弹性工作制
工作内容:档案数字化全流程,包括档案整理、打页码、扫描、高清、装订等。 任职要求:会简单电脑操作,能熟练使用电脑打字。
采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理3-5年大专机械配件
岗位职责: 1、熟悉掌握公司各类物资采购规范,积极对接申请部门,就产品名称、型号、规格及质量标准进行确认,按实际需求实施采购,保障各业务环节正常运转; 2、可独立开展项目启动前的成本测算,完成采购任务下达前的前期筹备、供应商信息整理等相关工作; 3、具备独立执行项目物资采购全流程的能力,在采购指令下达后,能完成比价、议价、合同签订前的审批流程,并对采购合同执行全过程进行跟踪管理; 4、已充分掌握各项目物资库存状况及供应商对账事项,负责物料到货后的交付跟进、使用反馈,以及出入库管理和财务对账等环节; 5、负责采购价格体系的更新与维护,持续优化现有供应商资源并拓展新的供应渠道; 6、能够独立应对售前、售中及售后各阶段的相关事务处理。 要求: 1、性格开朗,具备良好的沟通协调与谈判技巧; 2、了解机械行业、机电设备及其配套零部件相关知识,有同类型采购工作经验者优先考虑; 3、熟练操作常用办公软件; 4、具备一定英语基础者优先。
药品采购主管
6000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购自带供应商资源成品/样品
岗位职责: 1. 通过协调内外资源,制定采购预算与规划,合理控制并降低采购支出。 2. 动态监控库存状况,避免商品滞销,提升资金使用效率。 3. 对商品的毛利率、满足率、负毛利情况、动销表现、品类完整度及销售贡献等核心指标进行分析与管理。 4. 搭建并维护药品供应商体系,持续开发新的批发商与生产厂家,实施供应商评估、资质审核、绩效考核等工作,优化供应资源结构。 5. 建立和完善线上采购管理制度,优化采购操作流程,确保采购质量与成本可控。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历。 2. 拥有3年以上采购工作经验,其中至少2年在医药零售领域从事采购管理工作。 3. 具备良好的数据处理与分析能力。 4. 具备出色的沟通技巧、逻辑思维能力和谈判实战经验。 5. 工作认真负责,能承受较高工作压力。 6. 熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作。 岗位福利:提供午餐+工龄工资+生日福利金+团建活动+年假
中高级采购
6000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专外贸采购电商采购
工作内容: 1、完成公司下达的成本管控及采购任务指标; 2、组织开展采购市场调研,主导新产品引入与特色商品的采购,并对采购产品质量进行把关; 3、编制并组织实施采购计划,统筹供应商应付款管理,监督采购台账建立,提交审核供应商应付账款; 4、审定采购合同及采购方案,协助控制采购成本;跟进订单执行进度,管理采购交货及时率,分析不良品退货原因,有效降低退货比例; 5、统筹供应商资源及采购执行的整体运作,维护供应商关系,协调与其他部门之间的业务对接; 6、负责采购团队成员的工作安排及日常绩效管理; 7、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,通过大学英语四级或同等以上水平,具备供应商管理体系搭建及流程优化经验; 2、三年以上采购相关工作经验,具有跨境电商外贸采购背景者优先,具备一年以上跨境电商采购管理实操经历; 3、具备优秀的沟通表达能力,擅长谈判与人际互动,富有团队协作精神; 4、职业道德良好,工作严谨,责任感强; 5、熟悉一个或多个产品类目及其对应供应商资源,具备一定的行业积累。
行政经理/主管3-5年本科流程制度制定/优化
(一)行政管理 1、制度建设与完善 制定、修订并优化公司行政管理制度,涵盖办公环境维护、物资调配、文档归档、会议组织等方面,推动行政工作实现规范化与标准化。 监督各项行政制度的落实情况,定期核查各部门执行效果,针对发现的问题提出优化建议并推动整改。 2、资源统筹与管理 统筹管理公司各类办公资源,包括办公场所、设备设施及日常耗材,科学规划配置方案,提升使用效率,减少运营开支。 负责固定资产全流程管理,建立台账明细,定期开展资产清查,保障资产完整与安全。 3、活动策划与组织 牵头组织公司重要活动,如年度大会、团队建设、商务接待等,强化企业文化建设,增强团队向心力。 编制活动经费预算,合理控制支出,确保活动执行质量符合既定目标。 (二)人力资源管理 1、招聘与人才发展 健全人才培养与成长机制,设计员工培训计划与职业发展路径,支持员工能力提升,实现个人与企业协同发展。 2、绩效管理体系建设 组织开展周期性绩效考核,汇总分析评估结果,为管理决策提供数据支撑,并通过持续改进策略提升组织效能。 3、薪酬福利管理 核对员工薪资计算、社会保险及住房公积金缴纳等事项,保证各项待遇准确及时发放。 4、员工关系管理 构建积极健康的员工关系体系,关注员工思想动态,妥善回应员工意见与需求,打造稳定和谐的工作环境。
采购专员/助理1-3年大专
工作职责: 1、依据客户提交的询价需求,开展各类建材价格信息的调研与搜集; 2、以电话沟通为主要方式,获取并深入挖掘建材产品及其市场价格动态; 3、按照既定标准和流程,及时整理符合要求的产品价格数据,并准确上传至指定信息平台; 4、无需具备建筑行业背景,公司将提供全面系统的专业培训,助你从零基础成长为合格的询价专员。 岗位要求: 1、大专及以上学历,表现优异的应届毕业生亦可考虑; 2、表达清晰,性格积极向上,能适应快节奏、高效率的工作模式; 3、工作细致认真,专注踏实,具备较强抗压能力,熟练使用常用办公软件; 4、具有良好的团队合作精神,愿意向同事学习并主动分享经验。 专业的培训体系: 1、带薪培训:入职初期由公司培训部门组织系统化培训(为期2-3周,带薪免费); 2、导师带教:实行一对一师徒制,为每位新人配备资深员工作为指导老师; 3、上级支持:主管绩效完全绑定团队整体业绩,全力支持成员成长与产出提升; 4、成长追踪:公司自主研发E-learning学习系统,实现体系化、科学化培养,完整记录个人发展轨迹。 福利多多: 1、五险一金:入职即签订正式劳动合同,依法缴纳“五险一金”; 2、舒适假期:周末双休,首年享带薪年假7天,逐年递增最高可达14天,另设带薪病假,法定节假日照常休息; 3、奖项丰富:设置年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等多项激励; 4、节日关怀:每逢佳节发放礼品,另有生子贺礼、生日礼物、下午茶点、年会晚宴及抽奖活动; 5、关爱老员工:入职满2年的员工及其子女可享补充医疗保险;满三年员工每年周年庆获赠精美纪念品;满三至五年者,为其父母一方或双方投保重大疾病保险; 6、团队活动:业务表现突出者可参与海外团建(曾前往新加坡、土耳其、迪拜、巴黎等地);定期组织部门聚会、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会; 7、健康保障:每年提供一次全面健康体检; 8、多项补贴:涵盖餐费补贴、服装补贴等日常补助; 9、工作氛围:团队年轻有朝气,充满活力与正能量; 10、办公环境:位于城市CBD核心区域,周边商圈成熟,餐饮选择丰富,通勤便利。
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专库存管理设备管理物资采购原料采购辅料采购
岗位职责: 1、依据需求计划及经营规划制定采购方案,确保各类物资供应及时、充足;关键配件需维护多家合格供应商资源; 2、负责供应商的筛选与评估,签订采购协议,建立并完善供应商信息档案,保持长期稳定的合作关系; 3、组织实施采购工作,有效控制采购成本,确保采购品质达标; 4、统筹采购团队日常管理,保障部门各项业务高效有序运行。 任职要求: 1、具备机械或相关行业8年采购从业经历,其中3年以上担任采购主管或采购经理职务,具有较强的团队管理经验; 2、熟悉采购作业流程,拥有良好的沟通协调、谈判技巧、领导力、决策判断能力及成本管控意识; 3、能熟练使用计算机办公软件,有ERP系统操作经验者优先考虑; 4、掌握市场营销理论,通晓采购管理知识,了解商务谈判技巧,具备一定的法律常识及职业素养; 5、具备高度的责任感和敬业精神。 职位福利:全勤奖、包吃、包住、节日福利
行政主管
1-2万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务内勤管理
岗位职责 1. 全面负责律所行政办公的统筹管理,搭建并持续优化行政管理制度与工作流程,保障行政体系高效运行,助力律所主营业务顺利推进。 2. 主导办公室选址、搬迁及装修项目的全过程管理,涵盖前期调研、供应商评估、方案审核、施工监管、竣工验收及结算等工作,确保办公环境合规、实用,并契合律所品牌形象。 3. 统领行政团队日常运作,组织实施人员招聘、业务培训、绩效考评及任务分配,提升团队专业水平与服务响应效率。 4. 负责办公用品采购、库存管控、固定资产清查等后勤事务,合理控制行政支出,实现资源科学配置与高效利用。 5. 协调律所内外部事务对接,与物业、工商、税务等相关单位保持良好沟通,妥善处理各类行政事宜及突发事件。 6. 策划并执行律所内部会议、团队建设及重要活动,全面负责场地安排、流程组织、现场支持等环节的落地实施。 7. 落实办公区域的日常维护、安全管理和消防检查工作,及时排查安全隐患,确保办公场所安全、整洁、有序。 8. 高效完成合伙人交办的各项行政支持任务。 任职要求 1. 学历背景:全日制本科及以上学历,行政管理、工商管理或法学类相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具有5年以上行政管理工作经历,熟悉行政各模块运作流程,具备团队管理经验者优先。 3. 行业经验:有律师事务所或法律服务机构行政工作经验者优先,了解行业特点、合规标准及行政重点事项。 4. 核心技能:拥有办公室选址、搬迁、装修等项目全流程实操经验,可独立承担项目规划、执行与进度把控;熟练掌握Office办公软件及常用行政管理系统。 5. 能力素养:具备良好的统筹协调、跨部门沟通和应急处理能力,工作态度认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。 6. 可迅速到岗。
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